岗位职责： 1、负责公司质量管理体系的建立、维护与持续改进，确保符合ISO9001、ISO14001、QC080000等体系标准要求。 2、组织并实施内部审核、管理评审及应对第二方、第三方审核，跟踪不符合项的整改与验证。 3、主导公司质量体系文件的编制、修订、发放与控制，确保文件的有效性与适宜性。 4、策划并组织质量意识、体系标准及内部审核员等相关培训，提升全员质量素养。 5、监控生产过程及产品质量数据，运用统计技术分析质量趋势，推动质量改进项目。 6、参与供应商质量体系评估与管理，推动供应链质量保证能力的提升。 7、负责与客户就质量体系相关事宜进行沟通，确保客户质量要求得到满足。 任职要求： 1、具备五金/塑胶/模具制造行业质量管理体系相关经验者优先。 2、学历不限，熟悉ISO9001、ISO14001、QC080000等管理体系标准及实施流程。 3、具备良好的沟通协调能力、文件编写能力及问题分析与解决能力。 4、工作严谨细致，责任心强，能够推动跨部门协作以达成质量目标。

【岗位职责】： 1. 体系文件管理： 负责协助公司程序文件、管理规定及相关表单的调查、策划、起草、修订、评审与发布。 2. 内部审核与合规监督： 协助策划并执行内部审核计划，评估管理体系运行的有效性，识别潜在风险与改进机会。 3. 不符合项整改与闭环推动： 协助不符合项的跟进，协同责任部门制定并跟踪纠正预防措施，推动管理闭环与持续改善。 4. 体系日常维护与支持： 负责体系相关的日常文档管理与数据维护，应对各部门体系流程咨询。 【任职资格】： 1. 年龄26-35周岁，大专或以上学历。 2. 有2年以上体系工作经验。 3. 熟悉ISO9001/14001/45001/ESD/QC080000/SA8000/16949标准中的任意3个。

工作职责： 1.推动完善公司能源管理体系(ISO50001)，建立公司碳排放监测体系，应对外部政策与客户要求; 2.负责碳排放相关数据收集、核算、核查，编制碳排放报告与温室气体清单及内外部核查; 3.统筹厂区能源数据监测、统计、分析，编制月度/季度/年度能源分析报告，识别节能潜力；监督各车间能源消耗指标达成; 4.推进跨部门节能改造项目(如空压机、加热设备能效提升等); 5.统筹碳足迹/碳核查/能源管理体系等认证工作； 6.推进绿色工厂、绿色产品等政府项目的申报与落地，争取政策与资金支持； 7.落实国家/地方能源、碳减排政策法规，确保公司合规运营。 任职要求： 1.本科以上学历，环境科学、能源、化工、管理等相关专业优先； 2.三年以上碳管理或可持续发展经验，能独立负责或深度参与公司碳核查、碳足迹项目； 3.精通GHG Protocol、ISO14064等碳核算标准，熟悉国内外碳政策； 4.具备出色的数据分析、项目管理、沟通协调及跨部门推动能力； 5.熟悉设备类固定资产管理的优先，有“绿色工厂”成功申报经验优先； 6.具备国企、央企固定资产管理经验者优先。

工作职责： 1. 搭建全厂5S标准、稽查考核机制，定期巡检跟踪整改； 2. 样板区打造、现场专项改善，统筹目视化落地； 3. 全员宣导培训，配合内审、客户验厂； 4. 持续优化标准，减少现场重复问题。 任职资格： 1. 大专及以上（工业/机械/品质），2-3年工厂5S主导推行经验； 2. 精通5S、三定、目视化、红牌作战，可独立编写管理制度、检查标准； 3. 掌握基础精益、EHS、ISO体系，会Excel/PPT做台账与改善汇报； 4. 能规划车间布局、打造样板区，落地脏乱点专项整改。 5. 现场问题诊断，跨部门协调推动整改闭环； 6. 独立开展分层培训、策划评比活动，打造改善文化； 7. 数据化复盘，输出月度5S评分、改善汇报。

岗位职责： 1、熟悉企业各种体系文件及流程文件。 2、懂体系文件编辑及文件收发更改管理。 3、监督各项体系文件及流程的实施。 4、协调领导交代的其他工作； 任职要求： 1、专科以上学历，英语四级 2、3年以上工作经验

岗位职责： 1、负责流程规范的建立、梳理、优化、流程的培训、流程的稽核； 2、负责制定年度审核计划并实施； 3、负责客户审核的统筹对接管理； 4、引进并建立公司的质量体系、环境体系、职业健康安全管理体系、社会责任体系、能源管理体系等； 5、负责体系的建立、策划、维护、改进、及体系推行过程中的监督管理等，包括检验\检测、数据统计分析、可靠性分析等； 6、配合公司标准化管理升级工作，完成上级交办的其他体系相关专项工作。 任职资格： 1、大专以上学历，3年以上体系工程师工作经验，有内审员证书，英文优秀更佳（加分项）； 2、具备独立开展体系搭建、流程优化、内审稽核、客户验厂、第三方审核对接的全套工作能力； 3、擅长数据统计分析、问题复盘与跨部门整改推进，文案撰写、培训宣讲、沟通协调能力良好，工作严谨细致、执行力强、逻辑清晰。

岗位职责： 1、负责流程规范的建立、梳理、优化、流程的培训、流程的稽核； 2、负责制定年度审核计划并实施； 3、负责客户审核的统筹对接管理； 4、引进并建立公司的质量体系、环境体系、职业健康安全管理体系、社会责任体系、能源管理体系等； 5、负责体系的建立、策划、维护、改进、及体系推行过程中的监督管理等，包括检验\检测、数据统计分析、可靠性分析等； 6、配合公司标准化管理升级工作，完成上级交办的其他体系相关专项工作。 任职资格： 1、大专以上学历，3年以上体系工程师工作经验，有内审员证书，英文优秀更佳（加分项）； 2、具备独立开展体系搭建、流程优化、内审稽核、客户验厂、第三方审核对接的全套工作能力； 3、擅长数据统计分析、问题复盘与跨部门整改推进，文案撰写、培训宣讲、沟通协调能力良好，工作严谨细致、执行力强、逻辑清晰。

职位要求： 1.有3年或以上大中型企业相关管理体系推行维护工作经验 2.熟悉ISO9001、IATF16949、ISO13485、等质量体系标准，有相关体系的内审员证书 3.熟悉内部审核工作内容和流程，具备独立开展内部审核活动的能力和经验。有应对第二方和第三方体系审核的能力和经验 4.具有良好的组织协调与沟通能力；有较强的文件编写能力，能独立制定相关体系文件，熟悉文件控制的一般流程 5.负责公司相关管理体系的日常运行与维护，不断促进各部门建立、健全管理体系文件与制度 6.负责组织各相关部门妥善应对第三方机构的认证审核工作；需要时协助市场部妥善应对客户现场审核、调查评分等活动 7.完成其它相关的工作，如文控、质量体系培训、稽查等工作

岗位职责： 1、负责公司ISO体系的建立、维护和优化工作； 2、组织并实施内部审核，确保体系运行符合标准要求； 3、协助外审工作，跟进审核问题的整改与落实； 4、编写和更新体系文件，确保文档的准确性和有效性； 5、为各部门提供体系相关的培训和支持； 6、监督各部门体系执行情况，提出改进建议； 7、收集和分析体系运行数据，定期提交报告； 8、参与公司质量改进项目的策划与实施； 任职要求： 1、大专或以上学历，有相关工作经验3年以上，钣金行业相关经验者优先考虑； 2、熟悉ISO9001/ISO14001/ISO45001/ISO16949等其他管理体系标准； 3、具备良好的沟通能力和团队协作精神； 4、工作细致认真，有较强的责任心； 5、熟练使用办公软件，能够独立完成文档编写； 6、具有内审员资格证书； 7、对体系管理有浓厚兴趣，愿意长期发展