我们是一家专注于特种纸销售的贸易公司，现诚聘一位既懂管理又能深入一线的仓储生产部主管。我们希望您不仅是管理者，更是能带队实干、把控纸张流转全过程的操盘手。如果您熟悉纸张特性、懂分切/压纹工序、能把控仓储与生产的衔接，这里将是您施展能力的舞台。
一、仓储与生产统筹管理
1.全面负责仓库与生产现场的日常运作，制定并分解部门工作目标，带领团队完成收发货、库存管理及生产分切/压纹等任务。
2.科学规划仓库仓位布局及设备摆放，落实5S管理与目视化管理，确保现场整洁有序、作业高效。
3.主导仓库盘点工作，不定期进行实物与账务抽查，确保账实相符；对不良物料及呆滞料及时上报并配合采购处理。
二、流程优化与标准建设
1.主导对仓储、生产分切/压纹、客户配送等环节的流程诊断，识别效率瓶颈与成本浪费，提出并推动切实可行的改善方案。
2.制定、修订并推动落实仓储、配送、生产衔接等环节的标准作业程序（SOP），确保操作规范化、可追溯。
3.参与ERP/K3系统的流程梳理与优化，从业务实操角度提出系统改进建议，确保系统真正服务于现场管理。
三、质量与安全管理
1.严格执行安全生产管理制度，定期开展安全培训和现场检查，杜绝违章操作。
2.负责产品品检及确认工作，严控出入库及生产过程中的质量风险。
四、团队建设与跨部门协作
1.合理安排人员排班与分工，开展岗位技能培训与绩效考核，培养团队骨干。
2.主动对接销售、采购、配送等部门，打通上下游衔接断点，确保订单交付及时顺畅。
必备条件：
持有有效叉车证，具备抱车/叉车实际操作经验。
3年以上仓储主管或生产现场管理经验，其中至少1年涉及纸张、纸品或印刷包装行业。
熟悉纸张行业基本特性（如克重、规格、吸潮变形、分切损耗控制等），了解全开纸收发流程者优先。
能熟练使用K3、ERP或WMS系统，精通Excel等办公软件。
具备优秀的现场问题发现与解决能力，能深入一线动手干活，不脱离实际操作。
【薪资待遇】

试用期：6500元/月
转正后：8000元/月   
福利：  深圳社保、意外保险、空调房包住，餐补、年假、年终双薪、（到期直接分摊到每月工资里，不用等到年底一次性发）、长白班、朝九晚六、26天制，工龄奖、生日假+红包，夜宵补助、加班费20元/小时、节假日福利发放等
表现特别优秀者可提拔为经理，薪资另议
【工作地点】
东莞凤岗天堂围西旺工业区平日纸业新仓库
工作期望：
能协作开叉车、盯分切、理库存。责任心强，把仓库当成自己的来管，把每一张纸的进出都放在心上。愿意和公司一起成长，从主管走向经理甚至更高岗位。