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• 保险顾问

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  大专

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  1年

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  东莞-南城区

  

  立即应聘

  岗位职责： 1、负责为客户提供专业的保险产品咨询和方案设计，满足客户的保险需求。 2、积极拓展新客户资源，维护现有客户关系，提供持续的保险服务。 3、跟进客户投保流程，协助处理保单签订、保全及理赔等相关事宜。 4、定期向客户传递保险市场动态及产品信息，提供专业的风险管理建议。 5、完成公司设定的个人销售目标及团队协作任务。 任职要求： 1、对保险行业有浓厚兴趣，具备良好的学习能力和沟通表达能力。 2、具备较强的服务意识和客户导向思维，能够建立并维护良好的客户关系。 3、工作积极主动，有责任心，能够承受一定的工作压力。 4、经验不限，学历不限

  中国平安人寿保险股份有限公司东莞市南城金汇营业区

  外包服务

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  1-100

  

  弹性工作时间

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  医疗保险

  养老保险

  2026-03-25

• 银保服务专员

  面议

  大专

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  经验不限

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  东莞-南城区

  

  立即应聘

  1.维护好银行网点服务工作； 2.辅助银行做好项目规划运作与客户服务； 3.做好银行网点客户的维护与开发； 4.团队建设、技能培训与培养管理人才； 5.完成公司交办的其它工作

  太平人寿保险有限公司东莞中心支公司

  保险

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  200-500

  

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  2025-04-28

• 保险顾问

  15-30K

  学历不限

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  东莞-万江区

  

  立即应聘

  1、有意愿轻创业的想法； 2、我们提供平台，你来施展才能； 3、对养老这个行业看好，可以往高端康养社区进行跨入的想法；

  广东华亚印刷有限公司

  印刷/包装/造纸

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  200-500

  

  包吃

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  养老保险

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  2026-03-09

• 平安保险代理人

  急聘

  15-30W/年

  中专

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  经验不限

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  东莞-南城区

  

  立即应聘

  岗位职责 1、客户咨询与服务:深入了解客户需求，借助集团独具优势的医疗健康服务和养老布局,深入了解客户需求，为客户量身定制个性化的保险方案及服务。 2、客户关系管理:建立并维护良好的客户关系，定期回访客户，了解客户需求的变化。 3、市场拓展与营销:积极参与公司组织的各类市场拓展与营销活动，提升品牌知名度，吸引潜在客户。 4、团队协作与培训:与团队成员紧密合作，共同推动个人及团队发展，同时，参与内部培训，不断提升自身的专业素养和服务能力。 三、任职要求教育背景: 1、20-58 岁，特别优秀者可适当放宽。 2、中专及以上学历， 3、专业技能:具备良好的沟通能力、客户服务意识和团队合作精神。 4、责任心强，学习能力强，有企图心。 四、 1、【职涯发展双通道】:根据您的个人特质与发展意愿，设立“个人销售”与“组织发展双轨路径。公平透明的晋升机制，上不封顶的收入回报，完善的综合福利，为您的职业之路保驾护航。 2、【专业培训优赋能】:37 年行业沉淀，构建了完善的培训机制与专业课程，联合清华大学打造了权威认证体系，全方位支持您的职业转型与持续成长，助您从容起步、无忧发展 3、【客户经营强支撑】:借助公司宽广的经营平台、高品质客户活动以及多维经营场景提升服务专业度与客户黏性，让您与客户的每一次沟通都更具价值。 4、【科技驱动高效能】:依托领先的数字化平台，智能化客户分析、移动展业工具、在线学习系统全面覆盖客户开拓、业务适营及团队管理各环节，实现业务流程线上化、客户洞察数据化、团队协作敏捷化，让资源调配更精准、管理决策更科学、个人成长更迅速。

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  保险

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  2026-03-24

• 保险康养顾问

  12-24W/年

  大专

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  应届毕业生

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  东莞-厚街镇

  

  立即应聘

  保险康养顾问 1、职位背景 中国平安，作为中国领先的综合性金融服务集团，致力于为客户提供全方位的金融与医疗健康服务。近年来，平安人寿积极践行集团"综合金融＋医疗健康"双轮驱动战略，旨在通过整合集团金融与医疗健康资源，为客户提供"省心、省时、又省钱"的一站式解决方案。在此背景下，平安人寿诚邀有志之士的加入，成为专业的"金融顾问、家庭医生、养老管家"的价值传递者，共同推动公司战略的实施，为客户提供高品质的产品与服务。 2、岗位职责 1、客户咨询与服务：深入了解客户需求，借助集团独具优势的医疗健康服务和养老布局，深入了解客户需求，为客户量身定制个性化的服务方案。 2、客户关系管理：建立并维护良好的客户关系，定期回访客户，了解客户需求的变化，提供持续的服务支持。 3、市场拓展与营销：积极参与公司组织的各类市场拓展与营销活动，提升品牌知名度，吸引潜在客户。 4、团队协作与培训：与团队成员紧密合作，共同推动康养业务的发展；同时，参与内部培训，不断提升自身的专业素养和服务能力。 3、任职要求教育背景： 1、25-45岁，特别优秀者可适当放宽。 2、大专及以上学历，财经、金融、医学、护理等相关专业优先。 3、专业技能：具备良好的沟通能力、客户服务意识和团队合作精神。 4、责任心强，学习能力强，有企图心。 4、职位亮点 1、广阔的职业发展空间：公司提供完善的职业发展通道和晋升机会。 2、丰富的收入构成：公司提供具有竞争力的训练津贴、销售利益、服务津贴、组织利益、保险福利及其他奖金等。 3、全面的培训体系：公司提供系统的内部培训和外部培训机会，帮助个人不断提升专业素养和服务能力。 4、和谐的工作氛围：公司注重个人关怀和团队建设，为队伍营造一个积极向上、和谐融洽的工作氛围。 ＊本材料旨在招募保险代理人 ＊金融顾问、家庭医生、养老管家为平安集团及其子公司提供的服务

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  银行

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  2000以上

  

  团队活动丰富

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  2024-12-30

• 平安保险销售总监

  急聘

  30-60W/年

  本科

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  经验不限

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  东莞-南城区

  

  立即应聘

  一、优厚的保障福利 1、提供"五险两金"保障，一是保险保障，包括意外身故、意外残疾、疾病身故、意外伤害医疗、住院医疗二是一笔"养老金"，养老公积金，公司补贴、安心养老:三是一笔"退休金"，长期服务奖，积少成多，回报丰厚 2、长期服务奖项，目前东莞区域累计最高500万，前3期按优++标准计提;仅寿险销售行业加入人员免参会率要求，参训考察:常规入司流程，参训考察同正常新人;快速入司流程，参训考察高才启航培训(入司第2个月前完成) 二、高才招聘条件 1、年龄：在25-55岁之间 2、学历：本科学历 3、近一年收入40万以上 4、若是金融行业（银行/证券/财富）任职销售或高级管理岗位满5年 5、无不良从业记录 岗位职责 1、客户咨询与服务:深入了解客户需求，借助集团独具优势的医疗健康服务和养老布局,深入了解客户需求，为客户量身定制个性化的保险方案及服务。 2、客户关系管理:建立并维护良好的客户关系，定期回访客户，了解客户需求的变化。 3、市场拓展与营销:积极参与公司组织的各类市场拓展与营销活动，提升品牌知名度，吸引潜在客户。 4、团队协作与培训:与团队成员紧密合作，共同推动个人及团队发展，同时，参与内部培训，不断提升自身的专业素养和服务能力。 三、高才培训管理 1、设置专属【高才启航训练】可替代制岗前班、飞鹰班、新锐班、课程及考试在线完成 2、管理要求：入职前已结训岗前班，入职后可以正常参加飞鹰班、新锐班，或者参加【高才启航训练】替代飞鹰班、新锐班，要求入职后第2个月前完成全套课程学习及考试。 四、高才【三好政策】 1、好资源： 顶层谋划统筹推进，总部头号项目之一，分公司一把手工程 总分联动专项培养，发展路径合力规划，成长进步备受瞩目 专项资源重点投入，优先各类认证培训/高客活动/支持保障 2，好待遇： 百万加持，前程共筑 最高90万元训练津贴 前3个月高档启航津贴 最高20万元创业发展奖金(限同业) 最高140万元领航发展奖 3、好机制： 根据个人特质与发展意愿，设立"个人销售"与"组织发展"双轨路径 公平透明的晋升机制P系列有身份，P金斩绩;M系列有地位，M向晋升 上不封顶的收入回报职级越高，收入项目越多，挑战极限，突破自我 完善充实的公司福利5项保险保障，1笔养老公积金，1项长期服务奖... 五、从事范围： 综合以下产品： 1、车辆保险 2、企业财产保险和家庭财产保险 3、企业团体意外、医疗、养老保险 4、家庭个人意外、医疗、养老保险 5、小孩教育、婚嫁、创业保险 6、分红保险、万能保险、投连保险 7、信用卡 8、信托产品 9、股票、基金

  中国平安人寿保险股份有限公司东莞市南城金汇营业区

  外包服务

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  1-100

  

  弹性工作时间

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  团队活动丰富

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  2026-03-26

• 平安保险代理人

  5-10K

  高中

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  1年

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  东莞-虎门镇

  

  立即应聘

  平安人寿保险康养顾问招募 一，职位背景 作为中国领先的综合性金融服务集团，平安集团始终致力于为客户提供覆盖全生命周期的金融与医疗健康服务。近年来，平安人寿依托集团"综合金融+医疗养老"双轮驱动的战略生态布局，创新推出六大产品及服务体系，全面满足客户在保险，健康，养老等方面的多元化需求。 为积极应对"长寿时代"的发展趋势，响应国家高质量发展战略，平安重磅启动"保险康养顾问招募计划" 二，工作职责 1，客户开发与服务：以专业金融顾间，家庭医生及养老管家的多重角色，深度洞察客户个人与家庭的个性化需求，为其提供便捷，专业且高品质的一站式金融消费体验及综合解决方案，打造有温度，可信赖的服务体验。 2，客户关系维护与深度经营：定期为客户梳理与检视保单情况及家庭风险配置，及时把握客户动态需求；建立并维护长期，稳国，互信的客户关系；高效，专业地协助客户完成理赔流程： 1，年龄：25-55岁，学历：高中，中专以上学历 3，品质：无不良从业行为记录 4，过往从业经验：任职销售满1年 1,[专项资源育优才] 2,[职涯发展双通道]：根据您的个人特质与发展意愿，设立"个人销售"与"组织发双轨路径。公平透明的晋升机制，上不封顶的收入同报，完善的综合福利，为您的职业之路保驾护航 2,[专业培训优赋能]:平安培训体系，构建了完善的培训机制与专业课程，全方位支持您的职业转型与持续成长，助您从容起步，无忧发展。 3,[客户经营强支挥]：借助公司宽广的经营平台，高品质客户活动以及多维经营场景 提升服务专业度与客户黏性，让您与客户的每一次沟通都更具价值。 4,[科技驱动高效能]：依托领先的数字化平台，移动展业工具，在线学习系统全面覆盖客户开拓，实现业务流程线上化，客户洞察数据化，个人成长更迅速。

  中国平安人寿保险股份有限公司东莞中心支公司总部

  银行

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  2000以上

  

  团队活动丰富

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  养老保险

  医疗保险

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  2026-03-27

• 保险规划师

  17-34K

  学历不限

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  经验不限

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  东莞-南城区

  

  立即应聘

  岗位职责： 1、为客户提供专业的保险产品咨询和规划服务，分析客户需求并制定合适的保险方案； 2、负责保险产品的销售与推广，完成公司设定的业务目标和业绩指标； 3、维护现有客户关系，定期跟进客户反馈，提供持续的保险服务和支持； 4、参与公司组织的培训和会议，提升专业知识和销售技能，适应市场变化； 5、协助处理客户理赔等后续服务事宜，确保客户满意度； 任职要求： 1、经验不限，欢迎无经验者申请，公司将提供系统培训； 2、学历不限，注重个人能力和学习态度； 3、具备良好的沟通表达能力和客户服务意识，能够主动拓展业务； 4、工作积极主动，有责任心，能适应快节奏的工作环境； 5、遵守公司规章制度和行业规范，诚信经营；

  中国平安人寿保险股份有限公司东莞中心支公司南城UCC营业部

  银行

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  2000以上

  

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  8小时工作制

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  朝9晚5

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  项目奖

  年终奖

  股票期权

  2026-02-28

• 养老顾问/养老规划师

  9-18K

  大专

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  3年

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  东莞-莞城区

  

  立即应聘

  岗位职责： 1、配合公司客户信息录入、宣传、解读个人养老金账户知识和税收优惠政策 2、为客户提供专业的养老规划咨询服务，协助客户进行合理配置 3、日常客户资料整理和递交 4、定期客户回访及跟踪服务 任职要求： 1、年龄24-50岁，大专以上学历，本地工作2年以上 2、具备良好的沟通能力和服务意识； 积极主动，有责任心，能承受一定的工作压力，对金融行业有一定兴趣，愿意长期发展； 3、诚实守信，遵守职业道德和公司规章制度。 福利待遇： 双休及法定节假日，综合薪资8000+（绩效+全勤）

  东莞何处寻科技有限公司

  金融

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  1-100

  

  朝9晚5

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  季度奖

  项目奖

  绩效奖

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  免费旅游

  节日福利

  团队活动丰富

  工作环境优美

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  2025-04-15

• 平安保险顾问

  急聘

  30-60W/年

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  经验不限

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  东莞-南城区

  

  立即应聘

  工作职责 1、客户开发与服务:以专业金融顾问、家庭医生及养老管家的多重角色，深度洞察客户个人与家庭的个性化需求，为其提供便捷、专业且高品质的一站式金融消费体验及综合解决方案，打造有温度、可信赖的服务体验。 2、客户关系维护与深度经营:定期为客户梳理与检视保单情况及家庭风险配置，及时把握客户动态需求;建立并维护长期、稳固、互信的客户关系;高效、专业地协助客户完成理赔流程;整合金融、生活、医疗及养老等多方资源，为客户链接全方位服务。 3、市场拓展与品牌共建:积极参与公司各类市场活动与品牌推广，拓展高价值客户来源提升个人与公司品牌影响力，共同推动业务持续成长。 4、团队协作与培训:注重团队协作，与成员共同推动个人与团队的持续发展，主动参与内外部培训与学习，不断提升专业能力与服务水平，打造高执行力与高专业度的职业素养。 三、 1、年龄:23-58 岁 2、学历:中专及以上 3、品质:无不良从业行为记录 4、前职收入:近一年税前收入40万元以上 5、过往从业经验:任职销售/高级管理岗位满2年 职位亮点 1、【专项资源育高才】，领导层重点关注，成长发展备受瞩目、培养路径亲自督导运作;专项资源重点投入，构筑发展快车道(打破常规，优先各类认证培训资源/高客活动资源/支持保障资源) 2、【职涯发展双通道】:根据您的个人特质与发展意愿，设立“个人销售”与“组织发双轨路径。公平透明的晋升机制，上不封顶的收入回报，完善的综合福利，为您的职业之路 保驾护航。 2、【专业培训优赋能】:37 年行业沉淀，构建了完善的培训机制与专业课程，联合清 华大学打造了权威认证体系，全方位支持您的职业转型与持续成长，助您从容起步、无忧发展。 3、【客户经营强支撑】:借助公司宽广的经营平台、高品质客户活动以及多维经营场景 提升服务专业度与客户黏性，让您与客户的每一次沟通都更具价值。 4、【科技驱动高效能】:依托领先的数字化平台，智能化客户分析、移动展业工具、 在线学习系统全面覆盖客户开拓、业务运营及团队管理各环节，实现业务流程线上化、客户洞察数据化、团队协作敏捷化，让资源调配更精准、管理决策更科学、个人成长更迅速。

  中国平安人寿保险股份有限公司东莞乾龙营业区

  保险

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  弹性工作时间

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  2026-03-24