1、根据客户的项目要求负责新产品散热结构的设计及报价和样品制作； 2、新产品量产的导入工作，对产品出现的技术问题，进行及时的分析和处理； 3、通过改进设计方案，改进材料，增加零件的通用性控制成本； 4、产品设计的相关图纸、BOM、DFM等工程质料的制作。 岗位要求： 1、专业不限； 2、能熟练使用Proe、Solidwork等3D绘图软件，以及CAD等2D绘图软件； 3、3年以上散热研发设计工作经验；有液冷产品经验优先； 4. 熟悉CNC加工工艺流程，能够配合车间进行工艺改进； 5、工作认真、责任心强、有团队精神、抗压力强、有良好的沟通能力、分析能力和问题解决能力。

岗位职责： 1、负责手机周边产品（电源、充电器、3C数码产品等）的结构设计、开发与优化。 2、根据客户来样或来图，完成产品外观及内部结构的三维建模与工程图绘制。 3、参与新产品从外观设计、模具开发到塑胶成型的全过程，提供技术支持。 4、负责产品结构相关的技术文档编制，如BOM、装配工艺说明等。 5、与模具部、注塑部及组装部协作，解决产品试产及量产过程中的结构问题。 6、对现有产品进行结构改良，以提升生产效率、产品质量并降低成本。 任职要求： 1、机械设计、模具设计或相关专业背景，具备扎实的机械制图与结构设计知识。 2、熟练使用Pro/E、UG、SolidWorks等至少一种三维设计软件及AutoCAD。 3、了解塑胶模具结构及注塑工艺，对产品材料特性有一定认识。 4、具备良好的沟通协调能力、团队合作精神及问题分析与解决能力。 5、工作认真负责，注重细节，能承受一定的工作压力。

要求: 一、做事认真有原则,熟悉塑胶玩具开发制作到放产各个流程; 二、 有3年以上跟进产品的工作经验!，能独立跟进产品。 三、有产品报价及懂英文者优先！工资面议!

岗位职责： 1、安排手表及其配件样板试制，并跟进落实，协调解决样板制作中发生的问题； 2、安排新项目手表各配件生产评估及报价； 3、手表及其配件样板检测，安排信赖性测试，输出报告； 4、协助供应商解决样品开发及生产前期的相关问题。 任职要求： 1、熟悉成表或主要配件壳/带的生产流程、能较好落实样板制作工作； 2、熟悉手表的品质要求，了解信赖性测试项目; 3、沟通能力较强、上进好学，有团队合作精神； 4、1年以上相关经验。

岗位职责： 1. 审核客户和厂内图纸，并转化对应的产品图和规格书 2. 负责新版本图纸及时修改、存档、更新及发放等管理 3. 制作承认书、PPAP资料等客户所需文件以及跟进客人回签 4. 跟进新产品的结构设计审核，并进行风险分析 5. 与客户和厂内沟通工程、工艺和生产需求等细节 6. 负责新产品DFM、EVT、DVT、PVT到MP各阶段跟进，验证和测试产品可靠性及所有品质管控 7. 完成上级分配的其他任务 任职要求： 1. 有五金、线材、模具结构的工程经验为佳 2. 能熟练运用CAD，Solidworks或其他3D制图软件 3. 会简单的英语，有良好的沟通能力 4. 工作责任心强，细致认真，态度端正，执行力好，有团队意识 5. 能接受因需出差工厂

一、岗位职责： 1、产品全生命周期管理 主导机械键盘产品线规划，涵盖市场调研、需求定义、原型设计到量产落地 深度研究键帽、轴体结构、PCB板工艺等关键技术参数 协调工业设计、结构工程及供应链团队，确保产品工艺与成本平衡 2、市场策略制定 跟踪全球TOP20机械键盘品牌动态，建立竞品数据库（如客制化趋势、Gasket结构渗透率等） 结合用户画像（电竞玩家/码农/男性用户）制定差异化产品策略 定期输出市场洞察报告（含NPS分析、电商平台评论数据挖掘） 3、创新落地与商业化 主导联名款/限量款键盘策划（如IP合作、设计师联名） 探索新兴技术应用场景（如智能屏幕交互、无线协议优化） 制定定价策略并监控ROI，控制BOM成本在行业基准±15%区间 4、其它与产品相关的扩展性事务 二、任职要求： 1、硬性要求： 全日制大专及以上学历，工业设计/材料工程/市场营销相关专业优先 5年以上消费电子行业经验，有机械键盘/外设产品成功案例者优先（需提供数据支撑） 2、优先条件： 精通键盘结构设计规范（如配列兼容性、热插拔方案） 熟悉主流轴体供应链体系 掌握经典布局的用户体验差异 3、软性素质： 对现代审美趋势敏感（如低饱和度配色、透明探索版设计） 能快速解读各平台销售数据 具备跨文化沟通能力（应对海外ODM客户需求）

岗位内容: 1. 负责ODM/OEM供应商技术对接与方案评估: a. 评估液冷方案的可行性、可靠性 b. 设计方案、BOM、测试报告及验证计划; c. 协同进行问题分析及设计优化; 2. 负责产品验证与可靠性测试: a. 执行系统级测试与问题分析; b. 配合安规/认证相关测试; c. 参与制定和完善液冷测试规范及流程; 3. 参与液冷相关新技术的研究与导入: a. 新型冷却方案评估; b. 新材料、新工艺在液冷系统中的应用验证; 4. 跨部门协作:与产品、制造、质量、供应链等团队紧密合作，推动产品从设计到量产落地; 5. 2年及以上工艺等相关工作经验，熟悉钎焊工艺制程。 招聘要求: 1. 机械工程、热流体、能源动力、电子工程等相关专业本科及以上学历; 2. 2年以上液冷系统或散热系统设计经验相关经验优先; 3. 熟悉液冷系统原理:流量、压降、泵选型、换热计算等;

岗位要求 1、从事五金铝型材、热管散热器、散热器工程师3年以上 2、能独立完成型材散热器新产品的评估，打样，生产工艺SOP制作; 3、熟练使用CAD,CROE(或UG等任-3D软件);

岗位职责： 1. 负责脑电图仪（EEG）、脑电近红外采集仪整机生产工艺管控，包括PCB板焊接、元器件装配、整机调试、老化测试等全生产流程，确保生产过程合规、高效。 2. 编制并优化生产工艺文件（SOP、WI、检验规范），指导产线员工规范操作，解决生产过程中的装配、调试、测试类技术难题。 3. 负责脑电图仪、脑电近红外采集仪核心性能测试，包括通道增益、噪声、共模抑制比（CMRR）、导联检测、阻抗校准、近红外信号采集精度校准等，确保产品符合医疗设备标准。 4. 配合研发部门完成新产品试产，参与工艺验证、工装夹具设计与优化，推动新产品快速落地量产，提升生产良率。 5. 负责生产测试设备（示波器、安规测试仪、生理信号模拟器等）的日常维护、校准与管理，确保测试设备正常运行。 6. 开展产线员工技能培训，普及脑电图仪、脑电近红外采集仪生产工艺、静电防护（ESD）、医用安全规范等知识，提升团队操作水平。 任职要求： 1. 基本背景与学历：大专及以上，电子信息、医学工程、生物医学工程等专业；熟练掌握电子元器件识别、贴片/插件/BGA焊接技巧，熟悉PCB板装配工艺，严格遵守静电防护（ESD）规范，能规范完成两类设备的元器件装配与焊接操作。 2. 有两年以上医疗器械行业产品生产组织行业经验；能看懂电路原理图、PCB布局图，具备基础故障定位能力，可独立处理两类设备电源、运放、滤波电路、信号采集电路等常见生产故障。 3.深入了解脑电图仪（EEG）、脑电近红外采集仪工作原理，熟悉脑电信号（EEG）、近红外光信号采集特点，能完成两类设备整机调试、通道校准、噪声抑制、信号采集精度调试等核心测试工作。 4. 熟练使用示波器、万用表、信号源、安规测试仪、生理信号模拟器、近红外信号校准设备等测试仪器，掌握各类仪器基本操作与日常维护方法，能精准完成两类设备的性能测试。 5. 熟悉医用电气安全标准（GB 9706.1、GB 9706.26），了解ISO 13485医疗器械生产质量管理规范，能落实两类医疗设备生产过程合规要求，确保产品符合医疗安全标准。 6.有做过颅多普系列、血管超声系列、神经电生理系列、血流动力学系列、解决方案系列、脑血氧无创监测仪、颅内压无创检测分析仪、肌电图诱发电位仪、多参数心脑血流监测系统、经颅磁刺激仪等相关系列任何一款产品优先考虑。

岗位职责： 1、使用FreeForm软件制作3D效果图，根据产品概念设计图完成相应的3D效果呈现； 2、独立完成产品的造型设计、装配、出模及拆件工作，确保产品的可制造性和美观性； 3、参与产品制作过程中的沟通与协作，确保设计方案符合团队及项目需求； 4、熟悉产品研发流程和注塑工艺，确保设计方案具备可行性； 5、懂结构拆件 会出模分析修出模，做过围水口模具分型的优先。 任职要求： 1、熟练掌握FreeForm软件，能够独立进行设计、建模和修改； 2、具备一定的产品结构拆解和组装能力； 3、了解注塑工艺和模具结构，能够确保设计方案的可制造性； 4、具有良好的美术和雕塑功底，能够准确捕捉外形和效果； 5、三年以上相关工作经验；

Responsibilities 1. New Product & New Project R&D 新产品/新项目研发： Lead the research, project initiation, design, and implementation of new products, technologies, and processes related to printed labels & RFID labels. Develop R&D plans and test programs, promote sample trial production and performance verification, and ensure R&D results meet market demands and company business objectives. 主导印刷标签、RFID 智能标签相关新产品、新技术、新工艺的调研、立项、设计与落地，制定研发方案、测试计划，推进样品试制、性能验证，确保研发成果符合市场需求及公司业务目标。 2. Project Coordination & Execution 项目串联与执行： Act as the core coordinator of R&D projects, oversee the full progress of R&D projects, collaborate with team members on task allocation, track project schedules, resolve technical and coordination issues during implementation, and ensure projects are completed on time and with quality. 作为研发项目核心串联者，统筹研发项目全流程推进，联动研发项目成员分工协作，跟踪项目进度、解决项目推进中的技术及协调问题，确保项目按时、按质完成。 3. Cross-departmental Collaboration 跨部门协调： Liaise with production, sales, quality, procurement, and other departments, communicate R&D requirements, deliver technical standards, coordinate production transformation, promote the smooth industrialization of R&D achievements, and solve technical adaptation issues in mass production. 对接生产、销售、质量、采购等多个部门，沟通研发需求、传递技术标准、协调生产转化，推动研发成果顺利落地量产，解决量产过程中的技术适配问题。 4. Global Collaboration全球协同对接： With fluent English listening and speaking skills, communicate regularly with project managers at the US headquarters. Synchronize R&D progress, report project status, align with global R&D standards and requirements, and ensure R&D work is consistent with group strategy. 凭借流利的英文听说能力，与美国总部集团项目经理进行常态化沟通，同步研发进度、汇报项目情况、对接全球研发标准及需求，确保研发工作与集团战略同频。 5. Technology Accumulation & Optimization 技术积累与优化： Collect cutting-edge technologies and market demand information in the printed label & RFID industry, establish R&D technical documentation, optimize existing R&D processes and technical solutions to improve R&D efficiency and product competitiveness. Assist in compiling and archiving R&D-related documents. 收集印刷标签、RFID 行业前沿技术、市场需求信息，建立研发技术档案，优化现有研发流程及技术方案，提升研发效率及产品竞争力；配合完成研发相关文档的编制与归档。 Requirements 1.Communication & Coordination沟通协调能力： Possess strong cross-departmental communication and overall coordination skills. Be adept at aligning team members across different roles to drive work forward, clearly convey requirements, resolve collaboration conflicts, and ensure efficient linkage of all tasks. 具备极强的跨部门沟通、统筹协调能力，善于串联不同岗位人员推进工作，能清晰传递需求、化解协作矛盾，确保各项工作高效衔接。 2.Responsibility & Execution 责任与执行力： Take ownership of R&D projects; has strong execution capability and ability to work under pressure. Proactively drive progress, solves problems proactively, and ensures effective delivery of R&D tasks. 对研发项目负责，具备较强的执行力和抗压能力，能主动推进工作、积极解决问题，确保研发任务落地见效。 3.Learning & Innovation 学习与创新能力： Keep abreast of technological trends in the printing and labeling & RFID industry. Demonstrate fast learning ability and innovation mindset and propose ideas for new product and new technology development based on industry trends and company needs. 关注印刷标签、RFID行业技术动态，具备快速学习能力和创新意识，能结合行业趋势及公司需求，提出新产品、新技术研发思路。 4.Education:Bachelor’s degree or above in Printing Engineering, Packaging Engineering, Materials Science and Engineering, or related fields, with a solid professional theoretical foundation. 教育背景：本科及以上学历，印刷工程、包装工程、材料科学与工程等相关专业，具备扎实的专业理论基础。 5. Industry Experience: 3–5+ years of relevant R&D experience in printed labels or RFID labels, packaging and printing industries. Familiar with printing label production processes, raw material characteristics, and product testing standards. Candidates with experience in new product development and commercialization are preferred. 行业经验：3-5年及以上印刷标签、包装印刷或RFID 标签 / 智能标签相关研发工作经验，熟悉印刷标签生产工艺、原材料特性、产品测试标准，有新产品研发落地经验者优先。 6. Knowledge & Skills 知识技能： Proficient in core technologies for printed label R&D; familiar with cutting-edge industry technologies and market trends. Skilled in using R&D-related office software and design tools, possess basic data analysis capabilities. 掌握印刷标签研发核心技术，了解行业前沿技术及市场趋势；能熟练使用研发相关办公软件及设计工具，具备基础的数据分析能力。 7. Language Skills 语言能力： Fluent in written and spoken English; able to communicate and report work, align requirements with the U.S. headquarters without barriers, and independently handle English R&D documents. 英文听说读写流利，能无障碍与美国总部人员沟通汇报工作、对接需求，可独立处理英文研发文档。 8. Other Competencies 其他能力： Strong analytical and problem-solving skills; able to quickly respond to technical and coordination needs in R&D. Strict, detail-oriented, and focused on quality control to ensure stability and compliance with R&D outcomes. 具备较强的问题分析与解决能力，能快速响应研发过程中的技术及协调需求；工作严谨细致，注重细节把控，确保研发成果的稳定性和合规性。

任职要求： 1.性别不限，年龄25-45岁，大专以上学历，电气工程、车辆工程、自动化、机械电子等相关专业。 2.精通线束设计软件（如CATIA、CHS、Zuken E3等），熟悉三维布线及二维图纸绘制。 3. 熟悉汽车电气系统标准（如ISO 19642、LV 214）及线束工艺（压接、密封、屏蔽等）。 4. 了解电气零部件（连接器、导线、套管、保险盒）的选型与验证方法。 5. 具备问题分析与解决能力，能使用万用表、示波器等工具进行电气故障排查。 6. 熟悉整车开发流程（如V模型），具备DFMEA、公差分析等工程能力者优先。 7.具备两年以上电梯线束开发经验优先考虑。 岗位职责： 1. 负责汽车线束系统的设计、开发与优化，包括原理图设计、线束布局、三维布线及二维图纸输出。 2. 根据整车电气架构要求，完成线束拓扑设计、电源分配、接地策略及保险丝/继电器选型。 3. 编制线束技术规范、物料清单（BOM）、线束图纸及工艺文件，确保符合行业标准（如ISO 6722、LV 214等）。 4. 与供应商协作，完成线束样品试制、测试验证及问题分析，确保产品达到质量与成本目标。 5. 支持生产线束装配工艺优化，解决生产过程中的技术问题，提升装配效率与可靠性。 6. 参与整车电气测试（如电气负载、EMC、耐久性测试），并跟踪解决测试中的线束相关问题。 7. 跟进新技术趋势（如高压线束、高速数据传输、轻量化设计），推动线束技术升级与创新。

岗位职责： 1.对接市场、销售及客户需求对船缆进行产品研发与设计，确保产品符合船级社的规范。 2.负责产品通过船级社相关的认证。 3.样品开发与认证，制定工艺生产文件输出资料。 4.协助质量、销售部门解决客户技术问题，提出优化方案。 任职要求： 1. 性别不限，28-45周岁，全日制大专及以上学历，电线电缆、船舶与海洋工程、高分子材料、电气工程、机械设计等相关专业，五年以上同岗位工作经验，持中级及以上工程师职称优先考虑。 2. 精通船用电缆核心标准：IEC 60092系列、IEEE 1580/45、NEK 606、GB/T 9331、GB/T 13029。 3.熟悉船舶电气系统的防火、防水、耐腐蚀、抗干扰等特殊要求。 4.精通船用电缆材料特性及选型：XLPE、EPR、PVC、氟塑料、CSPE等绝缘/护套材料。 5.掌握电缆生产工艺：挤塑、编织、成缆、铠装、连续硫化（CV）等。 6.熟练使用CAD、SolidWorks等制图软件。 7.熟悉电缆性能测试：耐火、耐油、耐盐雾、耐弯曲、成束燃烧、纵向水密性等。 8.熟悉船级社认证流程（型式试验、工厂审核）。

任职要求： 1、电线电缆专业,8年以上相关工作经验; 2、掌握产品的设计理论和方法，具有产品生产和使用的扎实知识，熟悉电线电缆国家标准、行业标准、制造工艺、规范及生产设备、原材料的基本性能。能编写工艺规范及工艺指导书和成本核算； 能积极配合新产品开发工作；对产品市场有一定了解。 岗位职责： 1、编制工艺文件等，指导生产部门不断创新降低生产成本； 2、负责新项目从构思到量产的工作，包括调研、方案制定、样品制作、测试优化及项目验收。 3、审核与解读标书技术标准、主导客户技术交流、参与招投标业务活动等，支持销售业务开展； 4、对接客户需求与行业标准，负责电线电缆新产品结构设计、材料选型、，运用CAD绘制图纸，编制技术规范与生产工艺文件（BOM表、作业指导书等）；

一、工作要求： 1、高中以上学历，两年以上工作经验； 2、精通各种设计软件AutoCAD、PROE等； 3、团队协作意识强，能吃苦耐劳、服从管理； 4、良好的语言表达和沟通协调能力；能独立承担产品工艺评估、出图、资料制订等任务，做事认真、踏实，负有进取心； 5、专业制作紧固件5年以上，熟悉冷镦螺丝、螺母和车制件、数控车修件制作的原理和基本流程； 6、熟悉各类紧固件标准相关资料，能配合客户解答关于紧固件的相关咨询； 7、能灵活运用IATF16949-2016体系管控文件，并可以做相应的资料输入输出。 二、岗位职责： 1、负责制订产品的合理生产工艺，与客户沟通产品图纸存在的问题，确保图纸绘制、发行的准确性； 2、根据生产过程、调试检验中出现的技术问题，及时修改工艺和完善工艺图纸； 3、负责配合业务、生产、品质部门人员完成相关工作，对新产品技术资料进行搜集整理，配合检验员做好新产品的检验和承认书的制订； 4、有紧固件行业三年以上工作经验者。

1.从事塑料配色8年以上经验,并有塑料色母调色经验 2.熟练操作注塑机和色差仪, 能独立调色 3.懂抽粒，检验色粉及修正色差 4.有涤纶、棉纶纺丝样品调色相关工作经验优先

岗位职责： 1.对五金，塑胶制造工艺精通； 2.熟悉产品设计开发，生产流程，研发过程控制和产品的研发技术； 3.熟练运用工程软件（CAD,Solidworks等设计软件） 4.有童车、儿童玩具、医疗器械产品研发优先

岗位职责: 1、负责新产品开发的结构设计方面的相关工作，保证产品结构与工艺的可行性; 2、负责现有耳机在生产过程中的跟进和改良工作，跟进各外协厂结构问题的跟进解决; 3、处理试产中出现的各种异常以及品质实验问题准确快速分析解决; 4、负责输出，BOM ;产品2D;产品3D;和规格书;实验要求等。 5、完成上级领导安排的其他部门工作 岗位要求: 1、大专以上学历，3年以上耳机结构设计经验， 2、有TWS或OWS耳机、有线耳机、头戴耳机的设计经验; 3、熟练使用Pro-E或者solidworks。曲面功能熟练的，可放宽其它要求; 4、熟悉塑胶模具和五金模具，了解常见的成型工 艺、表面处理工艺，对行业常用的塑胶和五金材料有一定认知; 5、具有良好的问题分析能力和沟通能力; 6、有日资公司经验或者长期直接对接过日本客户优先 7，年龄要求45岁以下，可适应加班。 8，5天8小时工作制

任职要求： 1.32-45岁，性别不限，全日制大专以上学历，机械制造、电气、线缆工程相关专业， 10年以上电源线产品研发工作经验，5年以上研发管理工作经验； 2、精通电源线产品研发设计全流程； 3、精通电源线产品相关安规认证及技术标准管理； 4、能熟悉使用CAD、SolidWorks等绘图软件，独立输出图纸、BOM，工艺文件、测试报告； 5、具有新品降本、工艺优化、结构改良的实战经验； 4、有良好的团队意识和沟通协调能力，责任心和进取心强，执行能力高。 岗位职责： 1、统筹、规划电源线的团队建设； 2、负责公司电源线产品的外观设计，评估； 3、负责产品模具的进度跟进，评估验收； 4、负责认证样品的制作，测试跟进，评估； 5、负责产品生产工艺制作，现场工作的指导，以及生产异常处理； 6、制定相关产品检验标准，确保产品检验工作的顺利、产品质量符合要求； 7、负责客户标准的对接以及采驻的对接。 8、客户生产后的客诉处理 9、生产作业的指导标准的制定，设备操作规范的制作，及监督积极完成总经理交办的其他临时性工作任务；

岗位职责： 技术研发与创新： 主导公司数码管、数码屏、LED控制模组等光电显示产品的整体技术规划、方案设计与研发实现。 独立完成关键产品的电子电路原理图设计、PCB布局及审核，确保硬件设计的可靠性、先进性与可制造性。 深入解决产品开发与量产过程中的技术难题、缺陷分析与性能优化，提升产品核心竞争力。 跟踪Mini LED、COB等新型显示技术，推动技术预研与产品化落地。 产品开发与项目管理： 负责从客户需求、设计开发、试产到量产的全流程产品项目管理，确保项目按时、按质、按预算交付。 对消费电子、智能家电、工业设备等不同应用领域的产品需求进行准确转换与技术实现。 建立并优化研发流程与设计规范，提升团队整体开发效率与质量。 团队建设与管理： 负责硬件研发部门的团队搭建、人才培养、绩效管理与技术梯队建设。 营造积极创新的技术氛围，激发团队成员潜能，带领团队完成既定技术目标。 跨部门协同与供应链对接： 与市场、销售、生产、品质、采购等部门紧密合作，确保产品符合市场需求并顺利导入量产。 深入理解产品制程工艺与物料特性，协同供应链进行供应商技术评估、物料选型与成本优化。 任职要求： 基本条件： 统招大专及以上学历，电子工程、微电子、光电技术等相关专业。 8年以上数码管、数码屏、LED控制模组等相关产品的硬件开发经验。 5年以上研发团队管理经验及正规项目化管理经验。 核心技术能力： 精通硬件开发：必须精通Altium Designer等主流EDA工具，能独立完成复杂电路的原理图与PCB设计（多层板）。 精通工艺与物料：对LED封装形式（如DIP、SMD）、驱动IC、PCB工艺、封装材料等有深刻理解，熟悉产品全制程。 丰富的产品经验：具备在消费类电子、家电、工业控制等至少两个领域成功量产产品的完整经验。 出色的解决问题能力：有丰富的产品故障分析、可靠性提升及性能优化实战经验。 管理与软技能： 具备优秀的领导力、沟通协调能力和团队合作精神。 逻辑清晰，具备强烈的责任心和抗压能力，能带领团队应对技术挑战。 结果导向，对市场和技术有敏锐的洞察力。