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职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 东莞
- 大朗镇
- 专卖店/加盟店管理
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推荐招聘信息
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6-10K
本科
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3年
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东莞-横沥镇
立即应聘
岗位职责： 1.负责部门新媒体运营的各项工作，协调统筹各项目的各个新媒体平台推广，新媒体平台包括但不限于公众号、视频号、抖音、快手等； 2.将新媒体运营与公司的品牌推广、产品营销相结合，制定相应的发展规划和年度推广计划、新媒体运营计划； 3.负责在各个新媒体平台进行文章、视频、图集等的文案撰写、合规核审并维护数据； 4.对接相关各合作方（包含但不限于广告公司、网络公司、活动公司等）； 5.策划线上活动，完成活动落地、并进行复盘与改进。 任职资格： 1.大学本科及以上学历，市场营销、广告学等相关专业优先； 2.具备3年及以上新媒体运营管理经验，熟悉居家和3C产品或相关领域新媒体运营； 3.具备新媒体宣传策划、推广能力，数量掌握新媒体运营技巧； 4.具备良好的沟通能力、创新能力、组织能力和抗压能力； 5.年龄35周岁以下。 -
7-14K
不限
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应届毕业生
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东莞-东城区
立即应聘
岗位职责: 1. 负责家政服务团队的日常运营管理，确保服务质量 2. 协调内部资源，优化运营流程，提升服务效率 3. 监督管理家政服务项目，确保按时完成任务 任职要求: 1. 具备出色的沟通协调能力，能够有效管理团队 2. 具有较强的责任心和执行力，能够处理突发事件 3. 能够不断学习和改进，提升个人及团队的工作能力 4.有家政行业工作经验 -
运营经理
急聘
8-12K
本科
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3年
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东莞-高埗镇
立即应聘
岗位职责： 1、制定合理的生产计划和管理制度，确保生产高效稳定进行； 2、建立和完善质量控制流程，保证产品质量符合客户及行业标准； 3、优化供应链管理，开发供应商并建立稳定的供应体系，降低供应链成本； 4、带领生产、工程、采购等多部门团队，建立高效协作机制，提升团队整体绩效； 5、制定企业运营战略和年度计划，并负责组织实施，确保目标达成； 6、运用数据分析工具对运营数据进行统计与分析，支持决策优化； 任职要求： 1、本科及以上学历 2、5年以上五金机械制造行业管理工作经验； 3、熟悉五金机械制造的生产流程及关键环节； 4、了解质量管理体系，具备完善质量流程的能力； 5、熟悉供应链管理流程，包括供应商开发与采购管理； 6、具备较强的领导能力，能够高效管理多部门团队； 7、良好的计划和组织能力，能有效推动战略及计划落地； 8、熟练使用办公软件及数据分析工具； -
8-9.5K
本科
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不限
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惠州-惠城区
立即应聘
1.年龄、学历、专业及职称要求：年龄35周岁及以下；全日制本科及以上学历，经济/金融学、酒店/旅游管理、市场营销、工商管理等相关专业；2.工作经验要求：具有3年及以上相关岗位工作经验，有大型文旅项目或产业园区运营管理经验优先；3.能力要求：参与制定项目的整体发展战略和规划；统筹项目的建设、运营、招商等各项业务；制定项目风险应对措施；建立和完善企业服务体系，监督服务质量。具备优秀的领导能力和团队管理能力；有出色的商务谈判和合作拓展能力；熟悉产业融合发展趋势，具备市场分析和风险把控能力；熟练运用各类办公软件和管理工具； -
8-10K
大专
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1年
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东莞-塘厦镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责Amazon店铺日常运营管理，独立管理账户、上架 产品，处理订单和客服内容; 2、根据产品的销量和排名变化，及时制定和调整销售策略 及推广计划，做好数据分析工作; 3、分析竞争对手情况，掌握市场趋势和变化，制定改善的 可行性方案; 4、针对店铺运营和账号健康管理，做好分析总结，及时向 上级汇报情况; 5、根据销售目标，做好销售计划，备货计划以及跟进备货 和库存的监控管理; 7、服从上级的指令，按时有效地完成上级交付的任务。 8、工作时间：26天制，8小时责任制，包吃住。 9、底薪8-10K+提成。 任职要求: 1、大专及以上学历，英语过四级，1年以上相关工作经 验; 2、一年及以上亚马逊销售经验优先考虑，熟悉亚马逊平台，有日本市场经验的。 -
8-16K
本科
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3年
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东莞-塘厦镇
立即应聘
工作职责： 1、指导门店使用订货平台、业绩宝、微商城等信息化工具，并对使用效果进行跟进； 2、配合总部线上线下营销活动的执行、内容分发，并进行效果反馈； 3、培养门店线上引流、内容运营能力，指导门店具备基础线上经营及转化能力； 4、指导门店会员数据管理，并进行用户行为分析，为会员权益开发、营销活动、产品迭代等提供数据支持。 任职要求: 1、三年以上工作经验，全日制大专及以上学历；市场营销相关专业优先； 2、有耐心，具良好的沟通表达能力，能够与服务客户进行良好沟通； 3、有项目管理经验，执行力强，具团队协作精神，能与对接部门进行良好协作； 4、有数据挖掘和分析能力，能够熟练使用Excel进行数据分析； 5、具强烈的用户需求意识，洞察用户心理，自驱力强，有上进心，爱学习、敢于创新。电子商务
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1-100
包吃
餐补
房补
五险
8小时工作制
带薪年假
弹性工作时间
朝9晚5
高提成
全勤奖
绩效奖
年终奖
股票期权
节日福利
生日礼物
2024-08-31
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18-30K
本科
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不限
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惠州-龙门县
立即应聘
主要负责景区的日常运营和管理，确保景区的高效运行和持续发展岗位职责描述1.全面负责景区的运营与管理：景区运营总监需要全面负责景区的运营与管理，包括制定景区管理的各种规章制度、服务标准及工作流程，建立景区服务质量管理体系。2.负责公司景区游客中心的日常管理：景区运营总监还需负责公司景区游客中心的日常管理，确保游客中心的服务质量和运营效率。3.负责旅游市场调研：通过旅游市场调研，不断提高旅游服务水平和相关产品质量，以满足市场需求和提升游客满意度。4.负责景区危机公关：妥善处理景区运营过程中出现的各类问题，维护良好的景区形象，确保景区的稳定运营。5.负责对分管部门的业务开展进行计划、指导、协调、控制和激励：对各级下属的工作情况进行检查、监督和绩效评价，确保景区各部门高效运作。6.制定景区发展规划、年度经营计划并主导落实：带领团队完成年度经营目标，确保景区的长期发展目标得以实现。7.全面负责景区日常管理：联动各个板块进行整合高效运营和对外宣传，提升景区的品牌知名度和市场竞争力。8.处理景区运营过程中的各类问题：不断改进和优化运营链条，提高景区的运营效率和服务质量。9.参与景区规划建设：依据景区特色，对景区各类活动策划、招商等工作进行统一协作管理，确保景区的特色和吸引力。10.负责景区管理架构建设、团队建设、管理制度与流程、标准的建设和管理：构建高效的管理团队和运营体系，确保景区的可持续发展。任职要求1.教育背景：通常要求旅游类或营销类相关专业，本科及以上学历。2.工作经验：具有两年以上旅游景区开发、推广和运营管理工作经验，对旅游市场有较强的分析能力和较高的敏感度。3.领导与协调能力：具有较强的领导、组织与协调能力，以及良好的沟通能力和团队协作能力。4.年龄限制：某些岗位可能对年龄有一定要求，例如28-45岁之间。5.专业知识：熟悉旅游景区商业行业动态及运营发展趋势，了解国家相关法律、法规与政策。6.文字处理与电脑操作能力：具备较强的文字处理能力和熟练的电脑操作能力。7.社会资源：拥有广泛的社会实质客户与商业资源，能够在景区运营中发挥重要作用。 -
10-15K
本科
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应届毕业生
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东莞-松山湖
立即应聘
工作内容： 1.制定并负责跨境电商业务战略，确保实现公司的业务目标和增长计划。 2.领导团队，监督业务运营。 3.确保跨境电商平台的正常运营，包括网站维护、订单处理、客户服务等。 4.分析市场趋势和竞争对手，制定相应的市场营销策划，提高知名度和市场份额。 5.管理跨境电商业务的预算和成本控制，确保业务的盈利能力。 6.建立和维护跨境电商平台合作伙伴关系，开拓新的合作机会。 职位要求： 1.本科以上学历，市场营销、国际贸易、电子商务等相关专业优先。 2.有跨境电商运营管理经验。 3.熟悉跨境电商市场和运营流程，具备较强的市场分析和决策能力。 4.具备良好的沟通能力和人际关系，能够和内外部合作伙伴有效沟通和协调。 5.具备较强的问题解决能力和应变能力，能够应对复杂的业务环境和挑战 -
100-200K
高中
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不限
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东莞-虎门镇
立即应聘
岗位职责： 社媒账号管理：负责 小红书、抖音、视频号、微信公众号 的日常运营，策划并发布品牌相关内容。 内容策划与优化：结合网球运动趋势，撰写创意文案，策划高互动性的内容，提高粉丝活跃度和用户粘性。 达人合作与广告投放：对接 KOL/KOC（网球爱好者、运动达人），制定推广策略，提升品牌种草及转化效果。 数据分析与优化：定期监控运营数据（粉丝增长、互动率、转化率），不断优化内容质量和营销策略。 社群管理与私域运营：维护社群活跃度，与用户互动，提升品牌忠诚度。 品牌舆情监测：监测用户反馈和竞品动向，优化品牌形象。 你需要具备： 2-5年社媒运营经验，熟悉小红书、抖音、公众号等平台玩法。 懂用户运营，能策划话题、互动，提升粉丝粘性。 数据敏感度高，能从数据中找问题、调策略，提高转化率。 了解品牌营销，有达人合作和广告投放经验。 ✨ 加分项（优先考虑）： ✅ 热爱运动，尤其是网球！ 网球迷/球友优先，能精准捕捉目标用户需求。 ✅ 会拍摄/剪辑/PS， 能独立制作简单的短视频、图片海报。 ✅ 英语有基础， 能看懂海外品牌的社媒运营思路，借鉴优化。 适合的人：创意多、文案强、熟悉社媒玩法、对热点敏感，能快速抓住趋势，喜欢与用户互动。 -
4-5K
大专
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1年
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江门-新会区
立即应聘
1、私域体系搭建与优化，主导微信私域流量池的构建，制定从引流获客（如公众号内容植入、线下门店导流）到用户留存（如朋友圈SOP、社群分层）的标准化流程设计符合陈皮行业特性的用户分层模型（如RFM模型），建立静态标签（消费频次、品类偏好）与动态标签（促销敏感度、复购周期），指导精准营销策略。 2、会员系统建设 搭建会员成长体系（积分、等级、权益），设计高粘性玩法（如储值赠礼、周期购会员卡），通过游戏化机制（签到打卡、任务奖励）提升LTV 联动供应链设计会员专属产品（如限量礼盒、定制组合装），协调线上线下会员权益互通、利益分配。 3、视频号直播运营 制定「短视频引流+直播转化+私域沉淀」的全域增长策略，把控直播间人货场模型，搭建公私域联动机制，通过「直播预约提醒」「社群专属福利」「1V1跟单话术」实现直播私域转化。 4、代运营服务商管理 负责服务商筛选、KPI制定（如用户添加率、社群月活等）及执行质量监控，建立SOP执行奖惩机制，搭建内部运营团队培养体系，完成从代运营依赖到自主运营的过渡。 5、数据驱动与创新 建立核心数据看板（私测试优化转化路径探索微信生态新玩法（如小程序裂变分销、企微朋友圈广告投放），结合陈皮行业特性设计营销事件域用户ARPU值、社群UV价值、直播GPM），通过AB1年以上食品/快消行业私域运营经验，接触过至少1个万级私域用户池。 任职要求： 1、1年以上团队管理经验精通微信生态工具矩阵（企微SCRM、视频号直播、小程序商城）及主流数据工具 2、具备完整的会员体系搭建经验，熟悉会员运营案例运营逻辑 3、熟悉食品/快消行业特性，对陈皮行业有基础接触理解
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