【岗位职责】
1.规划与标准体系建设
（1）参与制定部门年度规划，并按计划组织实施，建立健全标准工时体系。
（2）制定并完善部门岗位分工表，优化部门人员配置。 
2.工艺设备与降本增效
（1）主导新工艺、新设备的攻关与导入，推动自动化/智能化改造项目落地。
（2）分析生产成本构成，制定降本增效方案。
（3）分析部门阿米巴数据，制定对应改善方案，跟进验证实施。
3.新产品导入与工艺优化
协助新产品导入过程中的产能分析、线体布局、成本核算、工艺流程与工装治具的设计优化等。
4.精益改善与布局规划
（1）建立健全部门精益改善规范，组织部门开展精益改善培训、落地精益改善措施，对接集团精益改善专项。
（2）主导生产车间Layout布局，合理规划人流、物流，减少搬运浪费。
5.其他
完成上级领导交办的其他工作。

【任职资格】
1.大专及以上学历，机械制造、机电一体化、模具制造与材料成型等相关专业背景。
2.5年以上生产制造相关工作经验，其中3年以上生产一线管理经验。
3.熟练掌握IATF16949、3D、机械加工等专业技能。
4.具备较强的工艺设计、包材设计、异常分析能力，掌握必要的生产现场管理知识。
5.具备服务意识、创新思维、持续改进能力和团结协作精神。