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职位类别: 产品研发经理/主管
主要工作职责. 必须有掌控全盘篮球车间(包括所有生产流程、生产工艺、技术研发)的人才方可投递简历。有同等足球生产管理者也可投递简历。 1.负责橡胶球及开发人员的工作安排,人员调度及每天的考勤管理。 2.负责按照新品开发流程,开发新结构和新工艺新品。 3.优化和改良产品结构,创新改善,新工艺、新材料的引进。 4.负责主导新产品立项、设计与验证、量产转化。 5.负责管理篮球开发团队,协调工艺、测试等环节。 6.负责监督配合生产、业务、品质、生管部门新产品、材料的确认,主导验证是否适用于批量生产。 7.负责主导提升本部门技术员的生产技能,配合生产处理生产异常,减少生产出错率。 8.负责监管本部门各种标准作业流程的制订的落实,监管本部门品质管理的落实状况。 9.负责监管本部门生产设备的日常保养及维护。 10.负责完成上级主管交待的各项工作任务查看更多
- 年龄要求: 不限
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张小姐
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公司介绍
东莞市常青树运动用品有限公司成立于2010年5月,是国内外高端游泳眼镜及运动用品的加工制造供应商;常青树专注于中高端运动产品的研发与制造,致力于为全球运动品牌提供专业、高效的解决方案,我们服务于多个国内外知名品牌,产品涵盖泳镜泳帽、篮足球等不同品类,远销全球各地市场,主要客户为迪卡侬、SPEEDO、ZOGGS、ROKA、李宁等。 更是国内一流的塑胶制品企业。公司致力于运动用品的设计、研发和制造,坚持以“客户至上,勇于创新,持续改进,卓越执行”的经营理念,以最好的品质服务客户。公司先后顺利通过ISO9001质量管理体系、ISO14001环境体系、ISO45001职业健康安全管理体系认证。拥有较为完善的薪资体系和晋升管理制度,为职员工提供行业内极具竞争力的薪酬。同时,公司所处位置交通便利,环境良好,具备最为理想的工作和生活环境。 东莞市常青树股份有限公司竭诚欢迎您的加入!共创美好事业未来! 公司福利待遇:1、入职买社保,包食宿,有法定节假日,有带薪年假、婚假、产假、病假、丧假,有夜班补助、夜宵补贴、高温补贴等。 2、员工入职工作满1年以上未满10年者,每年给5天年假;工作满10年以上未满20年者,每年给10天年假;工作满20年以上者,每年给15天年假。 3、员工每月庆生会,发生日礼品、月度优秀员工奖、年度优秀员工奖;每周加餐加水果 4、宿舍设有娱乐室健身房、每间宿舍都配有独立卫生间、热水器、空调、WIFI、洗衣机等。 5、公司每月免费发放生活福利用品,如:纸巾、洗衣液、沐浴露、牙刷牙膏、毛巾等。查看更多
工商信息
- 公司名称: 东莞市常青树运动用品有限公司
- 公司状态: 存续
- 行业: 文教、工美、体育和娱乐用品制造业
- 公司类型: 有限责任公司(自然人投资或控股)
- 地址: 广东省东莞市高埗镇保安围工业区中心东路3号
- 企业规模: 100-499人
- 法人代表: 陈同举
- 注册资本: 500万人民币
- 注册时间: 2010年05月14日
- 注册号: 441900000800393
- 统一社会信用代码: 91441900555587247E
- 组织机构代码: 55558724-7
- 登记机关: 东莞市市场监督管理局
- 注册地址: 广东省东莞市高埗镇保安围工业区中心东路3号
- 营业期限: 2010-05-14至无固定期限
- 核准日期: 2024年08月05日
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经营范围:
一般项目:体育用品及器材制造;非居住房地产租赁;货物进出口;技术进出口;日用口罩(非医用)生产;劳动保护用品生产;五金产品制造;鞋制造。(除依法须经批准的项目外,凭营业执照依法自主开展经营活动)
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广东省东莞市高埗镇高埗镇保安围工业区中心东路3号
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