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  • 东莞-常平镇

    |
  • 3年

    |
  • 本科

职位描述

  • 品质经理/主管
  • 监控品质方针与目标
  • 质量目标
  • 达成状况实施绩效考核
  • 客户关系的维护及第二方审核的对应
  • 客户反馈的及时响应
  • 提高满足顾客要求的意识
  • 策划和实施新项目移转质量管控交接
  • 量产品质管理及提升
  • 企业内部各项质量管理制度及流程
  • 供应商质量管理
  • 监控供应商质量风险
  • 组织开展不合格品评审
  • 质量问题组织制定纠正
  • 预防和改进措施
  • 措施的落实情况加以跟踪和验证
  • 组织分析质量数据
  • 质量成本的分析和控制工作
  • 跨部门沟通
  • 下属
  • 电子质量管理
  • 5大质量管理工具
  • 组织建设能力
  • 客户&结果导向

职位类别: 品质经理/主管

【任职要求】:
1、28-38岁,大专或本科(电子或管理类)毕业;
2、5年以上同岗位品控综合质量管理经验,2年或以上风扇行业品质管控经验,同行业经验优先;
3、熟悉ISO9001&ISO14001体系运作流程、企业产品标准、工艺流程及品质管控;
4、熟练操作:办公软件;
5、具备领导能力、沟通与协调能力、决策能力、统筹能力、培训能力、学习能力;
6、能承受工作压力,处事有原则性,良好的团队合作精神。

【技术要求】:
1、负责制定、分解、监控品质方针与目标,带领品质团队完成公司质量目标,并对达成状况实施绩效考核;
2、负责客户关系的维护及第二方审核的对应,客户反馈的及时响应,提高满足顾客要求的意识;
3、负责策划和实施新项目移转质量管控交接及量产品质管理及提升;
4、编制、修订、完善企业内部各项质量管理制度及流程并监督其执行;
5、规范供应商质量管理,监控供应商质量风险,提升供应商管理水平;
6、组织开展不合格品评审工作,针对质量问题组织制定纠正、预防和改进措施并对措施的落实情况加以跟踪和验证;
7、监督、检查质量记录,组织分析质量数据,开展质量成本的分析和控制工作;
8、制定内部人员选、育、用、留、提、淘汰等管理措施,出现需跨部门沟通的事情,协助下属完成相关工作。

【工作时间】:
1、5天8小时制责任制。

【福利待遇】:
1、包吃包住;
2、购买社保及住房公积金,享受国家法定节假日;
3、公司每年组织旅游、团队拓展;
4、年终红包,按个人表现、公司效益。
(薪资可面议)
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  • 年龄要求: 28-38岁
  • 语言要求: 普通话
  • 所属部门: 品保部

覃小姐

2小时前活跃

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工作地址

广东省东莞市常平镇东莞市兴东电子有限公司

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