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职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 东莞
- 中堂镇
- 通信电源工程师
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推荐招聘信息
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12-15K
大专
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3年
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东莞-黄江镇
立即应聘
岗位职责： 1. 储能系统结构相关设计，储能电池模块/电池组/系统结构设计，绘制储能产品结构设计图纸； 2.储能项目全程技术支持，编制储能产品的结构设计文件、产品BOM、装配和使用说明书等技术文件。协助对生产和测试工装进行设计和制作，项目跟进及持续改进； 3.结构相关设计开发，标准储能模块设计，储能系统散热结构设计。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械设计、机械制造等相关专业，具有电池系统、储能系统、PCS、BMS或电力系统等知识； 2、三年以上的锂离子电池系统、储能系统等行业的结构设计经验； 3、熟悉国内外智能电网以及大型储能技术行业状态与发展趋势； 4、熟悉储能系统工作原理、主要材料特性、设计和制造工艺流程； 5、熟练使用设计绘图软件； 6、良好的沟通能力、学习能力，具有团队合作精神。 -
10-20K
大专
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3年
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东莞-石龙镇
立即应聘
岗位职责： 1. 负责中小功率电源的硬件设计、测试、量产导入等工作； 2. 根据产品设计方案，画原理图、PCB图； 3. 完成领导安排的其他任务。 任职要求： 1. 大专以上学历，电子信息工程、信息、电子电气等相关专业； 2. 3年以上相关工作经验，英语CET-4级水平，熟练阅读英文技术资料； 3. 熟练掌握数字电路、模拟电路，能独立完成原理图设计、PCB设计； 4. 熟练掌握降压、反激、正激等开关电源架构，精通开关电源控制器、MOS、电容、二极管等关键元器件测试及选型； 5. 熟练掌握开关电源变压器、共模电感、差模电感等磁性的器件设计及选型； 6. 熟悉开关电源安规，EMC设计，能够准确定位问题点并进行整改； 7. 有良好的沟通能力和团队协作精神，有责任心，能够承受工作压力。具备较强逻辑思维能力和学习能力，能够主动分析思考问题。 【职位亮点】 1. UE倡导人才优先； 2. 有明确的岗位晋升机制； 3. 有完善的人才培训体系； 4. 有意外的绩效激励措施； 5. 有动感的工作活跃氛围。 【工作福利】 1. 客户优质，收入稳定； 2. 每季度1次团建； 3. 春节10天假期； 4. 五险一金、舒适的住宿和就餐环境。 【作息时间】 上午：8:30-12:30 下午：13:45-17:45 每月：最后一周单休，倒数第二周双休，其它周为周六上半天班 【公司简介】 -36年通讯电源研发应用经验 -30年医疗电源研发应用经验 -已获授权专利212项，其中发明专利55项 -总产能1亿台/年 -员工1000人以上 【企业优势】 1. 中国优秀民族品牌企业，深耕电源领域36年，年产能超1亿台，服务众多世界 500 强企业。 2. 国家高新技术企业、省级技术中心、东莞市民营企业50强、华南理工大学硕士科研站。 3. 研发实力强劲，实验中心对标国际权威机构，配备行业领先检测设备，获得 212 项授权专利，保障产品设计安全可靠。 4. UE地处石龙镇新城区，10分钟步行即可抵达核心商圈，10分钟车程可到达东莞高铁、地铁站。 【加入UE的五大理由】 1. UE视人才为企业发展的核心竞争力，尊重人才，保障人才发展是UE坚持不懈的基本企业文化； 2. 高质量的发展平台，36年深耕电源领域的国家高新技术企业，业务覆盖全球且持续增长，是行业内的标杆企业； 3. 有体系的成长赋能，入职即配专属导师带教，结合完善的培训体系，助力在实战中快速掌握前沿技术与核心经验； 4. 高保障的薪酬体系，有竞争力的薪资，提供五险一金、员工宿舍、年度体检等完善的福利政策； 5. 充满凝聚力的企业文化，定期举办技能竞赛、团建活动等，让每位员工在创造价值的同时收获归属感与成就感。电子/半导体/集成电路
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1000-2000
年终奖
工作环境优美
绩效奖
节日福利
带薪年假
交通便利
免费体检
免费培训
团队活动丰富
五险一金
餐补
2025-10-13
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12-18K
大专
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2年
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东莞-清溪镇
立即应聘
业务领域】 我们的产品广泛应用于多个领域，包括园林器械、电动工具、动力储能、医疗器械以及智能小家电等。凭借先进的技术和卓越的品质，我们为不同行业的客户提供可靠的动力解决方案。 岗位职责： 1、方案设计：负责锂电池PACK方案的规划，设计与开发、确保产品性能与安全标准符合客户需求。 2、系统集成：负责BMS选型评估、电芯配组匹配及系统级联调适配； 3、测试验证：制定整机测试规范，主导电气性能、环境适应性及安规认证测试； 4、异常闭环：解决研发至量产阶段的软硬件问题，进行失效分析并优化良率； 5、技术输出：编制设计规范及产品规格书，提供产线工艺及客户端现场技术支持 任职要求： 1、电气、自动化、机械或相关专业背景，具备锂电池PACK或电池管理系统开发经验者优先。 2、熟悉锂电电芯特性、BMS原理、结构设计及安规标准，能独立完成PACK设计。 3、掌握CAD、Pro/E等设计软件及电池测试设备使用，具备良好的数据分析能力。 4、工作认真负责，具备较强的团队协作和沟通能力，能适应快节奏的研发环境。 5、经验不限，学历不限，年龄不限，语言不限，欢迎对新能源行业有热情者加入。 薪资待遇： 1、薪资范围：12000-18000元/月（具体薪资面谈） 2、 食 宿 ：包吃住（水电平摊，空调。热水器） 3、底薪+绩效奖金+年终奖金+节假日礼品+享受国家法定带薪假、购买社保等电气机械/器材
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1-100
五险
包吃
绩效奖
节日福利
工作环境优美
交通便利
试用期全薪
项目奖
季度奖
年终奖
免费培训
免费旅游
弹性工作时间
餐补
2026-06-15
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11-15K
本科
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1年
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东莞-塘厦镇
立即应聘
要求： 1.本科学历，有经验者可放宽到大专。 2.有一年以上的18650多串并(10串以内)以上的PACK设计经验，能根据客户要求，独立设PACK方案，进行新产品结构设计，输出结构3D、零件2D以及制作要求。 3.能制作产品规格书，工艺BOM及作业指导书。 4.负责新型号工装夹具设计、验证、优化改进。 5.熟练使用Excel、Word、CAD及3D软件操作。 6.工作认真负责，执行能力强团队协作精神佳，具备良好的学习能力及独立解决问题的能力。 -
7-9K
高中
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1年
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东莞-厚街镇
立即应聘
岗位职责： 1.负责公司产品 3C 认证新申请、变更、扩项、年度监督、证书维持、换证复审全流程对接； 2.对接第三方检测机构、CQC 审核员，准备型式试验资料、样品送检、整改不符合项； 任职要求： 1、初中及以上学历，新能源电池或相关专业背景。 2、1-3年电池、电芯工厂相关工作经验。 3、年龄20岁到40岁。 4、掌握手机常规维修技能及电子元器件工作原理。 5、了解手机锂电行业技术发展现状及国内外材料工艺信息。 -
PACK工程师
急聘
面议
高中
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1年
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东莞-东坑镇
立即应聘
Pack工程师（广东-东莞-东坑）职位描述： 1.负责3C数码电池Pack组件的工艺文件和BOM制定； 2.参与客户电池解决方案评估保护板（BMS系统）和包装材料设计开发； 3.熟悉电芯生产原理，工艺及成品电芯性能测试； 4.熟悉CAD等基本软件操作； 5.分析处理生产异常并提出技术改进方案； 6.有团队协作精神，性格开朗优先。 -
15-30K·13薪
大专
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5年
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深圳-南山区
立即应聘
岗位职责： 1、负责公司的电源及LED光源产品的设计策划； 2、根据公司项目开发流程完成产品开发各阶段的设计和测试工作； 3、负责电光源组件设计输出及相关技术资料输出； 4、协助项目投标过程中的电光源方案设计和报价BOM输出； 5、协助处理客户投诉中有关电光源异常问题的技术分析； 6、其他上级安排的工作。 岗位要求： 1、大专及以上学历，45岁以下，电子电路、电子信息、自动化、通讯等电子类相关工科专业； 2、熟悉开关电源元件选型要求，熟悉高频变压器设计，熟练各种电源控制芯片的设计选型，能够熟练应用对恒流控制IC； 3、具有200W以上电源设计和调试经验，有DC/DC或AC/DC开关电源或UPS开发设计工作经验； 4、精通常用功率转换拓扑的恒流/恒压电源设计，具备较强的电路分析能力和实际动手能力，具备LLC电路设计能力者优先考虑； 5、熟练掌握常用的PCB制图软件，如Altium Designer,PADS等，会用CAD软件画2D图； 8、动手能力强；了解电磁兼容、可靠性知识，懂得电源安规知识，熟悉安规，EMC流程。电子/半导体/集成电路
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200-500
包住
五险一金
带薪年假
8小时工作制
年终奖
免费培训
免费体检
节日福利
生日礼物
项目奖
工作环境优美
交通便利
2025-08-05
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15-20K
大专
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2年
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东莞-横沥镇
立即应聘
1. 电子专业大专以上学历； 2. 有300W以内的开关电源研发经验， 3. 会基本的开关电源样机调试和测试工作，熟悉安规和EMC整改等； 4. 工作认真负责，勤快上进。 -
12-18K
大专
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3年
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东莞-清溪镇
立即应聘
【业务领域】 我们的产品广泛应用于多个领域，包括园林器械、电动工具、动力储能、医疗器械以及智能小家电等。凭借先进的技术和卓越的品质，我们为不同行业的客户提供可靠的动力解决方案。 【岗位职责】： 1、电池模组、PACK 外壳、端板、绑带、支架、隔热件、密封结构设计 2、用 SolidWorks/UG/CAD 出 2D 工程图、BOM、爆炸图、公差标注 3、结构强度、振动、跌落、挤压、防水防尘（IP 等级）设计与验证跟进 4、零部件选型（塑胶、钣金、型材、紧固件）、开模跟进、模具对接 5、产线装配结构优化、工装治具设计、组装干涉 / 尺寸问题整改 【岗位职要求】： 1、本科及以上学历，电子、自动化、电化学等相关专业； 2、3年以上锂电池PACK设计或BMS应用开发经验； 3、精通锂电特性与电芯配组，熟悉主流BMS架构及CAN/RS485等通信协议； 4、熟练使用示波器、电子负载等仪器，掌握CANoe/CANpro者优先； 5、熟悉UN38.3、IEC62133等安规标准，具备基础机械识图能力； 6、能熟练阅读英文技术资料，精准拆解客户需求； 7、懂SOC算法、无刷电机控制或有硬件电路设计经验者优先。 【薪资待遇】： 1、薪资范围：12000-18000元/月（具体薪资面谈） 2、 食 宿 ：包吃住（水电平摊，空调。热水器） 3、底薪+绩效奖金+工龄奖+年终奖金+节假日礼品+享受国家法定带薪假、购买社保等电气机械/器材
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1-100
五险
包吃
绩效奖
节日福利
工作环境优美
交通便利
试用期全薪
项目奖
季度奖
年终奖
高提成
免费培训
免费旅游
弹性工作时间
餐补
2026-06-15
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面议
本科
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5年
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东莞-沙田镇
立即应聘
工作职责 1.负责电池切断单元、采样连接、高低压线排等零部件结构设计、交付3D/2D数据，开展试验验证及产品认可 2.负责电池切断单元、采样连接、高低压线排等零部件DFMEA失效分析、特殊识别及穿透、标准规范制定3.负责电池切断单元、采样连接、高低压线排等质量问题解决以及产品质量提升工作，确保产品质量目标达成 4.负责电池高低压电气系统技术趋势洞察，形成专业技术规划，带团队开展新技术，工艺开发、成本优化以及轻量化等难点攻关 任职要求 1.学历要求:大学本科及以上学历 2.工作经验:具有5年及以上知名动力电池或整车企业电池箱体开发相关工作经验，具有独立承担电池高低压电气件开发经验;相关专业领域团队技术带头人优先考虑 3.其他: 1熟悉电池高/低压电气的电气架构、产品功能、设计方法 3熟练掌握CATIA、AUTOCAD等设计软件; 2掌握电池高/低压电气件的材料特性、工艺方法、成本模型、质量问题解决方法 4具有良好的沟通协调、问题解决、团队协作能力，有责任心; 本岗位入职：深圳，工作地点：长春 简历也可以直发邮箱：[email protected]
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