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翠亨新区
职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 中山
- 新产品导入工程师
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13-15K·13薪
大专
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经验不限
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中山-三角镇
立即应聘
岗位职责： 1.根据产品特性主导车间布置设计，线体规划布 局，以及管理整体项目的落地； 2.主导制工艺流程制定，全产品生命周期制造成 本分析与改善； 3.标准工时制定、工时库的优化维护，以及生产 效率持续优化改善； 4.统筹OEM/ODM工厂产能规划，生产线设备/ 工夹具/辅助设施标准化配置； 任职要求： 1.专科及以上学历，5年以上IE工作经验，有储能电源行业 经验优先； 2.深厚的IE技术功底，擅长工厂Layout布局及线 体规划； 3.丰富的制造成本分析改善，以及现场效率提升 经验； 4.良好的自我驱动，优秀的沟通能力，能够进行 有效的跨部门沟通；
推荐招聘信息
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8-12K
大专
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2年
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东莞-石排镇
立即应聘
1. Good command of both written and speaking. 2. More than 5 year’s similar work experience, special with stroller, car seat or golf bag experience. 3. Good communication skills, smart and flexible 4. Action and result oriented 5. Good analytical problem-solving skills. 6. Good team player and can-do attitude 1，良好的英文水平,书写和口语 2，有五年以上手袋相关经验，有童车，安全椅子套，高尔夫跟单经验优先。 3，有良好的沟通能力，精明能干 4，以行动和结果为导向 5，有良好的分析问题，解决问题的能力 6，有团队精神和良好的工作态度。 -
5-6K
中专
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3年
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东莞-石排镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责收集和整理生产部门文件、制度、作业指导书等资料；录订单跟进生产进度。 。 2、负责生产部考勤、请假等数据的统计及录入； 3、负责生产部每日产量、不良品的统计及录入； 4、负责生产部门各类日报、周报、月报的编制及汇总； 5、负责生产各项指标数据的统计及录入； 6、负责车间用品申领、发放、登记； 7、负责生产部门会议组织及会议记录。 任职要求： 1. 熟悉办公软件操作，有生产计划经验或有1年以上生产文员经验优先考虑； 2. 具有良好的沟通协调能力和团队协作能力； 3. 踏实认真负责，有较强的工作责任心和敬业精神； -
6-10K
大专
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应届毕业生
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东莞-黄江镇
立即应聘
任职要求： 1、大专及以上学历，会3D绘图，如PROE； 2、有制造业生产、技术相关工作经验更佳； 3、良好的英语听说读写能力，主动性强，有责任心及良好的沟通能力； 4、上升空间大，工程学徒-工程助理—工程师-工程经理，欢迎应届毕业进公司学习进步 -
10-15K·13薪
本科
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2年
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佛山-顺德区
立即应聘
岗位职责 1.参与研发新产品设计评审，确保设计方案的合理性和可制造性。 2.负责跟进新品结构评审问题点改善落实、跟进研发新品试制进度及设计评审问题点关闭。 3.和研发一起组织召开新产品转产会议，做好新产品转量产的准备工作，并输出转产会议决议以及改善事项记录表。 4.负责跟进转产会议决议以及改善事项解决进度，确保问题在量产前解决，和研发设计形成闭环，逐步完善新产品评测系统，可制造性系统等。 5.新品试产现场跟进，量产工艺跟进，负责对工艺调整验证后的结构组织评审、跟进确定结果的执行。 6.组织试产总结会议，完成试产异常分析、输出试产问题清单，组织各部门制定改善方案，验证改善效果，优化生产工艺。同时要跟进到结案。 7.跟进泰国转移项目，运行项目管理模式跟进立项、技术资料输出、设备工装制作等进度，确保转移顺利。 8.完成上级领导临时交办的工作任务。 任职资格: 1、教育背景：本科及以上学历，机械、电子、工业工程或其它理工类专业等相关专业。 2、工作经验：5年以上工作经验，3年以上NPI或项目管理经验，有连接器行业经验优先。 3、专业技能：熟悉新产品导入流程或研发项目管理管理流程、了解品质体系和品质统计手法、了解车载行业APQP、FMEA、MSA等资料的制作流程 4、语言与计算机能力：熟练使用办公软件，具备良好的英语读写能力，具备一定的泰语能力者优先。 5、素质要求：较强的协调沟通能力与解决问题的能力。具有较强的团队意识 具有较强的承压能力和责任心 备注：本岗位需要不定时出差。钢铁/有色金属冶炼及加工
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200-500
加班补助
免费班车
五险一金
8小时工作制
带薪年假
试用期全薪
绩效奖
股票期权
免费旅游
免费培训
节日福利
生日礼物
团队活动丰富
工作环境优美
2025-04-08
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20-25K
本科
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8年
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东莞-塘厦镇
立即应聘
岗位职责： 1.【NPI全流程主导】：统筹新产品导入（NPI），制定试产至量产计划，规划试产/量产线布局与设备配置，输出导入风险评估报告；跟踪试产过程，推动解决工艺、测试等问题。 2.【设计与工艺优化】：参与产品设计评审，从可制造性、成本角度提出改进；基于试产数据优化SMT、组装等工艺，降低量产错误率。 3.【跨部门协同】：搭建评审问题跟踪闭环，协调研发、生产、品质部门解决分歧；量产后对接生产部门，保障交付进度。 4.【流程标准管理】：完善试产全环节标准化流程，拉通试产与量产标准，确保同步更新。 5.【试产团队管理】：负责试产部门人员配置、分工与技能培训（如NPI流程、设备操作）；制定团队绩效目标，跟踪工作进度，激励成员提升效率，打造高效协作的试产团队。 任职资格： 1. 本科及以上，电子/机械/自动化等理工科相关专业。 2. 5年+智能硬件试产经验，3年+ NPI实操经验，熟悉SMT、组装等工艺，有考勤门禁设备或类似安防产品试产经验者优先考虑。8年+工业工程及精益生产经验：如防错（Poka Yoke）设计、生产线设计、时间研究。5年+ DFMEA 及 PFMEA经验。 3. 精通NPI流程，掌握DFM/DFT知识；会用 Excel/Python 分析试产数据；能解决试产技术问题。 4. 具备至少3年以上团队管理能力、跨部门沟通能力强，会用 Jira等工具管理项目，具备学习创新意识。 -
NPI新产品导入工程师
急聘
12-18K
大专
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3年
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东莞-塘厦镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责新产品的导入工作，协调研发、生产、品质等部门完成试产及量产准备； 2、制定新产品导入流程和标准作业指导文件，确保生产过程的可执行性； 3、组织试产会议，跟踪试产问题整改，推动设计与工艺优化； 4、评估生产工艺可行性，提出改进建议以提升生产效率和产品质量； 5、协助完成BOM、工艺路线、工装夹具等生产资料的确认与维护； 任职要求： 1、大专学历，具备基本的五金冲压相关知识优先； 2、3年以上工作经验，有五金冲压行业项目跟进或NPI实习经验者优先考虑； 3、熟悉新产品开发流程，了解生产现场运作模式； 4、具备良好的沟通协调能力，能跨部门推动问题解决； 5、工作积极主动，责任心强，适应阶段性加班和生产现场环境； 6、熟练使用Office办公软件，会使用CAD或PLM系统者优先； 此岗位招聘3人（熟悉Cage、CNC、机加工、冲压工序、注塑工序）任何之一都可投递 -
13-18K·13薪
本科
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3年
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东莞-谢岗镇
立即应聘
职位类别：NPI新产品导入工程师 1、负责新产品导入事宜； 2、参与研发项目产品试产； 3、新产品试产过程中问题归纳、记录、跟踪； 4、试产BOM审核、验证； 5、试产工艺验证、SOP制作； 6、试产后量产前资料移交； 任职资格 1、本科及以上学历，英语4级，3年以上大型电子厂NPI工作经验； 2、对电子产品的设计、工艺、生产、品质等问题有一定的理解，熟悉产品立项到量产过程中的所有流程和环节； 3、熟练使用cam、protel、CAD、office等看、绘图及办公软件，能制作生产线各站SOP及NPI报告； 4、做事认真负责、思维缜密、抗压力强、执行力好，有良好的团队合作精神； 5、产线平衡优化。 -
15-20K
学历不限
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经验不限
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惠州-惠阳区
立即应聘
岗位职责： 1、按照客户提供图样进行新产品的开发，提升新产品的可制造性、可测试性，保证所负责的新产品按计划、高效、高质量地快速导入制造系统； 2、组织开展新产品制造系统验证，验证产品批量制造、测试的一致性，发现和解决新产品的制造及技术问题，促进产品快速稳定，保证新产品快速满足市场需求； 3、制定适合产品特点的先进的制造、测试模式、策略，并组织实施； 4、组织开展各种专项制造改进活动，提高新产品的制造效率和质量，降低制造成本； 任职要求： 1.大学毕业、专业是化学或高分子材料，有多年硅胶行业相关工作经验； 2.年龄25-50岁、要求身体健康、无不良嗜好， 3.公司有单身宿舍、包食住、有社保、入职后买五险一金， 4.具体薪酬面议 -
16-20K
大专
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3年
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东莞-塘厦镇
立即应聘
NPI主管（充电宝方向）招聘 岗位职责 1. 聚焦充电宝产品线，主导精益生产体系从0到1搭建，新产线和设备搭建。 2. 负责充电宝产品制造成本核算、分析与优化，拆解电芯、外壳、PCB板等核心物料的加工环节成本，输出降本措施并推动落地。 3. 规划充电宝产线布局，完成SMT、DIP、测试、组装、包装等工序的设计。推进5S管理与目视化建设，推动作业半/自动化、智能化改造。 4. 制定充电宝生产标准工时，完成工时测量、核算与更新，建立产线效率评估体系，监控并提升产能达标率。 5. 主导充电宝新品导入（NPI）全流程，参与新产品电子结构工艺设计评审及试产工作，完成工艺图纸、SOP文件、辅料BOM制定，规划工装夹具与自动化设备，输出试产转量产可行性报告。 6.提供充电宝生产技术支持，解决工艺、设备导入中的技术差异问题，处理产线异常，保障生产顺利推进。 任职要求 1. 大专及以上学历，45岁以下，工业工程、机电自动化、机械制造等相关专业优先。 2. 3年以上充电宝行业生产工艺，精通充电宝SMT、DIP、测试、组装、包装全流程生产工艺。 3. 技术能力：充电宝等产品电子原理与生产工艺；能熟练操作、维修、调试工装夹具及半自动化/自动化设备；掌握PE、IE、ME相关专业知识者优先。 4. 管理能力：具备新产品导入（NPI）全流程实操经验，擅长工艺优化、成本控制、自动化设备导入及产线平衡率提升，能快速处理产线异常。 5.具备良好的跨部门沟通协调能力， 福利待遇 1. 五险一金、绩效奖金、年终分红，带薪年假； 2. 新工厂核心岗位享股权激励； -
20-30K
本科
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8年
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深圳-龙岗区
立即应聘
岗位职责： 1.【NPI全流程主导】：统筹新产品导入（NPI），制定试产至量产计划，规划试产/量产线布局与设备配置，输出导入风险评估报告；跟踪试产过程，推动解决工艺、测试等问题。 2.【设计与工艺优化】：参与产品设计评审，从可制造性、成本角度提出改进；基于试产数据优化SMT、组装等工艺，降低量产错误率。 3.【跨部门协同】：搭建评审问题跟踪闭环，协调研发、生产、品质部门解决分歧；量产后对接生产部门，保障交付进度。 4.【流程标准管理】：完善试产全环节标准化流程，拉通试产与量产标准，确保同步更新。 5.【试产团队管理】：负责试产部门人员配置、分工与技能培训（如NPI流程、设备操作）；制定团队绩效目标，跟踪工作进度，激励成员提升效率，打造高效协作的试产团队。 任职资格： 1. 本科及以上，电子/机械/自动化等理工科相关专业。 2. 5年+智能硬件试产经验，3年+ NPI实操经验，熟悉SMT、组装等工艺，有考勤门禁设备或类似安防产品试产经验者优先考虑。8年+工业工程及精益生产经验：如防错（Poka Yoke）设计、生产线设计、时间研究。5年+ DFMEA 及 PFMEA经验。 3. 精通NPI流程，掌握DFM/DFT知识；会用 Excel/Python 分析试产数据；能解决试产技术问题。 4. 具备至少3年以上团队管理能力、跨部门沟通能力强，会用 Jira等工具管理项目，具备学习创新意识。
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