职位描述：

工作地点： 广东省东莞市长安镇
培养方向（任选其一，精准培养）：
1、后端制程与包装
2、精密机加工
3、压铸        
 一、岗位职责
1、核心工序学习与实践：
     （1）后端制程与包装： 挑选、整形、CCD、装配等工序。
             深刻理解客户的质量要求，掌握全过程质量控制的关键点与方法。
     （2）精密机加工： CNC加工中心、钻孔攻牙、研磨、喷砂、披锋等工序。
            深入理解零件从毛坯到成品的整个机加工工艺流程，掌握精度控制等核心要求。
     （3）压铸：学习压铸生产及相关工艺环节。
            深入理解压铸有关参数和工艺，懂得如何分析和解决常见的压铸缺陷。
2、生产支持： 协助技术人员、班组长及主管进行设备调试、工艺优化及日常生产问题处理。
3、车间管理参与：参与车间生产计划的执行、人员协调、效率与质量提升、数据记录及现场管理规范（如7S）等工作的落实。
4、轮岗与成长： 完成阶段性轮岗培训目标，逐步承担基层管理职能。
入职 → 轮岗学习 → 定岗（技术员/线长）→ 班组长 → 工艺工程师/车间主管 → 生产总监

二、任职要求
1、 大专及以上往应届毕业生，专业不限。  机械、自动化、材料、模具、数控等专业优先
2、熟练操作Office办公软件（Excel/Word/PPT）
3、勤奋好学，具备良好的问题分析能力、团队协作精神与管理潜质。
4、吃苦耐劳，能适应制造车间工作环境。
注：后加工方向需会使用CAD或相关制图编程软件，有CNC/钻孔攻牙等调机经验者优先。

职位描述：

1、负责处理客户投诉，熟练编写8D报告并及时回复；
2、熟练操作常用办公软件，完成日常文档处理工作；
3、参与制程改善策划，提升生产流程质量；
4、使用常规检测设备（如卡尺、2.5次元）进行产品检测；
5、配合客户审厂工作安排，熟悉ISO体系流程；
6、协助解决生产过程中出现的质量问题；
7、记录并整理质量管理相关数据和文件；
此岗位是往品质主管方向培养，接受应届毕业生

职位描述：

任职要求：1、机械设计与模具设计等相关专业，2、本科应届毕业毕业均可；3、会2D、3D画图优先3、协助工程师产品开发及异常处理等；学习能力强，4、有意向从事材料工程师、结构工程师等职位，5、包食宿。

职位描述：

职位类别： 表面处理
任职要求：
1、理工科，本科以上，应届毕业生优先；
2、性格外向，逻辑思维能力和沟通能力强；
3、在校成绩优异，在校干部优先。
注:加入公司后逐步适应企业文化，学习公司产品及生产工艺，由导师一对一带教、轮岗学习后正式上岗。
职业发展:1、储备干部→技术员→助理工程师→工程师→研发、工艺经理→研发总监；
2、储备干部→业务助理→业务跟单→市场开发→业务经理→业务总监；
3、储备干部→技术员→助理工程师→品质生产基层管理→品质生产经理→品质生产中心总监；

职位描述：

岗位职责：  
1、协助工程部完成生产相关技术文件的编制与整理；  
2、参与新产品的试制、工艺优化及现场技术支持；  
3、配合技术人员进行设备调试与日常维护；  
4、负责生产过程中技术问题的记录、反馈与跟踪解决；  
5、学习并掌握制造流程中的关键工艺环节，提升综合实操能力；  

任职要求：  
1、大专及以上学历，机械、摸具设计、自动化或相关专业优先考虑；  
2、工作经验不限，应届毕业生或有实习经验者均可应聘；  
3、年龄不限，具备良好的学习能力和团队协作意识；  
4、语言不限，能看懂基本的技术图纸和操作说明；  
5、对制造业有浓厚兴趣，愿意从基层技术岗位做起；  
6、具备较强的执行力和责任心，适应生产现场工作环境；

职位描述：

1、3名，21-25岁，2025--2026年985/211/双一流/或其它重点一本全日制毕业生，印刷/包装专业院校可适当放宽优先。
2、电脑熟练，吃苦耐劳；（能适应生产一线顶岗实习2--3个月）；
3、企图心、抗压力、学习力强！
4、思维逻辑性、系统型强，行动力和执行力强！

职位描述：

岗位职责：
1、参与公司轮岗培训，了解各部门运作流程及业务模式；
2、协助部门负责人完成日常管理及运营工作；
3、学习并掌握生产、质量、销售等环节的专业知识；
4、参与项目推进，提出优化建议并协助落地执行；
5、完成上级交办的其他相关工作；

任职要求：
1、经验不限，欢迎应届毕业生及职场新人加入；
2、学历不限，具备良好的学习能力和适应能力；
3、具备较强的沟通协调能力和团队合作精神；
4、积极主动，能够快速适应多岗位轮换工作环境；
5、有意向往品质、工程、销售等岗位长期发展；

职位描述：

1、按照公司安排，根据所学专业安排到相应的部门学习工作
2、工作时间28天制，每天10小时
3、有餐补、房补
4、晋升空间大

职位描述：

岗位职责：
1、参与公司各部门各岗位轮岗培训，熟悉公司各环节业务流程
2、学习掌握储能产品生产工艺流程及质量控制标准
3、完成轮岗期间各项培训任务及考核指标
4、根据公司安排定岗后承担相应岗位职责

任职要求：
1、本科学历，理工科类专业，在校期间表现优秀者优先考虑
2、具有相关工作实习经历者优先
3、愿意签订稳岗竞业协议（补贴1000元/月）并遵守公司相关规定
4、具备良好的学习能力和团队协作精神

职位描述：

职责：
1、深入学习公司业务流程、管理体系与企业文化。
2、在技术部门进行实践，积累岗位工作经验，建立跨部门协作视角。
3、统一学习培训后分配定岗（1-3个月）（PM,销售，FAE三个岗位，根据个人意愿以及公司综合评定分配）。
要求：
1、2025年应届毕业生，重本大学毕业，电子专业优先。
2、培养主要为职能方向，技术方向（优先理工科专业）。
3、较强的抗压能力，保持积极进取的态度。

职位描述：

1. 应届毕业生
2. 专业：机械设计，模具设计，材料工程，自动化设计等相关专业。
3. 熟悉运用，CAD，UG，Pore，Solidworks等画图软件。
4. 如具备英文口语能力，优先选用。
5. 晋升渠道：助理工程师-工程师-高级工程师-资深工程师（工程项目经理）

职位描述：

岗位职责：
1、配合辅助工程师完成新项目的开发；
2、参与产品问题点的工艺改进；
3、学习相关的专业技能 独立完成项目相关工段开发 。
任职资格：
1、专科以上文化，可为应届生，模具、机械、数控、橡胶、化工理科相关专业优先；
2、能看懂2D图纸，会制图2D、3D，普通办公软件优先；
3、良好的学习能力、沟通能力、团队意识。
注明：该岗位在东莞市雅力德科技有限公司上班，此为分子公司

职位描述：

1. 本科以上学历的应届毕业生；
2. 懂电脑，善于沟通，工作积极主动；
3. 就业主要方向：助理工程师

职位描述：

任职要求：2026届学生，本科及以上学历
工作地点：东莞、肇庆、重庆、四川、江苏、江西可选
统一报到时间：2026年7月

技术类：50人
岗位方向：
品质/项目/生产/工艺/ 产品设计/模具/压铸工艺/自动化 /IE 助理工程师
专业要求：
机械设计制造、材料成型及控制工程、机械电子工程、汽车服务工程、材料成型及控制工程、 模具设计与制造、智能车辆工程、智能制造工程、数控技术、机电一体化、新能源材料与器件、高分子材料与工程、工业工程等相关专业  
以上英语优秀者可调整录用薪资。

职能类：30人
岗位方向：
市场/人力/财务/投资/ 物流专员
专业要求：
财务/金融/人力资源/物流/市场营销/国贸/语言（英语、西班牙语、匈牙利语等）

职位描述：

任职资格
1.985/211院校全日制本科及以上学历应届毕业生；
2.综合素质高。
3.公司所在地及周边居住人才优先。

岗位职责：
1.公司人才培养。

职位描述：

【岗位职责】
本岗位将负责、橡胶制品生产过程中的技术管理和监督，参与产品的技术研发和异常分析，负责现场生产的技术问题处理，以及协助橡胶制品生产线的优化和调整。
1、负责协助工程师完成橡胶制品生产线的技术指导和维护，确保生产过程的安全性和稳定性。
2、负责收集、整理并落实橡胶制品生产过程中的技术需求，协助生产线解决技术问题。
3、参与橡胶产品的技术评审，对产品技术指标进行验证，确保产品质量和生产效率。
4、学习对现有生产技术进行分析和优化，提出并实施技术改进措施。
5、学习如何培训和指导生产线的技术员工，提高技术水平和操作技能。
6、与其他部门的沟通协作，确保橡胶产品生产过程的顺利进行。

【任职要求】
1、中专及以上学历，经验不限，数控、机械、材料相关专业，熟练使用CAD软件优先。
2、熟练掌握橡胶成型生产工艺及设备操作，具有一定的生产现场管理或技术相关实践经验优先。
3、具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够快速融入生产现场。
4、具有较强的学习能力和钻研技术的精神，吃苦耐劳，熟练操作办公软件。
5、工作时间：每月26天班（周日加班可调休），早上8点到晚上8点；

【加入我们您将获得】
1、系统培训：带教导师制 + 岗位技能培训 + 职业规划指导。
2、晋升通道：试用期转正通过后定向培养，1-2年可晋升独立负责具体业务模块。
3、福利待遇：提供食宿+购买五险+茶话会+节日福利+定期团建。
4、工作氛围：年轻化团队，扁平化管理，发展空间广阔。

职位描述：

岗位职责：
1、参与公司各部门轮岗学习，全面五金模具制造行业运营模式；
2、协助部门负责人完成日常管理及业务流程优化工作；
3、参与生产计划制定与执行跟踪，学习生产管理技能；
4、配合开展质量管控工作，掌握产品质量标准与检测流程；
5、参与客户服务环节，提升市场洞察与客户沟通能力；

任职要求：
1、经验不限，欢迎模具专业大专、本科应届毕业生投递；
2、具备较强的逻辑分析和问题解决能力；
3、具有良好的团队协作精神和职业发展潜力；
4、英语过四级优先录用；
5、培养方向：项目，业务（外贸），设计、品质方向。
6、会CAD，UG设计软件优先录用。

职位描述：

岗位职责：
一、岗位职责：
1、个人意愿向制造业管理发展；
2、培养部门，品管、行政、生管、采购、工程技术、车间管理；
3、具备良好的沟通协调能力，善于团队合作，并能主动学习与创新；
4、乐于接受挑战，善于适应快速变化的环境，抗压能力强，勤奋好学；
二、任职要求
1、大专或本科以上学历；
2：23-28周岁；

职位描述：

任职要求：
1、统招全日制本科及以上学历25届毕业生，供应链管理类相关专业；
2、熟练使用办公软件，尤其是Excel、PPT；
3、具备快速学习能力、学习欲望强烈，能够主动钻研新知识；
4、沟通表达能力良好，具备团队协作精神；
5、能够适应制造业工作环境，具备一定的抗压能力；
6、具备相关行业（机械/五金制造厂）实习经验，英语读写能力良好。

岗位职责：
1、负责原材料及标准件的询价，采购订单下达、跟踪、到货确认；
2、协助收集、整理供应商信息，价格数据及采购相关文件；
3、日常与仓库、品质部门沟通，跟进处理供应商品质异常问题；
4、在指导下学习并收集五金原材料的市场价格信息；
5、协助处理新项目开发阶段的采购相关事宜。

工作时间：
1、5.5天制，周一至周五8:00-11:50，12:50-17:00，晚上视情况加班1-2小时；
2、周六一般情况下需要加班半天，具体时间视情况而定。

薪资结构：
固定月薪+季度奖金（根据加班时长计算，封顶0.5薪）+年底双薪。

福利待遇：
1、按全额购买五险一金；
2、公司设有员工食堂，提供中、晚两餐（8元套餐，不包吃）；
3、免费提供单人间公寓式住宿，不住则每月享有住房补贴500元；
4、享有国家劳动法规定的节假日、产假、年休假等带薪假期。

职位描述：

岗位职责：
1、学习掌握生产工艺流程和质量控制标准
2、协助完成产品测试、数据分析和报告撰写等
4、配合团队完成技术文档的整理和归档工作
5、参与生产现场的故障排查和技术支持

任职要求：
1、大专及以上学历，机电，机械、汽车相关专业优先考虑
2、具备良好的学习能力和团队协作精神
3、能够适应生产制造行业的工作环境
4、对汽车机械领域有浓厚兴趣和探索精神
5、愿意从基层岗位开始学习成长（在基层岗位学习6个月左右）

职位描述：

【工作内容】
- 协助生产主管进行日常生产管理，确保生产流程高效有序；
- 负责班组人员的协调与管理，提升团队执行力和工作效率；
- 参与生产工艺优化与改进，推动生产质量提升；
- 完成上级交办的其他相关任务，逐步成长为独立负责生产班组的管理人员。
【任职要求】
- 24、25、26年应届毕业生，机电一体化、机械工程设计等相关专业；
- 具备良好的沟通能力和团队协作精神；
- 有较强的责任心和学习能力，能够适应生产一线工作环境；
- 熟悉基本的机械原理和电气知识者优先考虑。

职位描述：

毕业时间：2026
招聘截止时间：2026-06-30
职位类型：管培生
Asiatek正在寻找有潜力的未来核心骨干（2026届应届生），通过筛选人员，通过系统化培训和轮岗，培养公司后备梯队。将分配至以下部门：
1、研发中心，8人-需求专业：机械、材料成型、模具、机电一体化等；
2、项目部：1人-需求专业：不限，英文可以作为工作语言；
3、采购部：3人-需求专业：机械、材料成型、模具、机电一体化等；
4、品质部：3人-需求专业：高分子材料/化学材料
5、自动化研发部：3人-需求专业：机械、电气工程、材料成型、模具、机电一体化等；
6、人力资源部：1人-需求专业：人力资源管理、工商管理等；
7、供应链管理部：2人-需求专业：供应链管理、物流管理、机械、自动化等；
8、制造运营处：10人-机械、材料、金属及数控等专业。
欢迎2026届应届生报名投递。

岗位要求
1. 大学本科以上学历，英语CET-4以上
2. 良好的沟通理解能力，良好的学习能力；
3. 个性稳重踏实，大方开朗，自我驱动，有意向在智能制造行业长期稳定发展。

职业发展路径：
进入生产制造、项目、采购、品质、供应链管理、市场/业务、人力资源、总经办等部门轮岗学习培训（计划三个月），未来能成长为某职能方向的独挡一面的中坚人才。
管理培训生招募，是为了亚士德未来国际化布局培养储备岗位，为刚入职场的新秀们提供定制化培训，专属的职业发展计划，助力职场新人充分发挥潜能，快速成长。

职位描述：

岗位职责：
1、负责根据公司及部门销售任务开展销售工作，完成各项销售指标；
2、负责对现有市场和客户进行分析，发现客户的潜在需求，引导相关客户的现有需求，达成销售目标；
3、负责根据客户需求的特点，为客户提供最优产品解决方案；
4、负责与客户之间的商务谈判，建立客户关系，提高合同额和利润率；
5、负责协调各种内部、外部资源，解决在项目实施过程中出现的问题，提高客户满意度；
6、负责对项目回款过程的监控和执行，提高回款率；
7、负责通过客户回访，了解客户需求及潜在需求，以提高客户满意，促成客户二次开发。
任职要求：
1. 高中以上学历毕业；
2. 无经历可；
3. 在校期间参与学校或校外活动者，或干部为佳；
4. 喜欢与人面对面互动者；
5. 熟office类似之办公软件；
6.持有机动车驾驶证 ，自带私家车优先
7.男女不限
8. 年龄要求：20-39岁
福利待遇：
1.薪资范围：6000-10000以上
2.社保类型：五险+团队意外险；
3.提成方式：销售提成；
4.资金补贴：
4.1.免费提供食宿；
4.2.油补（公司负责）；
4.3.新产品/新客户开发奖励；
4.4.业绩奖励；
4.5.项目提成；
4.6.节日福利

职位描述：

岗位职责：
1、参与公司生产部门轮岗培训，了解生产制造流程和运营管理机制；
2、协助部门主管完成日常管理工作，包括数据整理、报告撰写、物料领退等；
3、参与公司内部工艺优化项目，提出优化建议，提升生产效率，提高品质合格率；
4、学习并掌握生产制造相关知识和技能，为未来管理岗位做准备；

任职要求：
1、经验不限，欢迎应届毕业生或转行人士申请；
2、学历大专或本科以上，注重学习能力和工作态度；
3、具备良好的沟通能力和团队合作精神；
4、积极主动，适应快节奏工作环境，愿意接受挑战；

福利待遇：
包吃、包住，买社保，生日礼物发生，节假日礼物发放。
每月20日发放上月的工资。
晚上8点或者9点下班。

综合待遇：
5000-5500元左右。

职位描述：

任职要求：
1、经验不限，对餐饮行业有浓厚兴趣；
2、学历不限，具备良好的学习能力和适应能力；
3、语言不限，具有服务意识和沟通协调能力；
4、工作积极主动，具备团队合作精神和责任心。

福利待遇：
1、薪资范围：3000-6000元/月
2、系统专业的培训，晋升考核体系
3、8小时工作制，月休四天，包吃包住
4、实习满3个月可报销高铁票，提供实习证明
4、福利补贴：餐补、全勤奖、高温补贴、住房补贴

职位描述：

岗位职责：
1、负责对接业务部门并了解业务，承接业务部门的招聘需求、分析招聘需求；
2、负责将招聘需求发布到招聘渠道上，定期刷新招聘渠道上的职位信息；
3、负责简历的寻访及筛选，将符合需求的简历推荐给业务部门并跟进结果；
4、负责邀约候选人来公司面试，并组织面试，进行面试甄选；
5、负责背景调查、入职及入职后的跟进。
任职资格：
1、本科及以上学历，人力资源及相关专业，2025届优秀毕业生（2026届亦可）；
2、拥有较强的沟通表达与逻辑分析能力，能熟练使用办公软件；
3、有较强的执行力，能快速有效完成领导交代的任务。

职位描述：

1. 专科文化以上（应届毕业生可培养），熟悉办公软件（男女不限）、机电、经济、企管等相关专业优先。
2. 心态观念适当，愿意从基础做起，对纸品行业了解的优先。 
3. 公司对后续的工作方向主要是：生产管理、业务、部门管理、高级技术人员。

职位描述：

（1）学历专业要求：全日制本科（含）以上学历，工商管理、行政管理、经济统计学企业管理、会计/财务管理等专业应届毕业生；
（2）综合素质：具备扎实的专业知识、有想法、学习能力强、面对挑战主动灵活、有领导潜质；
（3）其他：认同企业文化、愿意在该行业长期发展；

职位描述：

岗位职责：
1、参与生产制造流程各环节的轮岗学习与实操训练；
2、协助品质部门进行动漫公仔等产品的质量检测工作；
3、结合实际学习情况、能力和个人意愿，分配到相应部门的各个岗位发展；
任职要求：
1、中专或中专以上学历；
2、男女不限，专业不限；
3、具备良好的学习能力、沟通表达能力和逻辑思维能力；
4、性格开朗，工作责任心强，服从工作安排，有良好的职业道德；
5、熟练使用常用办公软件；
6、26天制8H；

职位描述：

岗位介绍：

我们将为你提供为期2-5个月的完善培训包含：

1.学习和理解新亿隆产品，企业文化和专业技能，发展内部人际关系网，同时帮助你快速了解自己的兴趣和优势，为转到其它合适岗位做好准备；

2.轮岗实践，帮助你了解公司相关业务和不同销售岗位工作，在实践中学习如何运用技术知识和销售技能，深入了解市场、行业和客户，培养识别和创造新的生意机会，同时有效管理现有企业客户，积极争取增加公司在已有企业客户中的生意份额的能力；

职位要求：
1.具备全日制大专及以上学历背景，同时个性开朗，热情自信，学习能力强，喜欢挑战，乐于团队协作，对市场销售感兴趣；

2.希望在工作中利用所学专业知识的同时，能有更多人际互动，发挥自我潜能，并希望在短时间内各方面快速成长，实现自我价值。

其他事项：

1、根据学历不同，薪资不同，底薪：5-8K+提成

2、学历：大专以上应届生