麦迪精创实业

工作职责：
1.负责建立、完善质量体系文件和标准流程，确保各环节按要求执行；
2.负责制定部门培训计划，通过培训与考核，提高部门人员工作技能；
3.负责制定部门工作计划，规范来料、生产过程的质量控制管理工作；
4.负责编制各质量模块作业流程，规范抽样检测标准及不合格品处理；
5.负责应对客户投诉诉，组织分析客诉根因，主导内部质量改进工作；
6.负责外协供应商的来料质量数据收集、评价及反馈供应链管理工作；
7.负责对公司内部员工进行质量管理培训，推动全员质量意识的提升；
8.参与新产品导入质量特性识别和样件加工过程质量控制及样件评审；
9.负责协助各生产部门生产过程质量控制目标的制定及目标计划达成。

岗位要求：
1)年龄和学历要求：年龄要求30-43岁，学历要求质量管理专业或相关专业，全日制大专专科以上、英文基础良好、能看懂英文文件。
2)工作经验：具有5年以上质量管理工作经验，3年以上同职同行工作经验，熟悉ISO及6S管理。
3）有大中制造型企业，产品品质检验、检查经验及CNC金属机加工等品质管理工作经验者优先录用；
4)能力要求：
a.有全面质量管理、质量成本管理等管理方法理论与实践，能指导质量各职能模块的工作；
b.熟悉五金机械精密加工生产工艺；
c.能熟练运用品管七大手法于工作中；
d.能独立编写各种检验测试规范和标准；
e.熟练运用各种测量仪器仪表，检具量具；
f.良好数理统计分析能力，透过现象看本质；
g.较强观察能力和应变能力，计划控制能力强。
h.熟练使用办公软件，精通质量管理工具运用；
i.善于沟通，良好的语言组织及书面表达能力。
5)领导能力：
a.具有战略、策略化的系统性思维；
b.有能力建立、整合不同的工作团队；
c.具有解析复杂问题，化繁为简的能力；
d.强逻辑思维，制定工作计划和执行魄力；
e.会激励、沟通、协调，有责任心、事业心;
f. 具备良好的沟通、协调和组织能力，熟练使用办公软件.