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职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 惠州
- 物流总监/经理/主管
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8-9K
中专
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经验不限
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惠州-惠城区
立即应聘
岗位职责: 1、负责仓库日常管理,确保物料收发、存储、盘点等环节高效有序。 2、优化仓储布局与库存管理流程,提升仓库空间利用率与周转效率。 3、监督执行货物出入库操作,保证数据准确性与及时性。 4、协调物流、生产等部门,保障物料供应与生产需求衔接顺畅。 5、组织定期盘点,分析库存差异并提出改进措施。 6、落实安全管理规定,预防仓储作业中的安全风险。 7、培训并指导仓库员工,提升团队操作规范性与协作能力 任职要求: 1、有 3 年以上仓库管理经验,熟悉仓库各环节操作流程; 2、具备一定的流程优化意识,能发现运作中的问题并提出改进办法; 3、做事细致,有责任心,能协调好仓库日常事务。持有叉车证,熟悉操作叉车; 9920 6786-5|177 2271 1612 55 4、对数据敏感,能通过库存数据发现问题并及时解决,严格执行库存管理规范,避免库存风险。 5、良好的沟通协调能力,能高效处理突发问题。 年龄要求:25-48岁
推荐招聘信息
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岗位职责: 1、负责仓库日常管理,确保物料收发、存储、盘点等环节高效有序。 2、优化仓储布局与库存管理流程,提升仓库空间利用率与周转效率。 3、监督执行货物出入库操作,保证数据准确性与及时性。 4、协调物流、生产等部门,保障物料供应与生产需求衔接顺畅。 5、组织定期盘点,分析库存差异并提出改进措施。 6、落实安全管理规定,预防仓储作业中的安全风险。 7、培训并指导仓库员工,提升团队操作规范性与协作能力 任职要求: 1、有 3 年以上仓库管理经验,熟悉仓库各环节操作流程; 2、具备一定的流程优化意识,能发现运作中的问题并提出改进办法; 3、做事细致,有责任心,能协调好仓库日常事务。持有叉车证,熟悉操作叉车; 9920 6786-5|177 2271 1612 55 4、对数据敏感,能通过库存数据发现问题并及时解决,严格执行库存管理规范,避免库存风险。 5、良好的沟通协调能力,能高效处理突发问题。 年龄要求:25-48岁
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