岗位内容： 1. 管理仓库日常运营工作，包括计划、组织、协调和监控。 2. 确保仓库的货物准确无误地存储、损失率低且按时发货。 3. 与供应商联系协调采购和物流等相关事项。 4. 制定并执行质量、安全和5S管理规范。 任职要求： 1. 具有大型仓库管理经验，能够灵活应对紧急情况。 2. 具备出色的领导能力，能够带领团队高效协作完成日常任务。 3. 熟悉仓储物流操作和管理流程，具备优秀的沟通和协调能力。 4. 精通仓库管理软件和信息管理系统，熟悉Excel、Word等办公软件。

10年大厂仓库管理经验，有电子仓库管理经验，能够做到现场5S，FIFO，单据管理及确保及时支援生产需求。能够动手及建立新的团队，

岗位职责： 1、日常管理：全面负责成品仓储组日常工作的安排及管理，做好仓储组人员工作协调。 2、培训考核：负责仓储各岗位新入职员工的培训和每月员工绩效考核。 3、单据审核：审核日常进出单据及数据的准确性的审核。 4、现场管理：维持仓储现场纪律，仓储区域5S维护与监督，不良成品与呆滞成品处理。 5、成品管理：做好仓储物料的收、管、发工作，月底盘点工作的组织和监督完成。 要求： 学历大专以上，现在物流专业优先，具有成品仓管理、物流管理经验3-5年人员优先。 1. 做事严谨，对账务数据、物流费用敏感，具有强烈的责任感。 2. 敢于担当，具有团队协作精神。 3. 有良好的沟通、协调、执行、分析判断能力，原则性强。 4. 经过公司级﹑部门级﹑岗位级三级培训合格。 5.认同“公司的企业文化”，能融入企业。 6.熟悉物流运输管理、生产管理系统和MES操作，账务思路清晰。

岗位职责： 1、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作； 2、负责仓库物料进出库的单据系统录入及管理，确保账实相符； 3、监督库存周转情况，定期组织盘点并提交盘点报告； 4、指导并监督仓库团队执行安全操作规范，确保作业安全； 5、优化仓库作业流程，提升出入库效率与准确率； 6、配合采购、生产及物流部门完成物资调配与交付任务； 任职要求： 1、不限学历，具备基本读写算能力； 2、经验不限，有电子或半导体行业仓储工作经验者优先； 3、熟悉仓库管理流程及物料分类存储要求； 4、能熟练使用办公软件及ERP系统进行数据处理； 5、具备良好的沟通协调能力与团队管理意识； 6、责任心强，工作细致，能适应一定的工作压力； 7、年龄不限，身体健康，能胜任仓库现场管理工作； 8、具备叉车驾驶证的优先考虑

岗位职责： 1、负责仓库日常的收、发、存管理工作； 2、负责仓库的整理和规划，确保物料分区域摆放整齐，标识清晰； 3、每月进行物料盘点，确保账、物、卡、单一致，保证仓库账目准确； 4、负责原材料仓ERP系统进出库单据的及时性和准确性； 5、处理仓库异常事项，并跟进异常单据的处理； 任职要求： 1、熟练使用ERP系统操作； 2、具备良好的职业道德，高度的工作主动性和责任感； 3、善于沟通，具有良好的团队合作精神； 4、工作经验不限； 5、学历不限； 6、语言能力不限； 7、熟悉橡胶或塑料制品行业者优先考虑；

岗位职责： 1、负责仓库日常收发存管理，处理各环节异常情况； 2、执行账物卡管理工作，确保数据准确无误； 3、实施仓库目视化操作管理，提升工作效率； 4、优化仓库流程，提高仓储管理规范性； 任职要求： 1、具备5年以上仓库管理相关工作经验； 2、熟悉仓库收发存管理及异常问题处理流程； 3、掌握账物卡管理方法，能够确保数据一致性； 4、能够独立开展仓库目视化管理工作；

岗位职责： 1.负责仓库的日常管理，制定本部门的工作计划，不断完善工作流程及规章制度； 2.负责定期监控仓库物料库存状况，提出改善方案，持续降低库存； 3.负责成品仓的管理。 4.负责配合财务做好盘点工作，保障账物一致。 5.负责部门单据审批及对部门人员的进行工作指导及培训。 6.完成上级交给的任务及跨部门的沟通。 任职要求： 年龄30-40岁 1.大专以上学历， 2.懂ERP、熟练办公软件，精通5S标准 3.熟悉仓库作业流程，具有丰富的仓储运营管理经验以及仓库数据分析能力.有大局观能承受一定的工作压力。 4.3年以上电子行业或线材行业同岗位工作经验优先。

1.对仓库的工作流程进行梳理和优化，规范作业标准及流程，提高效率，降低成本，及时发现运作中的问题并提出优化方案； 2.负责仓储成员管理与KPI绩效考核工作，团队技能指导及团队建设； 3.负责仓管员、仓库文员等人员的管理，对各岗位进行合理的定位及工作分工安排； 4.负责仓库的“8S”管理； 5.负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作； 6.负责完成上级安排的其它事项。 工作要求： 1.熟练办公软件，熟悉ERP系统； 2.具备良好的数据统计能力、良好的沟通能力和人际关系处理能力； 3.两年以上的仓库管理工作经验； 4.工作认真且有责任心； 5.勤奋好学，执行力强。

岗位职责： 1.每天早上上班巡查各仓库所有区域和填写温室度表-卫生检点表。 2.制定仓管人员管理程序及管理制度 。 3.负责成品出入库及成品仓合理布局，对各仓的6S管理及目视化管理。 4.对通用物料做安全库存预警、超三个月没进出库的物料进行上报。对呆滞料进行汇报。 5.负责本部门所有委外产品和事项，定期对仓管员进行考核。 6.每个班次下班前检查好各仓库的门灯窗。 7.做好仓库帐务处理，各种原始单据的传递 保管 归档工作。 8.每月的盘点统计。 任职要求： 1、3年以上电子厂仓库管理相关工作经验； 2、精通ERP系统的操作； 3、熟练使用办公软件； 4、沟通能力强；

岗位职责： 1、负责仓库的全盘管理工作并对仓库的整体绩效指标负责； 2、配合财务部做好周、月、季、年终盘点并确保账实相符； 3、负责对仓库区域的规划使用，提高库存周转率； 4、负责执行仓库管理规定和流程并不断优化改善，推进规范化建设； 5、负责仓库人员的监督管理和工作安排，确保进销存数据真实，准确。 任职要求： 1、5年以上仓库管理经验； 2、较好的沟通表达能力、执行力和抗压能力； 3、对数据敏感，能深入一线，工作严谨务实；

1、高中以上毕业，有5年以上仓库主管相关工作经验； 2、熟悉塑胶原材料，熟悉收、存、发销等物料管理流程； 3、能吃苦耐劳，有责任感，服从管理； 4、具有强烈的安全工作意识，有团队合作精神； 5、熟练操作办公软件及ERP系统操作流程； 岗位职责： 1、负责仓库整体日常工作的安排； 2、仓库工作的筹划与进度控制，合理调配人力资源，对仓库现场各个工作的监控； 3、负责管理送货货品跟进； 4、负责每月月底仓库盘点； 5、制定并实施材料库及成品库的管理制度和管理方法； 6、与公司其他部门的沟通及协调； 7、外派（taiguo）。

做过耳机 岗位职责： 1、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作； 2、负责仓库物资出库的系统操作与实物发放，确保账实相符； 3、监督仓库作业流程，合理安排人员与设备，提升作业效率； 4、定期组织库存盘点，分析差异并提出改进措施； 5、维护仓库环境与安全，落实防火、防潮、防盗等管理措施； 6、配合采购、生产及物流部门完成物料调度与数据对接； 7、使用ERP或WMS系统进行数据录入与报表生成，确保信息准确及时。 任职要求： 1、做过耳机； 2、具备基本电脑操作能力，熟悉办公软件使用； 3、责任心强，具备良好的组织协调与团队管理能力； 4、能适应耳机仓储管理节奏，服从工作安排； 5、有仓库管理工作经验者优先考虑。

岗位职责： 1.负责区域物料仓库的日常运营管理，监督仓库服务方完整、合规履行服务中合同约定职责 2.负责区域物料仓库服务方的服务考评、执行考核结果、推动服务方的服务质量改善 3.协助制定或根据业务变化及时修订作业流程或提出修订建议并协助协调信息技术团队将新流程、新标准落实到作业现场 4.协助采购团队管理供应商依照交付计划完成向区域物料仓库的订单交付工作，包括采购订单交付计划执行监督、订单交付入仓预约、货物文件及数据完整性检查等 5.协助仓库现场处理各种交付异常并及时向相关方反馈处理意见 6.协助关务团队督促服务方及时按照出仓货物的实际情况缮制出口货物单证文件并提供给进出口业务执行人员 7.上级管理人员安排的其他任务 职位要求： 1.全日制本科及以上学历 2.粤语必须，英语读写 3.3年以上仓库业务实操或客户服务工作经验 4.至少2年或以上的仓库操作主管或客户服务主管及以上管理职位工作经验 5.较好的表达和沟通能力 6.对ERP系统以及仓库管理系统的功能和应用具有基本了解 7.思维敏捷、动手能力强 8.在香港公司上班

能全面管理仓库，确保帐物卡单相符，及时收发料出货

岗位职责： 1、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作； 2、负责仓库物资的出库、发货及系统数据的录入与核对； 3、定期组织盘点，确保账实相符，及时发现并上报差异； 4、监督仓库安全管理，落实防火、防盗、防潮等措施； 5、优化仓储流程，提高作业效率，降低运营成本； 6、管理仓库团队，安排人员工作，开展培训与考核； 7、协调与其他部门的工作对接，保障生产及物流顺畅运行； 任职要求： 1、具备基本的电脑操作能力（word/xls/ppt)，熟悉用友U8系统，大专以上学历。 2、有3年五金冲压行业或五金模具行业仓库管理能力； 3、具有较强的责任心和执行力，能承受一定工作压力； 4、有良好的沟通协调能力，具备团队管理经验者优先； 5、熟悉仓储管理流程及相关安全规范；安全规范；

1.日常运营管理：负责部门整体日常运营管理工作，确保收料、包装、发货等流程正常进行; 2.部门工作规划：制定和执行付运工作计划、规范作业标准及流程，提高效率，降低成本; 3.部门kpi考核：对部门日常运营指标的结果负责，保证各项指标在正常范围(及时、准确、安全)，保障账号安全; 4.流程管理与优化：不断进行完善作业流程提升工作效率，使日常工作做到高效、准确、有序。 5.配合公司业务发展：有效配合公司整体业务运作需求(赶货、加急出货等); 6.监督执行各项指标的管理工作(账物卡一致、库存准确率、物料安全、6S管理、收发料及时准确等)和结果分析,并提出改进方案; 7.上传下达，将工作任务细化、量化到组员，做好绩效管理工作，共同完成工作任务。 性别要求： 男 女 不限 年龄要求： 30~45岁 学历要求： 大专以上(含) 专业要求： 电子、工商管理、物流管理相关专业 经验要求： 1.同岗位工作1年以上经验，有扎实的物控和仓库管理等专业知识。 2.有良好的沟通、协调能力。 3.电脑操作娴熟(尤其XLS\WORD\PPT)，有ERP操作和台账管理经验。 4.对数据敏感，能快速吸收新的仓库管理知识。" 其他要求： 讲原则，负责任，能吃苦耐劳。具有团队协作精神。

岗位职责： 1、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作； 2、负责仓库物资出库的系统操作与实物发放，确保账物一致； 3、监督并执行仓库作业流程，提升仓储运作效率； 4、定期组织库存盘点，分析差异并提出改进措施； 5、管理仓库团队，合理安排人员工作，确保安全规范操作； 6、维护仓库环境整洁，落实防火、防盗、防损等安全管理措施； 7、对接相关部门，协调物资调配与物流运输安排； 任职要求： 1、年龄不限，身体健康，能适应仓库现场工作环境； 2、高中以上学历，具备基本电脑操作能力； 3、有线束线材行业仓库管理经验； 4、具备良好的沟通能力和团队协作意识； 5、责任心强，工作细致，具有较强的执行力和问题处理能力； 6、能熟练使用仓储管理系统或办公软件者优先； 7、服从管理，能够承担一定工作压力，保障仓库高效运转； 8、26天制 本岗位硬性条件需求：需要有线束线材行业仓库管理经验

■负责仓务部整体工作事务及日常工作管理，协调部门与其他部门之间的工作。 ■负责制定仓务部的工作规范,包括仓务部的各类管理制度、操作规范、工作流程等。 ■监督执行本部门人员的考核和管理工作,提高本部门员工的基本素质及业务能力。 ■对仓库储位进行规划，改善货物的存储搬运环境,提高货物的装卸效率。 ■定期组织库存货物的盘点工作,并对在盘点结果做好分析工作，对发现的问题进行分析、改进处理。

1. 负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作； 2.确保库存数据的准确性，及时更新库存管理系统中的数据； 3.根据订单需求，准确、快速地完成拣货、包装、发货等操作； 4.定期对仓库进行整理和清洁，保持良好的工作环境； 5. 协助处理客户退货及残次品管理工作； 6.对仓库的安全管理负责，确保货物安全无损。

岗位职责： 一、仓储与运营管理 1. 统筹仓库整体运作：全面负责仓库的日常管理，包括收货、存储、分拣、发货、退换货等环节，确保流程高效、有序。 2. 仓库布局与规划：合理规划仓库空间布局，优化货位管理，提升仓储利用率和作业效率。 3. 物资安全管理：负责仓库防火、防盗、防潮、防损等工作，确保物资安全与存储环境达标。 4. 设备与系统管理：监督仓储设备（如叉车、货架、WMS系统等）的使用与维护，推动信息化、智能化管理。 二、库存与物资管理 1. 库存控制：制定并执行库存管理标准，确保账、物、卡一致，防止积压、短缺或呆滞料。 2. 定期盘点：组织日常及月度、年度盘点，分析盘点差异原因，及时调整账目并提出改进措施。 3. 物料处理：监督呆料、滞料、废料及次品的识别、分类与处理，减少库存损耗。 4. 数据报告：定期向财务、销售等部门提供库存报表，支持经营决策。 三、流程与制度建设 1. 制定管理制度：设计、推行并持续优化仓储管理制度、作业流程和操作规范。 2. 流程标准化：梳理收、上、分、发、存等环节流程，提升作业准确率与效率。 3. 合规管理：确保仓储操作符合海关、税务、安全等法规要求，处理相关单据（如发票、运单等）。 四、人员与团队管理 1. 团队建设：负责仓库人员的招聘、培训、考核与激励，建立高效协作的团队。 2. 工作分配与监督：合理分配工作任务，监督员工按标准作业，提升整体执行力。 3. 绩效管理：制定岗位KPI，实施绩效考核，推动团队持续改进。 五、跨部门协作与外部协调 1. 内部协作：与生产、采购、销售、财务等部门沟通协调，确保仓储支持业务需求。 2. 外部对接：与物流公司、货代、供应商等外部单位协调运输、交接事宜，保障货物及时交付。 六、成本控制与效率提升 1. 预算管理：制定并控制仓储部门年度预算，合理控制人力、耗材、能耗等成本。 2. 持续改进：分析运营数据，发现瓶颈，推动流程优化与降本增效。 七、其他职责 - 完成上级交办的临时任务； - 应对突发事件（如货物异常、安全事故等）并及时处理； - ERP系统对接，确保数据同步准确。