岗位职责： 1、负责公司办公家具产品的市场推广与销售工作，完成个人及团队销售目标； 2、主动开发新客户资源，维护现有客户关系，提升客户满意度和复购率； 3、为客户提供专业的家具产品咨询、方案设计及报价服务，促成订单成交； 4、跟进销售项目全流程，包括客户邀约、洽谈、合同签订及后续交付协调； 5、收集并反馈市场信息及客户需求，协助优化产品与服务。 任职要求： 1、年龄20岁至35岁，形象良好，沟通表达及协调能力强； 2、具备2年销售工作经验，有家具、办公用品、建材或工业设备销售经验者优先； 3、学历不限，有出色的市场拓展与客户开发能力； 4、能适应快节奏工作环境，具备较强的抗压能力和团队合作精神； 5、了解贸易/进出口行业基本运作模式，对家具产品有浓厚兴趣。

兼职招聘文员 1.在家办公 2.网上找人（智通，BosS，智联，58，前程无忧，线下转介，小红书等） ③邀约人到公司面谈 ④协助追踪跟进

职位详情:电话销售(5-10人) 薪资待遇:底薪3000+全勤+提成+激励+日常福利 福利待遇: 高额提成+绩效奖金+节日福利+日常活动激励+定期团建 工作时间:工作时间8.30-下午6.30、周末双休 国家法定节假日休息 工作要求:学历不限，工作经验不限 岗位职责： 1、通过拨打电话形式，开发新客户: 2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩: 3、维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力; 4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。 任职资格: 20-35岁，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力;

1、负责电话、微信及抖音找客户，跟客户互动进行报价跟踪。 2、跟进订单制作及相应合同回款。 3、熟悉公司产品结构及环保行业相关专业知识，提升专业熟悉程度。

一、岗位核心亮点 1. 作息超友好：朝九晚五，固定周末双休，法定节假日全额带薪休假，每日仅工作6.5小时，到点准时下班，零加班 2. 福利顶配：六险一金（社保金卡+公积金10%缴纳+商业保险），全方位保障权益 3. 薪资无上限：综合薪资轻松过万，试用期均薪8k-12k，转正后15K-26K，收入稳定且涨幅清晰 4. 资源全配送：无需自己找客户，公司直接分配400+高净值老客户资源，零资源要求 二、岗位职责 1. 专属客户服务：对接公司优质老客户与高净值客户，化身私人金融顾问管家，围绕客户需求定制产品选择、组合方案及资产配置，深度维护客户长期关系 2. 客户二次开发：借助营销会、社区推广、客户生日会、老客户转介绍等多元渠道，开展客户二次开发与业务拓展 3. 专业能力提升：参与公司系统化专业培训，持续学习金融产品知识与服务技能，高效解决客户综合金融相关问题 4. 精准线下对接：线上客服已提前筛选意向客户明细，直接进行线下面访，进一步提升老客户黏性与信任度 5. 温和式销售：负责公司旗下金融产品二次开发，以优质服务为基础铺垫销售，无客户需求绝不强销 三、岗位独家优势 1. 海量资源兜底：公司直供400+高净值老客户存量资源，无需自主拓客，起步即有优质客源 2. 团队协同赋能：专属电商团队配合开发新客户，全程协助客户转化与服务，工作更轻松 3. 业务范围广阔：归属综合运营岗，可开发公司旗下全品类金融业务，业务拓展空间大 4. 极致工作节奏：每日6.5小时工作制，周末双休、法定假日全休，杜绝加班，平衡工作与生活 5. 高薪易达成：佣金比例高，收入构成丰厚，试用期底薪3000元起，转正后底薪4300+，叠加新人津贴、提成、各类奖金，收入稳步攀升 6. 透明晋升通道：分管理层、业务岗双方向，晋升公开、公平、公正，季度可晋升调薪 四、任职要求 1. 年龄：25-45周岁，心态积极，有责任心 2. 学历：大专及以上学历，学信网可查 3. 能力：沟通表达流畅，学习能力强，具备良好的客户服务意识 4. 经验：接受0经验应届生/转行人士，有2-3年金融销售、客户服务类从业经验者优先录用 5. 其他：能接受固定区域外出面访，无客户资源要求，公司统一分配 五、薪资福利详情 （一）薪资构成 1. 试用期：底薪3000+800元绩效津贴+提成+绩优奖，均薪8k-12k 2. 转正后：底薪4300元起+提成+季度奖+件件奖+年终奖，综合薪资15K-26K，收入大幅提升 （二）丰厚福利 1. 基础保障：五险一金（社保金卡、10%公积金、商业保险），法定节假日带薪休假、带薪年假 2. 专属福利：免费体检、生日贺礼、返乡福利、司龄嘉奖、节日惊喜、高温补贴，福利体系完善 3. 成长福利：完善的带薪专业培训体系，一对一带教，定期外出学习培训机会，边工作边提升能力

1、公司提供客户名单，通过电话开发光伏意向客户； 2、记录客户需求，持续跟进意向客户； 3、维护客户沟通记录，配合团队完成销售目标； 4、长白班办公室坐班。 普通话流利，善于沟通，有耐心； 有无电销经验均可，公司提供产品带薪培训； 能够接受日常电话外呼工作，心态稳定，可以承受基础销售压力。

公司是做餐饮外卖一次性包材等.工作内容：电话联系餐饮门店。推广公司平台小程序.一次性餐具.餐盒.筷子,包材四件套等.日常客勤维护。老客户唤醒,复活,价格谈判。小程序拉新让客户在我们小程序下单。公司提供电话名单 电销部仅招2人: 1,无责4000+2000绩效（入职后+）,每天打有效电话150个左右,要求至少+15个VX; 2,工作时间可以灵活调整,早来早走，晚来晚走 3,工作机,通话时长80-100分钟, 4,提成:新开商户+GMV提成+净增长提成

岗位职责： 1、通过电话渠道为客户提供银行业务咨询及产品介绍服务； 2、根据客户需求，协助完成相关业务办理流程指引； 3、做好客户信息记录，及时反馈客户意见及市场动态； 4、配合团队完成日常外呼任务，确保服务质量和客户满意度； 5、积极参加业务培训，提升产品知识和服务技巧。 任职要求： 1、学历不限，经验不限； 2、语言表达清晰流畅，沟通意愿强； 3、具备良好的服务意识和耐心； 4、能熟练操作基础电脑办公软件； 5、工作态度积极，服从团队管理安排。

岗位职责：通过电话与商户建立联系,经过专业服务,促使成交; 任职要求：有过电销经验1年以上,最好有主管经验,可直接晋升; 每个100-200个电话 要求加微信人数10-13% 公司有公海客户,成交效率有保障 客户群体多,公司有价格优势,独立办公室,有空调,下午1点上班. 单休,无责底薪3500+2000绩效+提成,团队平均收入1.2-1.5万

岗位职责： 1、负责通过电话方式，向企业客户推广公司的人造板、木材加工产品及建材供应链服务，完成公司分配的销售任务。 2、根据公司提供的客户名单与沟通话术，进行有效外呼，挖掘客户潜在需求，介绍产品优势与解决方案。 3、记录并跟进每一次通话内容，评估客户意向，并邀约意向客户进行后续面谈或深入沟通。 4、达成每日规定的通话时长与通话通数等基础工作指标，并努力提升意向客户转化数量。 5、定期汇总工作进展与客户反馈，协助优化销售策略与客户服务流程。 任职要求： 1、初中及以下学历，对销售工作有热情，学习能力强。 2、普通话标准，口齿清晰，具备良好的电话沟通与表达能力。 3、具备一定的抗压能力与目标感，能够适应快节奏的电话销售工作。 4、有团队协作精神，工作积极主动，责任心强。

岗位职责： 1、负责通过电话与潜在客户沟通，推广公司精密线性传动产品及解决方案。 2、主动开发新客户，建立并维护客户资料库，定期跟进客户需求。 3、清晰介绍公司产品特点、应用场景及优势，解答客户技术咨询。 4、收集并反馈市场信息及客户需求，协助制定销售策略。 任职要求： 1、有电话销售或机械行业销售经验者优先。要求大专以上学历，文科专业优先 2、喜欢拍摄，会做文案，具备良好的语言表达能力和沟通技巧。 3、工作积极主动，具备较强的抗压能力和学习能力。 4、对工业自动化、机械传动领域有浓厚兴趣或基础了解者优先。 5、具备团队协作精神，能够熟练使用办公软件。

岗位职责： 1、管理客户关系，负责客户的开发，跟进，维护，促成合作，签订合约； 2、市场信息的收集以及反馈； 3、主动拜访客户，对客户提供专业的咨询； 4、挖掘潜在的意向客户，并收集、整理、记录、跟进目标客户； 5、管理客户关系，完成业绩指标； 任职资格： 1、1年以上销售工作经验，有同行业经验、业绩突出者优先， 2、性格随和、外向，具有较强的沟通能力和交际处理能力， 3、具备一定的市场分析及判断能力，具有团队合作意识， 4、热爱销售工作，具有抗压能力。 工作时间：一周6天制，月休四天，包吃住，五险一金，高提成，节假日正常休息，有福利，员工聚餐，全勤奖，年终奖，绩效 底薪加提成

岗位职责： 1、通过系统派发电话，主动联系企业客户，推广公司木质板材及加工服务。 2、遵循标准话术与沟通流程，有效挖掘客户需求并介绍产品解决方案。 3、完成每日规定的通话时长与通数指标，积累有效沟通记录。 4、邀约意向客户进行面谈，跟进后续商机并推动合作进程。 5、维护客户信息，及时更新意向状态并完成销售线索的系统录入。 任职要求： 1、初中及以下学历，经验不限，公司提供完整培训。 2、普通话标准，具备清晰的表达能力和良好的电话沟通技巧。 3、工作积极主动，有较强的学习意愿和抗压能力。 4、能适应快节奏的销售工作，认真完成每日任务指标。

岗位职责： 1、负责通过电话方式联系潜在客户，推广公司产品并获取销售订单； 2、跟进客户需求，提供专业的产品咨询和解决方案，促成交易； 3、处理客户订单，协调内部生产、物流等环节，确保订单按时交付； 4、维护现有客户关系，处理客户反馈与售后问题，提升客户满意度； 5、定期整理销售数据，向上级汇报销售进展及市场动态； 任职要求： 1、经验不限，具备良好的沟通能力和服务意识； 2、学历不限，能适应快节奏的销售工作环境； 3、年龄不限，具备较强的学习能力和抗压能力； 4、语言不限，能够清晰、流畅地进行电话沟通； 5、对生产制造行业有基本了解或兴趣者优先考虑；

电话销售，业务，跟单 要求有良好的沟通能力。客户的开发新客户。扩展老客户的业务。

岗位职责： 1、负责根据公司及部门销售任务开展销售工作，完成各项销售指标； 2、负责对现有市场和客户进行分析，发现客户的潜在需求，引导相关客户的现有需求，达成销售目标； 3、负责根据客户需求的特点，为客户提供最优产品解决方案； 4、负责与客户之间的商务谈判，建立客户关系，提高合同额和利润率； 5、负责协调各种内部、外部资源，解决在项目实施过程中出现的问题，提高客户满意度； 6、负责对项目回款过程的监控和执行，提高回款率； 7、负责通过客户回访，了解客户需求及潜在需求，以提高客户满意，促成客户二次开发。 任职要求：家庭主妇 上午9:00-12:00 下午1:30-4:30 1、 2、 3、

7.5小时工作制，团队和谐友爱，轻松月入过万！ 工作内容： 1.针对情况不同的逾期客户，灵活运用不同的催收谈判策略以及制定相应的还款方案。 2.利用电话催收，制定完善工作计划，记录催收结果，并持续跟进。 3.进行失联客户的信息修复工作，提高回款率。 4.对数据进行归纳分析，总结催收经验。 任职要求： 1、男女不限，年龄：18--45岁 2、专业不限，有无经验均可，有客服或销售经验者更佳 3、较强的沟通协调能力、问题解决能力，心理素质良好，抗压力强 4、无犯罪记录、征信无逾期记录。 薪资： 1：无责保底3700+住宿补贴300+阶梯提成+绩效奖金+个人现金红包奖励+年终奖+五险一金+带薪年假+法定节假日正常休息。 2：综合薪资6K-1.5W左右。 3：下午茶，节假日福利奖金，实物奖励等福利 4：室内环境空调下办公，公司配备冰箱微波炉等 5、晋升机制：初级专员-高级专员-组长-项目主管-项目经理 上班时间：早9：00-晚6：00，午休1.5小时，7.5小时工作制

岗位职责： 1、负责公司产品的销售及推广； 2、能跟进好公司分配的客户资源； 3、理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 4、突破，想要自我超越的，积极进取的，敢于挑战高薪的有志之士 5、工作规划，对自己的方向比较迷茫的，没有抗压能力的勿扰 任职要求： 1、年龄20-40岁，男女不限，1年以上销售/业务工作经验； 2、有机械、电气、自动化设备销售经验者优先考虑； 3、营销类或机械自动化专业优秀应届毕业生亦可； 底薪+高销售提成+公司福利

一、岗位要求 1.学历：大专及以上学历，有同业经验者可放宽学历要求； 2.年龄：22-30周岁，有电销经验可放宽至35周岁； 3.具备较强的沟通能力，普通话流利清晰，有团队合作精神； 4.会电脑基本操作，打字每分钟大于50字； 5.性格开朗活泼，反应敏捷，具有较强的事业心与上进心，认可行业。 二、岗位职责 1.依托公司提供的高潜力客户名单，通过电话方式完成电话数量与销售业绩指标（产品为电线电缆/工业控制电缆与机器人电缆） 2.标准的白领工作； 3.为客户提供快速、准确与专业的一站式控制电缆采购服务。 三、专业培训 面试通过后，入职参加带薪培训 四、薪酬福利 1.基本薪资部分：无责任底薪+业绩提成+各类激励奖金， 2.业绩提成部分：无试用期，新人期间就可正常拿提成； 4.员工保险：五险。 5.合同：公司正式合同制员工。 五、工作时间 工作时间为9:00-12：00，13:30-18:00（法定节假日正常休假)。 六、工作地点 东莞市

岗位职责： 1、负责学校升学板块的推广和沟通，达成销售业绩目标； 2、为家长推送个性化的升学方案； 3、通过主动性电话销售，为客户提供一对一的中考升学咨询服务； 4、提供最新的升学规划服务； 5、提供优质的售后服务，维护良好客情关系； 6、提升客户转介绍率； 任职要求： 1、年龄18岁-38岁，大专学历，优秀者可放宽至高中； 2、有强烈的目标感和内驱力； 3、有较强的学习欲望和能力； 4、欢迎优秀应届毕业生； 5、有相关工作经验者优先录用；