职位描述：

岗位职责：
1、负责仓库成品货物进出及托运、送货，录入系统；
2、普通话标准，口齿清楚，优秀的语言表达能力和沟通能力；
3、能吃苦耐劳，工作认真仔细，有责任心，有经验者优先；
4、良好的职业道德，高度的工作主动性和责任感；
5、负责仓库成品仓出货收发货工作安排，员工管理，货物管理等。
任职要求：
1、年龄45岁以下，需要有五金工厂工作经验（硬性条件）；
2、一年以上成品仓仓库经验，会基础的电脑操作，能够操作系统；
3、数据观念强，能吃苦耐劳。
待遇：
1、有能力者具体的薪资可以面谈。
2、企业吃住补贴900(吃600、住补贴300)，购买社保全包，员工不用出费用

职位描述：

岗位职责：
1、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作；
2、确保仓库物资的账目与实物一致，定期进行盘点；
3、按照订单需求准确高效地完成货物出库和配送准备；
4、保持仓库环境整洁，确保货物存储安全；
5、协助处理仓库相关的异常问题并及时上报；
6、完成上级交办的其他任务；

任职要求：
1、学历高中以上，40岁以内；
2、能够熟练操作办公软件；；
3、具备良好的责任心和团队合作精神；
4、工作细心，有较强的执行力和抗压能力；
5、了解批发或零售行业的仓储流程者优先；

职位描述：

岗位职责：
1、负责仓库整体工作事务及日常工作管理，协调部门与各职能部门之间的工作。
2、负责制定和修订仓储作业程序及管理制度，完善仓库管理的各项流程和标准。
3、制定仓库工作计划。制定本月工作计划，总结和分析上月部门工作情况，带领督促员工完成目标任务。
4、负责分配仓管员的日常工作，使日常工作做到高效、准确、有序。
5、仓别要合理化布局和管理，负责制定各仓别的仓位的规划。标识、防火、防盗、防潮及物料的准确性管理标准。
6、负责组织仓库盘点工作，确保卡、账、物一致。
7、对仓库人员进行工作指导、业务知识培训。
8、定期对仓库人员进行考核。
岗位要求：
1、大专以上学历，至少8年以上仓库管理经验，做事认真负责，能力强者可以放宽到高中学历；
2、愿意到越南发展，有越南工作经历优先；
3、良好的沟通能力和协调能力。

职位描述：

1、协助公司仓库经理管理仓库，负责仓库日常管理与维护，监督仓库内部运作，确保流程顺畅；
2、负责物料的存储及先入先出的管理跟进；
3、定期物料的盘点工作；
4、仓库进出单据整理，并保存留底；
5、区域的5S维护；
6、完成上级交代的其它事宜

任职要求：
1、大专及以上学历，物流管理、供应链相关专业优先
2、10年以上仓管经验，五金厂货仓管理工作经验优先
3、熟悉SAP/ERP系统，熟悉出库、入库流程，对成品出货装柜有丰富的经验。
4、熟悉 IATF 16949/AS9100体系
5、有一定的英语基础，外企厂工作背景优先
6、良好的抗压能力

职位描述：

工作职责：
1、负责整个仓库的日常管理
2、监控仓库各岗位操作流程，保证岗位操作质量
3、仓库5S及人员的管理
4、上级安排的其他工作
招聘要求
1、有玩具厂仓库管理工作经验5年以上，能独立管理仓库运作
2、具有良的沟通能力，做事细心稳重
3、具备较强的责任心和团队精神，能吃苦耐劳，能承受一定的工作压力

职位描述：

岗位职责：
1、负责制定和执行仓库各项规章制度及工作流程；
2、管理安全库存并处理出入库异常物资的预警信息反馈；
3、组织物料和半成品的配送工作，保障生产车间正常运行；
4、管理仓库账目与实物，确保账实相符；
5、编制部门预算和资金计划，并进行预算控制；
6、安排、指导、监督和考核仓库人员的工作任务；

任职要求：
1、大专及以上学历，具备5年以上相关管理岗位经验；
2、具备较强的组织、计划、沟通协调能力及人际交往能力；
3、熟练使用Office办公软件和ERP系统；
4、精通供应链管理、仓储管理及物流管理相关知识；
5、熟悉生产型企业和生产管理相关知识；
6、身体健康，能适应制造型企业的工作时间和强度；

职位描述：

工作职责:
1、根据部门年度计划，制定仓储月度工作计划并组织实施；
2、负责仓库物料收、发、存等日常工作及人员安排；
3、持续优化仓库的收、发、存作业程序及管理制度；
4、监督仓储盘点工作，确保帐、卡、物一致；
5、监督仓储相关业务操作的顺利进行，并制定相关考核目标进行工作检查；
6、对下属员工进行绩效面谈工作，点评工作亮点和不足，指明改善方向；
7、对下属员工进行工作指导，业务知识培训；
8、负责传达体系部发出的各项管理体系要求，并协助及配合公司各项管理体系的推行及改进；
9、负责识别本部门风险和机遇、环境因素、危险源并制定控制措施落实执行；
10、负责信息安全管理体系规定各项职责执行，并培养本部门人员信息安全风险意识；
11、监督仓库的7S执行情况。
任职资格:
1、大专统招及以上学历；
2、具备采购、物流、仓储系统、财务等相关知识； 
3、具备5年以上仓储管理相关工作经验，3年以上同岗位工作经验，需熟悉机加工行业；
4、能熟练操作电脑办公软件。

职位描述：

职责：
1、 负责仓库的日常经营管理，制定部门工作计划及预算，规范并不断完善工作流程及规章制度；
2、 监督管理仓库收料、盘点、发料、包装、发货运输和记账等的日常工作；
3、 库存的控制、管理和分析，及时提出补货计划；
4、 维护、操作ERP系统，确保及时、完整、正确的提供库存动态信息，确保帐、卡、物相符；
5、 了解所存物资的质量现状，避免存货超储、短缺、毁坏等现象，确保库存物资齐全；
6、 提出连续改进方法和技巧，提高效率、降低成本。

任职资格：(45岁以下，有大型五金行业仓储管理、物流行业工作经验优先)
1、有物流、仓储、供应链类相关专业；
2、 3年以上仓储相关五金领域管理工作经验；
3、 熟悉五金仓库业务流程，熟悉相关质量管理体系，具备五金仓储专业知识，精通ERP管理软件者优先考虑；
4、 具有较强的计划组织能力、执行力和计划落实能力；
5、 有良好的责任感与创新意识，能承受工作压力。

职位描述：

岗位职责：
1、负责仓库整体运营管理工作，包括入库、出库、盘点等流程的优化与执行；
2、制定并完善仓库管理制度和操作规范，确保高效运作；
3、监督仓库货物的存储安全，降低损耗，确保账实相符；
4、协调与其他部门的工作衔接，保障物资供应及时准确；
5、定期组织仓库盘点工作，并提交相关报表和分析报告；
6、负责团队建设及员工培训，提升团队工作效率和服务质量；
负责仓库6S管理；
8、完成上级交办的其他任务；
任职要求：
1、学历大专，以上学历 有意愿出国发展；
2、有仓库管理5年以上工作经历；
3、熟悉仓库管理流程及操作规范；
4、具备较强的沟通能力和团队管理能力；
5、责任心强，工作细致，能承受一定工作压力；
6、熟练使用办公软件及仓储管理系统（ERP）；
7、能够适应生产制造行业的快节奏工作环境；

职位描述：

【岗位职责】
1.合理调配人力资源，安排仓库日常工作；
2.排单生产，每天工作汇总报表提交。
3.协助招聘面试、对仓库部门人员管培训和考核。
4.监督跟进采购的物品数量和进度。
5.建立、完善、执行仓库的规章制度，提高效率，提高公司物资利用率，控制成本！
6.合理规划货位摆放，提高使用率。
7.负责保持仓内货品和环境的清洁、整产、卫生和安全防范工作;
8.审核货物进出、监督每日发货进度、有效控制发货差异，确保错漏比率在较低水平。

【招聘要求】
1.年龄：20-35岁，3年以上仓库管理工作经验，具备仓储管理业务知识，有大型电子厂仓库管理经验优先；
2..熟练使用Offce办公软件及ERP系统，掌握ERP功能与操作流程更佳;
3.有仓库管理经验，有带团队的能力;
4.具备良好的逻辑思维能力，较强的理解和沟通能力，独立性强;

职位描述：

岗位职责：
1、督导各级人员做好物料收发管理，确保账物卡相符，满足生产需求；
2、负责仓库整体工作事务及日常管理，协调部门与各职能部门之间的工作；
3、制定和修订仓库收发存作业程序及管理制度，完善仓库管理的各项流程和标准；
4、制定仓库工作计划，总结和分析上月部门工作情况，带领督促员工完成目标任务；
5、组织仓库盘点工作，确保卡、账、物一致；
6、完成仓库库位管理，定点定位存储，高效满足生产物料需求交付；
7、熟悉金蝶云星空仓储进、销、存账务处理，优化仓储操作流程；
8、确保仓库工作细致、计划性强，提升整体运作效率。

任职要求：
1、从事同岗位5年以上工作经验；
2、熟悉金蝶云星空系统，精通MES系统、WMS系统流程操作；
3、有MIM粉末加工厂经验者优先；
4、工作细心、做事稳重，具备较强的计划性和执行力；
5、能够独立管理团队，协调部门间工作；
6、适应生产制造行业工作环境，注重细节，责任心强。 
所属行业：生产/制造/加工

职位描述：

1、负责仓库整体工作事务及日常工作管理，协调部门与各职能部门之间的工作。
2、负责制定和修订仓储作业程序及管理制度，完善仓库管理的各项流程和标准。
3、制定仓库工作计划。制定本月工作计划，总结和分析上月部门工作情况，带领督促员工完成目标任务。
4、负责分配仓管员的日常工作，使日常工作做到高效、准确、有序。
5、仓别要合理化布局和管理，负责制定各仓别的仓位的规划。标识、防火、防盗、防潮及物料的准确性管理标准。
6、负责组织仓库盘点工作，确保卡、账、物一致。
7、对仓库人员进行工作指导、业务知识培训。
8、定期对仓库人员进行考核。
9、负责监督处理不良物料和呆滞料。
10、对各仓库、收发区进行现场监督管理、5S的推行状况、目视化管理的执行状况。

职位描述：

主要负责整个部门的品质工作主要跟进公司的外发品质：
1、主持质量管理的全面工作，并对质量管理的各项工作结果负责；
2、组织建立质量管理体系，确保质量体系可以有效运行；
3、懂手袋行業的測試機器操作,懂皮料及其他手袋材料品質標凖；
4、具有外派工作經驗者優先；

职位描述：

岗位职责： 
1、负责仓库整体日常工作的安排，工作培训，合理调配人力；
2、负责管理仓库的现场，审核各种收、发单据，核实各仓库的账物是否一致；
3、负责处理仓库异常产品及跟踪处理状况；
4、负责规划仓库区域，一定要做到合理利用仓库空间；
5、负责监督执行盘点工作和结果分析，并提出改进方案；
6、负责监督及教导各个仓库的5S管理，确保仓库防火、防潮、防水、防霉、防虫等工作；
7、负责跟进仓库各项工作进度并做出相对应的改善措施；
8、执行和完善仓库的规章制度、规范作业标准及流程，提高效率，降低成本。

任职要求：
1、大专或以上学历，物流管理专业优先；
2、具有三年或以上仓库现场管理经验，有大型企业或外资企业仓库管理经验；
3、现场管理仓库账务，对物料的收、发、管、盘点等各个环节非常熟悉；
4、有非常优秀的仓库管理能力，现场人员沟通、表达和协调能力，较强的计划能力；
5、重视对管辖人员之培训、教导，仓库物料管理有独到的见解。有较强的5S管理、执行能力；
6、对仓库管理流程熟悉，能熟练使用办公软件及ERP系统，能接受有需要时加班。

职位描述：

职位描述：
  管理仓库的日常工作，进行全面管理，
  工作职责:
1.负责统筹仓库管理，仓库规划，合理布局和优化，物料分类及存储、5S、月度盘点、季度盘点、年度盘点，确保仓库账实一致；
2.制定并优化仓库管理制度和流程，优化储存空间，提高仓储效率和准确性，降低运营成本；
3.管理和培训仓储团队，不断提升员工技能和工作效率，确保所有操作符合安全规范；
4.协调采购、PMC、生产部门及其它部门的关系，确保供应链的连贯性和及时性；
5.负责仓库工作人员绩效考核的落实与推进；
 
职位要求：
1.大专以上学历，有10年以上仓库管理实际操作经验；
2.有纸制品行业或电子行业仓储管理经验；
3.熟悉供应链管理，物流规划及进出口流程，对仓库规划、流转管理有丰富的经验
4.熟悉反恐安全、社会责任体系、ISO、FSC等相关体系；
5.对工作认真负责，有团队精神，服从工作安排。

职位描述：

岗位职责：
 1、负责仓库的日常管理，包括入库、出库、盘点等作业。
 2、 优化仓储流程，提高仓储效率。
 3、 管理仓库人员，确保工作有序进行。
4、 负责库存数据的准确性，定期进行盘点。
 5、 与生产部门、采购部门保持良好沟通，确保物料供应及时准确。
任职要求：
1、本科及以上学历，物流管理、供应链管理等相关专业优先。
 2、 精通金蝶云星空系统，有实际操作经验。
 3、 熟悉仓库管理流程，有3年以上上市公司或者大型设备厂仓库管理经验。
 4、具备较强的组织协调能力、沟通能力和问题解决能力。
 5、熟悉仓库管理相关法规和标准。
 6、薪资面议，入职必须有正规离职证明。
 7、符合以上要求的可投简历，非诚勿扰！！！

职位描述：

1、制定并贯彻实施仓储管理部的各类管理制度；
2、制定并监督执行仓储管理部的各类工作流程和操作标准；
3、制定并监督出入库验收规范，确保出入库物资合格、合规；
4、物料在库管理：环境、分类、目视化等管理；
5、物料进销存管理，确保帐、卡、物一致；
6、自盘安排及公司盘点工作的配合与安排；
7、上级安排的其他相关工作。
任职资格：
1、大专及以上学历，5年以上仓库工作经验，2年以上管理经验，电线线材行业优先；
2、熟悉仓库作业流程并能实际运用，熟悉账务操作流程，熟悉相关ERP系统操作；
3、数字敏感，擅长数据统计、办公软件操作熟练，EXCEL函数娴熟；
4、擅于沟通，认真仔细，有较强的责任心和团队精神，能承受一定的工作压力；

职位描述：

负责管理仓库的日常运营，确保货物的高效流转和库存的精准控制。主要工作职责：
1. 库存管理
制定并执行库存管理制度，监控库存动态，确保库存数量准确无误。
定期进行盘点，处理呆滞料和报废品，优化库存周转率。
与采购、业务等部门协作，保障货物供应和销售需求。
2. 货物管理
负责货物的接收、检验和入库，确保数量和质量符合要求。
合理安排货物存放位置，提高仓库空间利用率。
确保货物的安全和易取性，执行先进先出原则。
处理货物异常情况，如损坏、丢失等。
3. 订单处理与发货
根据订单需求，组织货物的拣选、包装和发货。
确保订单处理的准确性和及时性，提高客户满意度。
4. 安全与现场管理
落实仓库的安全措施，包括防火、防盗、定期进行安全检查和培训，确保员工遵守安全规定。
推行6S管理，保持仓库整洁有序。
5. 人员管理
负责部门员工工作安排。
6. 数据分析与报告
定期分析库存周转率、订单处理效率等数据。
生成库存报告、出入库报表等，为管理层提供决策支持。

此工作岗位在公司新工厂，地址：东莞市桥头镇华夏三环路12号标域产业园2栋，导航地址：东莞市景图玻璃技术有限公司。

职位描述：

岗位职责：
1、统筹仓库日常管理，制定和完善仓库管理各项制度和流程并实施；
2、高效、科学管理仓储商品库位，针对仓储运营现状持续进行工作优化并提出改进方案；
3、对物料管理的有序性、安全性、完整性负责，做好防雨、防火、防盗、防潮、防灾的现场管理工作，及时排查各种隐患；
4、负责仓库收货、贮运、发货的安全管控，严格收发流程；
5、及时、准确维护库存管理系统，对库存做到帐目清晰、数据准确，不定期向相关部门提报呆滞库存数据并对呆滞物料进行处理申请；
6、负责仓库各项培训工作，检查稽核仓库各级员工的工作结果并持续效率改进；
7、仓库7S指导，监督，维持，区域划分明确，物料标识清楚，存卡记录连续；
8、做好仓库各种原始单证的传递、保管、归档工作；
9、公司各部门间的协调以及配合工作；
10、仓库异常处理以及改善；
11、完成领导交办的其它各项任务。
任职条件：
1、大专以上学历；
2、有大型制造业同等岗位管理经验5年以上；
3、懂ERP系统，熟练操作各种办公软件；
4、数据观念强；
5、具有较强的责任心与执行能力；
6、具有较强的统驭与创新的能力。

职位描述：

岗位职责：
1.主要负仓储部门工作统筹及管理，确保日常操作按相关要求执行；
2.执行年度、月度及每周工作计划，绩效管理的实行及跟进，确保部门KPI指标达成;
3.确保仓库存贮环境、搬运、储存、记录及物料发放符合公司品质系统及社会责任审核体系要求，识别出关键问题点及制定、执行出相应改善措施;
4.不断优化、完善内部管理，提高库存帐务准确率、仓库空间利用率、工作效率、库存周转及降低成本；
5.不断推进目视化管理及执行5S工作，确保现场整洁有序。

任职要求：
1.有10年以上仓库工作经验，5年以上管理及同等岗位工作经验；
2.精通仓库收发存管理，熟悉PMC、物流等相关部门运作及流程;
3.熟悉ERP系统操作;有较强的数据观念，善于数据分析;
4.具备较强的抗压以及处理事务的能力；
5.具有较强的成本意识，有精益改善、WMS系统筹备/使用经验、管理超3万平方以上区域等工作经验者优先；
6.大专以上学历，物流专业者优先。

职位描述：

岗位职责：
1、负责监督、检查并根据采购订单和领料单，进行物料进/出及收发工作。
2、检查监督仓库物料的标识、摆放、5S等管理工作，做到帐、卡、物相符。
3、负责监督、检查日常物料进、出的记帐管理工作。
4、负责5S管理要求，创建适宜的存储环境，防损、防盗、防品质变异，对库存安全性负责。
5、负责仓储部人员的培训、绩效、薪酬管理与团队建设，以保证工作目标的达成
6、每周组织部门例会，及时检讨及培训下级员工日常工作成效和不足，提升员工工作能力
7、协助供应链总监，拟定和完善公司《仓库管理制度》和《仓库作业流程》
8、根据仓管员、物料员及生产部反馈的物料异常，协调各采购员、物料员及时处理。
9、随时掌握和警示库存物料的品质、超贮、短缺等情况，保证物料安全供应。
10、每月30日，负责组织人员，对库存物料进行盘点，制作盘点报表。
11、针对盘点异常物料，进行分析，查找原因，对呆滞、需报废的物料，及时报请处理。
12、完成上级安排的其它临时工作任务；

任职资格：
1、大专以上学历，5年以上工作经验，2年以上管理经验；
2、有同行业，熟悉相关LCM原材料相关工作经验优先。
3、精通货仓部的工作流程和内容，擅长相关管理工作。
4、熟悉团队建设和管理工作，能带领下属高效完成工作任务。
5、较强的责任心和进取心，有良好的团队协作意识和能力。
6、能熟练使用各类办公软件，擅长数据分析与管理。

福利待遇：
1.工作时间：25天制，每天7.5小时，上班时间8:30-12:00 13:30-17:30，节假日按国家规定休假；
2.食宿：包吃包住（包早中晚三餐，不吃食堂可补助现金，每月400多元）；
3.每年享有生日礼品及节假日礼品；
4.社保公积金：统一购买五险一金；
5.年终福利：年终奖金、 春节车费补贴 、带薪年假；
6.公司环境：有健身房（配有各种健身器材、乒乓球台、桌球台）、有餐厅（配有餐桌、微波炉、冰箱）、有茶水间（配有饮水机和咖啡机，公司提供咖啡豆和牛奶打咖啡），也设有吧台；
7.住宿环境：1-2人间，电梯公寓（配有热水器、空调、1.2米宽床），独立阳台及洗手间。

职位描述：

1.要懂开抱车，叉车，有证者优先录用。
2.懂做仓库进销存账。金蝶会用。
3.对仓库物料及人员管理有经验。
4.服从上级领导安排。

职位描述：

1.大专及以上学历，八年以上中/大型企业仓库管理经验、五年同等职位工作经验							
2.熟悉办公Word、Excel、PPT软件及ERP、SRM系统操作							
3.熟悉PMC运作流程、仓储管理流程、生产管理流程、物流知识技能。								
4.熟练掌握仓储管理系统、ERP系统、办公软件系统操作技能								
5.具备良好的沟通能力、总结计划能力、组织协调能力和领导能力								
6.具备仓储规划、物流工程设计、安全管理等专业知识					
7.较强的组织、协调、决策、创新能力，较强分析和解决问题能力，熟知部门流程及公司规章制度	，有良好的职业道德及团队精神