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职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 东莞
- 石碣镇
- 层皮跟品检
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5.2-6K
学历不限
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1年
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东莞-石碣镇
立即应聘
岗位职责: 1、对半成品、成品检验,退货产品检验,并及时出具检验结果; 2、内在质量不合格产品的跟踪与协调; 4、对不合格品进行分析检验,监督不合格品的处理过程; 5、负责每月对检验档案资料进行分类整理、统计、登记造册。 任职要求: 1、有较强的工作推动力及承担压力的能力; 2、能及时发现流程中需要改进的地方; 3、能接受两班倒(夜班补助30元/天较高)。 福利: 两周一次员工生日会发放礼品;节假日福利等。 -
4.5-6.5K
初中及以下
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1年
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东莞-石碣镇
立即应聘
职位要求: 1.熟练制造业产品质量管理模式、方法流程,能完整、准确和及时地完成QC相关的文档记录。 2.熟练ISO9001质量管理体系,工作认真、细致,可熟悉运用相关测量工具,会三次元。 3.对产品检验中发生的主要问题能够初步判定其原因。 4.会识CAD图纸及有生产管理经验者优先。 5.了解网络变压器(滤波器SMD系列产品)者优先。 -
4.5-6.5K
学历不限
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应届毕业生
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东莞-石碣镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责对原料、半成品、成品检验,退货产品检验,并及时出具检验结果; 2、负责编制新产品投产加工工艺的程序; 3、负责内在质量不合格产品的跟踪与协调; 4、负责对不合格品进行分析检验,监督不合格品的处理过程; 5、负责对生产过程中的质量进行监控和检验分析,定期汇报相关部门,如出现异常情况,及时汇报领导和相关部门; 6、负责仪器设备的维护和保养工作; 7、负责制程质量记录,对通过检验获得的信息和数据进行分析和处理,定期对质量记录进行统计、整理、归档; 8、负责每月对检验档案资料进行分类整理、统计、登记造册。 任职要求: 1、2年以上品检工作经验; 2、良好的沟通协调能力,有较强的工作推动力及承担压力的能力; 3、敏锐的观察力,能及时发现流程中需要改进的地方; -
品检员
急聘
5-7K
高中
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2年
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东莞-石碣镇
立即应聘
男女不限,年龄40岁以下,对五金模具结构及加工流程了解,熟悉品质要求,会使用各类测量仪器,会熟练CAD软件及办公软件,有精密模具厂工作经验者优先,具体薪资面谈 -
QC品检员
急聘
5.5-6.5K
初中及以下
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经验不限
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东莞-石碣镇
立即应聘
任职要求: 1、男女不限,有无经验均可。(新手可培训) 2、IPQC主要负责巡线抽检,两班倒,计时制,工资面议。 -
IPQC
急聘
6.8-8K
学历不限
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1年
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东莞-石碣镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责对原料、半成品、成品检验,退货产品检验,并及时出具检验结果; 2、负责编制新产品投产加工工艺的程序; 3、负责内在质量不合格产品的跟踪与协调; 4、负责对不合格品进行分析检验,监督不合格品的处理过程; 5、负责对生产过程中的质量进行监控和检验分析,定期汇报相关部门,如出现异常情况,及时汇报领导和相关部门; 6、负责仪器设备的维护和保养工作; 7、负责制程质量记录,对通过检验获得的信息和数据进行分析和处理,定期对质量记录进行统计、整理、归档; 8、负责每月对检验档案资料进行分类整理、统计、登记造册。 任职要求: 1、良好的文档编写能力和沟通协调能力,有较强的工作推动力及承担压力的能力; 2、敏锐的观察力,能及时发现流程中需要改进的地方; -
4-5.5K
初中及以下
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经验不限
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东莞-石碣镇
立即应聘
岗位职责: 1.服从上级领导安排 2.负责产品的全检,确保检验的产品品质满足客户要求 3.对日常使用的量检具、测试仪器,进行日常点检及维护 任职要求: 1.18周岁以上 2.初中以上文化 3.细心、有耐心、有责任心、视力好 4.能接受上夜班 -
5-6K
学历不限
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1年
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东莞-石碣镇
立即应聘
1. 男女不限,20-45岁,高中或以上学历 2. 有较强的品质意识和较强的责任心,熟练运用品管七大手法 3. 有线材加工行业经验,对连接器,线材,和卯压标准熟悉。 4. 对IQC, IPQC 抽样标准和巡检规范熟悉。 5.如果对体系认证有经验和深度认识,则更佳。 -
4-5.5K
高中
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应届毕业生
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东莞-石碣镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责对原料、半成品、成品检验,退货产品检验,并及时出具检验结果; 2、负责内在质量不合格产品的跟踪与协调; 4、负责对不合格品进行分析检验,监督不合格品的处理过程; 5、负责对生产过程中的质量进行监控和检验分析,定期汇报相关部门,如出现异常情况,及时汇报领导和相关部门; 任职要求: 1、初中及以上学历 2、良好的沟通协调能力,有较强的工作推动力及承担压力的能力; 3、敏锐的观察力,能及时发现流程中需要改进的地方。 -
品检员
急聘
5-6K
学历不限
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1年
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东莞-石碣镇
立即应聘
任职要求: 1、熟练使用品质检测工具; 2、有五金厂工作经验优先; 3、敏锐的观察力,能及时发现流程中需要改进的地方; 4、责任心强,能吃苦耐劳 -
品检
急聘
6-7K
高中
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1年
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东莞-石碣镇
立即应聘
职位要求: 1、熟练使用电脑,常用办公软件。 2、可接受出差。 3、具有团队合作和吃苦耐劳的精神,沟通能力,学习能力,理解能力,接受能力强,能灵活应对各种突发情况。 4、对开关电源有1-2年工作经验,并熟悉产品测试流程。 5、服从上级领导安排。 -
品管员
急聘
6-8K
学历不限
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1年
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东莞-石碣镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责公司原材料、审查、生产制程、生产成品检测; 2、负责新产品性能检测; 3、客诉处理; 4、临时安排的其他工作; 任职要求: 1、从事品行质工作一年以上,有较强的沟通协调能力,分析能力,为人诚实,踏实勤奋,服从安排; 2、熟悉品质部工作流程,懂抽样方案,会看图,会使用测量工具. 3,会电脑,熟悉使用Office办公软件(Execl ,Word). 4.有开关电源产品经验者优先. -
4-6K
高中
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经验不限
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东莞-石碣镇
立即应聘
工作职责: 1.根据每天生产,严格按照检验标准检查生产首件、巡检产品; 2.负责汇总、反馈并跟进出来检验过程中发现的质量问题; 3.负责对不合格品进行判定,并进行标识隔离; 4.负责对测试不良品进行改善跟进、验证; 任职要求: 1.有较强的品质意识和具备一定的品质理论知识; 2.工作严谨负责,思路清晰、条理清楚; 3.熟悉基本量具的操作:游标卡尺、千分尺、二次元; 4.能看懂产品图。 福利待遇: 1.工作时间:六天八小时,周日休息; 2.保险福利:入职即为员工购买社保五险; 3.就餐福利:公司免费提供丰盛午餐和晚餐; 4.住宿福利:包住,2人/间 5.丰富假期:国家法定节假日、婚假、产假、陪产假、带薪病假等; 6.培训成长:定期举行新员工入职培训,及各技能及管理提升培训。 -
IPQC
急聘
面议
学历不限
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1年
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东莞-石碣镇
立即应聘
1.初中以上学历。 2.熟练使用办公软件,如:WORD\Excel。 3.有较好的沟通能力,协调能力,文字组织书写能力。 4.熟悉SMT检验工作的运作流程,有一定的质量变异判定能力。 5.能熟练使用IPQC检验设备,如:DC电源、静电环测试仪、烙铁问题测试仪、产品测试工具。 6.对电子元器件有一定了解及认识; 7.工作能够积极主动,细心负责,能够有效服从管理安排。 待遇: 1)入职即可享受国家法定假期、年度旅游、季度活动、夏季高温补贴、购买社保. 2)有年终奖,根据上班时间和能力0.6~1倍月薪.有加班费. 3)每月25号发上一个月的工资. 4)每做满一年享有5天带薪年假、年资. -
5-6K
高中
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经验不限
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东莞-石碣镇
立即应聘
岗位职责: 主要负责加工厂质量管控 1、负责品质异常的判断、分析和处理; 2、负责生产现场各环节质量监控; 3、负责加工厂成品检验; 4、负责加工厂异常整改情况跟进落实; 5、负责加工厂现场生产物料跟进落实。 任职要求: 1、高中及以上学历; 2、1年以上品质相关工作经验; 3、熟悉品质管理知识。 -
5-6K
高中
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1年
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东莞-石碣镇
立即应聘
35岁以下,男女不限,高中以上学历,熟悉电子产品,比如电源适配器品质管理经验优先,同时欢迎电子相关专业的应届毕业生,做为lQC(来料检验),OQC(出货检验),lPQC(制程检查)培养对象,工作细心,责任心强,学习能力强,有上进心,配合团队,服从安排。 岗位职责: 1、负责来料检验工作,确保原材料质量符合标准; 2、执行出货检验任务,保证产品出货质量达标; 3、进行制程检查,及时发现并反馈生产过程中的质量问题; 4、记录和整理检验数据,形成完整的质量报告; 5、协助团队完成其他与品质管理相关的工作; 任职要求: 1、高中及以上学历,电子相关专业优先考虑; 2、熟悉电子产品,有电源适配器品质管理经验者优先; 3、具备较强的学习能力,能够快速掌握岗位技能; 4、工作细心,有责任心,能够严格执行检验标准; 5、具有良好的团队协作精神,服从工作安排; 6、欢迎优秀应届毕业生加入,作为品质管理岗位重点培养对象; -
4.5-7K
高中
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2年
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东莞-石碣镇
立即应聘
工作职责 1.制程巡检及成品出货检查 2.首件检查及制程品质异常的反馈及改善的确认 3.退料及其他事项(上级安排)的处理 任职要求: 1.有两年以上品质工作经验 2.矫正后视力1.0以上,无色盲 3.应届毕业生也可以考虑培养
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