职位描述：

岗位职责
- 负责CNC车间技术管理，优化生产工艺及程序，指导员工规范操作，提升效率与质量。
- 指导CNC设备日常维护，排查技术故障，协调维修，减少停机时间。
- 合理安排生产任务，调配资源，跟踪进度，解决生产技术难题。
- 开展员工技术培训，规范操作流程，防范安全及质量事故。
- 管控生产质量，分析异常原因并制定改进措施，整理技术资料、优化流程。
任职要求
- 28-45周岁，大专及以上学历，机械数控相关专业，3年以上CNC技术管理经验，熟悉机床操作调试。
- 精通CNC编程及工艺优化，能独立解决复杂技术问题，具备创新能力。
- 熟悉CNC设备结构及维护知识，能指导维护、配合故障排查。
- 具备良好管理、沟通及组织能力，能带领团队完成生产任务。
- 质量及安全意识强，严谨负责，能承受压力，会使用CAD、CAM软件者优先。

职位描述：

1、大专及以上学历，管理、化工、材料等相关专业，熟练电脑操作、办公软件。2、精通生产计划排程、现场5S/6S管理、精益生产、成本控制及生产效率提升方法，能落地实操优化方案。3、熟悉生产制造全流程及核心环节，具备扎实的现场管理、生产调度、质量控制及人员管理实战经验。4、有工厂及车间管理经验优先。岗位职责：1、协助部门经理做好生产安全、质量、成本、效率、生产计划、人员管理，数据收集、分析，人员协调和沟通。2、监控生产成本动态，主动提出并推进降本增效方案；负责管辖区域内生产设备、工具的日常维护、保养及台账管理，保障设备正常运行。

职位描述：

一．生产计划制定与执行
1.依据公司订单需求、客户交期，结合车间产能、设备负荷及人员配置，编制生产计划，并下达至各生产班组。
2.负责订单排程管理，合理分配生产任务，平衡产能利用率与订单交付时效。
3.跟踪生产计划执行进度，及时协调解决计划执行中的偏差，确保订单准时交付率达标。
二．物料管理与协同
1.基于生产计划制定物料需求计划（MRP），对接采购部门跟进木材、板材、五金配件、油漆等原材料的到货进度。
2.协同仓储部门做好物料收发、库存盘点工作，监控原材料库存水平，避免物料短缺或积压；识别不合格物料，推动采购、质检部门及时处理。
三．生产现场管控与优化
1.巡检各生产工序（开料、打磨、涂装、组装），掌握生产进度，及时发现并解决工序、人员调配等问题。
2.协同质检部门把控生产过程中的品质节点，跟踪返工产品处理进度，降低生产返工率；统计生产数据（产能达成率、返工率、交付准时率等），编制生产报表并进行分析优化。
四．参与车间 5S 管理、精益生产推进工作，提出生产效率提升改进建议。
1.跨部门沟通协作
2.与销售部对接，确认订单细节、交期变更等信息，反馈生产进度。
3.配合采购、仓储、质检等部门开展工作，确保生产全流程顺畅衔接；及时向上级汇报生产异常情况，并提出解决方案。

职位描述：

岗位职责：
1、负责生产设备的日常巡检与维护保养工作
2、制定设备维护计划并组织实施
3、处理设备运行过程中的异常情况
4、建立设备维护档案和运行记录
5、协助设备改造和升级项目
6、监督设备操作规范执行情况
7、定期组织设备安全检查
8、配合生产部门优化设备运行效率

任职要求：
3-5年机械设计制造相关专业，熟悉操作3D/2D绘图软件，精通注塑成型工艺知识，模具结构知识，具备设计能力并能针对问题进行设计变更验证

职位描述：

任职要求：
• 本科及以上学历，机械设计制造及其自动化、数控技术、材料成型及控制工程等相关专业。
• 5 年以上生产管理领域实战经验，满足以下任一背景：
o 咨询背景： 在咨询公司专注于机加工企业生产运营改善项目。
o 企业背景： 在精密机械、汽车零部件、模具、航空航天等机加工企业担任过工艺工程
师、生产经理、工程经理等核心岗位，并有主导改善项目的成功案例。
• 强大的沟通能力与现场影响力：能与企业老板到一线员工顺畅沟通，获得他们的信任与配合。
• 数据敏感度与分析能力：善于从生产日报、设备记录、质量报表中挖掘问题本质，并用数据证
明改善成效。
• 学习与赋能能力： 善于学习，乐于分享，擅长将自己的经验转化为客户团队的能力。
• 高度的抗压与自驱力： 能在多项目并行、现场环境复杂的条件下保持专业与耐心。

职位描述：

一、岗位任职要求
1.性别:
2.年龄:35-45岁
3.学历:大专或以上
4.专业:模具制造专业
5.技能:
1.熟悉吹塑模具的生产制作工艺和生产流程。
2.熟练电脑操作，能使用设计软件和办公软件。
3.具备订单进度、质量、成本和安全/环保管理技
4.具备推行精益生产和项目管理技能。
5.具备工作抗压能力，快速适应新工作环境。

职位描述：

岗位职责：
1、负责根据销售情况制订生产计划，合理分配工作，提高工作效率；
2、负责定期召开生产工作会议，对生产情况进行总结；
3、负责加强对生产计划的落实监督，及时处理生产过程中各类问题；
4、负责定期对各类机械设备和供配电设施进行全面细致检查，提前发现并排除各种安全隐患，确保设备设施的正常运转；
5、负责生产数据汇总与总结，统计分析生产中的各项消耗，如人工费、修理费、电费等，协助库管人员定期的盘库清查，做到实际数量与账面数量相符合；
6、负责做好生产部与客户及公司其他部门的关系。

任职要求：
1、大专及以上学历，机械、机电设备等相关专业，28-40岁；
2、熟悉产品工艺、熟悉生产流程、熟悉电脑操作；
3、踏实勤恳、吃苦耐劳，良好的沟通，协调和组织能力；

职位描述：

一、职责描述：
1、根据业务合同要求编制毛绒产品作业指导书，确保生产的准确性；
2、按业务出货计划制订毛绒产品的生产计划，跟踪物料的到货情况，确保交期；
3、毛绒生产线的安排及人员的部署，保证生产效率的达成；
4、生产线人员的工作指导及品质意识的提升；
5、生产品质的管控，确保产品品质满足客户要求；
6、车间6S的管理及持续提升，确保安全生产零事故的发生。
二、任职要求：
1、毛绒玩具厂5年以上车间主管工作经验，对毛绒玩具，玩具服装工艺及布料品质标准有非常丰富的管理经理；
2、精通成本控制，品质控制，人员管理，生产管理，确保完成生产任务；
3、会核算工序成本单价。
4、及时对生产异常做出反应，发现问题及时做相应的处理；
5、熟悉毛绒玩具，玩具服装的裁剪，丝印，刺绣，车缝，缝口，包装，质检等相关事宜。

职位描述：

注塑生产管理：2名，五年以上相关工作经验，主要负责塑料车间的生产管理，能够根据订单要求完成生产任务，会调机，了解塑料产品的生产工艺和产品质量要求

职位描述：

岗位职责：
1、负责制定和落实公司的生产目标；
2、负责生产部所有制度拟订、检查、控制及改进；
3、指导生产车间生产计划的安排调度；
4、负责组织生产现场和过程管理工作；
5、根据生产战略对设备进行保养、维修、改造，持续改进；
6、负责建立安全生产体系，确保安全生产；
7、负责生产部对外、对内的协调；
8、督促做好6S、质量/环境管理体系；

任职要求：
1、大专及以上学历，机械、化工、机电设备一体化等相关专业；
2、熟悉产品工艺、熟悉生产流程、熟悉电脑操作；
3、踏实勤恳、吃苦耐劳，良好的沟通，协调和组织能力；
4、优秀应届毕业生也可

职位描述：

岗位职责：
1、全面负责工厂生产管理工作，制定并执行生产计划，确保按时完成生产任务；
2、优化生产流程，提升生产效率与产品质量，降低生产成本；
3、负责生产现场的安全、环保、5S管理，确保符合相关法规要求；
4、组织协调各部门工作，解决生产过程中的技术与管理问题；
5、负责生产团队的组建、培训与日常管理工作，提升团队技能与执行力；
6、负责生产设备的维护保养计划制定与监督执行；
7、参与新产品试制与工艺改进，推动生产技术革新；
8、机械设计与制造，模具设计与制造等机械类等专业优先
9、有五年以上(100人)塑胶模具行业同等职位经验，具有汽车模具行业经验，会懂精益生产管理优先考虑
10、熟悉塑胶模具结构以及制造工艺，标准，质量，工艺流程，负责模具厂全面工作并制定年度计划和月度计划，负责督促模具部各职能部门相关工作并组织编制模具制作标准，负责监督模具厂品质管控，效率，物料损耗，安全生产等工作，完成公司安排的所有工作任务；并保证完成进度和完成质量，负责监督模具厂品质管控，效率，物料损耗，安全生产等工作

任职要求：
1、工作经验不限，具备汽车零部件或相关制造业生产管理经验者优先；
2、学历不限，具备生产管理、机械、汽车工程等相关专业背景者优先；
3、年龄不限，最好38-45岁，具备良好的身体素质和抗压能力；
4、语言不限，具备良好的沟通协调能力和团队领导能力；
5、熟悉汽车零部件生产工艺、质量管理体系及生产管理流程；
6、具备较强的计划组织能力、问题解决能力和成本控制意识；

职位描述：

一、生产管理方向（10人），大专及以上，化工、模具、机械、电气等相关专业
二、薪资：4400-10000元（本科起薪5200元），转正后视能力匹配对应岗位薪资。
三、岗位描述：
管培生作为公司未来管理团队的重要后备力量，旨在通过全方位、多岗位的系统培训与实践锻炼，积累丰富的工作经验和管理技能，为公司的持续发展和战略目标达成提供有力支持。
四、任职要求：
专业基础扎实，熟练掌握Office办公软件或设计软件；
具备良好的文字表达和沟通能力；
对新知识、新技能有强烈的好奇心和求知欲，能快速掌握技能并应用于实际工作；
具备良好的团队协作能力，能够快速融入团队，与团队成员共同完成工作目标 ；
低调务实，认真负责，有耐心与上进心，自驱力和抗压力强。
五、晋升通道：
管理通道：管培生-专员-主管-主任-经理-总监/副总-总经理；
技术通道：管培生-技术员-工程师助理-工程师-高级工程师。
六、福利待遇：
社会保险：缴纳社保；
包 食 宿：自有食堂，免费提供早/中/晚餐，四菜一汤；
宿舍3人/间，标配空调、热水器、Wifi网络等；
有薪假期：享受法定节假日、年休假、婚假、产假等；
专项奖金：年终奖、管理标兵、优秀员工、宿舍评优、***改善项目、学历提升奖励等；
其它福利：每月举行生日晚会（派发生日礼品）、中秋礼品、春节礼品、
开工利是、子女奖学金、免费体检等；
文娱活动：篮球场、台球室、兵兵球室，不定期组织丰富多彩的文化活动、各种比赛等。
公司地址:广东省韶关市翁源县翁城镇工业园

职位描述：

岗位职责：
1、负责根据制订生产计划，合理分配工作，提高工作效率；
2、负责定期召开生产工作会议，对生产情况进行总结；
3、负责加强对生产计划的落实监督，及时处理生产过程中各类问题；
4、负责合理安排日常生产工作，对本部工人生产过程实行全程跟踪监督；
5、负责安全生产教育和培训严格执行安全生产管理制度，确保工人的人身安全和设备的正常运转；
6、负责对操作设备人员加强巡查和指导，严禁违规操作；
7．负责定期对各类机械设备检查和提前发现并排除各种安全隐患，确保设备设施的正常运转；
8、负责生产数据汇总与总结；
9、负责加强身业务学习，及时解决生产过程中的技术难题；
10、负责做好生产部与公司其他部门的关系。

任职要求：
1、大专及以上学历，电子应用等相关专业，28-45岁；
2、5年以上电子行业工作经验；
3、熟悉电子产品工艺、生产流程；
4、踏实勤恳、吃苦耐劳，良好的沟通，协调和组织能力；

职位描述：

工作职责
1. 协助生产现场管理：协助完成生产计划下达、物料领用协调、生产进度跟踪等工作；协助处理生产过程中的设备故障、工艺偏差等突发问题，保障生产线稳定运行。
2. 参与质量与成本管控：协助开展产品质量抽检、不良品统计分析工作，提出改进建议。
3. 员工管理辅助工作：协助组织车间一线员工的岗前培训、技能交底；关注员工工作状态，配合落实班组考勤、绩效考核等基础管理工作。
4. 数据记录与汇报：准确记录生产日报、周报等数据，整理生产过程中的各类台账；定期向主管汇报生产情况、问题整改进度及个人学习成果。
5. 持续优化与提升：主动发现生产流程中的可优化点，结合所学知识提出改善方案；参与公司组织的管理类培训，提升自身统筹、协调能力，为后续晋升管理岗位储备能力。

任职资格
1. 学历要求：全日制本科及以上学历。
2. 职业素养：具备拼搏奋斗精神，能够适应加班。
3. 能力要求：拥有较强的管理潜质，具备积极主动发现问题的意识，能够通过多种途径解决问题；敢于表达观点，在团队中具备推动共识、牵头开展工作的能力。
4. 稳定性要求：职业规划清晰，认同公司发展理念，愿意长期沉淀，能够与公司共同成长。

职位描述：

一、基本资质要求
    1、学历专业：本科及以上学历，工业工程、机械制造、运营管理、数字化管理等相关专业，具备3年及以上炉具设备、机械制造、智能制造领域运营管理经验，其中至少1年新质生产力相关（数字化、智能化、绿色生产）运营统筹经验。
2、熟练运用ERP、MES系统及AI工具，掌握精益、绿色生产方法，熟悉炉具行业环保及合规要求，具备基础数据分析与跨部门沟通能力。
3、工作经验：熟悉主营产品（加热炉、热处理炉、熔炼炉等）的生产工艺、核心零部件特性及行业技术标准，了解炉具线市场供需结构与区域发展特点者优先。
二、岗位能力要求
    1、核心技能：
1.1 数字化与智能化运营能力：能搭建数字化运营体系，推动MES系统与生产设备对
接，主导智能产线升级，通过数据分析优化运营，提升生产效率与设备综合效率。
1.2 绿色与合规运营能力：践行“双碳”战略，结合炉具生产特点，制定绿色生产方
案。 熟悉炉具行业技术标准与国际合规要求，建立合规管理体系，推动核心零部件国产替代，确保生产过程可追溯，优化供应链布局，缩短智能产线交付周期，规避环保、出口等风险。
1.3 统筹与协同管理能力：统筹生产、供应链等模块，搭建跨部门协同机制，管理运
营团队，保障运营高效运转；具备创新突破与危机应对能力，适配行业发展趋势。
三、岗位职责范围
    1、构建新质生产力导向的运营管理体系，推动公司运营数字化、智能化、绿色化转型，  
制定运营战略、年度计划及实施细则，确保运营目标与公司发展战略一致。
2、统筹生产运营全流程，优化生产工艺、排产计划，提升产能利用率、生产效率及产品良率，降低生产成本与能耗，推动精益生产落地。
3、优化供应链布局，建立质量与合规体系，搭建运营数据分析体系，实现降本增效，助力供应链协同优化，提升供应链韧性，降低物流成本与交付周期。
4、管理运营团队，对接行业与政府资源，推动运营模式创新，助力公司巩固区域领先地位、拓展市场，适配从“产品供应商”向“解决方案服务商”转型的行业趋势。
四、加分项
    1、有中小型炉具企业运营管理经验，曾主导智能产线升级、绿色生产改造项目并取得
可量化成效（如产能提升、能耗下降），有数字孪生、AI优化燃烧控制等相关项目经验者优先；
    2、持有CDA数据分析师、精益生产管理师等相关认证，具备英语基础（可应对基础出口合规沟通）；
    3、熟悉东莞产业政策、环保法规，拥有炉具行业供应链资源，有出口合规相关经验，了解相关炉具行业战略运营逻辑者优先。

职位描述：

任职资格：
1、服从安排和管理，有团队精神，态度端正，为人正直，能吃苦耐劳；
2、有一定的沟通协调能力，管理经验； 
3、3-5年车间管理经验；
4.年龄：20-38周岁

岗位职责：
1.根据生产计划合理安排生产，并跟进生产进度，完成达成率100%。
2.现场5S管理，车间人员工作安排，纪律管控，合理利用及调控资源
3.现场制程管控，严格按SOP执行，制程不良分析，处理并实施有效对策。
4.减少品质事故的发生 ，经不断给班员工培训零错漏混料。
5.场物料状况跟进，报废率控制，物料异常及时处理
6.工艺分析优化，提高产品良率，产能优化及效率提升
7完成上级临时交代的工作任务。 
8.负责统计跟踪每日员工出勤状态，严格执行开展早会，严格审核请假、辞职申请，确保生产正常开展。

职位描述：

岗位职责：
1、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作；
2、负责仓库日常物资的拣选、复核、装车及发运工作；
3、保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作；
4、信息系统数据的录入、填写和传递，相关单证、报表的整理和归档；
5、定期与仓库核对数据并实地盘点，检查监督出、入库手续；
6、完成上级交办的其它事宜；
任职要求：
1、学历不限，经验不限，语言不限；
2、工作认真细致，积极进取，善于学习与沟通；
3、具备较强的执行能力，能吃苦耐劳；
4、熟悉仓库管理流程者优先考虑；

职位描述：

1.两年以上模具生产工作经验
2.吃苦耐劳，扛得住压力。

职位描述：

【工作内容】
1. 全面负责熔喷线、超声波复合线、撒粉喷胶生产线、纺粘生产线、针刺热风生产线等生产线的运营管理，制定并执行生产计划，确保按时保质完成生产任务；
2. 监督生产过程中的质量控制与成本管理，推动工艺改进与技术创新；
3. 协调生产、技术、采购及仓储等部门，提升整体运营效率；
4. 分析生产数据，优化资源配置，持续提升产能与产品质量。
【任职要求】
1. 大专及以上学历，非织造材料、材料工程、化学工程或相关专业背景；
2. 5年以上非织造材料生产管理经验，有团队管理经验者优先；
3. 熟悉熔喷线、超声波复合线、撒粉喷胶生产线、纺粘生产线、针刺热风生产线生产工艺流程及设备操作，具备较强的质量控制意识；
4. 具备良好的沟通协调能力、问题解决能力及抗压能力，能适应出差工作。

职位描述：

岗位职责：	
1，负责生产物料的领用，管理
2、对班组成员进行生产操作工艺，品质，产品性能方面的技能培训。
3、检查操作人员的工作的准确性。
4、确保安全生产，组织协调好员工，确保生产计划顺利进行，维护现场工作秩序及各种纪律。
5、发现，反馈出现的问题，调节好员工的心态，评估及激励下层员工。
6、根据生产计划安排生产，按时按质按量完成每天的产量指标。
任职要求：	
1、男女不限， 身体健康； 25-35岁。
2、具备变压器行业生产现场管理2年以上工作经验； 特别优秀者可放宽要求。
3、有大局观念，有团队协作精神，有一定的组织能力，领导能力。
4、对5S管理熟练掌握者优先 。

职位待遇：	
1	底薪：2080元/月。
2	岗位工资：面议。
3	加班费：平时17.73元/小时，周末23.64元/小时。
4	绩效评定：面议。
5	工龄奖：入职满1年，100元/月。
6	全勤奖：100元/月。
7	餐补：360元/月。
8	年终奖：入职满1年，工作表现优秀，参与评定。
9	可购买深圳/东莞/湖南社保。
10	补充商业保险。
11	家庭关怀福利：春节与儿童节向家属提供关怀慰问；每年父母陪伴旅游津贴500元-1000元。
12	外部培训基金：入职满3年，可申请1000元-3000元外部培训基金。
13	带薪年休假：入职满1年3年5年，分别有5天6天7天带薪年假。
14	人文关怀：开工利是，子女升大学，结婚，生育，迁新居等公司礼金。
15	员工礼物：生日礼金以及端午节，妇女节，儿童节，国庆节，中秋节，元旦节，元宵节，春节发放8次节日礼品。
16	旅游与团建：每年2次以上。
17	健康与休闲：年度体检与文娱比赛活动。
18	职业发展：公司高速成长阶段，发展空间大。
19	办公环境：非常精致优美，团队气氛始终和谐高效。
20	免费宿舍：配置全新空调/热水器/宿舍床，管理完善，环境良好。
21	在外住宿的夫妻双方在职满一年后，补贴100元/人/月住宿费。
工作时间：
周一至周五，周六算加班；

职位描述：

岗位职责：
1、负责生产计划的制定和执行，确保生产任务按时完成；
2、监督生产流程，优化生产效率，控制生产成本；
3、协调生产部门与其他部门的沟通，解决生产中的问题；
4、与新产品试产和工艺改进工作；
5、确保生产安全和产品质量符合标准；

任职要求：
1、不限学历，20-35岁，有制造业工厂管理经验优先；
2、熟练操作办公软件；
3、具备良好沟通协调能力；
4、能够适应生产现场环境，有责任心。

职位描述：

岗位职责描述：
1、运用“广告牌管理”与“节拍时间（Takt Time）”优化生产节奏，提升设备综合效率（OEE）；
3、严格执行“三不原则”（不接受不良品、不制造不良品、不传递不良品），确保产品符合ISO 13485（医疗）与IATF 16949（汽车）标准；
4、主导班组“安全晨会”，落实“6S现场管理”（整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全），检查各项操作规范、确保安全生产，实现零事故目标；
5、对所有操作岗位的操作技能培训，以及新员工带教。

岗位要求：
1、高中/中专及以上学历
2、有2-3年生产管理经验，有CNC数控加工工艺者优先；
3、会简单的电脑操作及ERP系统操作，能通过MES系统分析生产数据，提出优化建议；
4、踏实勤恳、良好的沟通，吃苦耐劳，沟通表达能力要强，对工作负责，有责任心；
5、适应白/夜班轮岗制度；

职位描述：

岗位职责:
1. 负责物料的控制和管理，确保物料质量和供应的稳定性
2. 与生产部门紧密合作，及时解决物料供应中的问题
3. 监控物料库存，避免过剩或缺货情况发生

任职要求：
1. 本科及以上学历，1年以上物控工作经验，熟悉物控（PMC）日常工作流程
2. 具备出色的沟通能力，能够高效协调各方资源，能够在团队中发挥积极作用，迅速适应并融入团队
3. 具有持续改进工作流程的能力，追求卓越的工作效率

职位描述：

岗位职责：
1、根据母公司或集团战略目标，制定外派子公司的中长期发展规划和年度经营计划，并监督子公司战略实施进度，确保目标达成。
2、负责子公司管理层及关键岗位的选拔与配置，建立高效团队。
3、制定并执行人力资源政策，包括招聘、培训及薪酬福利管理等。
4、协调母公司与子公司之间的信息传递，确保政策和指令有效落地。
5、处理子公司与外派国政府、客户及合作伙伴的关系，遵守当地法律法规。
6、监督子公司财务、质量、安全等关键环节，防范合规风险。
7、确保外派人员遵守相关法规要求，办理合法工作手续。
8、通过数据分析定期评估子公司运营效率和市场表现。
9、根据评估结果调整战略或组织架构，提升整体效能。

任职要求：
1、具备跨文化管理能力、战略思维、风险控制意识及团队协作能力，熟悉母公司业务模式和巴西市场环境。
2、本科或以上学历，专业不限，机械设计、工业工程、电子工程等理工类专业优先。
3、逻辑思维和问题分析能力强，保持好奇心和同理心。
4、沟通能力优秀，富有团队精神，具有良好的自驱力和执行力。
5、英语听说读写能力良好或会葡萄牙语优先。
6、接受外派巴西工作。

职位描述：

岗位职责：
1、负责按要求进行产品加工作业；
2、负责按品质要求，加工产品；
3、负责按生产工艺，进行产品加工；
4、负责个人工作区域的5S管理；
5、负责对所加工的工艺或工序，进行异常报告；
6、负责设备的维护保养个人使用的工具；
7、负责个人工作区域的水电正常开关；
8、负责个人工作岗位的安全生产管理。

任职要求：
1、18岁-45岁；
2、熟悉电子料，有一定的电子类产品、自动化设备装配工作经验优先，品质观念强；
4、具备较强的责任心，有良好的沟通能力、团队精神；

职位描述：

招聘要求：
1.中专或高中以上学历;
2.至少两年以上产线管理经验，消费类或汽车电子行业管理经验者优先。
3.能接受两班倒工作制;
4.能够适应电子装配防静电车间环境，穿戴防静电工衣；
5.能够使用基础办公软件;
6.具备良好的沟通与现场管理能力，注重团队协作与员工关怀;

薪资待遇：
1.包吃包住
2.五险一金
3.年底双薪

职位描述：

1.从事机械设备、自动化等相关行业1年以上工作经验；
2.熟知自动化原理，有较强的沟通能力、协调能力；
3.熟知自动点胶机，焊锡机、自动螺丝机等设备的操作，调试和维护；
4.能独立完成自动机的故障排除，异常处理。

职位描述：

Qualifications: 任职资格

1  大专及以上学历，有PIE工作经验背景和理工类专业为佳
2  能够熟练运用常见办公软件（Excel、Word、PPT），具备数据分析、数据统计处理技能，具备实施数据管理
3  熟悉ISO9001，ISO14001、TS16949要求。
4  精通PDCA与PDCA循环管理方法。
5  能够高效、可控地使产品质量符合预期要求，增进顾客满意度。对质量风险的识别、评估和控制的能力，对质量标准的把握能力。
6  具备良好的沟通技巧知识和人员管理能力，要有良好的组织能力，有良好的团队精神。
7 懂得生产成本管理，讲究工作的方式方法，稳定队伍培养新人
8  工作主观能动性强，思维严谨，逻辑性强，具有较好的举一反三的能力。
9. 英文良好，可以邮件同客人沟通，会一般的口语并可以同客人交流最佳。

Job Description：工作职责

1. 全面负责生产车间的日常事务管理工作;改进完善工厂的工作流程和标准。
2. 编制年度、季度、月度生产计划，建立产能分析资料;根据订单做好生产计划的前期工作。
3. 制定并跟进生产日程计划，并对生产报表进行分析，配合业务部准确合理的控制库存。
4. 执行生产计划，监控生产进度，合理调度各项生产任务及各种工作标准;严把产品质量关，确保大货按质按量的完成。
5. 实施标准的精益生产及作业方法，提升生产效率。
6. 控制生产成本，管控生产各环节的费用，降低生产消耗、避免浪费。
7. 领导、管理工厂基础设备维护，保证生产现场能够正常生产，设备处于良好状态
8. 安全生产责任人，贯彻落实安全生产方针政策，组织安全生产检验，杜绝工厂的生产安全事故。
9.制定培训计划，定期对全厂员工进行质量管理方面的培训，不断提高员工的质量意识。

职位描述：

岗位职责：
1、编制生产计划，组织均衡生产，确保保质保量按时完成任务；
2、负责生产部门的人员、设备、设施及环境管理；
3、拓展并管理生产外包服务，跟踪外包执行情况；
4、严格执行公司质量管理制度，确保产品质量达标；
5、从生产角度参与供应商管理，并与工程部门协作导入新产品；

任职要求：
1、熟悉生产计划编制与执行，具备较强的品质管理能力；
2、擅长流程优化及统筹组织，具有良好的沟通协调能力；
3、能够快速分析问题并提出解决方案；
4、会看图纸，有生产项目管理经验者优先考虑；薪资可面议！！

职位描述：

1. 招储备干部及文职类，具备良好的学习能力和适应性，能快速融入不同的工作环境。
2. 普通话流利，沟通无障碍，有利于日常工作中与团队的有效交流。
3. 有责任心，对工作认真负责，对报表数据敏感，会电脑，能操作ERP系统。
4. 大专学历，需有扎实的专业基础。
5. 可接受无工作经验，但积极进取，具有较高的可塑性和发展潜力。