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生产主管(电源)

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7月11日刷新

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广东高斯宝电气股份有限公司

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  • 生产经理/主管
  • 执行经理指令
  • 生产一线全面工作
  • 质量目标和方针的宣传及推行
  • 生产计划执行
  • 反馈及持续改进工作
  • 生产效率
  • 提高
  • 生产进度的掌控
  • 巡查生产现场
  • 跟进生产现场
  • 生产过程中问题的处理和改进工作
  • 审核每日
  • 每周报表
  • 新产品生产试产跟进
  • 所属人员工作的督导
  • 所属人员相关培训
  • 提升计划的制定与执行
  • 生产主管
  • 生产制造系工作流程
  • 生产制造工艺
  • 控制
  • 品质管理
  • 管理

职位类别: 生产经理/主管

工资发放: 每月15号
何时发放工资,是由企业提供,可能根据实际岗位会有所不同。具体可与HR确认。
岗位职责:
1、执行经理指令,负责生产一线全面工作; 
2、公司质量目标和方针的宣传及推行;  
3、负责生产计划执行、反馈及持续改进工作,同时跟进生产效率的提高、生产进度的掌控;  
4、巡查生产现场,跟进生产现场和生产过程中问题的处理和改进工作;  
5、审核每日、每周报表,并及时上报;  
6、新产品生产试产跟进;  
7、所属人员工作的督导、评价、考核;
8、实施“7S”活动,做好生产现场工作的落实、督导工作,建立良好的工作环境;  
9、所属人员相关培训、提升计划的制定与执行。  
任职资格:
身体条件:
◆35岁以下,性别不限,身体健康,无传染病。
教育背景(学历及专业要求):
◆电子类或相关专业,大专及以上学历。
培训经历:
◆受过生产管理、IE知识、团队精神、7S、ESD、ISO9001、QC080000、ISO14001、安全教育等相关专业知识培训。
工作经验:
◆从事三年以上生产主管职位工作经验,熟悉生产制造系工作流程。
技能技巧:
◆对生产制造工艺的控制和品质管理有独特的管理手段;
◆且有极强的团队领导能力;有较好的统筹能力和创造力。
特殊要求:
无。
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  • 年龄要求: 不限
  • 语言要求: 语言不限
  • 所属部门: 生产部
生产主管(电源)招聘负责人·吴荣头像

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招聘岗位要求低薪资高;

过多索取个人隐私信息;

选择在非公司场所面试;

入职过程收取各项费用;

入职之后交费参加培训。

“把爱和希望传递给每一个职业人”是智通直聘的使命,我们希望和您一起,在求职面试过程中,帮您练就火眼金睛,我们一起重点关注以下事项:
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看岗位: 对于那些 待遇过于优厚却要求简单的职位要保持警惕, 仔细核实公司信息和职位真实性。
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看合同: 在签署任何合同或协议前, 务必仔细阅读条款,确保自身权益得到保障。
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