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职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 东莞
- 谢岗镇
- 通信电源工程师
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10-15K
中专
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3年
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东莞-谢岗镇
立即应聘
岗位职责 1.电子信息、自动化或机电专业中专以上学历,2.3年以上电源厂研发同等职位工作经验。 3.有PD快充、氮化镓 20-100W、车充等产品开发经验优先。 4.熟悉功率器件、各主流电源管理芯片,能熟练操作PCB绘图软件如AD,PADS,AUTOCAD.等软件, 5.熟悉旅行充电器及PD电源研发及生产工艺、有 6.工作认真负责,严谨细致,有较强的分析解决问题能力; 7.良好的团队协作精神和契约精神。 -
15-20K
大专
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5年
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东莞-谢岗镇
立即应聘
1、精通模拟电路,有家电、智能家居类产品电子开发管理经验; 2、熟悉开关电源的电路形式和设计原理,具备独立开发项目能力,能熟练应用电路知识评估各种电源方案; 3、英语能看写 (技术经验丰富高薪面议) -
10-20K
大专
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2年
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东莞-谢岗镇
立即应聘
1.学历:具有大专以上文化程度,电子类专业。 2.熟练操作Prote199、PowerPCB、AutoCAD、Protel等设计软件以及相关办公软件; 3.熟练掌握模拟数字电子知识基础,具有模拟、数字电路设计和调试经验; 4.一年以上LED驱动电源开发经验; 5.精通电源的原理及设计流程;能阅读英文技术资料; 6.善于沟通和学习,要有一定的团队合作精神; 7.身体健康,具有承受日常工作压力的心理素质。 一.日常工作内容: 1.新产品的开发,电路设计; 2.整改产品的认证、EMI等安规问题; 3.解决旧产品的问题和优化,对接产线上因研发设计出现的问题; 4.物料代码的申请; 5.ECN的发行; 6.改修联络发行; 7.客诉处理,协助业务快速解决客户问题; 8.物料的认定审核; 9.规格书发行审核; 10.BOM制作和审核; 11.样品跟踪和解决对应的异常; 12.解决DQA的产品问题点,并及时送测试; 13.异常物料的处理,遵守标准物料的使用原则; 14.个人工作台面的7S维护; -
4-7.5K
高中
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2年
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东莞-谢岗镇
立即应聘
岗位职责: 1、能理解开关电源工作原理,熟悉开关电源检测项目;负责生产设备维护检修工作; 2、熟悉ATE设备调试,对进厂设备质量技术检查,建立设备档案管理; 3、导负责建立和完善公司仪器、设备操作规程; 4、基本掌握电子基础设备(功率计,电子负载,AC电源)的应用; 5、生产异常分析及处理等; 6、服从工作安排能完成直接上级交办的其他工作; 任职要求: 1、初中以上学历;有电源理解知识; 2、电源同行相关的工作经历; 3、熟悉办公软件; 4、工作认真仔细,责任感强。具有良好的沟通能力、团队协作精神;
推荐招聘信息
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12-15K
大专
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3年
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东莞-黄江镇
立即应聘
岗位职责: 1. 储能系统结构相关设计,储能电池模块/电池组/系统结构设计,绘制储能产品结构设计图纸; 2.储能项目全程技术支持,编制储能产品的结构设计文件、产品BOM、装配和使用说明书等技术文件。协助对生产和测试工装进行设计和制作,项目跟进及持续改进; 3.结构相关设计开发,标准储能模块设计,储能系统散热结构设计。 任职要求: 1、大专及以上学历,机械设计、机械制造等相关专业,具有电池系统、储能系统、PCS、BMS或电力系统等知识; 2、三年以上的锂离子电池系统、储能系统等行业的结构设计经验; 3、熟悉国内外智能电网以及大型储能技术行业状态与发展趋势; 4、熟悉储能系统工作原理、主要材料特性、设计和制造工艺流程; 5、熟练使用设计绘图软件; 6、良好的沟通能力、学习能力,具有团队合作精神。 -
电池PACK PE工程师
急聘
面议
学历不限
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1年
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东莞-清溪镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责电池PACK产品的设计开发及持续优化改进工作; 2、参与制定与完善电池PACK生产工艺流程,提升生产效率和产品质量; 3、及时解决生产过程中出现的技术问题,提供现场技术支持; 4、跟踪产品试产阶段的各项问题并推动整改,确保顺利转入量产; 5、配合完成电池PACK的测试与验证工作,保障产品可靠性; 6、编写工艺文件、作业指导书等技术文档,确保标准化执行; 7、分析生产过程中的数据,提出有效改进方案以降低不良率; 8、协助处理客户反馈的技术问题,并提供可行的解决方案; 任职要求: 1、具有1年电池PACK PE工程师相关工作经验; 2、学历不限,熟悉电池PACK生产工艺及流程; 3、年龄在20到45岁之间; 4、了解锂电池基本原理及相关技术标准; 5、具备良好的问题分析与解决能力; 6、能熟练使用办公软件及常用设计工具; 7、具备较强的沟通能力和团队协作精神; 8、工作认真负责,能承受一定工作压力; 9、有电子、半导体或集成电路行业经验者优先; 10、具备基本英语读写能力; -
15-30K
大专
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3年
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深圳-宝安区
立即应聘
1、全日制大专以上学历,电子类或相近专业。 2、主导工业级/军工级DC-DC或AC-DC电源100-3500W功率产品的研发; 3、有相对应的模块电源,通信电源,铁路电源,电力等相关特定行业电源研发经验者优先。 4、具有扎实的理论知识和实践功底,能熟练绘制PCB,有4层以上绘图经验者优先。 5、有3年以上对应岗位独立研发的工作经验,熟悉相关安规标准,具有团队协调能力,思维敏捷,办事高效果断,有大局责任意识。 -
开关电源设计工程师
急聘
9-17.8K
中专
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1年
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东莞-塘厦镇
立即应聘
1.在高级工程师或工程师指导下,铀研发辅助及研发工作 2.负责按要求拟制设计输出档,包括BOM、PCB元器件检验及试验要求,生产及质量控制要求、产品规格书等,并对文件的正确性负责 3.负责新产品的测试验证、报告、并对期正确性负责 4.协助研发工程师处理生产技术问题 -
电源研发工程师
急聘
15-25K
大专
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3年
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东莞-东坑镇
立即应聘
1、研发设计开关电源; 2、消费类产品的AC/DC、DC/DC电源设计; 3、电源元件的选型和PCB工艺设计; 4、各类电源产品的安规要求、EMC测试; 5、完成新项目电路设计与调试工作的整改,文档输出,试产跟进,安规,EMI问题的整改 要求: 科系:电子专业,工作经历:3年以上,有一定的英文基础,能阅读英文资料及交流。 1、能熟练运用全桥、半桥、反激、正激、BUCK、BOOST等拓扑结构; 2、熟悉变压器设计研发; 3、了解各类电源产品的安规要求、EMC测试技能; -
12-24K
学历不限
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1年
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东莞-大岭山镇
立即应聘
1、大专以上学历,三年以上电源适配器、快充、无线充、TYPE-C电源的开发工作经验; 2、扎实的电子专业技术知识,对电子电路有较强的分析及动手能力; 3、熟练使用Protel99、 Altuim等专业技术软件; 4、熟悉AC-DC和DC-DC高频开关电源线路,懂安规、EMC设计及解决问题能力; 5、具有TYPE-C、无线充电源开发工作经验者优先录用。 对电源方案进行可行性分析,原理图设计,硬件参数计算,磁性器件设计。 -
15-20K
本科
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1年
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东莞-桥头镇
立即应聘
1、熟练掌握DC拓扑电路应用; 2.精通移动电源充放电电路设计要求; 3.有PD充电器产品设计经验者优先; 4.能熟练绘制电路图((orCAD或者PADS LOGIC)及开关电源PCB LAYOUT技能; 5.精通零件选型要顀; 6.根据立项要求精准制定产品电气技术开发要求,并与供应商共计评估方案可行性; 7.主动配合ID、结构对项目进行PCB尺寸、可靠性、成本等综合评估; 8.独立快速完成产品原理图、LAYOUT、制样及样机调试; 9.主动跟进、协调项目电子部分的进度,确保新品预定时间内上架; 10.制定测试规范,对新品进行性能、可靠性、兼容性全面验证,并提出问题点和改善方法; 11.能独立解决EMI及认证问题。 注:工作地点为 东莞/深圳。 -
15-30K
大专
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1年
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东莞-塘厦镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责充电器、大小功率电源适配器及快充产品的研发工作; 2、使用绘图设计软件完成适配器PCB板的线路绘图与设计; 3、监督并指导新产品小批量试产及生产部的批量制造流程; 4、按时完成公司或客户规定的任务,确保产品质量达标; 5、遵守公司管理制度和行业规则,保持良好的职业道德; 任职要求: 1、具备三年以上手机充电器或电源适配器行业的研发经验; 2、熟悉常用绘图设计软件,能够独立完成PCB板设计; 3、了解IC等主要部件的物料供应链资源者优先考虑; 4、具备团队合作精神,善于沟通交流,有集体荣誉感; 5、诚实守信,责任心强,能够承担一定的工作压力; -
18-25K
本科
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5年
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东莞-石碣镇
立即应聘
任职要求: 1、本科及以上学历,电化学、材料相关专业,具备扎实专业知识。 2、5 年以上锌锰电池研发经验(有核心项目主导经历),3 年以上技术团队管理经验,熟悉行业动态与团队管理要点。 3、具备优秀跨部门沟通协调能力,能高效解决协作问题。 4、拥有研发系统性思维,可多维度规划研发方案,保障前瞻性。 5、丰富研发项目管理经验,熟练运用管理工具,把控项目进度、质量与成本。 6、创新意识强,能探索锌锰电池研发新技术、新方法。 7、责任心与抗压性强,具备良好团队合作精神与学习能力。 岗位职责 1、制定锌锰电池研发战略与规划,确保贴合公司发展、市场需求及行业趋势。 2、带领团队开展电池材料改良、性能优化、工艺升级等研发工作,攻克技术难题,提升产品竞争力。 3、统筹研发项目全周期管理,把控立项、进度、成本与成果转化,保障项目达标落地。 4、搭建优化研发团队,负责人员招聘、培养与激励,提升团队整体能力。 5、推进跨部门协作,衔接生产、市场等环节,确保研发成果符合实际需求。 6、跟踪行业前沿技术与竞品动态,引入先进理念方法,保持技术领先。 7、完善研发部管理制度与流程,规范项目、知识产权及安全管理 -
20-25K
本科
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5年
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深圳-龙岗区
立即应聘
职能要求: 1、 熟悉升降压架构与Flyback(返驰式)、PFC (功率因素校正),半桥谐振(HB-LLC) 等电源常用拓扑; 2、 具备百瓦以上输出功率之电源供应器三年以上开发经验。 3、 掌握案件排程、跨部门沟通与解决开发过程中技术问题。 4、 熟悉开发流程从设计端段到量产阶段。 5、 交换式电源设计开发 >7年经验、2年以上技术管理经验。 6、 电子/电机相关科系毕业。(大专以上学历毕业) 7、 英语程度托福550分以上或同等认证。(依公司規定) 工作职掌: 1. 承接案件并提供案件所需之设计方案与技术支持,包含原理图绘制、PCB布局、BOM制作、材料选型与设计成本管理。 2. 掌握该单位内案件进度与问题排除。 3. 不定期针对案件客户所需提供相关方案与问题点回复。 4. 协助团队成员完成项目开发并掌握案件时间与设计审查落实。 5. 达成上级主管交付之团队与个人KPI。
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东莞谢岗镇通信电源工程师招聘东莞谢岗镇通信电源工程师频道介绍
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