1、五年以上注塑、电子厂生产计划管理经验，有采购工作经验 2、较强的计划和物料管控能力； 3、较强的成本意识； 4、熟悉ERP系统。

岗位职责： 1、负责生产计划与物料控制，协调生产进度与物料供应； 2、监控库存水平，优化物料周转，降低库存成本； 3、协调解决生产过程中的物料异常问题，确保生产顺畅； 4、分析生产数据，优化生产计划流程，提升生产效率； 5、与采购、仓储、生产等部门沟通协作，确保信息畅通； 任职要求： 1、全日制大专及以上学历，采购、物流、统计、计算机等相关专业，具备生产计划与物料控制（PMC）相关工作经验； 2、熟悉制造业生产流程、物料管理及ERP系统操作； 3、具备良好的数据分析、沟通协调和问题解决能力； 4、领导能力强，工作积极主动，责任心强，能承受一定工作压力。

岗位职责： 1、会规划实施生产计划管理相关制度； 2、综合协调销货计划 3、合理调配各车间产能 4、月﹑周生产计划排定，日计划的审核 5、生产异常的协助处理各部之间的沟通协调 6、上级交办事情或本部门其他配合事项落实完成。 任职要求： 1、具备5年以上生产制造行业计划或物控相关工作经验，熟悉生产运营流程； 2、掌握物料需求计划（MRP）、库存控制及供应链管理知识； 3、具备较强的数据分析、协调沟通与问题解决能力； 4、能适应快节奏工作环境，责任心强，注重团队协作；

工作职责： 1、负责统筹PMC的日常工作； 2、负责PMC的工作流程制定、审核、批准； 3、完成上级领导安排的工作； 4、负责主导公司订单评审，对订单交期负责； 5、负责制定及审核生产计划和生产订单并组织生产； 6、负责生产计划和生产订单情况跟进； 7、负责组织生产协调会、订单清尾会等例会的组织与召开； 8、负责进行产能负荷分析，调整生产计划、协调各部门的工作进度和衔接，对各工序时间和工作提出调整； 9、负责给出每周、月的生产计划供公司各部门参考； 10、 负责物料需求计划的制定、审核与监督执行； 11、 负责监控物料交期的统计和改善，有效进行材料跟进； 12、 负责生产过程中待料、退料、补料以及订单改制的管理监督； 13、 负责呆废料定期处理，物料进、销、存的核实与控制； 14、 负责公司所有生产材料采购申请的提交及确认； 15、 负责针对订单结单率、交货达成率、物料损耗率、等提出各种分析报告，反馈统计信息给到公司领导参考； 任职要求 1、男女不限，高中及以上学历； 2、8年以上工作经验，3年以上PMC主管工作经验； 有电子厂PMC经验优先，； 3、具备熟练掌握PMC的运作和部门管理工作， 有很好的工作沟通能力和耐压能力； 4、熟悉SMT、DIP、PCBA、组装等工艺流程； 5、熟练操作办公软件：word、excel, 熟练运用Vlookup、SUMIF等函数； 6、熟悉ERP：金蝶K3或SAP。

一、岗位职责 1. 统筹订单管理、交期管控，订单交付时间回复、编制每天生产计划、出货计划，跟进全工序生产进度，保障订单准时交付。 2. 负责外协物料需求核算、请购及到货跟进，管控库存与呆滞料，降低物料损耗。 3. 开展产能负荷分析，优化排产方案，提升设备与产能利用率。 4. 对接业务、生产、采购、品质等部门，协调处理生产、物料、订单异常。 5. 管理计划团队(外协、仓库、出货），落实日常工作、数据统计及流程优化。 二、任职要求 1.男女不限，大专以上学历. 2. 3年以上FPC柔性线路板行业计划管理经验，熟悉FPC全生产工序。 3. 熟练操作ERP系统，精通Excel数据处理，掌握生产排产、物料计划流程。 4. 了解订单、插单、变更及异常处理逻辑，具备产能评估与负荷分析能力。 5. 沟通协调能力强，抗压性好，有团队管理经验者优先。 6.具体待遇面谈。

资材课长（统管 PMC + 仓库） 岗位职责 1.全面统筹资材部管理工作，统管PMC（生产计划 + 物料控制）与仓库两大模块，保障生产有序、物料稳定、出货准时。 2.负责订单评审、产能分析、主生产计划及日 / 周排程制定，处理插单、改单及交期管控。 3.主导物料需求核算、齐套分析、欠料跟催，控制物料损耗与呆滞库存，提升库存周转率。 4.统筹原材料、半成品、成品仓库管理，落实 FIFO、批次追溯、账物卡一致及 6S、安全规范。 5.主导月度盘点、库区规划、流程优化，对接采购、生产、业务、品质等部门协同异常处理。 6.负责团队管理、绩效考核、人员培训及日常工作安排。 任职要求 1.大专及以上学历，供应链、物流管理、工业工程相关专业优先。 2.3 年以上制造行业资材管理经验。 3.必须同时精通 PMC 计划物控与仓库全盘管理，熟悉 ERP 系统操作。 4.熟悉灯具 BOM 结构、五金 / 电子 等物料特性及生产流程。 5.熟练使用 Excel 进行数据分析，具备较强的计划能力、统筹能力与抗压能力。 6.有外销灯具厂、客户验厂、体系管理经验者优先。 7.工作严谨负责，执行力强，具备良好的跨部门沟通与问题解决能力。 福利待遇：入职五险一金，包食宿，法定节假日、节日福利、年终奖等。