岗位职责： 1、熟悉公司产品和市场，掌握市场趋势与客户需求 2、根据市场变化及时调整业务策略 3、与外部客户和内部团队保持良好沟通合作关系 4、协调解决各类业务问题 5、带领整个业务团队实现公司业务业绩目标 任职要求： 1、具备良好的业务沟通能力和业务谈判技巧 2、良好的文字功底，能够草拟谈判方案，准确恰当的整理记录和谈判纪要 3、能适应出差，会开车，语言表达及沟通协调能力较强，能够独立进行客户谈判 4、拥有出色的业务团队领导能力个决策能力 5、能够推动整个业务团队不断发展和进步 6、具备市场分析、研判及策略调整能力 7、善于建立和维护客户合作关系

一、岗位职责 1. 业务拓展与销售管理 - 制定电源线产品的年度销售计划，开发新客户（如电子设备制造商、家电企业、工程承包商等），完成销售目标。 - 维护现有客户（如品牌商、代理商、跨境电商等），定期拜访，处理订单、报价、合同谈判及售后服务。 - 熟悉电源线产品标准（如UL、VDE、CE、CCC认证），能针对客户需求推荐适配产品（如PVC线、硅胶线、高温线等）。 2. 渠道与供应链协作 - 管理国内外经销商/代理商网络，制定渠道政策并监督执行。 - 协调生产、品控、物流部门，确保订单按时交付，解决交货期或质量问题。 3. 市场分析与竞争策略 - 调研电源线行业趋势（如新能源线缆、快充技术需求），分析竞争对手动态，提出产品改进或市场策略建议。 - 参与行业展会（如香港电子展、广交会），提升品牌曝光度。 4. 团队与流程优化 - 带领销售团队，培训产品知识（如线材规格、安规标准）及销售技巧。 - 优化业务流程（如报价系统、客户管理系统），提高签约、交付效率。 二、任职要求 1. 硬性条件 学历与经验 - 大专及以上学历，电线电缆、电气工程、国际贸易等相关专业优先。 - 3年以上电源线/连接线行业销售经验，有OEM客户或外贸业务经验者优先。 - 行业知识 - 熟悉电源线生产工艺、材料特性（如导体材质、绝缘层类型）及行业标准（如UL758、IEC60227）。 - 了解国际市场认证要求（如欧盟RoHS、REACH）。 2. 核心能力 - **客户开发能力**：擅长挖掘客户需求，能独立完成从询盘到成交的全流程。 - **商务谈判能力**：熟悉成本核算，能灵活应对压价、账期谈判等场景。 - **语言与工具**： - 英语熟练（读写邮件、技术文档），有小语种（如日语、西班牙语）能力更佳。 - 熟练使用ERP、CRM系统及阿里巴巴国际站等B2B平台。 3. 优先条件 - 有电线电缆电源线插头行业头部企业工作经验。 - 熟悉外贸流程（如信用证、FOB条款）或国内电网/工程招标流程。

负责工业耗材类产（办公文具、低值易耗品、劳保用品、五金件、消防器材、洗护类、清洁用具等）的销售管理。 要求： 1、大专或以上学历，年龄25-45岁，身体健康，适应工作出差。 2、5年以上工业耗材（办公文具、低值易耗品、劳保用品、五金件、消防器材等）的区域销售管理经验。 3、具有很好的人际交往能力，优秀的沟通能力和谈判技巧。 4、有C牌驾照，熟练驾驶技巧，能够适应工作出差安排。 5、有晨光、齐心、震坤行、西域等企业销售区域经理、销售总监等销售工作经验优先。 薪酬机构：15000-30000，具体面议.

一、 任职要求： 1、男女不限，大学专科文化以上，40岁以下； 2、熟练驾驶技术，C1驾照一年以上； 3、三年以上销售工作经验，熟悉金属材料、五金冲压制造业； 4、具备良好的沟通能力及谈判技巧，具备独立开拓市场，有较强责任心和客户服务意识； 5、较强的学习能力和团队精神，具有强烈的事业心和挑战精神； 6、具备团队管理和培训经验，具备良好的职业道德。 二、 岗位职责 1、制定本部门区域的销售计划及销售目标，分析行业、市场现状，制定本部门及个人销售目标； 2、负责产品的销售工作，团队的组建、培训、销售任务分配及业务指导； 3、定期检查，监督本部门的销售计划和目标完成情况，保证团队及团队成员的销售目标达成； 4、带领团队不断开拓市场及维系新老客户，建立长期稳定的供需关系； 5、根据公司成本管控目标，制定本部门成本管控，对各客户的回款负责。

项目管理(PM) 职位要求 1. 大专以上学历，英语专业佳； 2. 拥有制造业相关工作经验；以及2年以上项目管理相关工作经验； 3. 熟悉制造业项目跟进流程优先，具备良好的组织、沟通和协调能力； 4. 英语良好的听读写沟通能力。 工作职责： 1. 定义项目范围、目标、交付成果、申请项目预算和成本管理； 2. 确保项目相关的资源，包括物料/治具/生产布局/模具设计及制造/试产等，按计划完成； 3. 按时召开项目会议, 更新项目状态，主持/跟进项目问题点，直到解决； 4. 跨部门组织协调，确保项目在预算范围内，顺利完成计划的交付成果； 5. 定期举行项目会议及更新新产品开发进度。

1，年龄25-45周岁，高中以上学历，身体健康，五官端正，有较高的素质修养。 2，有3年以上烘焙冷链系列销售经验。有蛋糕柜，冰淇淋柜，发酵柜销售资源者优先。 3，全职和兼职都可，薪资和提成面议。 4，善于合作，有较强的团队意识。

岗位职责: 1、根据公司发展战略和总部下达年度销售指标，制定销售战略与实施方案；领导团队将计划转变为销售结果，并保证销售质量，比如能有一些高质量的大客户； 2、制定并实施产品的市场开发、客户维护和推广销售策略，提高公司在业内的形象，扩大公司产品的市场份额和占有率； 3、全面把握公司产品的市场，了解同行竞争策略与消费有效需求，为公司产品的市场定位提供科学的决策依据，及时反馈区域市场情况，提出市场拓展计划； 4、分解销售任务指标，制定责任、费用评价办法，制定、调整销售运营策略； 5、对销售团队的管理，包括任务管理、绩效提升、人员配置、团队能力提升、建立、补充、发展、培养销售队伍组织氛围建设，确保形成有战斗力和激情的销售团队，能为公司的发展培养和储备人才； 6、进行客户分析，擅于挖掘客户需求，开发新的客户和新的市场领域，能及时到一线收集客户的需求，调动销售人员积极反馈客户反映的问题； 7、对上级领导交代的各项事务，要能及时完成，对上级的精神，要能正确、及时的传达给下级； 8、完成公司安排的其他工作及上级领导交办的其他任务。 任职要求： 1、专科及以上学历；市场营销、管理类相关专业； 2、三年以上带团队管理工作经验，五年以上销售经验； 3、数据敏锐度高，统筹能力强，善于跨部门协调工作，并善于发现问题，解决问题，提出合理建议； 4、具有极强的执行力、销售管理能力、公关能力、沟通能力和商务技能等，面对多个客户需求时，具备较强的时间管理能力，有较强的沟通、管理、协调、组织、协调、学习和抗压能力，能够不断创新、进行自我管理，具有积极正能量的心态； 5、有耐心和较强的执行力，愿意从0-1的独立开拓，并筹建团队，管理及领导团队的心态，思维缜密做事严谨，以工作结果为导向，能够独挡一面； 6、了解手机和智能家居等行业，对市场、用户、产品、技术具备准确把握能力和有效推动项目实施落地的执行能力； 7、有三年以上手机、智能家居、3C产品、数码产品、防疫物资、家用小电器等终端类销售管理岗位工作经验，从事电子、通信类行业优先考虑； 8、能适应长期出差泰国等东南亚国家。

公司属于新能源行业，主攻家庭储能、工商储、逆变器、集装箱等储能产品，拥有自己的工厂与核心技术，为业务开展提供强有力的软件与硬件实力。 公司福利：有各种销售奖励、上六休一、包吃住、工龄奖金、积分奖、每年3月与9月享有加薪机会、业务精英与核心管理层有机会成为准股东等。 工作职责： 1.客户开发，客户维护和跟进 2.产品推广，市场信息收集和整理 3.客户和渠道管理 4.完成销售目标 岗位要求： 1.年龄25-38岁，全日制大专以上学历 2.具2年以上国内外销售经验，有新能源（光伏、储能、逆变器、电源、电池等）行业经验者更佳 3.工作踏实稳定，目标导向明确，想赚钱的欲望强烈，并能付诸于实际行动 4.懂基本电脑操作，沟通能力强，具良好的团队协作精神。

岗位职责： 1、负责Type-C连接器及线材产品的市场拓展与销售管理工作 2、制定并执行区域销售计划，完成公司下达的业绩指标 3、维护现有客户关系，开发新客户资源，建立长期稳定的合作关系 4、收集市场信息，分析竞争对手动态，及时调整销售策略 5、协调内部生产、品管等部门，确保订单顺利交付 6、定期提交销售报表，做好客户档案管理工作 任职要求： 1、具备连接器或线材行业销售经验者优先考虑 2、熟悉Type-C产品技术标准及市场应用场景 3、具备较强的市场开拓能力和商务谈判技巧 4、具备良好的抗压能力 5、工作积极主动，具备团队协作精神 6、对生产制造行业有基本认知 7、具备自有交通工具（公司提供交通补贴） 业务经理的薪资：保底4000元+2%提成

岗位职责： 1、负责公司产品的市场推广与销售工作，完成销售目标； 2、开发新客户，维护老客户，建立长期合作关系； 3、根据客户需求提供解决方案，促成订单签订； 4、收集市场信息和行业动态，为公司制定销售策略提供支持； 5、定期提交销售报表及工作总结，汇报工作进展； 6、协助处理客户售后问题，提升客户满意度； 7、参与公司组织的培训及团队活动，提升自身专业能力； 任职要求： 1、学历大专， 2、经验3-5年销售不锈钢或1215易车铁经验者优先考虑； 3、具备良好的沟通能力和客户服务

岗位职责: 1、根据公司发展战略和总部下达年度销售指标，制定销售战略与实施方案；领导团队将计划转变为销售结果，并保证销售质量，比如能有一些高质量的大客户； 2、制定并实施产品的市场开发、客户维护和推广销售策略，提高公司在业内的形象，扩大公司产品的市场份额和占有率； 3、全面把握公司产品的市场，了解同行竞争策略与消费有效需求，为公司产品的市场定位提供科学的决策依据，及时反馈区域市场情况，提出市场拓展计划； 4、分解销售任务指标，制定责任、费用评价办法，制定、调整销售运营策略； 5、对销售团队的管理，包括任务管理、绩效提升、人员配置、团队能力提升、建立、补充、发展、培养销售队伍组织氛围建设，确保形成有战斗力和激情的销售团队，能为公司的发展培养和储备人才； 6、进行客户分析，擅于挖掘客户需求，开发新的客户和新的市场领域，能及时到一线收集客户的需求，调动销售人员积极反馈客户反映的问题； 7、对上级领导交代的各项事务，要能及时完成，对上级的精神，要能正确、及时的传达给下级； 8、完成公司安排的其他工作及上级领导交办的其他任务。 任职要求： 1、专科及以上学历；市场营销、管理类相关专业； 2、三年以上带团队管理工作经验，五年以上销售经验； 3、数据敏锐度高，统筹能力强，善于跨部门协调工作，并善于发现问题，解决问题，提出合理建议； 4、具有极强的执行力、销售管理能力、公关能力、沟通能力和商务技能等，面对多个客户需求时，具备较强的时间管理能力，有较强的沟通、管理、协调、组织、协调、学习和抗压能力，能够不断创新、进行自我管理，具有积极正能量的心态； 5、有耐心和较强的执行力，愿意从0-1的独立开拓，并筹建团队，管理及领导团队的心态，思维缜密做事严谨，以工作结果为导向，能够独挡一面； 6、了解手机和智能家居等行业，对市场、用户、产品、技术具备准确把握能力和有效推动项目实施落地的执行能力； 7、有三年以上手机、智能家居、3C产品、数码产品、防疫物资、家用小电器等终端类销售管理岗位工作经验，从事电子、通信类行业优先考虑； 8、能适应长期出差泰国等东南亚国家。

岗位职责： 1、负责维护与深化现有客户合作关系，深度挖掘客户需求，提升客户价值与忠诚度 2、积极开拓新客户资源，建立客户网络，拓展市场份额与品牌影响力 3、开展市场调研，收集行业动态和竞争对手信息，为市场策略调整提供决策依据 4、根据销售计划合理规划工作，努力完成或超越预定销售指标 5、代表公司进行商务洽谈和合同签订，确保项目顺利执行和回款 6、持续学习行业知识和销售技巧，不断提升专业能力 任职要求： 1、大专学历，市场营销、工商管理、机械电子等相关专业优先考虑 2、有电子、五金塑胶配件行业销售经验者优先 3、具备出色的沟通表达能力和客户服务意识，有较强的人际交往能力 4、具备进取心和责任心，能承受工作压力，勇于挑战高目标 5、熟练使用办公软件，持有驾驶证并能适应短期出差者优先

岗位职责： 1、负责公司国内市场的业务拓展和管理工作，确保实现公司在国内市场的业务目标和经营目标； 2、制定并组织实施国内市场业务拓展策略，提升市场占有率和达成业务目标； 3、维护和发展国内合作伙伴关系，建立高效合作机制，提升合作效率； 4、管理并跟踪国内市场的项目进展，确保项目按计划完成，提升业务成果； 5、参与国内市场的业务预算和决策，提供数据支持和分析报告，助力公司业务决策； 6、完成公司交办的其他国内市场相关任务，确保项目进度和结果的达成； 任职要求： 1、本科及以上学历，具备相关专业背景； 2、5年以上3C类产品销售经验，熟悉消费电子业务开发流程，拥有行业资源； 3、具备法律基础知识，熟悉合同法及相关财务知识，掌握品牌、产品、渠道、价格、促销等营销知识； 4、具备优秀的沟通、判断、协调能力及公关技能，逻辑思维敏捷； 5、具有客户服务意识及风险控制能力，注重成本意识和成本控制； 6、熟悉目标导向管理模式，能够根据公司要求执行并承受较强的工作压力； 7、具备高度的工作热情，能够自我激励并带动团队积极性；

职位类别： 销售总监 岗位职责： 1.负责收集市场和行业信息，调查、分析和预测公司市场情况，并随时采取对应措施 2.负责开拓新市场，发展新客户，管理并维护客户关系以及客户间的长期战略合作 3.负责对业务工作中商务谈判、投标管理及合同签订等工作的管理、跟进和督促合同执行和产品交付 要求： 1.全日制专科及以上学历，工程技术背景优先 2.具有5年以上CNC或冲锻压行业相关经验，熟悉金属件的常用加工工艺 3.具备较强的市场及客户开拓能力，良好的人际交往能力和团队合作意识 4.抗压能力强，有一定客户资源，自带客户资源者优先

主要职责: 1、按计划有效地完成公司短期和长期目标； 2、执行公司各项政策，完成公司下达的销售目标； 3、辅助销售副总建设有战斗力的销售队伍； 主要工作内容： 1、制定计划----制定年度销售计划和月度销售计划； 2、建立方案-----实施每一个具体行动步骤的详细描述； 4、战术指导-----行动方案的具体实施； 5、设立监控----将实际表现与预定标准作比较； 6、人才培养----高效的销售队伍的建立和复制； 任职要求： 1.25-40岁，有同行1-3年及以上工作经验人员优先； 2.具备很强的抗压能力，具备沟通能力； 3.有机床，五金行业从业经验人员优先。

工作职责 1.负责销售团队搭建，年度销售目标规划及达成； 2.团队内部成员工作指导，协助支持客户开发； 3.通过电话、网络等多种方式了解客户需求, 挖掘销售机会； 4.维护老客户的业务，挖掘客户的潜力。 任职要求 1、大专及以上学历，26-35岁，2年以上团队管理经验； 2、良好的沟通表达能力、思维敏捷，热爱销售工作； 3、2年以上机械设备行业经验，有线束电缆设备行业经验者优先 4、乐于挑战，有团队协作意识，能够承受一定压力； 5、能适应长期出差。 选择我们的理由：（产品服务绝对市场优势） 1、上手快：公司有完善的系统培训，学得快、有人教有人带。 2、有资源：公司提供客户资源。 3、收入高：底薪+绩效+奖金+高提成。 4、业绩稳：客户持续下单，做的越久赚的越多,越轻松。 5、福利多：节日福利、团队聚餐、培训提升。 6、团队年轻化、公司氛围好、老板真诚温和超nice。 薪资待遇：底薪+绩效+ 高于行业标准提成 ＋奖励＋年终奖＋每月免费完善培训 完善的晋升方向： 销售经理→销售总监→销售副总→分公司总经理（战略合伙人）

任职要求: 1.有3年以上电子行业销售工作经验。 2.大专以上学历，年龄25岁以上。 3.有管理销售团队经验者优先。 公司承诺: 1.提供良好的事业平台。公司产品竞争力强，客户口碑好，技术支持团队协同能力强。 2.提供获取高薪回报的机会。实行"底薪+提成"薪酬模式，提成比例高，年入百万不是梦。 3.公司管理以人为本，晋升空间大，弹性工作制，享有带薪年假，免费食宿。 欢迎有志青年加盟，共创共享美好明天！

岗位职责： 1、负责建立和管理销售队伍，管理日常销售业务工作，审阅订货、发货等业务报表，控制销售活动； 2、负责合理分解销售目标。指导、监督本部门进行客户开拓和维护； 3、负责参与市场调研预测和制定促销方案、产品的市场价格。； 4、负责定期或不定期拜访重点客户。参与重大合同的谈判与签订工作，负责对一般合同的审批； 5、负责对销售人员进行销售培训和指导； 6、负责考核直属下级并协助制定绩效改善计划。 任职要求： 1、熟悉数据线材生产工艺，有相关客户资源. 2、有做3年以上3C周边产品销售工作经验 3、年龄40岁以下。

职位描述： 作为业务经理，您将是我们公司的销售精英，负责B端客户的开发与维护。您需要制定销售策略，执行销售计划，并带领团队实现公司的销售目标。同时，您还需要与客户建立长期稳定的合作关系，提供专业的产品咨询和售后服务，确保客户满意度和忠诚度。 主要职责： 1、销售计划制定与执行： 根据公司整体战略目标，制定销售部次年度业务开发计划，包括销售目标、回款目标、利润目标等，并按照计划组织实施。 负责落实公司营销策略、政策和计划，制定市场开拓、新产品推广计划，并组织实施与评估反馈。 2、业务开发与客户维护： 根据公司下达的销售目标，负责个人及团队的月、周业务开发计划，完成销售目标。 负责组织开展和大客户的业务接洽、咨询及关系维护，建立稳定的合作关系。 监督管理团队客户的订货、到货、产品重量、售后处理等工作，及时处理客户异议和投诉。 3、回款管理： 负责监督落实下属收集客户信息，评估客户资信，审批客户资信额度，并跟踪资信使用情况。 每月及时汇总所辖客户应收账款数据，确保货款回收率达到公司要求。 4、市场及客户分析： 负责对产品市场行情变化及重点竞争对手的销售策略、市场策略等信息进行分析，撰写《竞品分析报告》。 协助上级进行现有客户统计分析，提出业绩增量合理化建议，推动实施。 5、团队管理： 负责团队成员的考勤管理、绩效考核等工作。 组织部门月度及周工作会议，总结工作完成情况，安排下一阶段工作计划。 组织开展对本部门人员的日常培训工作，提高团队专业技能和职业素养。 任职要求： 年龄：25-45岁，性别不限，籍贯不限。 大专及以上学历，3年以上同行业销售经验。 熟悉企业业务和运营流程，对市场营销工作有深刻认知。 具备优秀的营销技巧、市场策划能力、市场判断能力和开拓能力。 有较强的数据分析能力，敏锐的市场洞察力、前瞻性和大局意识。 有较好的统筹协调能力、团队建设能力和市场开拓能力。 遵守职业道德，有保密意识、风险意识，能适应出差，有较强的抗压能力。 有高度的工作热情、学习力和良好的团队合作精神。 我们提供： 竞争性的薪资待遇和绩效奖金。 完善的培训体系和个人职业发展规划。 和谐的工作氛围和积极向上的企业文化。

岗位职责 1. 制定销售策略和计划，确保销售目标的实现。 2. 开发新客户资源，维护老客户关系，提供客户满意度 3. 与内部团队合作，协调市场营销活动，提供销售支持。 4. 与客户建立并维护良好的关系，了解客户需求并提供解决方案。 5. 分析市场趋势和竞争对手，提供市场情报和销售预测。 6. 定期汇报销售业绩和市场动态给上级领导。 【任职要求】 1.全日制专科及以上学历，工程技术背景优先 2.具备较强的市场及客户开拓能力，良好的人际交往能力和团队合作意识 3.抗压能力强，有一定客户资源，自带客户资源者优先