工作内容 负责公司食品生产线的规划、执行和管理，确保生产过程的顺利进行，达成生产目标。 岗位职责 1、计划生产：制定并实施生产计划，全面协调车间工作，统筹领料发料，跟踪缺料，确保生产任务按照既定的时间表完成。 2、质量管理：监督生产过程中的自检和互检，提高产品一次性检验合格率，降低产品综合缺陷率。 3、人员管理：合理调配人员和设备，调整生产布局和生产负荷，提高生产效率。 4、设备管理：对责任区域设备按设备维护保养标准执行清洁、维护、保养工作，确保设备完整性，提高设备完好率。 任职资格 1、高中或中专以上文化，有2年以上食品行业生产管理经验优先； 2、具备较强的领导能力，能够带领团队完成任务； 3、有责任心，有较强的抗压能力。

岗位职责： 1、负责根据生产计划安排，完成生产任务； 2、负责做好操作前各项检查和生产准备，做好设备日常维护保养工作； 3、负责严格按照作业文件要求进行操作，严格执行工艺纪律和操作规则； 4、负责及时提出组装生产中出现的问题； 5、负责保证产品生产的质量和数量，按时完成上级交代的任务； 6、负责保持工作场所的清洁，工具的整齐摆放，注意劳动保护，保管好工器具； 7、负责节约原辅材料，严格执行物料消耗定额，杜绝生产中的浪费现象； 8、负责按要求做好工艺质量记录和现场物料标识； 9、负责保持组装过程中的个人卫生和仪容，按时参加各种教育和培训。 任职要求： 1、为人正直、积极向上，应变能力强；善于沟通，有良好的团队精神 2、具有高度的责任心和工作热情,工作效率高，对待工作认真、负责、细致； 3、有一定的质量管理、电子知识方面经验；

岗位职责： 1、负责根据销售情况制订生产计划，合理分配工作，提高工作效率； 2、负责定期召开生产工作会议，对生产情况进行总结； 3、负责加强对生产计划的落实监督，及时处理生产过程中各类问题； 4、负责合理安排日常生产工作，对本部工人生产过程实行全程跟踪监督； 5、负责安全生产教育和培训严格执行安全生产管理制度，确保工人的人身安全和设备的正常运转； 6、负责对操作设备人员加强巡查和指导，严禁违规操作； 7．负责定期对各类机械设备和供配电设施进行全面细致检查，提前发现并排除各种安全隐患，确保设备设施的正常运转； 8、负责生产数据汇总与总结，统计分析生产中的各项消耗，如人工费、修理费、电费等，协助库管人员定期的盘库清查，做到实际数量与账面数量相符合； 9、负责加强身业务学习，及时解决生产过程中的技术难题； 10、负责做好生产部与客户及公司其他部门的关系。 任职要求： 1、3-5年以上硅胶行业工作经验 2、熟悉产品工艺、熟悉生产流程、熟悉电脑操作； 3、踏实勤恳、吃苦耐劳，良好的沟通，协调和组织能力；

岗位职责： 1、负责包装车间的生产计划安排与管理； 2、督检并协调车间各班组的工作进展，掌握订单生产进度； 3、车间人员的合理安排及内外部工作协调； 4、全面负责车间人员管理工作，车间人员的培训、考核、考勤等。 任职要求： 1、5年以上生产现场工作经验； 2、熟悉产品工艺、熟悉生产流程、熟悉电脑操作； 3、踏实勤恳、吃苦耐劳，良好的沟通，协调和组织能力；

工作要求： 1、高中以上学历，从事塑胶机壳模具车间管理10年以上的工作经验。 2、有良好的管理能力和组织能力。 3、管理和指导工模部的日常运作，确保生产计划的顺利进行。 4、制定和实施工作流程和标准，提高部门的工作效率和质量。 5、负责模具的设计、开发和改进，以满足客户需求。 6、监控成本并采取有效措施控制成本，以提高部门的盈利能力。 7、招聘、培训和评估团队成员，激励下属达到最佳绩效。 8、与其他部门密切合作，确保项目的顺利进行和客户满意度。 要求： 1、高中及以上学历，模具设计、制造或相关工程领域的优先。 2、至少 10年以上工模部管理经验，熟悉塑胶机壳模具制造工艺和流程。 3、具备良好的团队管理和领导能力，能够激励和培养团队成员。 4、拥有出色的沟通和协调能力，能够与不同部门有效合作。 5、熟练使用 CAD/CAM/UG 软件和其他相关工具。 6、对质量和成本控制有强烈的意识。

任职要求： 1、PE工作经验，对品质系统熟悉，有丰富的团队管理经验，良好的成本控制、沟通、协调、执行、决策、管理能力 2、熟悉产品工艺、熟悉生产流程、熟悉电脑操作 3、熟悉QC、QA、QE等品管岗位职能与技能，能对品管员指导工作,有品质管理工作经验。 4、2年以上生产管理工作经验，能准确有效地处理好品质异常及外部客诉，逻辑思维能力强。 5、带50人的生产团队，具备长期战略发展及合伙人的职业规划

岗位职责： 1、负责车间生产计划，监督检查计划的执行，对生产交期负责； 2、负责生产过程沟通协调，解决生产中出现的问题； 3、负责生产体系、质量体系的运行和维护； 4、负责相关人员的组织、领导、协调及培训工作； 5、参与年度目标的制定及目标的实施工作； 6、完善部门相关制度、流程，做好部门人才梯队建设工作； 岗位要求： 1、大专及以上学历，5年以上电机或马达生产管理工作经验 2、具有电机方面的企业管理、生产管理、产品管理、质量管理、设备管理等相关专业知识； 3、熟悉电机相关制造工艺流程和部门运作，擅长生产控制及现场管理，精通生产制造的各个环节； 4、熟悉生产成本控制，统筹运作，熟悉生产作业流程和工艺流程，熟悉生产质量的控制管理；熟悉熟悉ISO9001、ISO14001、ISO/TS16949等各种质量、环境体系运作； 5、具备现代化生产理念、沟通能力、规划能力。

岗位职责 1、根据生产计划安排，合理调配各组装线工作，按计划完成订单生产任务，落实工作目标 2、制定部门员工培训计划，提升普工操作技能； 3、负责生产过程异常处理及跟进，发现问题及时解决，保障生产交付； 4、负责产能及制造成本统计和分析，编制生产报表，反馈生产及成本 5、执行公司精益生产工作安排，改善车间管理； 岗位要求 1、大专及以上学历，3年以上电机生产管理工作经验 2、熟悉生产管理工作流程，熟悉电机结构及生产工艺流程，擅长标准工时、标准产能的订立和执行，能积极有效的提升产能和品质 3、熟练操作 WORD 、 EXCEL 等办公软件，懂 CAD 及能看懂机械图纸，具备基本的网络知识 4、了解精益生产，具备现代化生产理念、推动能力，有主导精益生产经验优先； 5、有积极上进心，有较强的责任心，有领导的魄力

岗位职责： 1、负责智能工厂相关标准设备开发的总体方案规划、需求评审、技术方案、验收评审及效果评价工作；从技术先进性、合理性、经济性、必要性等方面全面评估； 2、有效组织团队，负责自动化设备的研发、总装、调试、确保设备顺利定型、量产； 3、制定设备研发和技术路径图推动新产品升级迭代和成本降低；能够从技术角度、带领设备团队提升产品性能； 4、具有良好的沟通能力和团队协作能力，能够与其他部门形成良好有效的沟通。 任职要求： 1、大专及以上学历,机械设计、机电一体化、自动化等相关专业； 2、5年以上的自动化行业经验，并有3年以上的标准自动化设备开发经验，熟悉标准设备开发流程； 3、具有全面的技术能力(精通机械，熟悉电气、软件、视觉等相关技术)，拥有多年技术团队管理经验； 4、有智能工厂相关设备开发经验者优先； 5、有良好的职业道德和工作态度,工作认真、踏实,责任心和进取心强;学习能力强,有创新精神。

25-50岁。有食品行业生产经验，同等职位2年以上经验；较强的逻辑思维、沟通能力、执行力；熟悉现场管理，熟悉食品法规法律，懂得食品质量安全管理，懂得食品生产许可证、ISO22000、HACCP、BRC等各种认证的操作内容。

1.根据公司订单制定生产计划，并下达生产计划做出具体安排和落实，保证按时完成生产目标。 2.全面控制、协调钣金部、喷涂部、装配部门的人员管理及各项生产任务，确保生产质量高效地顺利安全运行。 3.改善生产制程，监控现场操作员规范操作方法，建立并管理生产设备、模具保养计划，降低生产停机时间，推动生产车间降低成 本，提高生产效率，改善产品品质，完善5S和安全管理。 4.每天审阅各个部门相关生产记录，保证生产记录和数据及时、真实、准确；及时对生产异常做出反应，发现问题及时追踪，并找出合理的建议；并努力实施改善。 5. 领导各个部门管理人员、生产技术员开展工作，并评估他们的工作业绩。 6.确定员工的培训要求，并组织相关培训，负责对调机技术员和管理的人员的培训工作。 7. 处理车间的各种人事工作，主持召开车间每周领班和生产技术员会议。 8.制定生产部车间的各项规章制度；负责落实公司和部门制定的各项方针、制度和方案。组织开展合理化建议和质量行动

1、全面控制、协调生产部门的人员管理及各项生产活动； 2、下达生产计划和任务，安排和控制生产作业进度； 3、跟踪生产情况、产品需求、生产过程、产值目标等，按时完成生产目标； 4、及时对生产异常做出反应，发现问题及时追踪，并提出合理建议； 5、参与提高生产效率和改善产品质量的行动计划与实施； 6、监控规范操作方法，确保生产现场的安全和清洁及车间纪律；

职位类别：生产经理 岗位职责: 1、懂欧美验厂,生产中心效益管理，制定季度/年度生产计划、参与制订公司年度总预算和季度预算调整； 2、订单风险评估、生产成本审核、工厂经营分析、原材料成本控制、制造成本控制； 3、做好与技术、营销、财务系统的横向沟通； 4、组织实施并监督、检查生产过程中质量体系的运行。 5、生产各部门目标管理，监督协调跟单部、采购部、版房、车间生产运作； 6、生产计划的控制与协调、品质控制，技术管理、加工厂管理，工序单价分析。 7、负责组织生产、设备、安全检查、环保、生产统计等管理制度的拟订、修改、检查、监督、控制及实施执行; 8、负责定期组织召开公司月度生产计划排产会，及时组织实施、检查、协调、考核; 9、负责召开生产中心每周一次调度会，与营销部门密切配合，确保产品合同的履行，力争公司生产任务全面完成; 10、配合技术开发部参加技术管理标准、生产工艺流程、新产品开发方案审定工作，及时安排、组织试生产，不断提高公司产品的市场竞争力; 11、负责抓安全生产、现场管理、劳动防护、环境保护专项工作; 12、负责做好生产统计核算基础管理工作。 13、强化调度管理。科学地平衡综合生产能力，合理安排生产作业时间，平衡用电、节约能源、节约产品制造费用、降低生产成本; 职位要求： 此岗位出差海外区域； 1、具有高中或以上文化程度和生产管理专业知识； 2、5年（含）以上相关工作经验； 3、熟练内衣生产企业经营模式，精通内衣生产流程及服装工艺制造； 4、性格开朗，为人正直、思路清晰；具有优秀的语言表达能力、人际交往能力、应变能力、沟通能力及解决问题的能力，有亲和力，优秀的责任感与敬业精神；

工作职责： 1、懂欧美验厂,生产中心效益管理，制定季度/年度生产计划、参与制订公司年度总预算和季度预算调整； 2、订单风险评估、生产成本审核、工厂经营分析、原材料成本控制、制造成本控制； 3、做好与技术、营销、财务系统的横向沟通； 4、组织实施并监督、检查生产过程中质量体系的运行。 5、生产各部门目标管理，监督协调跟单部、采购部、版房、车间生产运作； 6、生产计划的控制与协调、品质控制，技术管理、加工厂管理，工序单价分析。 7、负责组织生产、设备、安全检查、环保、生产统计等管理制度的拟订、修改、检查、监督、控制及实施执行; 8、负责定期组织召开公司月度生产计划排产会，及时组织实施、检查、协调、考核; 9、负责召开生产中心每周一次调度会，与营销部门密切配合，确保产品合同的履行，力争公司生产任务全面完成; 10、配合技术开发部参加技术管理标准、生产工艺流程、新产品开发方案审定工作，及时安排、组织试生产，不断提高公司产品的市场竞争力; 11、负责抓安全生产、现场管理、劳动防护、环境保护专项工作; 12、负责做好生产统计核算基础管理工作。 13、强化调度管理。科学地平衡综合生产能力，合理安排生产作业时间，平衡用电、节约能源、节约产品制造费用、降低生产成本; 14、负责组织生产调度员、统计员、计划员、设备管理员、安全员及车间级管理人员的业务指导和培训工作，并对其工作定期检查、考核和评比; 15、负责组织拟定本部门工作目标、工作计划、并及时组织实施、指导、协调、检查、监督及控制; 16、按时完成公司领导交办的其他工作任务。 任职要求：  教育背景： 具有高中以上文化程度和生产管理专业知识；  工作经验： 5年（含）以上相关工作经验；  业务技能： 熟练内衣生产企业经营模式，精通内衣生产流程及服装工艺制造；  个性特征： 1、性格开朗，为人正直、思路清晰；具有优秀的语言表达能力、人际交往能力、应变能力、沟通能力及解决问题的能力，有亲和力，优秀的责任感与敬业精神； 2.热爱公司，有较强的综合协调能力和组织管理能力; 3.虚心学习，积极进取，有较强的工作责任感和事业心; 4.坚持原则，廉洁奉公; 5.熟悉本公司产品工艺流程，了解和掌握生产管理基本内容。

工作职责： 1、统筹管理生产部门工作； 2、处理生产过程中产品工艺、检验及技术管理等相关问题，确保生产顺利进行; 3、组织推进部门精益生产管理，提高生产管理水平、产品质量、劳动生产率，降低成本。 岗位要求： 1、45岁以内，大专或以上学历，印刷包装相关专业； 2、熟悉包装印刷相关技术及工艺知识，6年以上印刷包装行业生产管理相关经验。 3、敢于责任担当，拥有优秀的团队领导能力、组织管理能力、沟通协调能力、创新能力以及成本意识。

岗位职责： 1、统筹管理印刷及印后生产工作； 2、处理生产过程中产品工艺、检验及技术管理等相关问题，确保生产顺利进行; 3、组织推进部门精益生产管理，提高生产管理水平、产品质量、劳动生产率，降低成本。 任职要求： 1、45岁以内，大专或以上学历，印刷包装相关专业； 2、熟悉印刷及印后相关技术及工艺知识，6年以上印刷包装行业生产管理相关经验。 3、8年以上印刷包装行业生产计划、品质、工程相关管理经验； 3、敢于责任担当，拥有优秀的团队领导能力、组织管理能力、沟通协调能力、创新能力以及成本意识

一、岗位职责： 1、负责数控车间日常的人员管理、生产计划安排、5S管理。 2、负责产品加工过程中品质与工艺问题的处理。 3、负责持续改进产品加工工艺，提高生产效率和产品质量。 4、负责车间员工培训。 二、任职资格要求： 1、大专以上学历，机械类相关专业。 2、五年以上精密零件加工行业工作经验，其中三年以上现场管理经验，熟悉各种数控车床（如：法兰克、马扎克、友佳、圣特斯等）操作系统及编程。 3、动手能力强，在小批多样或中批量精密零件加工方面有丰富经验。 4、较强的沟通协调能力，抗压能力强。 5、具有较强的责任心和严谨的工作态度。 6、熟练使用Office、ERP等办公软件。

1、大专或以上学历，机械设计制造及其自动化、机电一体化、自动化或相关专业，八年以上非标自动化设备装配经验。 2、精通非标自动化设备开发设计与新产品开发控制流程，有良好的技术沟通能力和人员、项目管理能力，曾成功主持过多个大型项目的工作经验。 3、熟悉电子产品装配工艺及相关品质要求，对装配制程中的异常有较强的分析处理能力，熟练制作SOP、PFEMA、PMP过程管控文件。 4、精通产品机构组装，熟练使用solidworks、por/e等3D软件。 5、良好的职业操守，高度的责任心和事业心，高度的敬业精神和高涨的工作激情，能承受高强度的工作，沟通协调组织能力非常强。 6、英文良好。

任职要求： 1、本科及以上学历,机械设计、机电一体化、自动化等相关专业； 2、5年以上的自动化行业经验，并有3年以上的标准自动化设备开发经验，熟悉标准设备开发流程； 3、具有全面的技术能力(精通机械，熟悉电气、软件、视觉等相关技术)，拥有多年技术团队管理经验； 4、有智能工厂相关设备开发经验者优先； 5、有良好的职业道德和工作态度,工作认真、踏实,责任心和进取心强;学习能力强,有创新精神； 岗位职责： 1、负责智能工厂相关标准设备开发的总体方案规划、需求评审、技术方案、验收评审及效果评价工作；从技术先进性、合理性、经济性、必要性等方面全面评估； 2、有效组织团队，负责自动化设备的研发、总装、调试、确保设备顺利定型、量产； 3、制定设备研发和技术路径图推动新产品升级迭代和成本降低；能够从技术角度、带领设备团队提升产品性能； 4、具有良好的沟通能力和团队协作能力，能够与其他部门形成良好有效的沟通；

1、能够独立完善生产部门的各项管理制度及工作流程，拟定部门工作计划。 2、能够对订单进行评估，并合理安排生产，同时管控好生产进度。不断提高客户的满意度。 3、能够在提升良率的基础上不断提升产能，能够切实地持续地改善产品品质，降低公司制作成本。 4、对本部门员工实施岗位培训、绩效考核、定期评比。有效调动员工的责任心与积极性。 5、编制生产部门的工艺卡以及相关的各种报表。 6、严格执行工厂的6S管理。 7、高中或以上文化，电脑操作熟练，相关工作经验5年以上。 8、有橡胶相关工作经验者优先。