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职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 东莞
- 常平镇
- 营销主管
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12-16K
学历不限
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经验不限
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东莞-常平镇
立即应聘
岗位职责: 1、参与公司年度项目运营规划,协助事业部经理建立公司项目的运营管控模式和标准体系; 2、参与制定项目实施计划,与跨部门同事协同工作,负责整体项目的管理工作,包括项目进度控制、成本控制、质量保证等,确保项目按时按质完成; 3、主导新产品ODM立项,协调内部人力资源,组建并管理项目执行团队,全程跟踪项目运营进展,促进内外协作,达成预期目标; 4、协助进行ODM供应商的选择及商务谈判,推动项目执行组与 ODM 供应商的前期对接,明确合作框架(如设计标准、质量要求、保密协议等); 5、定期向上级汇报工作进展,完成上级交代的其他工作。 岗位要求: 1、本科及以上学历,形象气质佳,业务逻辑思维清晰,人品正直,有职业操守,勤奋努力; 2、善于总结和分析,面对问题能够提出系统性的解决方案,能够与内外部伙伴展开良好的合作对接; 3、具备优秀的项目统筹能力与沟通协调能力,有较强的内驱力,有韧性,责任心强,擅长处理团队协作的复杂事务,有团队管理经验尤佳。 -
10-20K
高中
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3年
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东莞-常平镇
立即应聘
本公司专业从事精密冲压件,塑胶件等汽车电子产品生产。为扩展新的业务,特招有汽车联接器、新能源电子产品冲压件、注塑件这方面业务资源的人士,与公司合作发展。公司可以投入成立新的项目,开发此类业务! -
12-20K
本科
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3年
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东莞-常平镇
立即应聘
工作内容: 1、统筹业务系列市场活动全流程管理,确保活动精准落地并达成产品推广与行业拓展目标 2、负责第三方市场活动的评估与策划统筹,搭建并维护优质市场供应商合作体系 3、主导市场活动传播方案的策划与实施,提升公司品牌影响力及产品市场渗透率 4、负责市场推广相关宣传文案与稿件的产出统筹,保障内容质量与传播效果 5、 统筹市场宣传资料的内容输出与制作管理,确保资料符合品牌定位与推广需求 6、负责外部会务活动的后续跟进与效果复盘,沉淀活动经验并优化后续执行策略 7、 统筹市场相关数据与资料的收集、分析与归档,为市场决策提供数据支撑 8、承接团队交办的专项项目及临时性工作,保障团队整体工作目标达成" 9.策划业务系列市场活动方案,明确活动主题、流程、预算及分工,全程跟进落地执行,解决执行过程中的各类问题 10.结合公司产品推广重点及行业拓展目标,筛选适配的第三方活动资源,开展活动可行性评估并策划合作方案;与市场供应商进行日常沟通对接,推进合作落地,做好供应商关系维护与管理 11.参与策划展会、论坛等活动类及项目类传播方案,主导或参与大型创意类PR事件的策划与落地;跟进传播方案的执行进度,协调内外部资源保障传播效果 12.撰写新闻稿、活动介绍、发布会稿件、媒体问答等各类业务及产品推广相关宣传文案与稿件,完成稿件审核与发布工作 13.输出市场宣传资料的内容需求与核心方向,引导内外部设计、制作团队开展手册、视频、Flash等资料的制作工作;全程监督制作进度与质量,确保资料按时按质交付 14.记录外部会务活动的会议纪要,整理活动相关新闻素材并完成编辑发布;收集活动相关数据(如参与人数、传播量、反馈意见等),开展活动效果复盘,形成总结报告并提出优化建议 15.收集行业动态、竞品信息、市场需求等相关资料,进行汇总整理与分析,形成分析报告;建立市场资料档案库,做好资料的分类归档与更新维护 16.按时完成团队交办的专项项目任务,积极响应并落实各类临时性工作安排" 任职要求: 1.5年以上制造业市场营销管理经验,化工/建材领域从业背景优先考虑 2.熟练掌握营销数据分析方法论,能独立完成营销漏斗优化及客户生命周期价值测算 -
10-15K
大专
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2年
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东莞-常平镇
立即应聘
任职要求: 1、性别不限,年龄21-35岁,大专或以上学历,热爱销售工作; 2、较强的业务开拓能力、口头表达、沟通能力,娴熟的销售技巧; 3、工作积极主动、吃苦耐劳、责任心强,有良好沟通能力。 4、有激情和梦想,热爱业务及销售,喜欢有挑战性的工作; 工作职责: 1.根据公司整体规划制定市场拓展计划。 2.积极开展市场调查,分析预测。 3.负责业务部日常管理工作。 4.有塑料行业者优先考虑。 -
10-15K
大专
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3年
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东莞-常平镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责所属销售团队的日常管理与运作,带领销售团队完成公司的销售计划和销售目标。 2、根据公司营销计划、协助销售总监达成销售计划及量化销售目标。 3、负责销售团队的建设、管理、培训、指导。 4、推进部门的销售工作实施,跟进、反馈并及时调整,维护客户关系,确保销售目标的达成。 5、领导部门成员及时回收货款、清收超期应收帐款,协助财务部门完成结算工作。 任职要求: 1、薪资:底薪8000元+高提成。 2、大专以上学历,市场营销或相关专业。 4、3年以上销售经理工作经验,五金行业优先。 5、熟悉相关链行业:五金,塑胶,电子元件等。 6、良好的领导能力,优秀的项目组织能力。 7、良好的分析能力,能够理解和应对销售数据的复杂性和市场趋势。 8、较强的目标导向和结果驱动能力,能够在压力下保持良好的工作状态。 9、良好的敬业精神和职业道德操守,有很强责任心、事业心。 10、有C2及以上驾驶证,且驾驶技术娴熟。 11、熟练操作word,excel等办公软件。 12、自己有车优先考虑。
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