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东莞其它人力资源类工资待遇

东莞其它人力资源类工资收入一般多少钱一个月?工资待遇怎么样?据最新统计,59.33%的岗位拿¥5K-8K/月,按学历统计,本科以上工资¥6100/月,按经验,5年以上工资¥6902/月。有前途吗?就业前景怎么样?珠三角招聘市场需求:2026年招聘职位28个,地区主要集中在一线城市、新一线城市。
数据来源:东莞其它人力资源类薪酬查询数据来源于智通直聘企业公开发布的招聘信息统计分析得出,可能因统计算法等因素出现偏差,仅供参考。
1月平均月薪
¥6750
数据来源:为智通直聘招聘市场数据的总和分析值,仅供参考

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  • 宿管员

    宿管员4-4.5K

    东莞-石排镇

    高中

    3年

    岗位职责:
    1、主要负责员工宿舍安排与日常人员离职水电表检查工作;
    2、定期巡查宿舍区域,确保安全与卫生;
    3、处理员工住宿相关咨询与问题;
    4、维护宿舍设施,及时上报维修需求;
    5、执行宿舍规章制度,促进良好居住环境;
    
    任职要求:
    1、学历不限,年龄在35-52岁,具备基本沟通能力;
    2、要求会基本的电脑操作
    3、语言能力满足日常交流需要;
    4、责任心强,能吃苦耐劳。

    工作地点

    广东省东莞市石排镇横山谢屋工业路21号

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    4-4.5K
    东莞-石排镇 高中 3年
    东莞北欧智能科技有限公司
    电子/半导体/集成电路 200-500人
  • 驻厂管理员

    驻厂管理员面议

    东莞-寮步镇

    学历不限

    经验不限

    岗位职责:
    1、负责驻厂期间与生产企业的日常对接协调工作
    2、协助管理外包员工的考勤、排班等事务
    3、处理员工入职、离职相关手续办理
    4、及时反馈生产现场的人员动态和异常情况
    5、协助开展员工关怀和企业文化活动任职要求:
    1、学历不限
    2、经验不限
    3、具备良好的沟通协调能力和服务意识
    4、能够适应驻厂工作环境
    5、工作认真负责,有团队合作精神

    工作地点

    广东省东莞市寮步镇广东慧通人才科技集团(运营总部)A3栋1703室

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    面议
    东莞-寮步镇 学历不限 经验不限
    慧通
    人力资源服务 500-1000人
  • 人力BP(人才发展方向)

    人力BP(人才发展方向)8-10K

    东莞-茶山镇

    学历不限

    应届毕业生

    岗位内容:
    1、负责公司职能部门员工发展工作;
    2、负责公司职员员工发展访谈工作;
    3、负责公司职员能力评估;
    4、负责至少1个其他模块(培训、招聘、绩效、薪酬)工作;
    5、负责其他临时工作安排;
    
    岗位要求:
    1、本科及以上学历,管理类、心理学等专业;
    2、要求3年以上人力工作经验,有至少2个人力模块经验;
    3、有360、DISC、人才9宫格等人才评估工具经验优先;
    4、英语有一定基础,英语四级及以上;
    5、性格外向有韧性,要有优秀沟通能力,亲和力强。

    工作地点

    广东省东莞市茶山镇刘黄第三工业区(圆山路105号)

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    8-10K
    东莞-茶山镇 学历不限 应届毕业生
    韬略公司
    生产/制造/加工 2000人以上
  • 人力资源主管

    人力资源主管7-10K

    东莞-常平镇

    大专

    3年

    岗位职责:
    1.负责组织和实施公司人事与行政相关工作,包括但不限
    于招聘、培训、绩效评估及员工发展。
    2.参与制定和优化招聘流程,确保人才招聘与公司战略目标一致。
    3.管理员工关系,包含解决劳动争议、构建积极的工作环境。
    4.负责企业文化的建设与推广活动,加强团队凝聚力和员工归属感。                                                                                         
    5.提供人力资源数据分析支持,为管理层提供决策依据。                                                                                                                                                                任职要求:                                                                                                                                  
    1.大专以上学历,具备良好的职业道德,能够遵守公司规章制度
    2.具备优秀的沟通能力和团队合作精神,能够有效解决员工关系问题。
    3.拥有较强的组织规划能力,能够独立负责项目推进。
    4.对人力资源管理流程有深入理解,能够灵活应对各类挑战。
    5.具备较强的学习能力和创新思维,能够不断优化工作方法。

    工作地点

    广东省东莞市常平镇土塘第一工业区

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    7-10K
    东莞-常平镇 大专 3年
    和诚
    生产/制造/加工 500-1000人
  • 行政人事专员

    行政人事专员5-7K

    东莞-洪梅镇

    本科

    3年

    岗位职责:
    1、负责员工招聘、面试安排及入职手续办理;
    2、协助开展员工的培训与绩效考核工作;
    3、管理员工档案及劳动合同,确保人事资料的完整与安全;
    4、配合部门完成日常人事事务,如考勤、薪酬核算等;
    5、协助组织企业文化活动,提升员工归属感与满意度。
    6、其他行政类工作。
    
    任职要求:
    1、本科及以上学历,人力资源管理或相关专业优先;
    2、具备3年以上人事相关工作经验,熟悉劳动法及相关政策;
    3、具有良好的沟通能力与协调能力,责任心强;
    4、熟练使用办公软件及人事管理系统;
    5、工作细致认真,具备较强的服务意识和团队合作精神。

    工作地点

    广东省东莞市洪梅镇水乡河西数字产业区一期A16栋

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    5-7K
    东莞-洪梅镇 本科 3年
    观叶电子
    电子/半导体/集成电路 1-100人
  • 人行助理

    人行助理4.5-5K

    东莞-长安镇

    大专

    经验不限

    岗位职责:
    1、负责员工考勤管理
    2、负责离职管理
    3、负责人员档案管理以及文件盖章
    4、负责费用报销以及资产管理、盘点
    5、负责行政类工作

    工作地点

    广东省东莞市长安镇加多宝饮料食品有限公司

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    4.5-5K
    东莞-长安镇 大专 经验不限
    加多宝饮料食品
    服装/纺织/皮革 500-1000人
  • 后勤

    后勤5-5.5K

    东莞-清溪镇

    学历不限

    经验不限

    岗位职责:
    1、负责公司员工日常餐食的烹饪制作,确保食品安全卫生
    2、负责厨房区域的清洁整理工作,保持良好卫生环境
    3、合理规划食材采购需求,控制餐饮成本
    4、按时完成备餐工作,保证员工准时用餐
    5、定期检查厨房设备运行状况,及时报修维护
    
    任职要求:
    1、具备基本的烹饪技能和食品安全知识
    2、工作认真负责,有良好的卫生习惯
    3、能够适应公司工作时间安排
    4、具备团队合作精神,服从工作安排
    5、身体健康,持有有效健康证明

    工作地点

    广东省东莞市清溪镇名慧中心大厦-1号楼705-706

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    5-5.5K
    东莞-清溪镇 学历不限 经验不限
    玉竹王
    人力资源服务 1-100人
  • 电工

    电工5-7K

    东莞-樟木头镇

    高中

    4年

    1.25-40岁之间,电子电工专业;
    2.工作积极主动,踏实认真,服从领导管理及安排;
    3.熟悉空压机/发电机操作/维护/保养及日常水电工作项目,熟悉电路图及水电规划布局;
    4.要求持有有效期内电工上岗证件,此为必须条件!

    工作地点

    广东省东莞市樟木头镇樟洋工业区富竹一街4号

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    5-7K
    东莞-樟木头镇 高中 4年
    新一电子
    电子/半导体/集成电路 100-200人
  • 保安

    保安3-4.9K

    东莞-东城区

    学历不限

    1年

    1.有退伍证、保安上岗证优先
    2.有一年相关以上经验
    3.年龄在 18-50岁以下
    4.工作责任心强、服从管理

    工作地点

    广东省东莞市东城区东莞市欧拓运动用品有限公司

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    3-4.9K
    东莞-东城区 学历不限 1年
    欧拓运动用品
    生产/制造/加工 100-200人
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