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学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
              
                - 东莞
- 松山湖
- 营销主管
          - 
              10-18K·13薪 大专 | 应届毕业生 | 东莞-松山湖     立即应聘 任职要求: 1.具备出色的市场洞察力和战略规划能力; 2.能够有效管理团队,激励团队达成业绩目标; 3.拥有优秀的沟通技巧,能够与客户和合作伙伴建立稳固关系. 工作职责: 1.负责3C自动化产品的市场策略制定与执行; 2.领导市场推广活动,提升品牌知名度和市场份额; 3.分析市场趋势,为产品开发和创新提供指导。
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              6-12K 高中 | 2年 | 东莞-松山湖     立即应聘 岗位职责: 1、负责公司产品的销售及推广; 2、根据市场营销计划,完成部门销售指标; 3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围; 4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析; 5、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务; 6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 任职资格: 1、高中及以上学历,市场营销等相关专业; 2、1-2年以上销售行业工作经验,业绩突出者优先; 3、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力; 4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识; 5、有责任心,能承受较大的工作压力; 6、有团队协作精神,善于挑战。 薪资详情 薪资范围:6000-10000元/月 底薪:5000元/月 社保类型:五险 提成方式:销售额提成; 奖金补贴:餐补,房补,节假日加班费,绩效奖金 试用薪资:5000元/月
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              8-15K·13薪 学历不限 | 应届毕业生 | 东莞-松山湖     立即应聘 岗位要求: 1、两年以上销售经验,优秀的市场营销相关专业的应届毕业生亦可。 2、通过多种方式及渠道,搜寻、获得目标企业信息,开发特定目标新客户。 3、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。 4、具有强烈的责任感和团队意识,工作严谨细致,愿和公司共同发展。 薪资待遇: 1、公司免费为员工提供食宿,宿舍都有空调。 2、销售人员出差,车旅费、业务费用由公司统一报销。 3、每季度定期组织旅游或户外团建活动。 4、底薪+提成+绩效+差旅费(实报实销)。
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              10-20K 本科 | 应届毕业生 | 东莞-松山湖     立即应聘 一、岗位职责: 1、战略规划与执行:协助市场部经理制定市场营销战略,包括市场调研、目标客户群分析、品牌推广策略等,并监督这些策略的执行。 2、团队管理与指导:领导并管理市场部团队,指导团队成员的日常工作,确保团队目标与公司整体战略相符。 市场分析与研究:监控市场动态,分析竞争对手的策略,及时调整市场策略以应对市场变化。 3、产品营销:参与新产品的市场推广策略制定,与产品开发团队紧密合作,确保产品的市场定位准确。 预算管理:管理市场部的预算,确保市场活动的成本效益。 4、品牌建设与推广:推广公司品牌形象,通过各种渠道增强品牌知名度和影响力。 5、数据分析与报告:分析市场活动的效果,准备市场报告并向高级管理层汇报。 6、合作与谈判:与外部合作伙伴建立关系,进行商务谈判,开发新的市场机会。 7、危机管理:在市场危机情况下迅速响应,制定应对策略,保护公司品牌形象。 二、任职要求: 1、研究生以上学历,市场营销,品牌,公关,商业管理、传播学专业; 2、有国外的工作经验,大型医疗企业的工作经验; 3、需要具备领导团队和管理项目的能力,出色的沟通能力; 4、具备创新思维和快速适应市场变化的能力,能够参与制定和实施长期和短期的市场战略。
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              5-8K 学历不限 | 2年 | 东莞-南城区     立即应聘 职位类别:销售管理类 销售业务类 销售代表 寻找身体健康,心理健康,有工作热情,有工作信念,勇于挑战高薪,敢于实现梦想,愿与公司长期合作,共同成长的有志人士加盟,有无经验均可。 底薪:4000-8000(包含车费补、油费补、话费补、误餐补贴等) 奖金:新人出单奖金、出单稳定单、销售冠军奖、销售业绩考核等。 提成:销售额*(0.8-2%),提成按月核算(销售人员开发的客户不流失,销售员每月都有提成,提成比例保持不变)。提成金额上不封顶,现有优秀销售员月收入达数万元。 晋升路线:营销助理(实习)—营销助理(转正)—营销主管—营销经理—营销总监—营销股东(享受公司红利分配)。
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              12-20K 学历不限 | 经验不限 | 东莞-东城区     立即应聘 1.利用公司平台提供的资源,进行有效沟通,分析记录客户需求, 2.根据客户的要求精准匹配合适的家政服务人员达成签单, 3.负责售后处理,妥善解决客户的问题和本职内的各类问题, 4提高营销技能和工作效率。 任职要求: 1.具备良好的语言沟通能力,具备一定的谈判能力、思维灵活,有一定抗压能力, 2.具备高度的工作热情、服务意识强,有较强的执行 力、有团队意识,
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              10-20K·13薪 大专 | 5年 | 东莞-塘厦镇     立即应聘 1.负责公司市场的整体推广策略,包括但不限于电商平台、网络平台和国内市场开拓与维护。 2. 制定并执行市场推广计划,确保公司产品的销售目标得以实现。 3. 负责公司品牌战略规划和品牌建设推广计划制定。 4. 分析市场趋势,研究竞争对手的动态,为公司的产品定位和营销策略提供数据支持。 5. 协调跨部门工作,包括与产品、运营等部门紧密合作,确保市场推广活动的顺利进行。 任职要求: 1. 本科及以上学历,市场营销等相关专业优先。 2. 熟悉机加工行业,结构件和模切件,具有5年以上光通讯市场推广经验,有成功案例者优先。 3. 熟悉市场营销理论,了解互联网和新媒体,具备较强的市场分析能力和判断能力。 4. 调研市场,良好的商业洞察力和分析能力,寻找有效的电商或者推广平台。 5. 良好的英文听说读写能力,能够进行英文工作沟通、邮件回复、会议参与等(必备)。 6. 对海外市场具有浓厚的兴趣和热情,能承受一定的工作压力。
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              10-20K 大专 | 经验不限 | 东莞-桥头镇     立即应聘 岗位职责: 1、主动开发和拓展行业潜在大客户。 2、与客户互动,第一时间获取客户需求信息和市场动态。 3、保持良好的客勤关系,深挖合作客户有价值项目。 4、与公司内部各职能部门保持良好的沟通,以全员营销的方式快速解决客户的需求。 任职要求: 1、大专以上学历,至少五年以上开发销售岗位工作。 2、有音频行业或3C数码行业工作经验, 熟悉电子产品系统开发流程者优先。 3、能独立开发国内各音频品牌,跨境电商品牌和手机品牌客户。 5、沟通能力强,学习能力强。
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              10-15K 本科 | 3年 | 东莞-谢岗镇     立即应聘 营销策略与策划: 1.制定并执行针对目标海外市场的季度/年度营销计划。 2.分析市场趋势、竞争对手及用户行为,为营销决策提供数据支持。 3.策划线上营销和线下国外展会,以提升品牌影响力和获取潜在客户。 4.负责公司官方领英账号和谷歌广告(Google Ads)账户的管理 任职要求: 1.本科及以上学历,市场营销、广告学、商务英语或相关专业优先。 2.3年及以上海外市场营销工作经验。 3.具备直接的领英平台运营及广告投放经验,熟悉其后台操作与广告产品。 4.具备直接的谷歌广告投放经验,熟悉账户结构、关键词策略与效果优化。 5.出色的中英文表达能力,能撰写地道的英文营销内容和广告文案。 6.了解SEO、内容营销、社交媒体营销等其他数字营销渠道 7.具备优秀的数据分析能力,对市场动态敏感,学习能力强,具备出色的沟通能力和团队协作精神。 如果您对这个职位感兴趣并认为自己是合适人选,请将您的简历发送至mia@ptheatsink.com,邮件标题请注明:“应聘海外市场营销专员 - [您的姓名]”。 我们期待您的加入!
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              10-12K 大专 | 3年 | 东莞-东坑镇     立即应聘 岗位职责: 1、负责生产制造工厂的营业跟单工作,确保订单按时交付; 2、协调内部资源,跟进时款手袋的生产进度及质量控制; 3、处理客户订单需求,维护并提升客户满意度; 4、制定并优化营业流程,提高工作效率; 5、定期汇报销售数据及市场动态,为决策提供支持; 任职要求: 1、大专学历; 2、具备3年及以上相关工作经验; 3、有日语能力者优先考虑; 4、曾担任主管级职位者优先; 5、熟悉手袋制造领域; 6、具备良好的沟通能力和团队协作精神; 7、能够承受一定的工作压力,适应快节奏工作环境; 8、熟练使用办公软件,具备基础的数据分析能力;
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              市场部经理急聘 15-30K 大专 | 5年 | 东莞-虎门镇     立即应聘 岗位类别:市场部主管/经理 岗位职责: 1、收集和分析市场信息,可以自主开发项目及拓展业务,经理有立项的权限; 2、负责组建销售团队,并带领团队按公司产品线要求拓展市场以完成销售业绩; 3、负责制定公司年度销售计划、目标(包括中、短期计划),完成年度销售和回款指标; 4、指导销售团队正确的市场方向,定期安排产品培训; 5、负责协调各种内部、外部资源,解决在项目实施过程中出现的问题,提高客户满意度。 任职要求: 需要有电子烟套料相关市场经验,市场部经营采取独立核算,个人综合能力要全面而突出。 薪资结构与水平: 基本工资+基本提成+效益分红,合格后按确定的利润算法分配利润,市场部的算法采取华为的核算方法收入1-5w,不封顶,收入和结果挂钩,能力突出者可以分配股权和项目分红。
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