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4月22日刷新

人力资源师/人事经理/总经理助理

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  • 工作氛围良好

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东莞市曼欧实业投资有限公司

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  • 人力资源经理/主管
  • 总经理
  • 战略管理
  • 执行和分解
  • 战略发展规划
  • 年度经营计划
  • 总裁助理/总经理助理/人力资源师/人事经理

职位类别: 人力资源经理/主管

人力资源师/人事经理/总经理助理
一、职位信息:
1、具备优秀的工作综合能力,和端正的工作态度协助总经理完成战略管理,依据公司战略和发展方向制定年度人力资源的总体规划和年度重点工作,执行和分解企业的战略发展规划和年度经营计划,达成经营目标;
1、评估企业用工风险,修订、完善、管理员工合同,降低及避免用工法律风险,主导劳资纠纷,沟通处理劳资纠纷,杜绝用工风险;
2、精通人力资源6大模块(包括人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、劳动关系管理、绩效考核、薪酬福利管理);
3、根据企业实际情况起草、搭建、制定企业各项管理体系和制度的完善及维护,让企业的管理制度化、流程化、体系化、规范化;
5、能熟悉运用人力资源三支柱,其中对OD、LD、TD有较深的理解和实践;
6、有较强的成本意识,能为企业节约各项行政费用同时提高全员工作效率,以成果助推企业高质发展;
7、负责企业的管理运作,加强细节管理工作,合理设置组织结构和岗位,负责人才培育和管理系统建立,建设和发展优秀的营运人才队伍;
8、有方法开展各类培训、指导、考核管理下属,不断提升团队工作质量和工作效率,满足企业发展;
9、协助总经理管理和处理企业日常事务,贯彻执行总经理各项指示和决策。

二、任职要求:
1、基本要求:男女不限 ,28-38周岁,全日制大专以上学历,持国家一级人力资源管理师;
2、专业要求:工商管理、企业管理、人力资源管理、行政管理等相关专业优先;
3、行业经验:具备8年以上且规模体量超过500人或上市企业的人力资源、总经理助理工作经历,其中3年以上有集团直辖部门一把手管理经验;
4、技能要求:对人力资源各个模块的实操非常娴熟,熟练使用各类办公软件、工具、函数, 在企业管理上具有丰富的实践经验和心得,具有先进的管理理念,善于制定企业发展的人事行政发展战略及具备把握企业发展全局和能力,熟悉企业全面运作;
5、相关法规:熟悉国家相关法律、法规及政策、公司法、劳动法等相关法律知识,行业相关知识;
6、其他要求:作风端正、谦虚懂礼,处事有魄力,高效的执行及落地能力,组织和协调能力强,有高度责任心,忠诚度高,抗压能力强。(能力强者,条件可适当放宽)。
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  • 年龄要求: 28-38岁
  • 语言要求: 普通话
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廖经理

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公司介绍

本公司成立于2017年4月24日,办公地址位于东莞市横沥镇新城工业区(梦想智谷)经营范围:实业投资、高新产业园运营管理、商务信息咨询、物业管理。公司自成立以来我们始终重视员工的发展,不断完善质量管理体系,营造独特企业文化,以市场为导向,稳扎实干,实事求是,最终实现公司的战略目标。我们本着“以人为本、诚信经营”的原则, 确信能为具有潜力的有志之士提供广阔的发展空间,助您成长,开拓事业的高峰。联系人廖生。
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工商信息

  • 公司名称: 东莞市曼欧实业投资有限公司
  • 公司状态: 存续
  • 行业: 商务服务业
  • 公司类型: 有限责任公司(自然人投资或控股)
  • 地址: 广东省东莞市横沥镇横沥东环路279号之一1号楼209房
  • 企业规模: -
  • 法人代表: 朱贵海
  • 注册资本: 50万人民币
  • 注册时间: 2017年04月24日
  • 注册号: 441900003942743
  • 统一社会信用代码: 91441900MA4WFUQK6K
  • 组织机构代码: MA4WFUQK6
  • 登记机关: 东莞市工商行政管理局
  • 注册地址: 广东省东莞市横沥镇横沥东环路279号之一1号楼209房
  • 营业期限: 2017-04-24至无固定期限
  • 核准日期: 2019年02月25日
  • 经营范围:
    实业投资;物业管理、物业租赁、企业策划服务;科技企业孵化器、加速器及产业园运营管理服务;房地产中介、房地产经纪;商务信息咨询、房地产信息咨询;研发:五金产品、电子产品、机械设备。(依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动)〓

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广东省东莞市横沥镇梦想智谷

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