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职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 南昌
- 合同管理员
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推荐招聘信息
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4.5-6K
大专
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2年
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赣州-全南县
立即应聘
一、岗位职责 1.负责会议场地安排、资源准备、会议记录； 2.负责员工招聘工作； 3.负责员工入职、转正、调岗、调薪、离职等日常人事异动手续办理； 4.负责日常考勤维护、员工工资核算； 5.负责劳动合同签订、社保购买，档案管理、文件通告下发、存档； 6.负责办公用品、劳保用品申购计划，日常领用管理，行政固定费用报销； 7.负责床位分配、水电抄录、水电费核算； 8.负责行政车辆相关数据统计、饭堂辅食验收、食堂菜金审核； 9.协助上级企业文化活动开展，员工生日会、公司各项活动实施等。 10..跟踪生产进度，收集、统计生产日报，完成数据录入，全面呈报； 11.收集各车间计件报表录入并审核； 12.负责各种生产报表的数据统计及分析，异常情况及时汇报 二、任职要求 1.熟悉人事行政管理各项工作流程及实务操作方式； 2.熟练使用office办公软件及办公设备，具备基本的网络知识； 3.具务优秀的口头表达能力，良好的沟通、协调、执行能力； 4.有一定的分析、判断、问题处理能力，耐心细致，原则性强，具有保密意识； 5.具有强烈的责任心和敬业精神，能承受工作压力，可接受加班。 三、工作时间 1.26天责任制，周日休息、法定节假日休息； 2.8：00-12：00、13：45-17：45，晚上根据工作进度适当加班。 四、工作地点 江西金能电池有限公司（江西省赣州市全南县金龙镇立新村永能不锈钢对面地块二） -
5-8K
大专
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2年
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上饶-余干县
立即应聘
1、负责员工招聘，制定人力资源规实施招聘计划。 2、负责办理员工入职、离职、调任、升职等的手续办理，建立员工人事档案。 3、协助上级制定和调整人力资源总体规划与年度实施计划。 4、协助上级修订公司相关人力资源管理制度，负责建立规范化管理制度。 5、负责建立规范化管理制度、人员档案的建立、健全与完善。 6、监督、指导、执行行政管理。 公司在浙江金华，江西余干县，陕西铜川设有厂区招聘。 -
5.5-7K
本科
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3年
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东莞-沙田镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责公司行政管理规章制度的制定、执行和监督，公司奖惩调查及处理； 2、负责部门体系文件的制定，协助客户验厂审核等对接工作； 3、负责组织公司企业文化建设，宣传企业理念，策划公司各项庆典活动； 4、负责公司员工节假日福利、员工厂服定制、物资订购等事宜； 5、负责公司行政部门相关费用单据的核对与付款； 6、负责部门公共区域的物品和资产管理； 7、及时招聘空缺人才，负责招聘简历筛选，对应聘者进行初步面试； 8、协助行政经理进行部门统筹工作。 岗位要求： 1、 本科及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业者优先； 2、 有2年以上行政管理相关工作经验； 3、 具备良好的沟通表达能力，文字功底强； 4、 能熟练使用办公软件（如 Word、Excle、PPT等）； 5、 具备较强的组织协调能力，解决问题的能力，工作态度积极，责任心强。 -
3.5-5K
高中
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1年
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东莞-横沥镇
立即应聘
此岗位重点想培训人员，以下为岗位职责，不需要全部会，公司可以培训会之后升职为主管或者经理，主要需要愿意学习和发展的人员。 1.负责公司的行政后勤工作,安全保卫和消防管理工作,创造舒适、优美、整洁的工作生活环境; 2.负责公司的食堂管理、宿舍管理、环境卫生管理、绿化管理、厂房管理、基建工程管理和房屋修缮、装修管理等综合事务工作; 3.负责公司资产管理、办公用品和劳保用品的管理工作,避免公司资产流失和浪费; 4.全面负责公司守卫管理工作，公司治安状况、消防安全及公司重大活动的安全保卫工作，确保公司人员、财产的安全; 5.负责公司各项规章制度的推行，执行与追踪，维护公司各项规章制度的权威; 6.负责公司办公楼的日常管理工作和综合服务工作,确保后勤保障到位,工作顺畅和环境优雅; 7.负责对公司突发事件的处理工作，协助公司处理各项突发事件; 8.负责做好各种自然灾害的预防和处理工作，确保安全; 9.负责公司各部门的办公秩序和纪律状况，确保工作正常有序无违纪现象; 10.负责公司公众号、网站等更新工作； 11.完成上级交办的各项工作。 -
5-6K
大专
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不限
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东莞-长安镇
立即应聘
1、负责公司日常办公保障，包括宿舍、食堂、保洁，保安、装修，网络通讯、车辆安排及其他日常事务。 2、协助起草行政规章制度。 3、负责公司安全工作规划，及时申报安监系统，培训员工，监督安全生产管理及7S现场管理； 4、负责宿舍入住及退宿办理及台账登记，日常管理。 5、负责固定资产验收、管理、台账登记。 6、负责劳保发放、登记。 7、负责公司名项活动的组织、推进。 8、协助销售部门市场工作及其他部门临时工作。 9、领导交办的其他工作 任职资格： 学历：大专以上 专业：行政管理、公共管理、环境工程 性别：不限 经验：一年以上工作经验，有安全管理工作优先，应届生、实习生都可接受 责任心强、能吃苦耐劳，基本办公操作OFFICE软件等。 工作时间：五天八小时 会开车者优先考虑 -
行政专员/助理
急聘
6-10K·13薪
高中
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3年
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惠州-博罗县
立即应聘
岗位职责： 1、负责公司固定资产的管理，保障资产的管理制度化、程序化； 2、负责公司日常行政管理的运作； 3、负责公司的档案管理及各类文件、资料的统计管理工作； 4、负责各类会务的安排； 5、负责组织行政、后勤、保卫工作等的指导、协调、监督和管理； 6、负责跟进行政管理的成本控制及水电管理等； 7、负责员工活动策划及安排。 任职要求： 1、有行政人事实际工作3年以上，懂绩效管理的优先； 2、熟悉Word.Excel文档处理； 3、协调部分能力较强，为人公平公正； 4、日常工作可以不用兼顾家庭小孩。钢铁/机械/设备/重工
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1-100
全勤奖
绩效奖
免费培训
13薪
节日福利
五险
团队活动丰富
年终奖
项目奖
试用期全薪
交通补助
弹性工作时间
工作环境优美
交通便利
2024-03-18
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4-6K
中专
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1年
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东莞-谢岗镇
立即应聘
1.负责公司车辆安排 2.公司水电费的核算 3.宿舍、饭堂稽查工作 4.领导临时安排的事项 任职要求： 1. 熟悉办公软件操作； 2. 有厂务相关工作经验; 3. 反应灵敏，做事细致，有责任心。 -
行政专员
急聘
4-6K
大专
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1年
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东莞-樟木头镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责公司6S的规范和操作 2、负责公司日常行政管理的运作； 3、负责公司的档案管理及各类文件、资料的统计管理工作； 4、负责各类会务的安排； 5、负责组织行政、后勤、保卫工作等的指导、协调、监督和管理； 6、负责跟进行政管理的成本控制及水电管理等； 任职要求： 1、大专及以上学历，有过HR一年工作经验优先 2、踏实，稳定性好 包吃住，五险一金 -
5-6K
大专
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1年
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东莞-虎门镇
立即应聘
【岗位职责】 1．负责招聘，应聘人员的邀约、甄选、安排初试及复试等工作，熟悉各大招聘网站，以及沟通面试技巧； 2、员工入职离职手续办理，劳动合同的签订，员工关系及公司内部员工档案的建立与管理； 3、考勤核算及社保的增减员管理； 4、负责公司员工的饭堂和宿舍安排； 5、负责监督及执行公司管理规章制定、行政人事管理制度以及工作流程；社区对接，安全消防资料等 6、负责与其他部门的协调工作，做好信息的上传下达； 7、领导安排的其它工作。 任职要求： 1．大专及以上学历； 2. 对招聘业务流程熟悉，有过工厂行政工作经验； 3．熟悉常用办公软件，具备较强的沟通表达能力，良好的团队协作意识及责任感。 -
5.5-6.5K
大专
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1年
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东莞-常平镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责公司固定资产的管理，保障资产的管理制度化、程序化； 2、负责公司日常行政管理的运作； 3、负责公司的档案管理及各类文件、资料的统计管理工作； 4、有消防安全相关经验，有较强的5S执行能力； 5、负责组织行政、后勤、保卫工作等的指导、协调、监督和管理； 6、负责跟进行政管理的成本控制及水电管理等； 任职要求： 1、一年以上相关工作经验，大专或以上学历； 2、服从工作安排，有一定的抗压能力； 3、有驾照者先考虑。
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