东莞其它人力资源类工资待遇
东莞其它人力资源类工资收入一般多少钱一个月？工资待遇怎么样？据最新统计，59.25%的岗位拿￥5K-8K/月，按学历统计，本科以上工资￥6214/月，按经验，5年以上工资￥7050/月。有前途吗？就业前景怎么样？珠三角招聘市场需求：2026年招聘职位87个，地区主要集中在一线城市、新一线城市。
数据来源:东莞其它人力资源类薪酬查询数据来源于智通直聘企业公开发布的招聘信息统计分析得出，可能因统计算法等因素出现偏差，仅供参考。
数据来源：为智通直聘招聘市场数据的总和分析值，仅供参考
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行政管理人员
岗位职责：
1、负责公司日常行政事务管理，包括办公环境维护、办公用品采购与发放、固定资产登记管理；
2、协助组织公司会议及活动，做好会前准备、会中记录及会后跟进工作；
3、处理公司文件收发、登记、传阅、归档等文书工作，确保信息流转顺畅；
4、配合其他部门完成行政支持工作，保障公司日常运营有序高效；
任职要求：
1、具备良好的管理能力，服务意识和责任心；
2、具备基础的办公软件操作能力；
3、工作细致耐心，具备良好的沟通协调能力和团队协作精神；
工作地点
广东省东莞市塘厦镇莆心湖商业街中3路6号A栋
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面议
东莞-塘厦镇
大专
经验不限
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后勤
岗位职责：
1、负责公司员工日常餐食的烹饪制作，确保食品安全卫生
2、负责厨房区域的清洁整理工作，保持良好卫生环境
3、合理规划食材采购需求，控制餐饮成本
4、按时完成备餐工作，保证员工准时用餐
5、定期检查厨房设备运行状况，及时报修维护
任职要求：
1、具备基本的烹饪技能和食品安全知识
2、工作认真负责，有良好的卫生习惯
3、能够适应公司工作时间安排
4、具备团队合作精神，服从工作安排
5、身体健康，持有有效健康证明
工作地点
广东省东莞市清溪镇名慧中心大厦-1号楼705-706
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5-5.5K
东莞-清溪镇
学历不限
经验不限
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人事主管
岗位职责：
1、根据人才需求，制定年度或季度招聘计划，独立组织实施招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用通知等。
2.、招完善公司招聘流程和体系，建立标准化的招聘操作规范，确保招聘工作高效、合规。
3、充分利用各类招聘渠道，包括线上招聘平台、校园招聘、猎头及社交网络，挖掘潜在人才资源，建立和维护人才库。
4、对招聘数据进行统计和分析，评估招聘效果，优化招聘策略，缩短招聘周期，提高招聘效率。
5、建立后备人才选拔方案和核心人才库，做好关键岗位的人才储备和梯队建设。
6.、与各部门保持紧密沟通，了解岗位需求，确保招聘工作顺利进行。
7、其他行政及支持工作；
任职要求
1、大专及以上学历，人力资源管理或相关专业优先。
2、3年以上招聘经验，1年以上招聘主管工作经验，制造业全盘招聘经验；
3、熟悉招聘流程及各类招聘渠道，具备数据分析能力，熟练使用办公软件；
4、良好的沟通协调能力、团队协作精神、责任心强，具备职业道德和执行力。
工作地点
广东省东莞市谢岗镇银瓶现代产业园
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10-15K
东莞-谢岗镇
大专
5年
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保安员
1、25至40岁，具备三年以上安保工作经验；
2、熟练使用探测器等检查设备，熟悉检查方法；
3、熟练保安礼仪，具有一定沟通协调能力；
4、认真负责，吃苦耐劳，服从管理；
5、具有较强的纪律观念，退伍军人优先。
工作地点
广东省东莞市大岭山镇欧旻工业区
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5-6.5K
东莞-大岭山镇
中专
3年
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生产文员
1、负责生产计划的编排与生产任务的传达，负责跟进生产的订单进程，生产进度的掌控，订单的实施跟进和出货;
2、负责生产物料的查询、跟催、领用、入库、退料及上下限的制定;
3、负责生产过程中异常的处理汇报;
任职要求:
1. 熟悉办公软件操作，有生产计划经验或有1年以上生产跟单经验优先考虑；
2. 有一定的组织、协调、统筹、计划能力；善于沟通,抗压能力强。
3. 踏实认真负责，有较强的工作责任心和敬业精神；
4、大专学历以上，年龄25-35岁
工作地点
广东省东莞市虎门镇奥翔医疗科技有限公司
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4.5-6K
东莞-虎门镇
大专
1年
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人事行政专员
岗位职责：
1、协助人事经理处理部门日常事务；
2、负责每月员工考勤的统计，及时交财务；
3、负责入职、离职的办理；
4、负责安全生产平台日常维护与处理；
5、负责行政后勤事务性工作；
6、完成领导临时交办的其他事务；
7、负责公司绩效管理考核及实施。
任职条件：
1、23-40岁，有3年以上人事行政工作经验；
2、沟通能力、抗压能力强；
3、电脑操作熟练；
工作地点
广东省东莞市常平镇陈屋贝牛路吓路7号
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6.5-8.5K
东莞-常平镇
高中
3年
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人事行政前台文员
1. 负责公司日常前台接待工作，规范接听并准确转接各类电话，做好来访人员登记与引导；
2. 负责公司快递、信件收发管理，按月完成顺丰、跨越、优速等快递账单整理、核对工作；
3. 办理员工入职、离职、转正、调岗等人事手续，及时整理相关资料并规范存档；
4. 负责员工日考勤、月考勤统计核算，处理员工请假等考勤相关事宜；
5. 负责员工饭卡办理、饭票核算，以及员工宿舍水电费核算工作；
6. 负责一线普工招聘工作，包括人员初步筛选、面试对接、应聘人员引导等；
7. 协助完成员工节假日福利、相关补贴核算与统计工作；
8. 熟练操作考勤系统、人事系统、资料录入系统者优先录用。
9.工衣办公用品的发放；
10.领导交待临时事项。
工作地点
广东省东莞市大岭山镇祥荣工业园
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5-6K
东莞-大岭山镇
学历不限
2年
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人事专员
能力以及经验：
1：专科以上学历，对人事六大板块熟悉
2：熟悉国家劳动人事管理相关知识及法律，法规，章程，政策
3：较强组织管理能力
4：团结下属，认真细致，熟练使用办公软件
5：相关工作经验不低于10年
岗位工作
1：企业组织建设，人事资源体系的运作，根据公司经营和发展需要配合公司管理层有效开展人事和管理方面的各项工作，完善行政以及后勤管理
2：根据公司现有规章制度做完善，修改，以及补充
3：负责员工招聘，入职，培训，转正，离职手续办理
4：负责员工考勤，考勤异常处理，购买社保，负责薪资的审核核对
5：企业文化建设，定期开展员工联谊活动
6：监督公司6S开展，检查，完善制度
7：组织固定资产各类公用物资管理
8：组织灾害以及突发事件处理（如工伤等）
9：与外部联系做好交流，例如：村委，安全办，劳动和社会保障局，保险公司，招聘机构，地方劳动局，供电局，电信局等
10：对接安全管理工作，对公司已做安全资料做逐步完善
11：完成领导临时交办的工作
工作地点
广东省东莞市东城区广东宇球智能科技有限公司
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6-7K
东莞-东城区
大专
经验不限
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行政司机
1、持C1牌照，驾驶技能熟练，无嗜酒等不良嗜好；
2、掌握车辆日常维护知识，具有较强的驾驶和维护车辆能力，有一定的对突发事件的应变和处理能力；
3、35岁以下，主要工作内容开车，统筹负责公司所有车辆调派。
4、会流利粤语
工作地点
广东省东莞市望牛墩镇朱平沙工业区
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3.8-4.2K
东莞-望牛墩镇
初中及以下
1年
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