工作内容： 1. 负责仓库内部的日常事务，包括物料入库、出库、报表制作等。 2. 负责仓库物资的收发、盘点、清点等工作，确保仓库物资的安全和报表的准确无误。 3. 负责仓库的日常运营和维护，制作库存报表，包括库存数量、库存状态、库存调整等，协助相关部门进行库存管理。 4. 负责仓库内务整理和清洁，以及防火和防盗等安全工作。 5. 完成上级领导交办的其他工作。 职位要求： 1. 年龄18-35岁，不限工作经验，有一定的仓库管理经验者优先。 2. 熟悉基本的办公软件操作，如Excel、Word等。 3. 具备良好的沟通能力和团队协作精神，善于处理事务。 4. 具有较强的责任心和事业心，具备良好的抗压能力。 5. 服从公司的各项规章制度，遵守职业道德，具有积极向上的心态。

要求： 1、高中及以上学历； 2、熟练使用办公软件；会讲粤语优先； 3、对五金件熟悉，能吃苦耐劳，服从安排。 岗位职位： 负责收料和发料，主要是对内，有时候会对接一下外发加工厂。

1、会电脑，整理仓库，管好收发物料 2、有团队合作精神，能吃苦耐劳 3、具体面议。

岗位职责： 1、负责仓库货物的整理／移动／摆放及先进先出的确认； 2、负责产品（或原材料及辅材）入库、岀库数据的确认 3、负责产品（原材料及辅材）入岀库后存卡的数据更新； 4、负责备货作业（含尾数的合箱，尾数的清点作业）； 5、负责日清月结，凭单下账，不跨月记账，做到账、物、卡一致； 6、负责定期做好盘点工作，负责妥善保管好原始凭证，账本以及各类文件； 任职要求： 能接受加班

岗位职责： 1、负责仓库货物的整理／移动／摆放及先进先出的确认； 2、负责产品（或原材料及辅材）入库、岀库数据的确认、ERP数据的录入及确认； 3、负责产品（原材料及辅材）入岀库后存卡的数据更新； 4、负责备货作业（含尾数的合箱，尾数的清点作业）； 5、负责原材料（含出口货物）装卸作业； 6、负责异常品的対应（退仓品及客户退货品的対应）； 7、负责每月度在库品盘点作业，盘点差异原因分析及改善对策； 8、负责日清月结，凭单下账，不跨月记账，做到账、物、卡一致； 9、负责定期做好盘点工作，负责妥善保管好原始凭证，账本以及各类文件； 10、负责做好防火、防盗、防爆工作并保持库内清洁、整齐、空气流通，防止存货变质。 任职要求： 1、高中以上学历，有五金行业仓管工作经验的优先。 2、要求有责任心，原则性强。 3、会ERP系统。

1、男女不限，25-40岁，高中以上学历； 2、有电镀五金件的出货经验及成品仓库的账物卡管理经验优先； 3、会ERP系统操作经验的优先录用； 4、能熟练操作常用电脑办公软件；对数据敏感，工作积极主动，服从管理。 5、优秀的应届毕业生也可录用。

工作内容： 1、负责成表日常仓库管理工作，按规定做好货品出入库、验收、出货、保管、盘点、做到帐实相符。 2、负责每日出入仓明细登记，达成帐、卡、单、物一致，做到先进先出； 职位要求： 1、20-45岁 2、有仓库管理经验者优先； 3、能使用office办公软件 工作时间：

岗位职责： 1、入库标签打印，入库零件数量核对 2、入库物料送至仓库，确保实物，图纸，物料数量无误 3、服从领导工作安排 任职要求： 1、高中或以上学历，专业不限； 2、一年以上相关工作经验，有仓库工作经验优先； 3、会使用excel工作表，能看懂机械零件图纸优先考虑； 4、有责任心。 年龄；20岁---45岁

岗位职责： 1、负责仓库货物的整理／移动／摆放及先进先出的确认； 2、负责产品（或原材料及辅材）入库、岀库数据的确认、ERP数据的录入及确认； 3、负责产品（原材料及辅材）入岀库后存卡的数据更新； 4、负责备货作业（含尾数的合箱，尾数的清点作业）； 5、负责原材料（含出口货物）装卸作业； 6、负责异常品的対应（退仓品及客户退货品的対应）； 7、负责每月度在库品盘点作业，盘点差异原因分析及改善对策； 8、负责日清月结，凭单下账，不跨月记账，做到账、物、卡一致； 9、负责定期做好盘点工作，负责妥善保管好原始凭证，账本以及各类文件； 10、负责做好防火、防盗、防爆工作并保持库内清洁、整齐、空气流通，防止存货变质。 任职要求： 1、.能熟练操作计算机，熟悉进销存ERP系统（库存管理系统）； 2、熟悉仓库收发货及仓库管理的基本流程 3、做事细心、积极、沟通能力强、对数据敏感、责任心强、团队精神佳。

岗位职责： 1、根据订单安排产品出入库、备货 2、统计在库物品； 3、完成领导安排的其他任务； 任职要求： 1、初中及以上学历； 2、有相关的工作经验； 3、有上进心、自信、沟通表达能力强，勇于承受压力，敢于接受挑战； ☆公司福利： 保险福利： 社会保险、团体保险。 假期福利： 带薪年假、婚假、产假、病假、事假、丧假。 薪酬和津贴福利： 岗位津贴、职务津贴、考核绩效奖金、年资(入职满3年享有)…等。 培训与发展福利： 岗位培训，技能培训、在职教育。 遵守法律法规： 劳工法律和法规，确保员工权益。 ------------------------------------------------------------------------------ 在这市场低弥的环境下 工司订单持续增长， 开启各部门岗位职缺， 大量招聘各路菁英加入， 与公司一同发展， 为电机业界出力， 迈向更好的未来！！ 机会不等人低～ 公司厂门口直招，有意愿者赶紧来～ 你愿意付出，公司就敢给高薪，新东华大家庭，欢迎你的加入～

岗位职责： 1、仓库物资的验收、入库、保管、发货、盘点，确保收发流程正常进行，做到账物一致； 2、负责相关单证的保管与存档； 3、仓库的货品整齐、分类； 4、熟悉仓库进出库操作流程； 5、需要装货柜。 任职要求： 1、28-42岁，字迹工整清晰； 2、能吃苦耐劳，有责任心； 3、有仓库管理工作经验优先。

中专以上学历，20~45岁，有一年以上相关工作经验，能熟练操作MRP及Office办公软件； 服从工作安排，能吃苦耐劳。會開叉車優先

岗位职责： 1、负责仓库货物的整理／移动／摆放及先进先出的确认； 2、负责产品（或原材料及辅材）入库、岀库数据的确认、ERP数据的录入及确认； 3、负责产品（原材料及辅材）入岀库后存卡的数据更新； 4、负责备货作业（含尾数的合箱，尾数的清点作业）； 5、负责原材料（含出口货物）装卸作业； 6、负责异常品的対应（退仓品及客户退货品的対应）； 7、负责每月度在库品盘点作业，盘点差异原因分析及改善对策； 8、负责日清月结，凭单下账，不跨月记账，做到账、物、卡一致； 9、负责定期做好盘点工作，负责妥善保管好原始凭证，账本以及各类文件； 10、负责做好防火、防盗、防爆工作并保持库内清洁、整齐、空气流通，防止存货变质。 任职要求： 1.中专以上学历，专业不限； 2.年龄25~35岁 3.工作积极，责任心强，对数字敏感； 4.有仓库工作2年以上经验；会ERP系统操作者优先；

岗位职责：20-35岁，有仓库管理员一年以上工作经验，熟练操作办公软件（W0rd、Excle）主要负责仓库食材的管理与统计，沟通表达能力强、执行力强，有责任心 上班时间：上夜班22点-6点 薪资待遇：5500+包食宿+五险一金+月休2天+加班费+每年调薪2次

职位要求： 1. .熟悉仓库货品的进、出货管理流程，货品出、入库的电脑开单及录入记账工作； 2. 单据的整理及归档；熟悉ERP软件的操作及Office办公软件。 3. 对入库的每件产品贴标签，分类，包装。 4. 定期对库房进行清理，保持库房的整齐美观，使物资设备分类排列，存放整齐，数量准确； 5. 具有一定的仓库管理经验，了解一定的产品知识，2-3年相关工作经验者优先考虑。

岗位要求： （1）负责仓库仓管员日常管理事务； （2）按程序规定，根据单据执行物料异动作业； （3）物料进出明细账目的登记； （4）物管物料安全防护； （5）仓库各类报表填写及盘点作业； （6）仓库7S维护及各类设备工具的保养清洁工作。 任职资格: 教育背景: 高中以上学历； 经 验: 1年以上仓库管理员工作经验； 专业知识: 熟仓库运作流程，账目，仓位区域划分，良好的人际关系与沟通协调能力； 技 能: 熟练运用仓库各类搬运工具，基本办公软件使用； 态 度： 工作积极主动，细心用心，吃苦耐劳。

岗位职责： 1.确认送货单和采购订单是否一致； 2.根据送货单清点接收实物，包装标识与实物核对，确认无误收货； 3.签单送检，合格品上架，不合格品退货； 4.定期/不定期进行仓库整理； 5.定期进行库存物料周转异常分析并及时反馈，避免人为因素造成的损失； 6.不定期对库存物料进行抽盘，发现异常情况及时查明原因； 7.参与仓库各种类型库存物料的盘点工作； 8.对物料的储存信息及时提报和维护； 9.完成部门领导临时交办的其他任务； 10.执行7S管理制度，保持仓库的清洁、整洁； 11.负责区域日常安全的检查，杜绝安全隐患； 任职要求： 1.中专以上学历，熟练操作办公软件、ERP操作，熟悉仓库业务流程，有制造业仓库管理经验优先； 2.有良好的职业道德，责任心强、认真积极、吃苦耐劳，有良好的团队合作精神，无不良嗜好，忠诚于公司； 3.按照公司规定作息时间，能够适应加班，接受能力要强；

25-45岁，1年以上仓管员工作经验，熟悉仓库管理流程，数字观念强，熟悉皮料、五金类优先考虑，能吃苦耐劳，服从管理。

1、大专或本科应届毕业生，年龄20-25岁； 2、会ERP系统，能熟练操作办公软件； 3、愿意往仓储、物控方面发展的应届生均可接受。

1 负责仓库整体工作事物及日常工作管理，协调部门与各职能部门之间的工作 2 负责制定和修订仓库收发存作业程序及管理制度，完善仓库管理的各项流程和标准。 3制定仓库工作计划。制定本月工作计划，总结和分析上月部门工作情况 4 负责监督处理不良物料和呆瀻料 5 签发仓库各级单据 6 接受并完成上级交办的其他工作任务