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职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 东莞
- 松山湖
- 首席财务官CFO/财务总监
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7-10K
大专
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3年
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东莞-松山湖
立即应聘
1、大专学历以上,有会计资格从业证,男女不限; 2、熟悉小规模纳税人及一般纳税人,生产管理,会计核算、资金管理、税务管理、成本与预算、财务监督与内控、财务分析与报表、档案与协同 3、熟练使用金蝶财务系统及ERP系统; 4、熟悉高新企业操作流程; 5、工作认真踏实,责任心强,良好的职业操守,具有良好的沟通能力;
推荐招聘信息
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财务总监
急聘
20-25K
本科
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经验不限
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东莞-谢岗镇
立即应聘
岗位职责 战略规划与资本运作 -财务战略制定:根据公司发展目标,制定中长期财务规划,包括融资策略、投资计划及利润分配方案,支撑食品生产扩张、新产品研发等业务需求。 - 资本结构优化:平衡股权与债权融资比例,降低资金成本,确保现金流稳定,应对原材料采购(如农产品)、生产设备升级等资金需求。 预算管理与成本控制 -全面预算体系搭建:牵头编制销售、生产、采购等年度预算,细化至各产品线监控预算执行偏差并分析原因。 -成本精细化管理:聚焦原材料损耗率、生产能耗、物流运输等环节,通过标准成本法、作业成本法等工具,降低单位产品成本,提升毛利率。 财务报告与风险管控 财务信息披露:按时编制合并财务报表,确保符合会计准则(如IFRS、中国企业会计准则)及监管要求,为管理层决策提供数据支持。 - 风险预警机制:识别财务风险(如原材料价格波动、食品安全合规罚款、汇率风险),设计应对方案,如通过套期保值锁定大宗商品采购价。 -合规与内审监督 - 税务与合规管理:统筹增值税、企业所得税等税务筹划,确保符合食品行业监管政策(如SC认证、标签合规),避免税务稽查风险。 - 内部审计实施:定期开展财务内控审计,重点检查采购招标流程、库存盘点制度(防止临期食品积压)、费用报销审批等环节的合规性。 部门协作与团队管理 - 跨部门协同:与生产部门合作优化库存周转天数,与销售部门联动制定信用政策(控制应收账款坏账率),支持供应链效率提升。 - 财务团队建设:负责财务部门(会计、出纳、预算、内审)的人员招聘、培训及绩效考核,提升团队专业能力(如ERP系统操作、成本分析技能)。 行业特殊要求 - 存货管理:针对食品保质期短的特点,建立库存预警模型,减少临期产品报废损失;监控原材料(如生鲜)的存储成本与损耗率。 - 食品安全财务支持:参与质量检测设备采购、合规培训等投入的预算审批,平衡食品安全投入与成本控制的关系,避免因质量问题导致的品牌声誉损失及召回成本。 岗位要求 1.学历与资质:本科及以上学历,财务管理、会计学等相关专业;持有CPA(注册会计师)、ACCA等执业资格证书者优先; 2.行业经验:8年以上财务工作经验,具备民企工作经验以及上市公司工作经验者加分; 3.专业技能:精通财务核算、预算管理、税务筹划、合并报表编制,能熟练使用ERP系统(如SAP、Oracle)及BI工具(如Tableau),具备数据分析与建模能力。 -
12-15K
大专
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5年
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东莞-厚街镇
立即应聘
岗位职责: 1、全面负责公司财务战略规划和管理工作,确保财务体系高效运行。 2、组织编制和执行公司年度预算、财务计划,监督资金使用情况。 3、建立和完善财务内部控制制度,防范财务风险,确保合规运营。 4、领导财务团队进行成本核算、财务分析和报告,提供决策支持。 5、协调与银行、税务等外部机构的关系,处理相关财务事宜。 6、参与公司重大经营决策,从财务角度提出专业建议。 任职要求: 1、具备财务总监相关工作经验,5年以上相同岗位工作经验。 2、财金专业大专以上学历,具备扎实的财务管理和会计知识。 3、35以上年龄,能够适应生产制造行业的工作环境。 4、中级会计师职称,具备良好的沟通和团队协作能力。 5、熟悉国家财经法规和税务政策,有较强的风险控制意识。 -
20-35K
本科
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5年
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东莞-厚街镇
立即应聘
岗位职责: 1.财务战略与规划管理:根据公司发展战略,制定并组织实施中长期财务战略规划,包括投融资规划、资本运作计划、财务数字化转型规划等,确保财务战略与公司整体战略匹配; 参与公司重大经营决策,如新项目投资、并购重组、商业模式调整等,从财务角度进行可行性分析、风险评估和效益测算,提供专业决策建议; 定期分析宏观经济形势、行业政策及市场变化对公司财务的影响,及时调整财务策略,规避系统性风险。 2.财务管理体系建设:建立健全公司财务管理规章制度,包括财务核算制度、资金管理制度、成本管理制度、内控管理制度等,规范财务工作流程; 搭建完善的财务组织架构,明确各岗位职责分工,优化财务审批流程,提升财务管理效率和精细化水平; 推动财务数字化建设,引入或升级财务信息化系统(如 ERP、财务共享中心系统),实现财务数据的集中管理、实时分析和高效应用。 3.资金管理与资本运作:统筹公司资金运作,制定资金管理计划,合理调配资金,确保公司日常经营、项目投资及战略发展的资金需求; 负责公司现金流管理,监控资金流入流出情况,建立资金预警机制,防范资金链断裂风险;合理进行资金保值增值操作,提高资金使用效益。 4.财务核算与报表管理:监督指导公司财务核算工作,确保会计核算的准确性、及时性和合规性,符合国家会计准则、税法及公司内部规定; 组织编制公司财务报表及财务分析报告,包括资产负债表、利润表、现金流量表、所有者权益变动表及各类管理报表,定期向管理层及相关监管机构报送; 深入开展财务分析,从盈利能力、偿债能力、运营能力等维度评估公司经营状况,识别经营管理中的问题,提出改进建议。 5.成本管控与预算管理:建立健全公司全面预算管理体系,组织编制年度预算、季度滚动预算,监督预算执行情况,分析预算差异原因,提出预算调整和管控措施; 制定成本管控策略,推动全员、全流程成本管理,优化成本结构,降低运营成本;建立成本核算与分析模型,为产品定价、成本优化提供数据支持。 6.税务与合规管理:负责公司税务筹划与管理,熟悉国家税收政策,合理合法降低公司税负,规避税务风险;组织完成各类税务申报、缴纳及税务稽查应对工作; 建立健全公司内部控制与风险管理体系,定期开展内控审计和风险评估,防范财务舞弊、合规性风险等;配合外部审计机构完成年度审计、专项审计等工作。 7.团队管理与人才培养:负责财务团队的招聘、选拔、培训和考核工作,建立完善的人才培养和激励机制,提升团队专业素养和综合能力; 营造良好的团队氛围,加强部门内部沟通协作,指导下级岗位的工作开展,解决工作中的疑难问题,提升团队整体工作效率和质量。 任职要求: 1.全日制本科及以上学历,会计、经济管理、金融等相关专业,必须持有会计中级职称,注册会计师(CPA)证书,有注册税务师(CTA)、国际注册会计师(ACCA)等专业资格证书者优先; 2.具备5-8年大型制造业企业财务管理工作经验; 3.熟悉国家财经政策、会计政策、税务法规,具备丰富的资本运作、全面预算管理、成本管控、高企申报、税务筹划等实操经验。 4.英语4级以上,可做办公语言。 -
8-12K
大专
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5年
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江门-新会区
立即应聘
一、任职要求: 1、大专以上学历,会计或财会专业,具有全面的财务专业知识、账务处理及财务管理经验,年龄28-40岁。 2、5年财务工作经验,有房地产财务管理工作经历者优。 3、具有全面的财务专业知识、账务处理经验,良好的财务报告分析能力。 4、熟悉国家财税法律规范,具备良好的职业判断能力,统筹计划能力,合理安排资金收付。 5、熟悉国内会计准则以及相关的财务、税务、审计法规、政策; 6、熟练电脑操作及常用财务软件、OFFICE办公软件的运用; 7、良好书面表达、语言表达、职业操守、沟通协调、组织管理能力,数字敏感,具备团队意识; 二、岗位职责要求 1、负责组织公司的会计核算和财务管理工作,及时、准确按公司的要求提供各类报表和分析; 2、负责贯彻实施公司统一的财务政策和会计制度; 3、负责审核财务收支,对资金收付和费用报销办理审核手续; 4、根据相关制度和规定,配合公司职能部门的检查,如实提供全部相关会计和业务资料; 5、维护好公司与政府部门的关系; 6、及时完成公司领导交办的相关事项及临时交办工作。 -
10-12K
本科
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7年
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东莞-大岭山镇
立即应聘
岗位要求: 学历要求:第一学历本科以上,会计学、财务管理专业优先。 职称要求:具备中级及以上会计专业技术职称、税务师等相关执业资格者优先。 经验要求:拥有7 年及以上财务领域工作经验,其中至少 3 年以上同岗位或财务经理等相关管理岗位工作经历。 系统与管理能力:熟练操作 ERP 系统(如 SAP、金蝶、用友等),具备优秀的团队管理能力,能够统筹规划部门工作、搭建高效财务团队并推动团队专业能力提升。 业务知识要求:熟悉进出口贸易全流程,掌握外贸业务相关的财务核算、外汇管理、海关报关及跨境结算等实操要点。 政策与税务能力:精通国家财经法规、税收政策及行业财税相关规定,能够结合公司业务进行税务筹划、风险管控及合规性管理。 -
20-30K
本科
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10年
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惠州-惠东县
立即应聘
岗位职责 财务战略规划:根据公司发展战略,制定并实施财务战略规划,为公司的长期发展提供有力的财务支持和决策依据。 财务管理体系建设:完善公司财务管理体系,制定和优化财务管理制度、流程和内部控制制度,确保财务工作的规范化、标准化和高效运行。 财务预算与分析:组织编制公司年度财务预算,监控预算执行情况,定期进行财务分析,为公司管理层提供准确的财务报告和深入的经营分析,及时发现问题并提出改进建议。 资金管理:负责公司资金的统筹安排和合理调配,优化资金结构,提高资金使用效率,降低资金成本;加强资金风险控制,确保资金安全。 税务筹划:熟悉国家税收政策,制定合理的税务筹划方案,降低公司税务风险,确保公司税务合规。 财务团队管理:负责财务团队的建设、管理和培训,提高团队整体素质和业务能力,营造良好的团队氛围。 对外沟通与协调:与银行、税务、审计等外部机构保持良好的沟通与合作关系,维护公司利益和形象。 任职要求 教育背景:本科及以上学历,财务、会计、金融等相关专业。 工作经验:具有10年以上财务工作经验,其中至少3年在上市公司担任财务经理或同等管理职位的工作经历,熟悉上市公司财务运作流程和信息披露要求。 专业技能:具备扎实的财务专业知识,精通财务核算、预算管理、资金管理、税务筹划等方面的业务;熟练掌握财务软件和办公软件,如SAP、用友、金蝶等。 资格证书:持有注册会计师(CPA)、高级会计师等相关专业资格证书者优先。 能力素质:具备较强的战略思维能力、财务分析能力、风险控制能力和沟通协调能力;具有良好的团队管理能力和领导能力,能够带领团队高效完成工作任务;工作认真负责,严谨细致,具有高度的责任心和敬业精神。 其他要求:具备良好的职业道德和职业操守,无违法违纪记录;能够适应一定的工作压力。 薪资待遇:提供具有竞争力的薪资水平,具体根据个人能力和经验面议。 -
35-50K
本科
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经验不限
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清远-清城区
立即应聘
任职要求: 1、学历与资质: 知名院校财务、会计、金融或经济类本科以上学历,持有CPA、ACCA、CMA等国际国内权威专业资格。 2、工作经验与专业能力: 1)10年以上财务管理工作经验,其中至少5年以上在大型企业集团(年收入50亿以上为佳)担任财务负责人或核心副职(如财务总监、高级财务总监)的经验。 2)具备上市公司财务管理全链条实操经验,精通中国会计准则、上市规则及相关法律法规。 3)主导或深度参与过大型财务变革项目(如财务共享、全面预算体系重构、ERP/EPM系统上线等),并取得显著成效。 4)出色的财务建模、数据分析及商业敏感度,能熟练运用各类财务分析工具和系统。 3、核心能力与素质 1)战略思维与商业洞察:能够跳出财务看业务,将财务数据转化为商业语言和可执行的战略建议。 2)变革领导力:拥有强烈的变革意愿和推动复杂组织变革的成功经验与韧性,能有效管理变革中的人与事。 3)沟通与影响力:具备出色的跨部门沟通协调能力,能够清晰、有力地向高管层、业务部门及董事会陈述复杂财务问题。 4)系统性与前瞻性:善于进行顶层设计,能系统性规划财务体系的未来蓝图,并制定清晰的实施路径。 5)抗压能力与企业家精神:适应快节奏、高要求的扩张环境,敢于担当,以主人翁心态驱动结果。 岗位职责: 1、战略财务与业务伙伴: 1)深度参与事业部战略规划,进行全面的财务建模、情景分析,为投资并购、新业务拓展、市场进入等重大决策提供精准的财务洞察与风险评估。 2)建立和完善管理会计体系,搭建多维度、颗粒度精细的盈利分析模型,精准评估各业务单元、产品线及渠道的绩效,驱动资源优化配置。 3)担任核心业务部门的战略财务伙伴,理解业务逻辑,通过财务分析发现增长机会与效率提升点,推动业绩改善。 2、财务体系变革与数字化建设: 1)主导事业部财务数字化转型: 规划并推动财务共享服务中心的建设,以及全面预算、合并报表、资金管理、财务分析等系统的整合与智能化升级。 2)优化端到端财务流程: 审视并重塑从核算到报告、从预算到分析的全局流程,提升效率、准确性与内部控制水平。 3)打造前瞻性财务团队: 重构财务团队能力模型,推动团队从核算型向分析型、战略型转变,培养未来的优秀的财务负责人。 3、资本管理与资源配置: 1)负责事业部现金流预测、资金规划与运营资本管理,确保在扩张期资金的安全、高效与流动性。 2)优化事业部资本结构,探索多元化、低成本的融资渠道,管理并维护与投资者、银行及评级机构的关系。 3)主导或协助重大投融资、并购项目的财务尽职调查、估值建模与投后整合。 4、风险管控与合规治理: 1)完善事业部全面的财务风险管控体系,包括市场风险、信用风险、流动性风险及运营风险。 2)确保上市公司财务报告的合规性、及时性与高透明度,对接内外部审计,严守资本市场监管红线。 3)建立并优化符合集团战略的内部控制与合规流程。 5、团队领导与协同: 1)领导财务核心团队,并通过专业指导与矩阵管理,赋能各业务板块财务负责人,形成合力。 2)与其他职能部门(战略、运营、人力、IT)紧密协作,推动跨部门流程优化与数据治理。 -
30-60K
本科
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经验不限
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东莞-寮步镇
立即应聘
学历与专业 · 要求:会计或金融专业本科以上学历。 资格与证书 · 要求:拥有注册会计师(CPA)资格者会被优先考虑。 工作经验 · 要求:5年以上财务管理工作经验,或3年以上同等管理岗位经验。 · 行业经验:必须具备制造业工作经验。 · 优先经验:拥有公司上市(主板、创业板、新三板)、股份制改造或融资相关经验者优先。 核心能力要求 · 专业知识:熟悉会计、审计、税务、财务管理、相关法律法规。 · 专业技能:熟练掌握高级财务管理软件和办公软件;具备出色的财务分析、融资和资金管理能力。 · 软技能:良好的组织、协调、表达能力及团队合作精神。 其他信息 · 年龄范围:30-45周岁。 · 薪酬范围:30,000至60,000元/月 · 岗位亮点:该岗位提供股权激励机会。 · 工作地点:主要在广东省惠州市博罗县的广东派沃新能源设备有限公司 -
财务会计主管
急聘
15-25K
本科
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10年
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惠州-惠阳区
立即应聘
岗位职责: 1. 全面财务管理工作: 负责公司/事业部的全盘账务处理、月度及年度结账工作,确保财务报告的准确性与时效性。 2. 财务报告与合规: 独立编制合并财务报表,严格执行中国会计准则及公司会计政策,确保所有财务活动符合内控及外部审计(包括SOX审计)要求。 3. 成本精益管控: 主导建立和完善标准成本体系,深入生产环节进行成本分析、监控与核算,实施精益成本项目,持续推动降本增效。 4. 预算与预测管理: 全面负责年度预算、季度滚动预测的编制、过程监控与差异分析,为管理层提供精准的财务预测和决策支持。 5. 资金与税务管理: 负责资金计划的编制与执行,优化资金使用效率;统筹税务筹划工作,合理规避税务风险,有效利用税收优惠政策。 6. 系统与流程优化: 主导或深度参与ERP系统的财务模块运维与优化,推动财务流程自动化与数字化,提升运营效率。 7. 团队建设与管理: 领导财务团队,负责下属员工的日常工作指导、技能培训与绩效管理,打造高绩效团队。 任职要求: 1. 硬性条件: 年龄资历: 40岁左右,拥有20年及以上大型制造业财务相关工作经验。 资质证书: 须持有中国注册会计师 (CICPA) 证书。 行业背景: 须具备大型制造业(如汽车、机械、电子、化工等领域知名企业) 背景,熟悉制造业全业务流程及成本结构。 2. 核心能力: 专业精通: 深刻理解中国会计准则和国际财务报告准则(IFRS),精通全面预算管理、成本控制、合并报表及税务筹划。 系统技能: 精通至少一款主流ERP系统(SAP FI/CO模块、金蝶云星空经验者优先),能熟练运用Excel、Power BI等工具进行高效的数据分析和处理。 分析能力: 具备出色的财务分析、建模和问题解决能力,能够从财务数据中洞察业务问题,并提出前瞻性建议。 管理能力: 具备至少10年以上团队管理经验,出色的沟通、协调和领导能力,能承受高强度工作压力。 3. 综合素质: 具备高度的职业道德、责任感和保密意识。 思维严谨,逻辑清晰,工作细致,具备出色的项目管理能力。 具备良好的战略思维和业务 partnering 意识,能成为业务部门的战略合作伙伴。 4.优秀人员薪资可面议 工作地点:惠州/东莞 -
面议
学历不限
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5年
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东莞-塘厦镇
立即应聘
岗位职责: 1、全面负责公司财务战略规划及预算管理工作,建立健全财务管理体系。 2、主导资金管理与风险控制,优化资金结构并提升资金使用效率。 3、监督日常会计核算、报表编制及税务申报,确保财务数据准确合规。 4、组织开展成本控制与财务分析,为公司决策提供数据支持。 5、协调内外部审计工作,维护良好的银行及税务关系。 任职要求: 1、财务、会计或相关专业背景,具备全面的财务管理知识。 2.有相关职位经验。
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东莞松山湖首席财务官CFO/财务总监招聘东莞松山湖首席财务官CFO/财务总监频道介绍
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