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高新开发区
职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 长沙
- 产品经理/主管
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推荐招聘信息
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15-20K
大专
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3年
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东莞-长安镇
立即应聘
岗位职责: 1、大专以上学历,机械类模具设计专业; 2、五金制造行业产品项目统筹开发经验及三年以上项目部门主管经验,熟悉压铸行业者优先; 3、懂绘图软件,能独立主导新产品的开发,工艺优化及改善; 4、具备生产制造工艺、品质标准、异常原因分析与改善对策能力; 5、接受过IATF16949、ISO9001系统培训; 6、较强团队建设和管理能力,抗压能力强,对客户有良好的沟通技巧、应变能力。 -
13-18K
本科
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经验不限
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东莞-万江区
立即应聘
岗位职责: 1、流程体系搭建 负责企业流程架构设计,制定流程管理制度、标准和操作手册。 2、主导公司业务流程优化(BPI/BPR)项目,识别流程痛点,设计改进方案并推动落地。 3、监控流程合规性,识别控制点风险,改进流程缺陷,降低运营成本 4、组织流程培训,提升全员流程管理意识 应聘要求: 1、本科及以上学历,3-5年 BPI/BPR/流程管理经验 2、逻辑思维强,能独立分析复杂业务流程逻辑,确保关键流程可视化(如Visio流程图、SOP) -
4-6K
大专
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应届毕业生
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江门-开平市
立即应聘
一、英语专业,大专或以上学历,英语水平达大学六级或专业四级以上的大学生。 二、机械、模具设计、自动化制造、机电一体化等专业人士。 三、电镀与装饰、喷涂与装饰、化工类等专业人士。 四、工商管理、人力资源、文秘、会计等专业人士。 五、具备以上行业经验两年以上者,则依个人专业与能力面议酌定。 [注:以上岗位,详情电话中心或面谈。] -
20-25K
本科
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8年
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台州
立即应聘
1、全面负责新产品及OEM开发管理工作;2、制定新产品或项目的研发预算和进度计划,并组织实施。对项目中可能存在的风险,提前作好预案;3、负责制定新产品方案,确保样品和试产保质、按时交付;4、负责对新产品技术和生产可行性的评审,开发产品成本及开发周期评估,并负责监督、协助实施;5、负责新产品的自主研发与现有产品工艺的改善,以及自主研发涉及的新供应商资质调研、筛选、确认,新原材料配方和工艺的确认;6、组织对相关人员培训、技术指导以及技术难点突破工作;7、完成领导交办的其他工作。任职要求:1、30-45周岁,本科及以上学历。2、8年以上相关工作经验,3年以上塑料行业OEM开发经验,具有卓越的领导能力和团队管理经验;3、熟悉塑料行业产品特性及相关方面的专业知识,具备质量管理知识及工艺管理知识;4、了解流行趋势,对新品种、新概念具有敏锐的捕捉信息能力;5、具有出色的分析和解决问题的能力;6、具备较强的计划、组织、指挥、检查、沟通协调和抗压能力。 -
16-30K
本科
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经验不限
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国外
立即应聘
岗位职责: 1、全面负责工厂系统的运营、管理工作,参与公司重大决策; 2、负责分管部门的预算管理,确保成本、维修费等各项费用控制在年度计划之内; 3、负责运用系统的方法,提出优化生产工艺流程方案,组织进行精益生产并完成各项改善任务,提高生产效率; 4、不断提高员工的安全意识、设备管理水平、装置的运行水平及生产的.技术水平,确保公司安全生产,确保环保达标排放; 5、负责公司生产管理人员队伍建设;选拔、配备、评价下属人员,对生产系统人员进行积极有效的激励、监督和专业指导,提高整体业务水平和营造积极的工作氛围 任职要求: 1、企业管理、材料成型及控制工程、高分子材料与工程、模具设计与制造、机械制造及自动化专业、机械装备制造技术、工业工程或机械、电气自动化、计算机、自动控制、电子类理工科等专业。本科及以上学历,优秀者条件可放宽 2、从事厂长3年以上,2年塑胶厂行业经验,日韩台、欧美系工厂工作过者优先。 3、擅长产能提升、成本控制、安全环保管理,熟悉5S现场管理; 4、接受过安全生产、环保治理、设备管理、财务及运营管理等方面的相关培训。 5、试用期内业绩分需85分以上。 6、此职位为派驻越南工作,线上+线下面试。 -
仓管员
急聘
6-8K
学历不限
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经验不限
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东莞-企石镇
立即应聘
1、高中或以上学历,具有2年以上仓库管理工作经验。 2、积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神。 3、熟悉仓库进出货操作流程,熟悉办公软件。 4、有塑胶、模具行业经验者优先考虑。 -
9-13K
大专
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5年
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东莞-东坑镇
立即应聘
1.从事机械自动化制造行业,具有5年以上装配工作经验,3年以上现场管理经验。 2.熟悉装配工艺和方法,有机械、智能设备、自动化设备等生产装配管理方法。 3.对车间产能提升、品质保证、现场管理、人员培训、成本控制有良好的方法。 4.能解决装配中技术问题,熟悉KPI绩效考核。
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