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    工作职责: 1.协助上级领导修订、完善公司安全生产规章制度、操作规程、应急预案,推动公司安全工作规范化建设; 2.识别、评估公司存在的安全风险,制定有效的安全管控措施,严格落实安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制要求; 3.定期开展安全检查、隐患排查,监督检查安全工作落实情况,及时制止纠正“三违”作业行为; 4.编制安全教育培训课件,组织开展安全教育培训工作,提升员工安全意识; 5.开展职业病危害防治,组织职业危害作业人员三岗体检工作; 6.审批监管公司动火、吊装、有限空间等施工作业行为,防止意外事件发生; 7.开展火灾、触电、机械伤害等事故应急演练,提升员工安全意识及应急处置能力; 8.妥善处置各类突发事件,开展事故调查处理工作,严格落实事故处置闭环管理要求。 上级领导交代的其他事项。 任职要求: 1.监督检查权限:有权对公司范围内安全管理状况进行检查,对违反安全管理要求的部门、个人有权责令其进行整改。 2.处罚建议权限:对违反公司安全管理要求的部门、个人,有权提出处罚建议。 3.安全考核权限:有权对公司范围内部门、个人安全工作落实情况进行监督考核。 4.应急处置权限:遇各类异常突发事件,应第一时间到场处置,减低事故损失。

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    岗位职责: 1.协助完善公司安全管理制度、操作规程、应急预案,推动公司安全规范化建设; 2.协助完善双重预防机制,开展隐患排查治理工作; 3.开展安全教育培训、事故应急演练; 4.开展职业病危害防治,三岗期间体检工作; 5.监督审批危险施工作业; 6.开展事故应急处置及后续调查整改工作。 任职要求: 1.大专以上学历,安全工程相关专业,2年以上安全工作相关经验; 2.熟悉安全生产法律法规、标准规范要求,具有安全管理相关证书,有消防设施操作员中级证书优先。

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    【工作内容】 - 负责公司环境安全管理体系的建立、实施、监控和持续改进,确保符合国家法律法规及行业标准。 - 定期进行环境与安全生产检查,识别潜在风险,并提出预防措施,保障生产安全。 - 制定并执行环境安全培训计划,提升员工的安全意识与应急处理能力。 - 对安全事故进行调查分析,制定整改措施,防止类似事件再次发生。 - 管理和维护环境安全相关文档记录,确保信息准确及时。 - 参与环保项目和安全技术改造项目,推动公司可持续发展。 【任职要求】 - 大专及以上学历,环境工程、安全工程或相关专业背景优先考虑。 - 至少2年以上的环安管理相关工作经验,熟悉ISO14001和OHSAS18001等国际标准体系。 - 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神,能够独立开展工作。 - 具有较强的责任心和执行力,能够承受一定工作压力。

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    岗位职责: 1、组织实施安全检查; 2、安全和环保管理; 3、组织安全培训和教育,台账整理等。 4、负责厂区内网络维护 任职要求: 1、学 历:大专及以上 2、工作经验:1年以上相关工作经验 3、专业知识/技能/认证资格:持安全工程师等优先考虑 4、熟练使用日常办公软件; 5、有网络维护经验的优先考虑

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    1、熟练工业废水处理工艺,能够独立完成工艺流程及方案的编制; 2、熟练掌握各类废水处理工艺,熟悉环境类各种规范、标准,能独立编写废水工程项目设计方案及施工图纸; 3、协助现场施工管理,做好设备安装、调试运行及验收的技术支持; 5、完成其它环保技术工作。 任职资格: 1、环境工程、环境科学、化学等相关专业,大专或以上学历; 2、三年以上专职废水治理工程经验,熟悉环境治理工程和废水处理工程技术及业务的管理流程; 3、有较强的废气处理理论基础,熟悉CAD绘图,能绘制工艺图及部分施工、电气图; 4、具有良好的职业道德素养,沟通能力及团队合作精神。

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    岗位要求: 1.有1000以上企业同岗位5年以上管理工作经验; 2.主导开展过RBA体系审核管理工作经验; 3.主导开展14001、45001等体系的审核管理工作经验; 3.熟悉现场消防、安全、职业健康的日常管理; 工作职责: 1. 需熟悉国家EHS法律法规及环保政策,具备体系维护能力及现场稽核能力。 2. 熟悉环境、安全、健康相关法律法规及应急预案制定。 3.落实ISO 14001,45001,14064体系运行管理; 4.RBA稽核,客户审厂,政府单位查核过程,环安卫相关问题应对与改善; 5.审查新建,改建,扩建工程设计和设备改造以及工艺条件变动方案,确保符合国家要求; 6.部门管理、工作规划及监督执行、安全主任管理及要求、考核; 7.主管交办其他事项;

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    岗位职责: 1.负责公司职业健康安全体系、安全生产标准化的建立与维护,落实国家安全生产法律法规并协助制定公司职业健康安全管理制度; 2.负责制定安全操作规程、应急预案,并组织演练; 3.组织开展危险源辨识、风险评估及隐患排查,制定整改措施并跟踪落实; 4.识别职业病危害因素(粉尘、噪声、化学毒物等),并监督定期检测,制定劳保用品使用标准; 5.组织员工职业健康体检,建立职业健康档案; 6.推动工艺改进和设备安全改善,降低安全风险,改善作业环境; 7.参与调查公司安全生产及职业卫生事件,分析原因并提出改进措施; 8.策划并实施EHS相关培训(如新员工安全教育、特种作业培训、应急演练等); 9.配合应急办、卫健办等政府部门进行的安全及职业卫生检查工作。 任职要求: 1.大专以上学历; 2.熟悉EHS法律法规(如《安全生产法》《环境保护法》《职业病防治法》等)及ISO14001、ISO45001体系; 3.具备风险评估(如JSA、HAZOP)、事故调查(如根因分析)及应急管理能力。 4.熟练使用办公软件,能独立完成EHS数据分析及报告撰写; 5.较强的沟通协调能力,能跨部门推动安全整改。 安全管理、安全工程、化工、环保工程等相关专业优先 注册安全工程师(优先)

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    岗位职责: 1. 负责企业安全生产管理体系建立、实施与维护,确保符合国家《安全生产法》及相关法规要求; 2. 组织开展安全风险评估、隐患排查治理,制定应急预案并组织演练; 3. 监督生产现场安全措施落实,纠正违章作业行为; 4. 负责安全教育培训,提升全员安全意识; 5. 参与事故调查,提出整改措施并跟踪落实; 6. 完成政府监管部门要求的安全生产标准化、双重预防机制建设等工作。 任职要求: 1. 资质要求: - 持有国家注册安全工程师资格证书(必需); - 具备安全工程、化工、机械、建筑等相关专业本科及以上学历; - 熟悉EHS、ISO 18000、45001、安全生产标准化等管理体系者优先。 2. **经验要求**: - 3年以上相关行业安全管理工作经验; - 有高危行业(如化工)经验者优先。 3. **技能要求**: - 精通安全生产法律法规及行业标准; - 熟练使用风险评估工具; - 具备较强的应急处理和组织协调能力。

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