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职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 合同管理员
没有找到相关职位,修改筛选条件试一下
推荐招聘信息
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10-13K
大专
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5年
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台州-黄岩区
立即应聘
1、人力资源方面： （1）组织编制人力资源管理的相关制度，并组织贯彻执行，定期修正； （2）组织编制并落实人力资源发展规划，完成人力资源的挖掘、储备工作； （3）依据公司各部门需求和岗位任职条件，制定招聘计划，组织面试、复试，完成人员配备； （4）根据公司发展需求，针对各岗位员工设计培训方案，并实施； （5）完成公司各部门人员的业绩考核，有效实现绩效考核的目的； （6）负责组织完成员工的薪酬及福利管理； （7）组织实施对员工的考勤、晋升、调职、奖惩、辞退等全方位管理； （8）负责员工关系的管理，并对产生的纠纷及其他相关问题进行妥善管理； （9）与员工沟通、了解思想动态，为员工提供职业规划的专业咨询。 2、行政方面： （1）组织编制各项行政管理规章制度，并负责监督各项行政管理制度的执行情况； （2）管理公司行政资产，编制年度行政费用预算，并监督实施； （3）妥善安排外来人员的来访接待、大型会议的人员食宿及会务安排； （4）根据公司的经营发展需要，组织管理公司的后勤保障工作。 岗位要求： 1、男女不限，35-45岁，大专学历，人力资源、管理类相关专业，5年以上相关工作经验， 3年以上人力资源经理或行政部长工作经验，有外企从业经验优先； 2、对人力资源管理各个职能模块均有深入的认识，能够指导各个职能模块的工作； 3、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面 的法律法规及政策； 4、具有战略、策略化思维，有能力建立、整合不同的工作团队； 5、具有解决复杂问题的能力，很强的计划性、实施执行能力、团队领导能力，责任心、事业 心强。 -
7-10K·13薪
大专
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3年
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金华-浦江县
立即应聘
岗位职责： 1、负责宿舍园区的安全管理工作，定期安排安全检查，发现问题并跟进政善； 2、完善和固化宿舍相关流程（宿舍管理制度，入住、退宿、借宿报修等流程)，负责新员工入职宿舍相关培训以及入住前的宣讲； 3、明确宿管员的工作职责，执行并监督。定期召开周例会，汇报工作情况，并制定工作计划； 4、负责宿舍的相关物品采购、资产盘点 (家具家电、清洁用品等)； 5、收集汇总宿舍相关数据，以便后续工作总结和追溯； 6、定期组织宿舍安全检查和宿舍员工沟通会，建立自纠自查小组，发现问题及时整改； 7、制定周全的项目计划，责任到人监督，有固定的完成时间节点； 8、组织宿管员参加各项培训，熟练操作流程，提高服务时效和意识 ； 9、及时了解公司招聘动态，提前规划宿舍资源； 10、清算宿舍用电费用，在企业微信上发布电费信息供雇员查询； 11、负责宿舍保洁人员的工作安排及监督，制定详细的工作标准流程和要求。 任职要求： 1、两年以上中、大型企业相关宿舍管理工作经验； 2、精通office办公软件； 3、工作积极主动，责任心强，专业服务意识和能力强；眼光敏锐，洞察力强；善于沟通交流，具有较强的组织协调能力。 -
4.5-5.5K
高中
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2年
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台州-椒江区
立即应聘
有事业心、责任心、上进心，善于沟通，有原则性，有执行力，公司实行三不要原则“认为自己是打工者不要、混日子者不要、心态不正者不要”，愿和公司同甘共苦、同心同德，想把工作当成自己人生事业来做者欢迎加盟。非诚勿扰！ 协助人事行政部经理开展工作。 -
8-10K
大专
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5年
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台州-路桥区
立即应聘
1、岗位描述：能独立完成人事行政全盘工作（考勤管理、员工档案管理、劳动合同管理、人员招聘管理、培训管理、6S工作推动与点检、以及常规制度的拟定）。 2、岗位要求： （1）28-42岁，大专或以上学历，文秘、人力资源、行政管理等相关专业，三年相关工作经验，熟练使用Office等办公软件与办公设备，良好的文字功底与抗压能力。 （2）熟悉人力资源管理各项实务操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用。 （3）工作踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强沟通与协调能力，有团队协作精神。 -
4.5-6.5K
大专
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不限
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东莞-石碣镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责日常行政事务的处理和协调工作； 2、协助组织公司内部会议及活动，并做好相关记录； 3、管理办公用品的采购、分发及库存登记； 4、维护公司公共区域及办公环境的整洁与安全； 5、处理来访人员的接待及电话咨询； 6、完成上级交办的其他行政支持工作； 任职要求： 1、大专及以上学历，行政管理或相关专业优先； 2、具备良好的沟通能力和团队协作精神； 3、熟练使用办公软件及自动化设备； 4、工作细致认真，有较强的责任心和执行力； 5、能够适应多任务处理的工作节奏； 6、有一年以上行政相关工作经验者优先；生产/制造/加工
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200-500
包吃
包住
免费培训
工作环境优美
节日福利
年终奖
包食宿
办公环境优美
五险
全勤奖
绩效奖
生日礼物
交通便利
8小时工作制
2025-03-28
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8-12K
大专
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应届毕业生
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东莞-高埗镇
立即应聘
岗位职责: 1、在日常事务中，对两国公司业务相关内容进行口译或者笔译; 2、负责在中泰双方进行会议时，做好泰语、汉语互译工作，并整理会议记录; 3、负责协助其它对外相关部门，完成与泰方相关的文件处理及业务联络工作; 4、协助处理泰语商务谈判，进行泰、汉对译。 5、及时完成领导交付的其它各项工作。 岗位要求: 1、全日制大专及以上，泰语类专业优先，流利的泰语和英语，能做为工作语言； 2、熟练使用各类办公软件，优秀的语言与文字表达能力； 3、性格开朗，思维敏捷，逻辑能力强； 4、能适应出差安排，前期在东莞总公司学习，后期出差泰国频率较多。 包吃住，每周5.5天8小时工作制，8:30-18:00；入职购买社保，团建聚餐旅游福利多多~ -
6-8.5K
大专
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3年
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东莞-东坑镇
立即应聘
岗位要求及主要工作内容： 1.有后勤及总务管理经验优先。 2.熟悉5S 3.有职业道德 4.勤奋上进，要有责任心。 5.根据公司经营净利润，根据个人工作成绩，此岗位享受公司年终奖金。 -
5-6K
中专
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1年
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东莞-大朗镇
立即应聘
岗位职责： 1、年龄：18-35岁。 2、1年以上工作经验。 3、负责人员内外招聘、考勤、社保、合同、人员入（离）职手续办理及巡查管理等后勤等事务。 4、负责公司企业证照复印和发放、行政文件的收发存，出具各类通知文件。 5、负责日常办公制度的建立与完善，进行全公司的日常考勤和绩效考核。 6、负责办公用品及日用品的申购、入库和发放，并定期做好数据录入工作；负责公司电子类办公设施的维护、维修和保养。 7、负责各类月结资料的核对，宿舍水电抄录核算。 8、负责组织协助年会、旅游和各类活动事项； 9、负责完成各类台账，对接安全网格员完成各类整改报告。 10、工作耐心、细心、严谨，原则性强；工作积极主动、条理清晰，学习能力强。 薪酬福利： 1、薪酬结构：底薪+加班费+季度绩效奖+公司福利基金+年底红包。 2、其它福利：社保+年假+节日福利+旅游+法定节日。 -
4-6K
不限
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应届毕业生
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东莞-松山湖
立即应聘
1 负责员工月度考勤核算； 2 执行招聘计划，办理入职、离职及调岗等手续； 3 物业水电费、宿舍费用的缴纳； 4 协助负责人统筹办公场地的管理，包括环境卫生管理、安全管理、设施维护等； 5 办公用品采购发放管理； 6 快递登记分发； 7 协助设计师做好数据的统计及问题反馈； 熟练使用办公软件，做事踏实严谨，能主动工作，服从工作安排。
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