职位描述：

岗位职责：
1、负责职位分析和寻访策略制定，确定mapping目标公司并执行；
2、负责候选人简历筛选和推荐，辅助面试、推荐报告制作、意向度评估；
3、负责推进过程协调工作，处理各种突发情况；
4、负责薪酬谈判、背景调查和入职后维护工作；
5、调研市场薪资数据，盘点同行人脉。

任职要求：
1、本科及以上学历；
2、有一定的实习、社会实践经验；
3、沟通能力强，积极主动的工作意识；
4、工作独立性强，能够承受较大的工作压力，善于自我管理；
5、良好的团队合作精神。

薪资结构：
试用期：无责任底薪4500元+提成 

岗位福利：
五险一金、生日福利、季度团建、高端写字楼办公、双休、带薪年假、国家法定假、试用期全薪、年底双薪、每年1～2次国内外旅游。

职位描述：

1.大专及以上学历，理工类专业或者人力资源背景优化；
2.具备较好人才寻访能力，能主导人才的对接及评估；
3.具备一定的人才沟通能力，能结合人才需求进行职位精准分析；
4.工作积极主动，具责任心，学习及领悟能力强；
5.工作积极主动，具备较强的成就动机。

职位描述：

1，本科以上学历，热爱招聘工作或人力资源服务型工作；
2，渴望成长，热爱学习并有较强的学习力；
3，有清晰的职业目标及踏实的行动力，良好的协同合作心态；
4，具备较好的商务对接能力。

职位描述：

岗位职责：
1、负责工业自动化设备/汽车/新能源行业的人才寻访和甄选工作，根据客户需求制定人才搜寻方案。
2、通过多渠道主动寻访目标候选人，进行初步沟通和意向评估。
3、组织安排客户与候选人的面试流程，协调面试时间及后续跟进事宜。
4、协助候选人完成offer谈判、入职安排及入职后的跟进关怀工作。
5、维护和拓展客户关系，深入了解客户企业文化和职位需求，提高客户满意度。
6、持续关注工业自动化设备/汽车/新能源行业行业动态，积累相关领域的人脉和人才资源。

任职要求：
1、对工业自动化设备/汽车/新能源行业有浓厚兴趣，愿意在猎头行业长期发展。
2、具备良好的沟通表达能力和人际交往能力，善于与人建立信任关系。
3、结果导向，具备较强的抗压能力和团队协作精神。
4、学习能力强，能够快速掌握行业知识和招聘技巧。
5、经验不限，学历不限，语言不限。

职位描述：

工作职责：
1、根据客户的要求，制定目标候选人的寻访招聘方案；
2、进行相关侯选人资料的收集、分类、整理，对简历做初步筛选；
3、通过各种渠道快速寻访候选人，进行面试、测试、全维度素质评估；
4、提供候选人评价和推荐报告，向项目负责人或客户推荐；
5、沟通协调候选人与公司之间的面试安排，跟进进展并及时反馈；
6、候选人背景调查，薪酬谈判，offer跟进，入职跟进等。
任职要求：
1、大专以上学历，愿意在人力资源领域长期发展，优秀本科应届生亦可；
2、有一年以上猎头/甲方招聘/人才网/行业销售经验，熟悉新消费品/家电/大健康/新能源/智能制造/5G通讯优先；
3、具有强烈的自我挑战欲望，不轻易放弃的韧性；
4、积极主动的工作态度，快速的学习能力；能适应快节奏的工作方式；
5、良好的沟通协调能力；具备团队合作精神。
关于我们：
1、我们有众多经验丰富，团队业绩超棒的项目Leader；
2、我们是一群充满激情的85后、90后；
3、我们有完善的薪酬制度、有竞争力的提成方案（无责底薪+绩效奖金+提成+年终）；
4、我们有广阔的升值晋升通道；
5、我们重视员工的提升，不定期聘请猎头培训大咖（如陈功老师），给大家进行专业的培训；
6、我们有每周下午茶+羽毛球+人性化节日礼品+每年旅游+团建+自由、包容、简单的同事关系

职位描述：

岗位职责：
1.独立负责客户委托的项目，与客户充分沟通，分析职位需求，必要时为客户提供一定的咨询或引导；
2. 通过多种渠道搜寻、筛选并评估中高级候选人；
3. 候选人跟踪服务，并为候选人提供相应的职业发展建议；
4. 与客户和候选人保持良好关系，了解市场动态，寻找和挖掘业务信息，进行业务拓展。

任职要求：
1、统招大专及以上学历，1年以上猎头或招聘经验；
2、交付能力强，具备优秀的人选甄选技巧；
3、优秀的沟通表达能力，同时有敏锐的洞察力和判断力，工作细致，有团结合作精神；
4、学习能力和独立性强，能承受较大的工作压力。

岗位福利：
1.上班时间08:30-12:00,14:00-18:00，每天工作7.5小时，弹性工作制；
2.周未双休，法定节假日按照国家规定休息；
3.购买五险一金；
4.员工生日有生日礼品，不定期下午茶等；
5.公司不定期组织团建活动；
6.员工享受带薪年假等福利；

注:此岗位工作地点为东莞办事处