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职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
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- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 制造课长
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推荐招聘信息
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6-8K
高中
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3年
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东莞-塘厦镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责制定和落实公司的生产目标; 2、负责生产部所有制度拟订、检查、控制及改进; 3、指导生产车间生产计划的安排调度; 4、负责组织生产现场和过程管理工作; 5、根据生产战略对设备进行保养、维修、改造,持续改进; 6、负责建立安全生产体系,确保安全生产; 7、负责生产部对外、对内的协调; 8、督促做好6S、质量/环境管理体系; 任职要求: 1、高中及以上学历,25-30岁; 2、3年以上电子连接器行业生产管理工作经验,精通生产管理、设备维护、维修、保养; 3、熟悉电子连接器产品工艺、熟悉生产流程、熟悉电脑操作; 4、踏实勤恳、吃苦耐劳,良好的沟通,协调和组织能力; -
9-11K
高中
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3年
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台州-黄岩区
立即应聘
要求:从事注塑成型车间调试及管理工作5--8年经验,有较强的动手处理能力及人员管理能力。对产品质量有较高的认识,熟悉6S实施引导能力。 -
12-15K
大专
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3年
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东莞-长安镇
立即应聘
镀膜现场管理系长/工程师 说明:薪酬大概12K起,懂镀膜技术,精通光驰和新科隆1100溅射设备。 两班倒,5天8小时正常班,周六算加班,周日休息。月加班量240-260个小时左右。 岗位职责: 1、负责镀膜现场的日常管理工作,确保生产顺利进行; 2、监督和指导镀膜工艺流程,保证产品质量符合标准; 3、解决镀膜生产过程中的技术问题,优化工艺参数; 4、参与新设备的安装调试及验收工作; 5、制定并完善镀膜作业的标准操作规程; 6、组织并实施员工的技术培训和安全教育; 7、协调与其他部门的工作,提升生产效率; 8、定期汇报生产状况及改进措施; 任职要求: 1、大专及以上学历,材料科学或相关专业优先考虑; 2、具备镀膜技术相关工作经验三年以上,熟悉镀膜工艺流程; 3、精通光驰和新科隆1100溅射设备的操作与维护; 4、有较强的分析和解决问题的能力,能够独立处理技术难题; 5、良好的沟通能力和团队协作精神; 6、具备较强的责任心和执行力,能承受一定的工作压力; 7、熟练使用办公软件及相关专业软件; 8、有现场管理经验者优先; 薪酬范围12K起,根据个人能力和经验面议。 -
11-16K·13薪
大专
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5年
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东莞-塘厦镇
立即应聘
任职要求: 1、有5年以上焊接加工生产现场管理经验,熟悉掌握基本焊接工艺知识,了解不同材料的焊接特点和要求,熟悉不同焊接方法的适用范围。 2、了解常见的焊接设备和工具,包括自动焊接机、氩弧焊等,能够正确操作和维护设备。 3、熟悉焊接质量控制的方法和流程,能够进行焊接缺陷的检查和评估,懂工装夹具定位,并能提出改进和修复的建议。 4、具备良好的沟通和团队协作能力,能够有效组织和指导团队完成任务,并处理人际关系和矛盾。 5、具备良好的分析和解决问题的能力,能够判断和处理焊接过程中出现的异常情况和故障。 6、会能看2D/3D图纸,会自动激光焊接机编程调试; 7、大专以上学历,能熟练操作office办公软件; 岗位职责: 1.生产管理:根据项目生产计划,合理分解为内部班组生产计划,确保任务明确、有序。 组织和安排焊接工作,确保按时完成生产任务。 2.团队管理:管理焊接员工团队,对团队成员负有指导、评价、培训职能。 定期对团队成员的工作表现进行客观评价,为员工的绩效评估和职业发展提供依据。 积极组织培训活动,提升团队整体素质和业务能力。 3.技术管理:负责焊接工艺的执行和监督,确保焊接质量符合公司和行业标准。 解决生产过程中的技术问题,持续改进焊接工艺。 根据图纸确定焊接工艺并进行评定,选择合适的焊接设备和工装。 4.设备管理:负责焊接设备的维护和保养,确保设备处于良好状态。 参与新设备的安装和调试,确保设备正常运行。 5.其他职责:与生产、质量、工程等部门协作,优化生产流程。 完成上级领导交办的其他工作。 焊接组长需要具备良好的组织能力、技术能力和团队管理能力,以确保焊接团队的高效运作和产品质量。 -
9-12K
高中
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3年
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东莞-长安镇
立即应聘
岗位职责: 1、根据销售情况制定生产计划,合理分配工作任务,提升工作效率; 2、定期组织生产工作会议,总结生产情况并提出改进措施; 3、监督生产计划的落实,及时解决生产过程中的各类问题; 4、合理安排日常生产工作,全程跟踪并监督员工的生产过程; 5、组织开展安全生产教育和培训,严格执行安全生产管理制度,保障员工安全与设备正常运行; 6、加强设备操作人员的巡查与指导,杜绝违规操作行为; 7、定期对机械设备和供配电设施进行全面检查,提前发现并排除安全隐患,确保设备正常运转; 任职要求: 1、具备较强的计划制定与执行能力,能够合理分配资源; 2、熟悉生产流程及设备管理,具备较强的现场问题处理能力; 3、了解安全生产管理制度,具有安全生产管理经验; 4、具备良好的数据分析能力,能够有效控制生产成本; 5、有较强的沟通协调能力,能够妥善处理部门间的关系; 6、责任心强,具备良好的团队管理能力和领导力; 7、熟练使用办公软件及相关生产管理系统; 8、能够承受一定的工作压力,适应快节奏的工作环境; 9、具备较强的学习能力,能够快速掌握新技术和新方法; -
7.5-9K
高中
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3年
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东莞-大朗镇
立即应聘
有压铸铝/镁合金结构件生产管理经常优先 要求: 1、每天按PMC生产计划安排各段生产及达成,有异常及时提出报备。 2、本部门所有表单、单据的审核。 3、现场5S的管理。 4、负责生产设备的正常使用及维修保养。 5、负责本部门人员的培训与考核。 6、负责压铸仓、外协回货转移工作。 -
7-10K
不限
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1年
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东莞-塘厦镇
立即应聘
岗位职责: 1、根据生产计划合理安排人机物料,并视情况制订相应的调整计划,实时掌握生产进度; 2、及时对生产异常做出反应,发现问题及时追踪,并提出合理化建议; 3、依订单交期合理安排生产,确保交期达成; 4、负责安全生产教育和培训严格执行安全生产管理制度,确保工人的人身安全和设备的正常运转; 任职要求: 1、年龄45岁以下,有一年以上有手机中框加工生产管理经验优先,管理过五十人以上, 2、熟悉机械加工和设备组装调试,做过手机外壳精雕加工行业,管控周转车间生产物料流程优先考虑 3、熟悉车间管理,善于发现问题和解决问题, 4、熟练使用办公软件。 -
10-15K
大专
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3年
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东莞-塘厦镇
立即应聘
岗位职责: 1.负责生产流程的规划与优化,确保生产活动符合企业目标; 2.监控生产过程,确保产品质量符合标准; 3.协调资源,提高生产效率; 4.负责生产设备的维护与管理; 5.处理生产过程中的问题,确保生产顺畅进行。 任职要求: 1.具备良好的组织和协调能力,能够有效管理生产线; 2.具有较强的责任心和团队合作精神; 3.能够迅速应对生产过程中的问题; 4.具有良好的沟通能力和问题解决能力; 5.5年以上的生产现场管理经验。 -
8-12K
大专
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5年
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东莞-长安镇
立即应聘
岗位要求: 1、具有5年及以上管理经验 2、熟悉SMT工艺流程及质量标准,具备良好的SMT生产过程控制能力 3、具备良好的团队管理能力和一定的组织协调能力,对品质异常有较深的分析及改善能力 4、熟练使用MES、SAP系统等 5、熟悉YAMAHA YG/YS系列机器的基本原理及操作 6、具备良好的沟通及协调能力,有效与员工及管理团队进行沟通 岗位职责: 1、负责SMT生产线的整体规划和管理,包括制定生产计划、优化生产流程、降低生产成本等 2、负责SMT生产线的品质进行监督和管理,确保产品质量和生产线的安全运行 3、负责SMT生产线的结果评估和反馈,不断优化生产过程,提升生产效率 4、组织制定生产场安全管理制度,并对安全生产管理、检查、监督及控制,对安全生产负责 5、负责组织拟定本部门工作目标与工作计划,并及时组织实施、检查、改进等 -
15-20K
大专
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5年
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东莞-万江区
立即应聘
夹治具经理 岗位职责: 1、负责非标夹具、治具整厂运作. 任职资格: 1、熟悉机械加工,熟悉气动工具,电动工具设计。熟悉移印,点胶,镭雕,测试等工艺. 2、熟练操作JD/maskercan及3D(UG/solidworks)等机械设计软件。 3、责任心强、良好的沟通能力和职业道德及敬业精神、工作踏实负责、能承受有 压力的工作,有较强的抗压能力; 4、相关专业大专以上学历,5年以上相关工作经验。 如技术及懂管理经验强可以面谈岗位项目合伙制,股东制,一经录用待遇从优!
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