东莞其它人力资源类工资待遇
东莞其它人力资源类工资收入一般多少钱一个月？工资待遇怎么样？据最新统计，59.46%的岗位拿￥5K-8K/月，按学历统计，本科以上工资￥6514/月，按经验，5年以上工资￥6968/月。有前途吗？就业前景怎么样？珠三角招聘市场需求：2026年招聘职位31个，地区主要集中在一线城市、新一线城市。
数据来源:东莞其它人力资源类薪酬查询数据来源于智通直聘企业公开发布的招聘信息统计分析得出，可能因统计算法等因素出现偏差，仅供参考。
数据来源：为智通直聘招聘市场数据的总和分析值，仅供参考
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人事行政兼PMC
PMC
1. 订单接收与评审
2. 生产计划制定与排程
3. 制定并监督生产计划执行，协调生产，保证产品按时交货
人事部分
1.负责办理入职手续，负责人事档案的管理、保管、用工合同的签订
2. 建立并及时更新员工档案，做好人员异动统计
3. 对试用期员工进行考核，根据考核结果建议部门录用
4. 负责公司员工福利、社会保险的办理
5. 公司后勤工作
6. 其它突发事件处理和领导交办的工作
工作地点
广东省东莞市横沥镇东莞市艺西欧电子有限公司
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5.5-6.5K
东莞-横沥镇
高中
1年
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电工
1、有电工操作证，
2、懂冲床、车床、磨床等设备的基本电路维修，
3、五金冲压厂电工工作经验2年以上
工作地点
广东省东莞市塘厦镇莲湖二工业区东源二路6号
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5.5-6.5K
东莞-塘厦镇
初中及以下
3年
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人行助理
岗位职责：
1、负责前台接待类工作
2、负责离职管理
3、负责人员档案管理以及文件盖章
4、负责费用报销以及资产管理、盘点
5、负责行政类工作
工作地点
广东省东莞市长安镇加多宝饮料食品有限公司
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5-5.2K
东莞-长安镇
大专
经验不限
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后勤
岗位职责：
1、负责公司员工日常餐食的烹饪制作，确保食品安全卫生
2、负责厨房区域的清洁整理工作，保持良好卫生环境
3、合理规划食材采购需求，控制餐饮成本
4、按时完成备餐工作，保证员工准时用餐
5、定期检查厨房设备运行状况，及时报修维护
任职要求：
1、具备基本的烹饪技能和食品安全知识
2、工作认真负责，有良好的卫生习惯
3、能够适应公司工作时间安排
4、具备团队合作精神，服从工作安排
5、身体健康，持有有效健康证明
工作地点
广东省东莞市清溪镇名慧中心大厦-1号楼705-706
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5-5.5K
东莞-清溪镇
学历不限
经验不限
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人事行政专员
任职要求：
1、人力资源或行政管理相关专业优先
2、文书能力强，能独立撰写厂内报道和制度
3、对新媒体领域有兴趣且会做短视频
4、沟通能力强，能与不同类型的人打交道
5、1年以上人事行政管理工作经验
岗位职责：
1、入职前半年主要负责人事部员工关系处理、培训跟进、新媒体宣传、社保公积金管理
2、入职半年~一年期间主要负责人事部考勤、门禁管理
3、入职一年后主要负责行政部制度建设与维护，人事部企业文化、人才梯队建设
工作地点
广东省东莞市大岭山镇广东省东莞市大岭山梅林管理区
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5.5-6.5K·13薪
东莞-大岭山镇
大专
1年
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招聘专员
岗位职责：
1、独立负责日常招聘工作，分析确认各部门岗位需求，汇总招聘需求并制定招聘计划
2、收集整理各部门招聘需求信息，监督和管理招聘团队工作的整体开展
3、维护现有招聘渠道，拓展新的招聘渠道，与各部门保持良好沟通
4、进行招聘数据分析、过程管理、宣传策划及资料制作
5、协助处理员工争议和劳资纠纷相关工作
6、办理入职培训及相关手续，人事档案整理
7、完成部门经理安排的其他工作任务
任职要求：
1、大专学历2、具有3年招聘管理工作经验，500人以上大型制造业经验者优先
3、熟练使用前程无忧、BOSS直聘、智通招聘等招聘工具和甄选方法
4、掌握面试沟通技巧和人才识别能力，能熟练判别各类岗位技能
5、了解五金行业及模具人才市场现状，熟悉相关行业招聘渠道
6、具备良好的沟通表达能力和分析能力，能适应高压招聘任务
7、年龄28岁到40岁
8、普通话流利
工作地点
广东省东莞市谢岗镇东莞市谢岗镇曹乐村格塘中街一号
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7-10K
东莞-谢岗镇
大专
3年
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人力BP（人才发展方向）
岗位内容:
1、负责公司职能部门员工发展工作;
2、负责公司职员员工发展访谈工作;
3、负责公司职员能力评估;
4、负责至少1个其他模块（培训、招聘、绩效、薪酬）工作;
5、负责其他临时工作安排;
岗位要求:
1、本科及以上学历，管理类、心理学等专业;
2、要求3年以上人力工作经验，有至少2个人力模块经验;
3、有360、DISC、人才9宫格等人才评估工具经验优先；
4、英语有一定基础，英语四级及以上;
5、性格外向有韧性，要有优秀沟通能力，亲和力强。
工作地点
广东省东莞市茶山镇刘黄第三工业区(圆山路105号）
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8-10K
东莞-茶山镇
学历不限
应届毕业生
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招聘培训专员
1、负责公司招聘全流程实施，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进；
2、组织并执行新员工入职培训，协助制定年度培训计划；
3、维护招聘渠道，拓展校企合作及社会招聘资源；
4、整理招聘与培训数据，定期输出分析报告；
5、协助优化招聘及培训相关制度和流程；
工作地点
广东省东莞市塘厦镇鹿乙北路51号1号门
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面议
东莞-塘厦镇
大专
3年
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人事文員
1.大专或以上学历，英文流利；
2.熟悉员工入离职办理流程和招聘，人事档案处理；
3.办公软件熟练，字迹端正，具有良好的口语表达能力。
工作地点
广东省东莞市塘厦镇廣東省東莞市塘廈鎮平山188工业区先锋路43号101室
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4-6K
东莞-塘厦镇
大专
1年
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