职位描述：

岗位职责：
1、负责建立和维护品质管理体系，确保符合ISO 9001等标准要求；
2、制定并优化品质控制方法，熟练运用SPC、FMEA等工具进行品质管理；
3、监督散热风扇生产流程，确保产品符合相关品质标准；
4、带领团队完成品质检验任务，及时处理质量问题；
5、协调各部门解决品质异常问题，推动改进措施的落实；
6、定期组织品质培训，提升团队的专业能力；
7、分析品质数据，提出流程优化建议；
8、制定品质管理目标，并监督执行情况；
9、参与新产品开发过程中的品质评估和风险分析；
10、完善内部品质文件和记录，确保文档规范性；
11、跟踪客户反馈，制定纠正预防措施；
12、推动品质文化建设，提升全员品质意识；

任职要求：
1、大专及以上学历，理工科相关专业优先考虑；
2、具备5年以上品质管理相关工作经验，有散热风扇或制造行业经验者优先；
3、熟悉ISO 9001等品质管理体系的建立和维护；
4、掌握SPC、FMEA等品质管理工具的使用方法；
5、了解散热风扇的生产工艺和品质标准；
6、具备良好的团队领导和管理能力；
7、拥有较强的沟通协调能力，能够高效解决问题；
8、责任心强，执行力突出，能承受一定工作压力；
9、具备敏锐的问题发现能力和改进意识；
10、能够独立完成品质数据分析和报告撰写；

职位描述：

1.负责新品导入流程中各阶段工作的追踪；
2.负责工程文件的制作及审核，SOP及承认书的确认；
3.负责产品成本报价的评估，DFM报告制作；
4.负责改善制程工艺，提高制程产能与良率；
5.负责对部门团队员工进行教育训练及综合素质提升；
6.负责新产品开发过程中与其他部门的沟通及协调工作；
7.负责部门内部的日常管理。
任职资格：
1.大专以上学历，电子、机械等相关专业；
2.5年以上3C消费类及数据线材加工行业的工作经验，有做cable工程主管、课长或经理的经验；
3.熟练掌握CAD、3D等绘图软件；
4.有较强的沟通协调能力、文字编写、独立分析问题、解决问题能力强。

职位描述：

1、负责公司规章制度的起草与制定，确立公司薪资结构，公司人员招聘、公司员工薪资核算；
2、管理日常订单台账，负责公司所有项目报价与合同拟定、配套结账资料与发票开具；
3、负责公司所有宣传礼品项目与部分小型物料的询价与采购，并跟进做货进度直至货物交至客户手中；
4、公司每月业绩报表与应收未收报表更新，并通知相关项目业务做好货款跟进，针对业绩情况进行分析并召开会议进行公式找到问题点共同进步；
5、督促跟催项目负责人的项目进度与落地情况，为后续结款事宜做好准备；
6、处理核实公司员工日常报销事宜与公司日常办公用品、过节福利的采买；
7、做好公司人员管理工作，落实公司规章制度，掌握公司整体运行状态，为总经理及时做出经营决策提供第一手材料；
8、参与公司部分项目的前期策划、文案准备工作；
9、协助总经理处理印刷工厂的人员解雇与赔偿，完善印刷工厂的规章制度，在工厂订单低迷时期及时提出解决方案为印刷工厂节约用人支出。

职位描述：

岗位职责：
1.统筹安排和指导下属日常工作，对客服部门内的人员行为负管理责任；
2.按照公司的培训管理规定，编制客服部培训计划并组织实施；
3.定期审查客户服务中心受理的客户投诉/意见处理情况及统计分析报告，重点处理客户重大投诉和下级无法处理的投诉、意见；
4.拟定客户日常沟通计划并实施，重点关注沟通VIP客户；
5.物业客服部公共信息发布的审核和抽查；
6.根据集团办安排，配合支援接待外来单位的参观与来访；
7.协调与相关外联单位的联络，保持良好公共关系；
8.监管大厦环境卫生、绿化养护工作情况,抽查相关质量记录,发现问题及时纠正；
9.统筹客户服务中心、外保洁、绿化、垃圾清运及大厦消杀相关工作，对相关人员负管理责任；
10.按时完成每月账款催收工作。
任职要求：
1、三年以上同岗位经验；
2、熟悉客户服务、投诉处理、用户体验等专业知识；
3、具备较强的理解沟通及协调能力，有一定的职业素养和敬业精神；
4、文字功底强、具有大型地产或写字楼物业工作经历的优先。

职位描述：

任职要求：
1、机械工程、钣金工程相关专业大专及以上学历，至少3 - 5年钣金工程工作经验，其中2年以上主管岗位经验。
2、熟练掌握钣金工艺（如切割、折弯、焊接等）；精通CAD、SolidWorks等相关设计软件；3、熟悉钣金产品质量标准，能够建立和执行有效的质量控制体系，确保产品质量符合要求。4、有独立负责钣金工程项目的能力，从项目规划、预算编制到项目执行和交付全程把控

职位描述：

岗位职责：
1、负责在副总经理领导下主持品质部的全面工作，组织并监督完成部门的各项管理目标;
2、从事碳纤材料行业3年以上工作经验优先考虑;
3、负责来料、成品检验、数据统计分析、QCC活动、质量管理体系等管理目标达成;
4、负责公司ISO9001/ISO14001/QC080000管理体系文件编写、培训、推行、维护;
5、负责主导公司ISO9001/ISO14001/QC080000管理体系的年度管理评审、内部审核及跟进不合格项关闭;
6、负责公司来料异常MRB组织相关部门评审、样板签发、过程的跟踪管理;
7、负责公司制程重大品质异常、跨部门品质争议的责任判定及处理结果跟踪工作;
8、负责监督制程各工序落实公司的自检、首检、巡检、末检、成品检验的相关标准及流程;
9、负责公司客诉临时解决方案、长期对策的评估及审核;
10、完成上级交付的其他事物。

任职要求：
学历：大专及以上学历
年龄：30-45岁
工作时间：单休
工资待遇：8K-10K
工作经验：碳纤材料行业3年以上工作经验优先考虑

职位描述：

工作职责：
1、负责部门内部日常办公秩序的开展，指导、协调、监督下属工作;
2、全面统筹人事及行政管理工作，协助管理后台日常工作;
3、建立和完善人力资源管理体系，制订并组织实施人力资源管理制度(包括但不限于招聘、培训、绩效、薪酬及员工发展等)
4、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜;
5、完善协调员工劳资关系，及时了解员工的心理动态，规避劳动风险，处理各类劳动争议事件;
6、公司各类活动和会议的组织、统筹，提高员工集体荣誉感、归属感和凝聚力;
7负责对公司突发事件的处理，协助公司处理各项突发事件;
8、完成领导交办的其他工作任务。
岗位要求:
1、大专以上学历，行政人事相关专业优先;
2、具有6年以上制造业相关管理工作经验，专业性强;
3、熟悉国家人事管理政策及劳动法律法规;
4、具备良好的沟通表达能力和协调能力;
5、工作规划性强，抗压能力强，统筹组织能力强;
6、熟悉操作windows软件(Word/ExCel/PPT)，公文写作能力较好;

职位描述：

岗位职责
1、负责整个采购部门管理、程序/流程优化、工作分工、绩效评估、KPI指标达成；
2、负责新资源开发、项目合理分配、供应商管理；
3、材料市场行情分析、成本管控、价格管理、执行季度及年度Cost Down计划；
4、把控和监督NPI项目进度，RFQ Review，异常处理；
5、采购战略/策略制定、供应商策略制定和执行、供应商整合及定位、资源池建立、供应风险管控；
6、部门日常工作管理，督促、检查各项采购制度和流程的贯彻执行；
7、定期组织采购人员进行专业知识内训和外训，提升采购谈判、供应商管理、成本管控、供应风险的能力；
8、完成上级领导交办的其它工作。
招聘要求
1、本科及以上学历，供应链管理、工商管理、国际贸易等相关专业优先；
2、5年以上采购相关经验，至少2年管理经验；
3、有在泰国或东南亚地区采购经验者优先；
4、熟悉采购流程和供应链管理；
5、具备较强的谈判和合同管理能力；
6、熟练使用采购管理软件和ERP系统；
7、流利的英语和泰语沟通能力能力者优先；
8、优秀的领导能力和团队管理技能。
注明：驻泰国公司上班

职位描述：

男，大专以上，28~40岁，5年以上30台以上注塑加工厂品质管理工作经验。熟练全流程注塑品质管理，具有良好的文件管理意识和实操经验，善于沟通，团队合作意识强。

职位描述：

岗位职责：
1.负责对接比亚迪冲压、五金及其它相关零部件加工外发部门。
 2.完成商务合作的拓展、沟通、谈判。 
3.协调生产及各部门完成比亚迪订单产品。 
岗位要求： 
1.大专以上学历，两年以上五金冲压行业市场开发、商务洽谈或模具设计工作经验。
2.形象良好，性格开朗，适应应酬接待任务。
3.熟练使用办公软件、CAD，能看懂五金冲压模具图纸。
4.沟通能力、抗压能力强，工作积极主动，责任心强。
优秀者薪资面议！

职位描述：

岗位职责：
1、负责航空插头相关产品的生产；
2、参与产品生产工艺的改进和优化；
3、解决生产过程中出现的技术问题；
4、协助完成新产品的测试与验证

任职要求：
1、高中及以上学历，机械或电子相关专业优先；
2、具备2年以上航空插头相关工作经验；
3、熟悉航空插头的设计标准和生产工艺；
4、具有良好的沟通能力和团队协作精神；
5、能够独立分析和解决问题；

职位描述：

岗位职责

1. 按照产品结构以及应用需求，独立进行电路、程序、相关软件、硬件的系统架构设计；
2. Layout、BOM、Gerber、逻辑树等文件输出和维护；
3. 电子电器件、接插件的选型和方案评估；
4. 会同产品工程师测试、调试、debug，进行产品结构以及系统的优化；
5. 参与失效产品的分析、主导集成电路部分的分析和改进；
6. 建立软件、硬件队伍以及相关流程；

任职要求

1. 大专及以上学历，不少于5年的工作经验；
2. 低压DC、高压AC 马达的集成电路、控制系统的软件、硬件研发和测试经验；
3. 家用电器及相关驱动控制及模块设计的测试经验；
4. 精通IC以及RX、TX 等通信协议和编程；
5. 能熟练进行家电类电子产品电路的布局、规则设定、布线等相关作业流程；
6. 熟悉PCBA 生产工艺、以及一定的接插件元器件经验；
7. 熟悉常用的电子元器件性能、动手能力强、有手工焊接、测试能力；
8. 丰富的低压转换电源、蓝牙模块、无线协议等基本知识；

职位描述：

冲压模具主管
一、基本要求
- 大专及以上学历，机械设计、模具设计与制造、材料成型（如冲压工艺）等相关专业优先。
- 接受过模具设计软件（如AutoCAD、UG、Pro/E、SolidWorks等）或冲压工艺培训者更佳。
工作经验
- 5年以上冲压模具行业经验，其中至少2年模具设计或项目管理经验。
- 熟悉汽车、电子等行业冲压模具标准者优先。
二、核心技能要求
- 精通冲压模具结构设计、加工工艺及制造流程（如连续模、工程模等）。
- 熟悉模具材料（如SKD11、DC53等）及热处理工艺。
- 能独立分析并解决模具试模中的问题（如毛刺、变形、拉伤等）。
- 了解冲压设备（如油压机、高速冲床）及自动化生产线的匹配要求。
- 熟练使用CAD/CAE软件（如UG、AutoCAD、PAM-STAMP）进行模具设计和仿真分析。
- 熟悉模具加工工艺（如CNC、线切割、电火花等）。
工艺优化
- 能优化模具设计以提升生产效率、降低报废率。
- 熟悉精益生产（如TPM、5S）和成本控制方法。

三、管理能力要求
项目管理
- 能统筹模具从设计到量产的全周期，确保交付节点和质量。
- 制定模具开发计划，协调设计、生产、采购等部门资源。
团队管理
- 领导模具团队（设计、钳工、调试等），分配任务并监督执行。
- 培养技术人员，提升团队技能。
沟通协调
- 与生产、品质、供应商等部门高效沟通，解决跨部门问题。
- 具备与客户对接需求的能力（如汽车主机厂模具验收）。
四、其他要求
质量与标准
- 熟悉ISO 9001、IATF 16949等质量管理体系，确保模具符合行业标准。
- 能编制模具验收标准、维护保养规范等文件。
问题解决
- 具备较强的分析能力，能通过DOE、FMEA等方法解决复杂问题。
- 对数敏感，具备一定的数据收集，整理和分析能力
职业素养
- 责任心强，能承受高强度工作压力。
- 持续学习新技术（如轻量化材料模具、智能化冲压趋势）。
五、工作职责
- 主导新模具开发及旧模具改良。
- 监督模具制造进度，确保按时交付。
- 优化生产工艺，降低成本和周期。
- 处理生产突发问题，保障冲压线稳定运行。
- 制定模具维护计划，延长使用寿命。

职位描述：

岗位职责：
1.对接PMC计划，安排全检人员工作
2.对全检人员进行日常纪律管理、工作过程监控
3.对全检人员进行岗前培训、水平测试
4.完成OQC检验标准制作、培训
5.安排OQC人员工作，对接客户品质状况
6.制作色样、限度样品，并跟进客户签核状况
7.完成品质问题分析，组织完成品质改善活动

任职要求：
1. 高中/中专及以上学历
2.男女不限，年龄45周岁以下，
3.能熟练操作Office等办公软件
4.了解品质管控工具、品质手法、有ISO推进经验优先

职位描述：

岗位职责：
1、5年以上采购经验，做过散热模组行业者优先，有驾照，能接受经常出差。
3、精通采购流程、成本分析及供应商管理。
4、具备优秀的谈判能力，能独立完成大宗物料采购合同签订。
5、熟悉ERP系统（如SAP、Oracle）及数据分析工具（Excel、Power BI）。
6、责任心强，具备较强的抗压能力和跨部门沟通能力。

职位描述：

岗位职责:
1.建立健全会计管理体系，对会计部门的日常管理、年度预算、资金运作等进行总体控制；
2.负责对公司税收进行整体筹划和管理，与税务、银行、BOI政府官员及会计师事务所等建立并维系关系；
3.与生产、销售、采购等职能部门协调沟通，规范供应链的管理；
4.负责会计监督，根据规定的成本、费用开支范围和标准，审核原始凭证的合法性、合理性和真实性，审核费用发生的审批手续是否符合公司规定；
5.主导财务报表及财务预决算的编制、分析工作，为公司决策提供及时有效的财务分析；
6.负责公司财务报表的准确性和合规性，包括月度、季度和年度财务报表；
7.根据公司年度运营目标和全面预算，制定公司税务制度、计划和策略；
8.负责定期财产清查，负责公司固定资产的管理，定期或不定期地组织清产核资工作；
9.完成上级交办的其他临时性工作。
招聘要求:
1.40岁以下，学历：大专或大专以上，会计、财务、金融或相关专业。具备英语、泰语沟通能力优先考虑；
2.具备3年以上大、中型制造业财务主管工作经验；
3.具有全面财务专业知识及精通国家财税法律规范；
4.具备丰富的财会项目分析处理经验、熟悉国内（国际）会计准则及相关财务、税务、审计法规、政策；
5.有中级会计职称或注册会计师资格者为佳。

职位描述：

岗位职责：
1、负责公司品质部门的质量体系管理及日常运营工作；
2、监督和指导生产部门的质量管控工作；
3、负责相关认证的申请、维护及管理工作；
4、组织并主持生产质量管理会议，确保问题及时解决；

任职要求：
1、大专及以上学历，质量管理或相关专业优先；
2、具备质量管理体系的实际操作经验；
3、熟悉塑胶产品生产流程及质量控制要点；
4、良好的组织协调能力和沟通能力；

职位描述：

岗位职责
1. 负责商标、贴纸、纸品印刷车间的全面管理工作，包括生产计划、人员调度、设备维护等，确保车间生产的高效运行。
2. 制定并执行柔版轮转印刷的生产计划，合理安排生产任务，确保按时完成订单。
3. 监督印刷生产过程，严格把控印刷质量，及时解决生产中出现的质量问题。
4. 优化印刷工艺和流程，提高生产效率，降低生产成本，提升产品竞争力。
5. 培训和指导团队成员，提升团队整体技能水平和工作效率。
6. 与相关部门紧密合作，协调资源，确保生产活动的顺利进行。
7. 关注行业动态和新技术，推动柔版轮转印刷技术的创新和应用。

任职要求
1. 中专及以上学历，印刷工程、机械工程等相关专业优先（经验丰富者可放宽学历要求）。
2. 5年以上柔版轮转印刷相关工作经验，熟悉柔版轮转印刷工艺和技术，有商标、贴纸、纸品印刷车间管理经验者优先。
3. 熟练掌握柔版轮转印刷设备的操作和维护，能够独立解决设备故障。
4. 具备良好的生产管理和团队领导能力，能够有效组织和协调生产活动。
5. 熟悉印刷质量控制标准，能够确保产品符合相关质量要求。
6. 具备较强的沟通能力和问题解决能力，能够在多部门协作中发挥积极作用。
7. 有创新精神和学习能力，能够不断探索和应用新技术提升生产效率和产品质量。

职位描述：

岗位职责：
1、负责公司品质部门的质量体系管理及日常运营工作；
2、监督和指导生产部门的质量管控工作；
3、负责相关认证的申请、维护及管理工作；
4、组织并主持生产质量管理会议，确保问题及时解决；

任职要求：
1、大专及以上学历，质量管理或相关专业优先；
2、具备质量管理体系的实际操作经验；
3、熟悉塑胶产品生产流程及质量控制要点；
4、良好的组织协调能力和沟通能力；

职位描述：

岗位职责：
1、负责质量管理的全面工作，处理职权范围内的相关质量事务；
2、负责安排相关质量人员(下属)日常工作，并对其工作进行检查和监督；
3、负责制定全面质量管理手册，制定质量检验标准，并组织质量人员实施；
4、负责组织制定质量计划，负责与其他相关部门成员进行研讨，制定改善和提高质量的方案；
5、负责与研发生产部门进行先期策划，对产品的设计和工艺进行审核，避免出现产品质量问题；
6、负责对质量事故进行调查分析，提出处理意见并报领导审批。

任职要求：
1、30-45岁，大专及以上学历，具备良好的沟通、协调和组织能力，熟练使用办公软件；
2、有大中制造型企业，产品或原材料品质检查经验等品质管理工作经验者优先录用；

职位描述：

岗位职责
1.做好车间新模具，新材料的试生产协调的跟踪工作
2.配合业务人员，对工程项目技术工作全面负责
3.带领技术员负责制定工程项目技术方案、有责任对不良率高物料的提出合理性建议；对工程项目负技术责任。
4.负责车间各类资产的新增，验收，管理及报废工作
5.协助业务人员对工程项目的成本、安全、工期、质量及现场文明行为等日常管理工作。
6.负责整理变更设计报告及工程项目技术文件资料的编制。
7.负责安全/质量标准化工作的推进，协调及管理
8，负责生产计划安排及推进，
9，负责模具备件外发加工跟进，负责模具组件修模


招聘要求
1，高中以上学历，年龄45岁以内
2，三年以上同行业现场管理经验，
3，对精密连接器端子，散热片五金模具冲压制程，工艺精通，可以处理模具异常
4，有较强的部门间工作协调能力和团队合作精神
5，沟通能力与应变能力较强，有较好的口头能力和文字处理能力

职位描述：

岗位职责：
1、负责收集和整理生产部门文件、制度、作业指导书等资料；
2、负责生产部考勤、请假等数据的统计及录入；
3、负责生产部每日产量、不良品的统计及录入；
4、负责生产部门各类日报、周报、月报的编制及汇总；
5、负责生产各项指标数据的统计及录入；
6、负责车间用品申领、发放、登记；
7、负责生产部门会议组织及会议记录。

任职要求：
1. 熟悉办公软件操作，有生产计划经验或有1年以上生产文员经验优先考虑；
2. 具有良好的沟通协调能力和团队协作能力；
3. 踏实认真负责，有较强的工作责任心和敬业精神；

职位描述：

"岗位职责：
1、主导新产品、新物料、新工艺的小批量生产，拟制发行所需要的生产工艺文件，并对各部门进行差异点培训；
2、建立并优化流程、制度及标准，并实施设备管理工作，保障设备维护及时性，减少设备故障率，保证设备正常运行和人员安全；
3、负责设备线体工艺布局、产能的评估UPH测算方法制定；协助生产部实施生产工艺方面的培训和考核，确保工艺要求可以被生产员工正确的理解和操作。
4、对重大客诉、制程异常的原因分析、预防措施拟定，出具相关报告，并对现场进行相关培训及跟进改善效果。
5、负责制定提升产线UPH年度、季度规划，依据规划（非标、E化、治工具优化、工艺优化/整合）实施月度计划，协调资源保障有效达成。
6、通过对设备技术完善和改进工作，提升设备效率和质量；制定有效合理的人才培养机制，提升设备人员整体技能水平。
"
"任职要求：
1、本科及以上学历，电子、光学、自动化等相关专业；
2、5年以上SMT工程设备工作管理经验；
3、熟悉SMT相关的业务流程；
4、熟练掌握SMT制程分析的工具及方法，具有较强的工艺改善、创新优化能力；
5、具备很强的分析与解决问题能力、沟通能力、团队管理能力、客户导向。"

职位描述：

岗位职责：
1、维护供应商关系并评估供应商表现，确保交期、成本、质量和交货满足需求；
2、进行材料成本询价、比价分析及供应商选择，确保采购价格符合预算和成本控制目标；
3、跨部门沟通、协调及项目追踪；
4、发出采购订单并跟踪订单执行情况；
5、监控物料库存水平，确保物料供应与需求平衡；
任职要求：
1、大专及以上学历，供应链管理或相关专业优先考虑；
2、具备良好的数据分析能力和成本意识；
3、优秀的沟通协调能力及团队合作精神；
4、熟练使用办公软件及ERP系统；
5、能够承受工作压力并具备较强的责任心；

职位描述：

岗位职责：有关于有刷直流电机的维修经验3年以上。

任职要求：
1、专科以上学历，机械或机电类专业；
2、30岁-50岁左右；
3、3年以上有刷电机工作经验；
4、具备良好的沟通能力，吃苦耐劳，主动积极，具备团队合作精神；

职位描述：

岗位职责：
1、有中小型电子工厂品质部管理经验
2、有维护ISO9001和ISO14000管理体系的经验
3、管理IQC、IPQC、LQC等相关部门，组织并实施相关培训；
4、处理品质异常问题，协调客户与供应商之间的品质异常沟通；

任职要求：
1、熟悉产品安规认证流程，能应对工厂生产检查的能力。
2、掌握ISO9001和ISO14000管理体系，能够独立推行和维护相关体系；
3、具备管理IQC、IPQC、LQC等部门的经验，熟悉培训工作；
4、熟悉品质异常处理流程，具备良好的沟通协调能力；

职位描述：

岗位职责：
1. 负责开拓和维护与海外客户的业务联系，了解和收集市场信息；
2. 负责外贸订单的跟进和管理，确保订单按时、高质量完成；
3. 与客户进行有效沟通，解决客户的疑问和问题；
4. 参与制定销售策略和计划，提升销售业绩；
5. 跟踪和分析市场动态，为产品和服务改进提供建议。

任职要求：
1. 具备良好的沟通能力和协调能力；
2. 有较强的市场分析、营销、谈判能力；
3. 能够熟练操作外贸业务流程，具有较强的业务拓展能力；
4. 海外运营平台运营3年以上经验；
5. 对外贸业务有浓厚兴趣，有责任心，能够承受工作压力；
6. 具有团队合作精神，能够适应快节奏的工作环境。

职位描述：

工作职责：
1.负责SMT车间的日常管理工作和人员调配工作。
2.负责SMT车间的生产计划编制及生产管理跟进工作。
3.负责SMT生产工艺的改良与优化工作。
4.负责SMT生产设备的日常保养、维护与维修工作。
5.负责SMT车间的产品质量提升工作。
6.负责SMT车间生产成本的降低工作。                                       
任职要求：
1.大学专科以上学历。
2.有三年以上SMT车间生产主管或SMT工程主管工作经验。
3.会制作SMT《生产作业指导书》。
4.会做SMT生产设备的日常保养、维护与维修工作。
5.会做SMT设备、AOI的编程工作。
6.会做炉温测试工作。
7.能以身作则地带领下属门做好各项管理工作、能适应加班工作。
8.男女不限。
9.年龄在30~45岁之间。

职位描述：

岗位职责
1、负责各组人员管理、协调，对应组长的管理技能辅导与培训；
2、负责各组生产效率提升，按质按量完成生产计划；
3、负责各组的品质管理与控制，提升制程合格率、OQC送检合格率；
4、负责各组异常的处理与跟进，效果追踪；
5、负责各组改善提案的跟进与落实；
6、负责各组现场6S管理、指导，区域的合理规划；
7、负责所管辖范围的团队建设，士气提升；
8、完成所管辖范围的KPI；
9、周报、月报、年度报告的总结；
10、主管安排的其它任务。
招聘要求
1.大专以上学历，5年以上管理生产车间经验，其中2年以上同岗位经验；
2、熟悉PDCA/5W2H等管理手法；
3、熟悉办公软件、PPT、ERP系统等操作，能写报告；
4、能熟练运用QC 7大手法。
5.具备较强的统筹计划能力，项目推动能力；
6.具备较强的数据分析能力，工作协调能力.

职位描述：

岗位职责：
1、负责质量管理的全面工作，处理职权范围内的相关质量事务；
2、负责安排相关质量人员(下属)日常工作，并对其工作进行检查和监督；
3、负责制定全面质量管理手册，制定质量检验标准，并组织质量人员实施；
4、负责组织制定质量计划，负责与其他相关部门成员进行研讨，制定改善和提高质量的方案；
5、负责与研发生产部门进行先期策划，对产品的设计和工艺进行审核，避免出现产品质量问题；
6、负责对质量事故进行调查分析，提出处理意见并报领导审批
上班地点，惠州市

任职要求：
20-40岁，大专及以上学历，具备良好的沟通、协调和组织能力，熟练使用办公软件；