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2025年11月12日刷新

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东莞市雄林新材料科技股份有限公司

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  • 仓库管理员
  • ERP系统

职位类别: 仓库管理员

准确、物资安全、流程高效。以下是具体职责:

1. 入库管理
收货验收:核对送货单与采购订单,检查物料数量、规格、包装是否合格,办理入库手续。

入库登记:将物料分类上架,录入系统(如ERP、WMS),确保账物一致。

异常处理:对破损、错发、超收等问题及时反馈采购或供应商。

2. 出库管理
发料配货:根据领料单或出货单准确拣货、备货,核对物料名称、数量、批次等信息。

出库登记:在系统中完成出库记录,确保数据实时更新。

先进先出:按批次管理物料,避免过期或呆滞库存。

3. 库存管理
日常盘点:定期进行循环盘点,核对系统库存与实际库存,发现差异及时调整。

月度/年度盘点:参与全面盘点,确保账、卡、物一致,分析差异原因并改进。

库存优化:监控库存周转率,协助处理呆滞料、不良品,减少浪费。

4. 仓库维护
5S管理:执行整理(Seiri)、整顿(Seiton)、清扫(Seiso)、清洁(Seiketsu)、素养(Shitsuke),保持仓库整洁有序。

安全管理:检查消防设施、温湿度(如化学品仓)、防潮防鼠措施,确保物资安全。

标识管理:规范物料标签、货位卡,确保易寻易取。

5. 单据与账务处理
单据归档:保管入库单、出库单、调拨单等凭证,确保可追溯。

系统操作:熟练使用ERP/WMS系统,及时准确录入数据,生成库存报表。

6. 跨部门协作
对接生产:根据生产计划备料,支持车间领料需求。

配合财务:提供库存数据,协助成本核算或审计。

协助物流:协调装卸、打包、发货等环节,确保准时交付。
7.会开叉车优先(有叉车证)


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  • 年龄要求: 25-45岁
  • 语言要求: 语言不限
  • 所属部门: 资材部
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选择在非公司场所面试;

入职过程收取各项费用;

入职之后交费参加培训。

“把爱和希望传递给每一个职业人”是智通直聘的使命,我们希望和您一起,在求职面试过程中,帮您练就火眼金睛,我们一起重点关注以下事项:
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看岗位: 对于那些 待遇过于优厚却要求简单的职位要保持警惕, 仔细核实公司信息和职位真实性。
看面试: 选择正规的办公场所或公共场所进行面试, 避免前往隐蔽场所面试。
看合同: 在签署任何合同或协议前, 务必仔细阅读条款,确保自身权益得到保障。
以此多维度评估企业,安全求职。
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