岗位职责： 1，负责仓库全面工作。 2，监督指导仓管员做好仓库日常工作。 3，负责仓库各类账务，单据的录取分类保存。 4，负责仓管员培训，定期盘点，数据分析，预防呆滞物料产生，过期物料提报。 5，密切和采购生产沟通，确保物料不断线，满足生产正常进行！ 任职要求： 1、真实高中以上学历； 2、性格急性，积极正能量； 3：仓库管理工作经验5年以上。

岗位职责： 1、负责仓库日常运营管理，确保物资安全存储与有序流转。 2、监督出入库操作流程，核对单据与实物一致性并及时处理异常情况。 3、组织定期盘点工作，优化库存结构以减少积压和浪费现象。 4、维护仓库环境整洁，落实安全消防措施以预防事故发生。 5、培训指导仓库员工，提升团队工作效率与操作规范水平。 6、协调与其他部门和客户沟通，保障物资供应的及时性与准确性。 任职要求： 1、经验1-2年，熟悉仓库管理流程者优先考虑。 2、学历高中，具备基本读写和计算能力。 3、能适应加班，弹性责任制，身体健康并能适应仓库工作环境。 4、语言不限，具备基本沟通协调能力。 5、工作认真负责，有较强团队合作精神。

岗位职责： 有5年木卡板厂仓库备货工作经验！

岗位职责： 1、负责成品仓库的日常管理工作，确保仓库作业流程顺畅高效。 2、组织和监督成品货物的入库、存储、出库及盘点等环节。 3、优化仓库空间利用和库存管理，提高仓储效率和准确性。 4、协调与物流、销售等部门，确保订单及时准确发货。 5、维护仓库设施和设备，确保安全操作和合规存储。 6、培训和管理仓库团队，提升员工技能和工作绩效。 7、制定和执行仓库安全规章制度，防范操作风险。 任职要求： 1、经验不限，有仓库管理经验者优先考虑。 2、学历不限，具备相关专业知识者更佳。 3、良好的沟通协调能力和团队管理技能。 4、熟悉仓库管理软件和物流流程，能适应快节奏工作环境。 5、责任心强，注重细节，能有效处理突发问题。

1、高中以上毕业，有5年以上仓库主管相关工作经验； 2、熟悉塑胶原材料，熟悉收、存、发销等物料管理流程； 3、能吃苦耐劳，有责任感，服从管理； 4、具有强烈的安全工作意识，有团队合作精神； 5、熟练操作办公软件及ERP系统操作流程； 岗位职责： 1、负责仓库整体日常工作的安排； 2、仓库工作的筹划与进度控制，合理调配人力资源，对仓库现场各个工作的监控； 3、负责管理送货货品跟进； 4、负责每月月底仓库盘点； 5、制定并实施材料库及成品库的管理制度和管理方法； 6、与公司其他部门的沟通及协调； 7、外派（taiguo）。

1、监督出入库操作，维护库存数据准确性 2、优化仓储空间利用，提高仓库运作效率 3、管理仓库团队，制定工作计划并分配任务 4、执行库存盘点，确保账实相符有二级厂纸箱厂储运管理经验3年以上 5、精通纸箱厂仓库管理，派车发货、车队管理 6、协调与其他部门的工作对接.

1、在运营副总领导下，负责主持本部门的全面工作，组织并督促本部门人员认真完成职责范围内的本职工作及各项任务。 2、组织、协调执行运营部安排的各项工作计划，保障物料包装、验收、储存、出库等工作任务和指标的完成，保障部门有效运作。 3、建立健全有效的货仓管理制度及作业流程，有效保证产品正常出货。 4、建立包装组管理制度及作业流程，保证产能、质量满足生产计划。 5、负责监管包装组、货仓组的日常事务及处理异常。 6、制定部门绩效目标，考核绩效目标的达成。 7、负责货仓部行政管理、人员管理、工作安排、工作考评，建立健全岗位责任制，明确各岗位的责任、义务和权力。

岗位职责： 1、负责仓库货物的整理／移动／摆放及先进先出的确认； 2、负责产品（或原材料及辅材）入库、岀库数据的确认、ERP数据的录入及确认； 3、负责产品（原材料及辅材）入岀库后存卡的数据更新； 4、负责备货作业（含尾数的合箱，尾数的清点作业）； 5、负责原材料（含出口货物）装卸作业； 6、负责异常品的対应（退仓品及客户退货品的対应）； 7、负责每月度在库品盘点作业，盘点差异原因分析及改善对策； 8、负责日清月结，凭单下账，不跨月记账，做到账、物、卡一致； 9、负责定期做好盘点工作，负责妥善保管好原始凭证，账本以及各类文件； 10、负责做好防火、防盗、防爆工作并保持库内清洁、整齐、空气流通，防止存货变质。 任职要求： 1、 2、 3、

电脑操作熟练，对布料熟悉，责任心强。有管理能力及团队意识，能带领团队与其他部门配合公司发展。

岗位职责： 1、 负责仓库的日常管理，制定部门工作计划及预算，规范并不断完善工作流程及规章制度； 2、 监督管理仓库收料、盘点、发料、发货运输和记账等日常工作； 3、 了解所存物资的质量现状，避免存货超储、短缺、毁坏等现象，确保库存物资安全； 4、 提出连续改进方法和技巧，提高效率，降低成本； 5、 维护、操作ERP系统，确保及时、完整、正确的提供库存动态信息，确保账、物相符； 6、 本部门员工的考勤、工作绩效考评、奖惩及相关业务的指导和培训； 7、 公司相关业务部门的协调和沟通工作。 任职要求： 1、 具备高中或以上学历，40岁以下 ； 2、 3年以上印刷行业仓库管理相关工作经验优先； 3、 熟悉印刷行业流程， 4、 能够熟练运用办公软件及ERP系统； 5、 具有较强的计划组织能力、执行力，有良好的沟通协调能力； 6、 有较强的责任心及抗压能力； 工作地点：广东省东莞市清溪镇上元路53号

岗位职责： 1.负责监督仓库收、发、退、存日常管理有序进行； 2.负责监督库存物料先进先出管理； 3.负责监督帐、物、卡一致； 4.监控库存水位，超量要有预警机制 5.组织公司盘点工作，盘点表制作，数据汇总； 6.组织仓库5S管理工作 7.负责仓库流程文件制定及人才培训； 任职要求： 1. 高中/大专以上学历，专业不限； 2. 2年以上仓库主管相关工作经验； 3. 精通仓库管理流程，熟悉WMS/ERP系统操作； 4.具备良好的团队管理、沟通协调和数据分析能力； 5.责任心强，工作严谨，能吃苦耐劳，具备一定的抗压能力。

岗位职责： 1、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作； 2、负责仓库物料进出库的单据系统录入及管理，确保账物一致； 3、监督并执行仓库作业流程，提升仓储效率与安全性； 4、组织仓库盘点工作，控制库存损耗，发现问题及时上报； 5、协调与其他部门的工作对接，保障物料供应及时准确； 6、定期检查仓库环境及设施，落实防火、防潮、防盗等安全措施； 任职要求： 1、年龄45岁以下； 2、学历不限； 3、具备基本的电脑操作能力，会使用办公软件； 4、责任心强，具有良好的沟通能力和团队协作意识； 5、能适应仓库现场工作环境，吃苦耐劳，服从安排； 6、有家具制造行业仓储经验者优先考虑；

1、熟悉仓库管理流程； 2、有原材料收发管理经验 3、对ERP操作流程有一定的认识；

负责资材部的管理，包括、PC、MC、仓库，交期计划，产能规划编制，合理安排与落实。 日常工作： 1、主导生产计划、产能规划与销售订单评审，对订单交期负责； 2、编制生产计划和生产订单并组织生产,生产计划和生产订单情况跟进； 3、生产协调会、周例会的组织与召开,进行产能负荷分析，调整生产计划； 4、协调各部门的工作进度和衔接，对车间各工序时间和工作提出调整； 5、准确及时统计计划物控各项数据尤其针对各机组、操作人工时效率进行计； 6、物料需求计划的制定与监督执行； 7、进行供应商交期统计和改善，有效进行材料跟进； 8、生产过程中待料、退料、补料和借料以及订单改制的管理； 9、呆废料定期提报数据给出处理意见，提高库存周转率与资金周转率，降低资金占用与消耗 10、公司所有生产材料请购的预审； 11、针对销售订单或生产进行物料使用状况统计和分析，为成本控制提供数据。 12、负责仓储中心的日常经营管理，制定部门工作计划及预算，规范并不断完善工作流程及规章制度； 13、维护、操作ERP系统，确保及时、完整、正确的提供库存动态信息，确保帐、卡、物相符； 14、根据公司经营发展战略，制定本部门的工作目标，根据公司制定的年度、月度工作计划制定部门年度、月度工作计划并分解实施； 15、负责根据计划实际情况，制订材料供应计划和资金需求计划； 16、负责项目所需物料、半成品的考察、询价、比价及招标，负责项目所需物料、半成品的采购合同的签订与执行。 17、组织订制采购程序、采购监控、信息收集、价格体系等的制度拟订，检查、监督、控制及执行； 18、负责对采购人员的培训、考核、评比、激励；负责审核申报的采购计划，严格控制采购成本,监控跟踪采购计划的执行进度，对异常情况随时做出调整，并及时上报； 19、负责对所采购的大件、原材料、半成品、外发件质量、数量的跟踪管理工作，确保及时到位； 20、负责应付款的审查工作；按照组织的要求，规范、考察、管理供应商，供应商开发、维护及淘汰管理； 21、负责各项目的物料COST DOWN，更新BOM成本，25号前更新当月到期月结货款。 岗位要求： 1、大专以上学历，供应链管理相关专业； 2、5年以上供应商开发与科学排期经验，熟悉铁木家具五金行业， 3、熟悉铁木家具五金行业(成品)。 5、日常办公软件，熟悉ERP系统； 6、具有较强的书面沟通和口头谈判能力，成本分析能力和抗压能力。

要求： 1.大专以上学历 2.有工厂仓库管理3年以上经验. 3.对数据敏感，熟悉ERP系统 岗位职责： 负责仓库现场规划与管理 负责仓库人员的工作调配 生产性物料安全库存管理。 仓库进，销，存；帐、物卡的数据一致性维护.

岗位职责： 需要有服饰行业的相关经验！！！ 1、有电商女装仓库管理工作经验两年以上（必须项）； 2、熟练聚水潭操作系统（必须项）； 3、具备良好的团队管理和沟通协调能力； 4、熟悉仓库管理流程，有仓库主管/经理工作经验两年以上。

岗位职责： 1、全面负责仓库日常管理工作，包括出入库、盘点、库存控制等环节 2、制定和完善仓库管理制度，优化仓储作业流程 3、监督执行货物收发、存储、防护和配送工作 4、定期组织库存盘点，确保账实相符 5、管理仓库团队，安排工作分工和绩效考核 6、协调与其他部门的沟通协作，保障物资供应 7、负责仓库设施设备的维护保养管理 8、控制仓储成本，提高仓库利用率 9、确保仓库作业符合安全生产要求 10、处理仓储相关异常情况和突发事件 任职要求： 1、具备仓库管理相关工作经验 2、熟悉服装纺织行业仓储特点和要求 3、掌握仓储管理流程和库存控制方法 4、具备良好的团队管理和沟通协调能力 5、多年电商女装经验，熟悉聚水潭系统 6、工作认真负责，具备较强的问题解决能力 7、遵守公司规章制度，服从工作安排

1 熟悉操作ERP及办公软件。 2 负责仓库日常运营，优化库存管理，确保账实相符。 3 监督货物收发、存储、提高周转效率。 4 安排出货计划，协调内外部物流资源（承运商、第三方物流等)。 5 熟悉库存控制及6S现在管理，降低差错率。 6 具有2年以上仓库主管经验。

1、有3年以上仓管主管管理工作经验，从事过手袋或手机配件行业优先。 2、负责仓库整体工作事务及日常工作管理，协调部门与职能部门之间的工作。 3、负责制定和修订仓储工作程序及管理制度，完善仓库管理的和各项流程和标 准。 4、制定仓库工作计划，带领督促员工完成目标任务。 5、负责分配仓管员的日常工作，使日常工作做到高效、准确、有序。 6、负责制定各仓别的仓位规划。标识、防火、防盗、防潮及物料的准确性管理标 准。 7、负责组织仓库盘点工作，确保卡、账、物一致。 8、对仓管员进行工作指导、业务知识培训。 9、负责监督处理不良物料和呆滞料。 10、对数据敏感度高，认真细心。 11、执行力强，态度端正。 12、会操作办公软件，word、Excel、Erp系统等。

岗位职责： 1、负责仓库日常管理工作，确保收发货流程顺畅高效 2、制定并执行仓库管理制度和操作规范 3、统筹管理原材料、半成品及成品的存储与保管 4、组织仓库盘点工作，确保账实相符 5、优化仓库布局，提高空间利用率 6、管理仓库团队，提升员工工作效率 7、协调与其他部门的沟通协作任职要求： 8、熟悉ERP系统的操作。 加入我们你不仅可以得到一份安定的工作也将拥有一份以厂为家的关爱. 工作地点：柬埔寨柴桢省国道1 号，亿丰经济特区DEUM POU村，Kandeing Ray公社，Svay Ted区。 公司厂房3万平方，工作、休息环境安静，舒适。