1、体系与制度搭建维护：负责公司质量管理体系（ISO9001）的建立、落地推行、日常维护与持续优化，梳理完善来料、制程、成品、出货全流程品质管理制度、检验标准、作业规范，确保各项品质工作标准化、规范化开展，保障体系合规有效运行。
2、全流程品质管控：统筹管理IQC来料检验、IPQC制程巡检、FQC成品检验、OQC出货检验全流程工作，合理调配品管人员，监督各环节检验落地执行，严控原材料入库、生产加工、成品出厂各环节质量风险，杜绝不良物料投产、不良产品流出。
3、品质异常处理与改善：主导生产过程、来料、成品各类品质异常问题的分析、判定与处理，通过鱼骨图、5Why等质量工具开展根因分析，制定纠正与预防措施，全程跟踪整改落地、验证闭环，持续降低不良率、返工率，稳定产品品质。
4、供应商品质管理：负责供应商质量管控，定期开展供应商品质审核、评级与考核，针对来料不良问题主导供需对接、约谈整改，建立供应商品质档案，倒逼供应商提升供货质量，优化供应链品质体系。
5、客诉质量跟进闭环：对接客户质量投诉与品质异议，快速梳理问题、核实情况、分析原因，制定整改及改善方案，及时同步客户，跟进整改落地与效果验证，完成客诉闭环，维护客户品质口碑，降低品质客诉率。
6、数据统计与汇报：每日、每周、每月统计各类品质数据（来料不良率、制程不良率、成品合格率、客诉数据等），编制品质报表、质量分析报告，复盘品质问题，输出优化方案，为生产优化、管理层决策提供数据支撑。
7、团队管理与培训：负责品质团队的日常管理、工作排班、绩效考核与人员督导，定期开展品管岗位技能、检验标准、质量意识专项培训，提升团队专业能力与责任意识，打造高效、严谨的品管团队。
8、内外稽核对接：统筹公司内部品质稽核、客户验厂、第三方体系认证稽核工作，提前梳理问题、整改隐患，确保各类稽核顺利通过，落实稽核问题长效改善机制。

任职要求
1、学历专业：大专及以上学历，质量管理、机械、电子、工科相关专业优先。
2、工作经验：5以上年制造业品质管理工作经验，1年以上品质团队管理经验，熟悉工厂全流程品质管控模式，有阜盛所属行业相关从业经验者优先。
3、专业能力：熟练掌握ISO9001质量管理体系，精通来料、制程、成品、出货各环节检验标准与管控流程；能看懂产品图纸、熟悉尺寸公差、外观、性能检验标准；熟练运用各类质量分析工具，独立处理各类品质异常与客诉问题。
4、技能要求：熟练使用Office办公软件，可独立制作品质报表、质量分析报告；具备基础的数据统计与复盘能力，能通过数据发现品质隐患、推动品质优化。
5、综合素质：原则性强、做事严谨细致、责任心重，具备较强的抗压能力、沟通协调能力、问题解决能力与团队管理能力，执行力强，善于落地改善、闭环跟进工作。

岗位核心权限
1、有权对不合格来料、半成品、成品进行判定、隔离、拒收或返工处理。
2、有权对生产制程违规操作、品质隐患问题提出整改、叫停要求。
3、有权对品质团队工作进行调度、考核、督导与培训。
4、有权对接供应商、客户处理各类品质相关事务，推动品质整改优化。