公司属于新能源行业，主攻家庭储能、工商储、逆变器、集装箱等储能产品，拥有自己的工厂与核心技术，为业务开展提供强有力的软件与硬件实力。 公司福利：有各种销售奖励、上六休一、包吃住、工龄奖金、积分奖、每年3月与9月享有加薪机会、业务精英与核心管理层有机会成为准股东等。 工作职责： 1.客户开发，客户维护和跟进 2.产品推广，市场信息收集和整理 3.客户和渠道管理 4.完成销售目标 岗位要求： 1.年龄25-38岁，全日制大专以上学历 2.具2年以上国内外销售经验，有新能源（光伏、储能、逆变器、电源、电池等）行业经验者更佳 3.工作踏实稳定，目标导向明确，想赚钱的欲望强烈，并能付诸于实际行动 4.懂基本电脑操作，沟通能力强，具良好的团队协作精神。

工作职责 1.负责销售团队搭建，年度销售目标规划及达成； 2.团队内部成员工作指导，协助支持客户开发； 3.通过电话、网络等多种方式了解客户需求, 挖掘销售机会； 4.维护老客户的业务，挖掘客户的潜力。 任职要求 1、大专及以上学历，26-35岁，2年以上团队管理经验； 2、良好的沟通表达能力、思维敏捷，热爱销售工作； 3、2年以上机械设备行业经验，有线束电缆设备行业经验者优先 4、乐于挑战，有团队协作意识，能够承受一定压力； 5、能适应长期出差。 选择我们的理由：（产品服务绝对市场优势） 1、上手快：公司有完善的系统培训，学得快、有人教有人带。 2、有资源：公司提供客户资源。 3、收入高：底薪+绩效+奖金+高提成。 4、业绩稳：客户持续下单，做的越久赚的越多,越轻松。 5、福利多：节日福利、团队聚餐、培训提升。 6、团队年轻化、公司氛围好、老板真诚温和超nice。 薪资待遇：底薪+绩效+ 高于行业标准提成 ＋奖励＋年终奖＋每月免费完善培训 完善的晋升方向： 销售经理→销售总监→销售副总→分公司总经理（战略合伙人）

主要职责: 1、按计划有效地完成公司短期和长期目标； 2、执行公司各项政策，完成公司下达的销售目标； 3、辅助销售副总建设有战斗力的销售队伍； 主要工作内容： 1、制定计划----制定年度销售计划和月度销售计划； 2、建立方案-----实施每一个具体行动步骤的详细描述； 4、战术指导-----行动方案的具体实施； 5、设立监控----将实际表现与预定标准作比较； 6、人才培养----高效的销售队伍的建立和复制； 任职要求： 1.25-40岁，有同行1-3年及以上工作经验人员优先； 2.具备很强的抗压能力，具备沟通能力； 3.有机床，五金行业从业经验人员优先。

负责工业耗材类产（办公文具、低值易耗品、劳保用品、五金件、消防器材、洗护类、清洁用具等）的销售管理。 要求： 1、大专或以上学历，年龄25-45岁，身体健康，适应工作出差。 2、5年以上工业耗材（办公文具、低值易耗品、劳保用品、五金件、消防器材等）的区域销售管理经验。 3、具有很好的人际交往能力，优秀的沟通能力和谈判技巧。 4、有C牌驾照，熟练驾驶技巧，能够适应工作出差安排。 5、有晨光、齐心、震坤行、西域等企业销售区域经理、销售总监等销售工作经验优先。 薪酬机构：15000-30000，具体面议.

1、负责公司新能源产品储能集成PACK 套料、储能BMS、储能 PDU 、储能EMS、储能3S一体化系统等相关产品的对外销售及 推广; 2、学历大专以上，清晰表达、对销售工作有较高的热情，具备较强的学习能力和优秀的沟通能力; 3、负责协调内外部资源，解决在项目实施过程中出现的问题，提高客户满意度; 4、有EMS、储能BMS销售经验者优先，有职业升职空间，薪资待遇以论酬! 5、具有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，有相关网络销售工作 经验者优先。 6、维护客户关系，按照销售工作流程，做好售前、售中、售后服务，保证业务流程顺利完成; 7、可出差者优先，有驾照者优先。

岗位职责： 1、负责公司国内市场的业务拓展和管理工作，确保实现公司在国内市场的业务目标和经营目标； 2、制定并组织实施国内市场业务拓展策略，提升市场占有率和达成业务目标； 3、维护和发展国内合作伙伴关系，建立高效合作机制，提升合作效率； 4、管理并跟踪国内市场的项目进展，确保项目按计划完成，提升业务成果； 5、参与国内市场的业务预算和决策，提供数据支持和分析报告，助力公司业务决策； 6、完成公司交办的其他国内市场相关任务，确保项目进度和结果的达成； 任职要求： 1、本科及以上学历，具备相关专业背景； 2、5年以上3C类产品销售经验，熟悉消费电子业务开发流程，拥有行业资源； 3、具备法律基础知识，熟悉合同法及相关财务知识，掌握品牌、产品、渠道、价格、促销等营销知识； 4、具备优秀的沟通、判断、协调能力及公关技能，逻辑思维敏捷； 5、具有客户服务意识及风险控制能力，注重成本意识和成本控制； 6、熟悉目标导向管理模式，能够根据公司要求执行并承受较强的工作压力； 7、具备高度的工作热情，能够自我激励并带动团队积极性；

岗位职责： 1、根据公司业务发展需要及区域市场特点，制定线束加工设备销售策略及业务拓展计划; 　　2、负责区域客户关系的开发与维护，发掘新客户，组织执行销售策略，实现本区域的市场占有率和销售目标; 　　3、建立顺畅的客户沟通渠道，主持客户的业务谈判及成交，落实客户货款的回收，创建长期、良好、稳固的区域客户关系; 　　4、根据公司的长远发展需要，组织开展销售团队建设，负责团队目标绩效管理，支持销售目标的达成; 　　5、确保销售业绩的达成与销售费用的合理分配与控制。 任职要求： 1、前面3-6个月在东莞公司培训和业务开发 2、可接受外派长驻山东青岛、江苏、安徽合肥等区域 3、3年以上自动化设备业务开发经验 4、自带车

1）岗位职责： （1）时刻了解市场情况，根据公司销售策略寻找目标客户，积极发展新客户,与客户保持良好的关系和持久的联系,不断开拓业务渠道，签约客户要做好业务订单管理及资料管理； （2）对客户订单信息和需求预测进行整理，负责组织销售计划的审定及落实，并进行督查； （3）掌握每日销售日常工作，协助销售总监做好本市场客户的建立及升级管理工作，保持客户档案的完整； （4）根据工作需要对下属员工配备提出意见并编制本组培训计划，并督导培训计划的落实； （5）组织下属员工完成部门各种例会，定期对团队进行产品培训、销售技巧培训、心态培训等； （6）完成上级安排的其他工作事项。 2）任职要求： （1）大专及以上学历，会开车，年龄25-35岁； （2）纸品相关行业2年销售团队管理经验，并具有行业客户资源优先考虑；； （3）具有一定抗压能力，有较强的市场开拓和销售管理能力；； （4）具备优秀的沟通能力和团队合作精神。 3）薪酬福利： 底薪：6K起+个人提成+管理提成+社保+奖金+年终奖 带薪培训：内部技能培训+管理能力培训

岗位职责： 1、负责建立和管理销售队伍，管理日常销售业务工作，审阅订货、发货等业务报表，控制销售活动； 2、负责合理分解销售目标。指导、监督本部门进行客户开拓和维护； 3、负责参与市场调研预测和制定促销方案、产品的市场价格。； 4、负责定期或不定期拜访重点客户。参与重大合同的谈判与签订工作，负责对一般合同的审批； 5、负责对销售人员进行销售培训和指导； 6、负责考核直属下级并协助制定绩效改善计划。 任职要求： 1、熟悉数据线材生产工艺，有相关客户资源. 2、有做3年以上3C周边产品销售工作经验 3、年龄40岁以下。

岗位职责： 1、负责精密金属冲压、精密拉伸、数控车削零件的销售业务拓展与客户关系维护； 2、积极开发医疗设备行业客户资源，包括通用、西门子、飞利浦、美敦力等知名企业； 3、参与海外各类展会，有效展示公司产品与技术优势； 4、适应长期出差需求，确保业务目标的顺利达成； 任职要求： 1、熟悉精密金属冲压、精密拉伸、数控车削零件者优先考虑； 2、具备良好的逻辑思维与沟通协调能力， 3、拥有医疗设备客户资源者优先录用； 4、能够适应长期出差及参加海外展会的工作要求；

大专以上学历，年龄25-40岁（超过年龄的请勿投） 1. 具有3年以上销售经理经验，有管理、带领团队经验。 2.根据公司实际情况，制定业务部门发展战略、销售计划，引导销售工作的方向和推进销售目标达成进度； 3.组织部门人员开发多种销售渠道，完成销售计划，拓展公司产品销售市场，开发新客户。主持公司重大营销合同的谈判与签订工作； 4、管理和考核销售人员，帮助建立、补充、发展、培养销售队伍，能够带领团队达成销售目标； 5、深入了解本行业，掌握市场动态，把握最新行业信息，为企业提供业务发展战略依据；思维敏捷，有良好的沟通能力及处事能力，性格活跃，沟通、学习能力强。 6. 负责工业机器人、往复机在喷涂行业的应用客户开发 （具有抖音、百度推广平台推广经验者优先录取）； 7. 执行公司拜访要求，积极开发客户，做好产品销售，达成每月销量； 8.有责任心，以公司利益为重。能承受较大的工作压力。

项目管理(PM) 职位要求 1. 大专以上学历，英语专业佳； 2. 拥有制造业相关工作经验；以及2年以上项目管理相关工作经验； 3. 熟悉制造业项目跟进流程优先，具备良好的组织、沟通和协调能力； 4. 英语良好的听读写沟通能力。 工作职责： 1. 定义项目范围、目标、交付成果、申请项目预算和成本管理； 2. 确保项目相关的资源，包括物料/治具/生产布局/模具设计及制造/试产等，按计划完成； 3. 按时召开项目会议, 更新项目状态，主持/跟进项目问题点，直到解决； 4. 跨部门组织协调，确保项目在预算范围内，顺利完成计划的交付成果； 5. 定期举行项目会议及更新新产品开发进度。

岗位职责： 1、负责Type-C连接器及线材产品的市场拓展与销售管理工作 2、制定并执行区域销售计划，完成公司下达的业绩指标 3、维护现有客户关系，开发新客户资源，建立长期稳定的合作关系 4、收集市场信息，分析竞争对手动态，及时调整销售策略 5、协调内部生产、品管等部门，确保订单顺利交付 6、定期提交销售报表，做好客户档案管理工作 任职要求： 1、具备连接器或线材行业销售经验者优先考虑 2、熟悉Type-C产品技术标准及市场应用场景 3、具备较强的市场开拓能力和商务谈判技巧 4、具备良好的抗压能力 5、工作积极主动，具备团队协作精神 6、对生产制造行业有基本认知 7、具备自有交通工具（公司提供交通补贴） 业务经理的薪资：保底4000元+2%提成

岗位职责 一、市场开拓与客户开发 • 负责制定销售策略和销售计划,完成年度销售目标 • 开拓汽车零部件、电子电器、五金制品等行业新客户 • 搜集行业市场信息,分析市场趋势和竞争对手动态 • 挖掘潜在客户需求,拓展销售渠道和市场份额 二、客户关系维护与管理 • 维护现有客户关系,确保业务持续稳定增长 • 定期拜访客户,了解客户需求和反馈,提供优质服务 • 建立客户档案,进行客户分级管理和价值评估 • 处理客户投诉和售后问题,提升客户满意度 三、商务谈判与合同管理 • 主导商务谈判,参与价格、交期、技术要求等关键条款磋商 • 起草和审核销售合同,确保合同条款合理、风险可控 • 跟进合同执行情况,协调内部资源确保订单按时交付 • 管理应收账款,确保回款及时、安全 四、销售团队管理 • 带领销售团队开展销售工作,进行目标分解和任务分配 • 指导和培训团队成员,提升团队销售能力和专业水平 • 制定销售绩效考核方案,激励团队成员完成目标 • 营造积极向上的团队氛围,增强团队凝聚力 五、项目管理与协调 • 负责重点项目的全流程跟进,从询价到交付的全周期管理 • 协调内部生产、品质、技术等部门,满足客户需求 • 参与新产品报价和成本核算,确保报价合理有竞争力 • 处理项目变更和紧急订单,灵活应对客户需求 六、销售数据管理与分析 • 建立销售数据报表体系,定期统计和分析销售业绩 • 跟踪销售目标达成情况,及时调整销售策略 • 分析销售数据,发现机会点和问题点,提出改进建议 • 定期向公司管理层汇报销售工作进展 任职要求 一、学历与专业 • 大专及以上学历,市场营销、机械、材料等相关专业优先 • 具备5年以上五金冲压行业或相关制造业销售经验 • 3年以上销售团队管理经验,有汽车零部件销售经验者优先 二、专业技能 • 熟悉五金冲压产品特性和生产工艺,了解行业应用场景 • 掌握销售技巧和商务谈判方法,具备优秀的沟通表达能力 • 熟悉合同法、质量管理体系等相关知识 • 熟练使用CRM系统、Office办公软件 • 具备基本的产品图纸识图能力 三、能力要求 • 具备强烈的目标导向和业绩达成意识 • 优秀的市场洞察力和商业敏感度 • 良好的客户关系维护能力和商务谈判能力 • 出色的团队领导力和资源协调能力 • 能承受较大的工作压力,适应出差和商务应酬 • 具备良好的英语听说读写能力CET4级以上者优先 四、其他要求 • 年龄28-40周岁,形象气质佳 • 持有C1驾照,驾驶技术熟练 • 能适应频繁出差(每月5-10天) • 无不良商业信誉记录 薪资待遇 一、薪酬福利 • 薪资范围：底薪8000-12000元/月 + 销售提成(上不封顶) • 五险（养老、医疗、失业、工伤、生育保险) 二、福利待遇 • 提供免费工作餐和住宿(如需) • 享有法定节假日、带薪年假、婚假、产假等 • 节日礼品、通讯补贴、交通补贴 • 提供完善的销售培训体系和职业发展通道 • 商务差旅费用全额报销 三、工作时间 • 弹性工作制,每周工作6天 • 根据客户需求和出差安排灵活调整 • 享受国家法定节假日和年假 应聘方式 一、联系方式 • 联系人：谢主管 • 邮箱：xyxie@max-sz.com • 公司地址：广东省东莞市清溪镇九乡村进财工业园东莞市麦士机电有限公司 二、应聘流程 • 邮件投递简历 • 面试(业务面试+方案答辩) • 背景调查 • 录用入职 三、应聘材料 • 个人简历(附照片) • 学历证书、职业资格证书复印件 • 身份证复印件 • 以往销售业绩证明材料 • 成功销售案例说明(如有) 四、注意事项 • 邮件主题请注明"应聘销售经理+姓名" • 合则约见面试,约见后将进行综合评估 • 招满即止,优秀人才可长期保持联系 • 拒绝收取任何形式的押金或费用 • 我们承诺对所有应聘者信息保密

岗位职责 1、分解公司发展战略，制定年度销售目标、销售计划，并落地执行； 2、负责开拓新市场，发展新客户，管理并维护客户关系以及客户间的长期战略合作； 3、负责收集市场和行业信息，调查、分析和预测公司市场情况，并随时采取对应措施； 4、主导业务工作中商务谈判、投标管理及合同签订等工作的管理、跟进和督促合同执行和产品交付，完成销售计划及回款任务； 5、协调销售过程的跨部门沟通工作，提升销售业绩和客户满意度； 6、引导公司供应链和生产部门按市场需求及时调整； 7、对公司产品销售情况进行跟踪调查，及时总结报告，并提供可行性的市场营销改进建议及方案。 任职要求 1.大专及以上学历，市场营销专业优先； 2.5年以上营销工作经验，其中1年以上3C电子类电子产品的销售经验，同行业优先； 3.良好的沟通表达能力和协调能力，有激情，开拓能力强，爱岗敬业； 4.熟知商务礼仪，商务谈判技巧，办事精炼； 5.熟悉笔记本、迷你PC、投影仪、音响等组装测试的工艺流程优先； 6.对工作认真负责，服务意识及抗压能力强，性格开朗，良好的团队合作意识。

岗位职责： 1、负责维护与深化现有客户合作关系，深度挖掘客户需求，提升客户价值与忠诚度 2、积极开拓新客户资源，建立客户网络，拓展市场份额与品牌影响力 3、开展市场调研，收集行业动态和竞争对手信息，为市场策略调整提供决策依据 4、根据销售计划合理规划工作，努力完成或超越预定销售指标 5、代表公司进行商务洽谈和合同签订，确保项目顺利执行和回款 6、持续学习行业知识和销售技巧，不断提升专业能力 任职要求： 1、大专学历，市场营销、工商管理、机械电子等相关专业优先考虑 2、有电子、五金塑胶配件行业销售经验者优先 3、具备出色的沟通表达能力和客户服务意识，有较强的人际交往能力 4、具备进取心和责任心，能承受工作压力，勇于挑战高目标 5、熟练使用办公软件，持有驾驶证并能适应短期出差者优先

岗位职责： 1.负责电机市场开发、拜访客户、商务谈判； 2.负责无人机、机器人、消费品及新型智能市场开发、拜访客户、商务谈判； 3.负责客户关系管理，跟催货款回笼； 4.负责市场调研，了解相关重要展会，能全程跟踪布展； 5.负责收集同行业市场信息，清楚了解同行市场占比，及市场开发趋势的把握。 任职资格 1、大专以上学历，口语优秀，英语CET-4及以上； 2、熟悉销售操作流程，具备外贸领域专业知识及有销售工作经历着优先 3、有实地市场开发经验优先； 4、具备良好的业务拓展能力和商务谈判技巧，公关意识强，具备较强的是事业心，团队合作精神和独立处事能力，勇于开拓和创新 5、男女不限，年龄22-35岁。 6、薪资：绩效工资10k+提成，上不封顶。 （此岗位归属总部北京招聘，面试和办公地点广东省东莞市清溪镇清溪科技路西八街2号）

岗位职责： 1、负责压铸模具海外市场的业务拓展与管理。 2、积极开发新客源，维护深化现有客户关系。 3、熟练运用办公软件及外贸管理工具与相关流程。 4、熟悉并遵守国际贸易法规，确保销售业务的合规性。 任职要求： 1、大专学历。 2、具备良好的外语沟通能力，如：英语、日语、德语、法语.......等。

工作职责： 一、制定区域市场营销计划，推动并帮助经销商制定市场营销计划 1、收集3、制定年度销售计划，进行目标分解。 、整理、分析本地区市场信息； 2、执行实施销售计划和销售目标； 二、收集销售市场反馈信息，并制定销售推广策略 1、收集市场信息； 2、制定销售推广策略。 2、与各地经销商关于促销计划的沟通、协作。 三、销售渠道的开发、建设与维护，销售价格的控制与管理 1、负责销售渠道的开发、建设与维护； 2、销售价格的控制与管理。 四、处理客户投诉 1、及时处理客户投诉，提高客户满意度。 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限； 2、2年以上家具相关聚道销售经验； 3、熟悉家具相关产品知识、产品销售、产品市场情况； 4、具有良好的沟通能力、协作能力，抗压能力强； 5、能接受长期出差。

任职要求: 1.有3年以上电子行业销售工作经验。 2.大专以上学历，年龄25岁以上。 3.有管理销售团队经验者优先。 公司承诺: 1.提供良好的事业平台。公司产品竞争力强，客户口碑好，技术支持团队协同能力强。 2.提供获取高薪回报的机会。实行"底薪+提成"薪酬模式，提成比例高，年入百万不是梦。 3.公司管理以人为本，晋升空间大，弹性工作制，享有带薪年假，免费食宿。 欢迎有志青年加盟，共创共享美好明天！