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资兴市
职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 郴州
- 保险业务经理/主管
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推荐招聘信息
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20-40K
大专
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1年
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东莞-沙田镇
立即应聘
岗位需求 顺应人口老龄化趋势与国家“健康中国、积极应对老龄化”政策导向，聚焦大医疗、大养老、大财富三大核心赛道，现招募保险康养顾问。为家庭提供健康保障、品质养老、资产配置、财富传承一站式综合规划，成为客户信赖的金融顾问、家庭健康助手、养老规划管家。 岗位内容 1. 业务范围全面，覆盖家庭与企业全需求： ◦ 财产险：车险、企业财产险、建工险、团体保险等 ◦ 人身险：意外险、医疗险、重疾险、寿险、身价保障等 ◦ 理财规划：教育金、养老金、税优保险、年金险、财富传承等 2. 入职即享系统培训（5天新人专业培训），公司提供客户资源支持；负责客户信息管理、关系维护与需求挖掘，结合公司资源定制专属方案，实现客户价值与个人业绩双提升。 3. 依托公司康养生态与金融平台，持续深耕专业，向团队管理方向发展。 任职要求 1. 年龄25–55岁，大专及以上学历，沟通表达良好、诚信正直、责任心强，愿意长期深耕行业。 2. 有强烈目标感与赚钱意愿，积极上进，拒绝躺平混日子；医疗、金融、销售、服务类背景优先。 3. 工作时间灵活：仅需早会8:30–10:30到岗学习，其余时间自主安排，要求自律高效、自我驱动。 4. 认可长期主义，愿意持续学习，具备团队协作意识与晋升发展意愿。 福利待遇 1. 工作时间：8:30–10:30打卡，周末双休、法定节假日正常休息，时间自由兼顾家庭与事业。 2. 薪资结构：无责/有责底薪 + 高比例佣金 + 各类津贴 + 补助 + 奖金，收入多劳多得、上不封顶，能力不同收入差异显著。 3. 基础岗稳健收入：认真开展业务，月综合收入稳定1w+，绩优更高。 4. 清晰晋升通道 + 超高成长空间： ◦ 晋升主管：年收入可达50万+ ◦ 晋升营业部经理：年收入可达100万+ 5. 额外激励：品牌生活用品、国内外旅游、现金奖励、荣誉表彰、团队福利等。银行
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2000以上
团队活动丰富
工作环境优美
免费体检
免费培训
季度奖
养老保险
医疗保险
弹性工作时间
高提成
免费旅游
2026-02-04
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20-40W/年
学历不限
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经验不限
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东莞-黄江镇
立即应聘
【一】福利待遇 四项基本福利：意外残疾、意外/疾病身故、意外伤害医疗、住院医疗 各类福利保障：长期服务奖、个人养老公积金、主管养老公积金、绩优养老公积金、专属健康服务及年度体检 关爱计划： 传承制：部课传承给子女，个人享受关爱金 代管制：由符合条件的人员进行代管，个人享受关爱金 【二】四大优势： 一个品牌：守护客户全生命周期的"财富+健康+养老"一站式解决方案的价值传递者 两大价值：1、对己-以专业成就价值持续精进、引领团队、追求卓越 2、对客-以品行值得托付专业领先、温暖体贴、真诚可靠 三重身份：依托中国平安"综合金融+医疗养老"的战略布局，致力于成为平安集团"金融顾问"、"家庭医生"、"养老管家"服务的价值传递者 四项支持：构建"四合一"支持，助力代理人全生命周期发展职涯发展技能提升客户服务产品覆盖 【三】招聘条件 二、高才招聘条件 1、年龄：在25-55岁之间 2、学历：大学学历 3、无不良从业记录 岗位职责： 1、处理老客户保单事宜。 2、和客户进行相关沟通。 3、跟进客户开发新单。 4、销售业务 【四】晋升路线 业务线：保险康养顾问-初级保险康养顾问-中级保险康养顾问-高级保险康养顾问 管理线：组经理-高级组经理-资深组经理-部经理-高级部经理-资深部经理-业务总银行
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2000以上
免费旅游
免费培训
团队活动丰富
8小时工作制
弹性工作时间
高提成
绩效奖
季度奖
年终奖
工作环境优美
2026-01-19
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8-16K
大专
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1年
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东莞-石龙镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责维护客户合作关系，达成公司业务目标； 2、负责跟踪、分析业务状况，及时解决相关问题； 3、负责团体意外及医疗规划、职工养老规划等保险； 4、负责各种业务推动活动的组织与宏观调控； 任职要求： 1、具有1年以上营销工作经验，熟悉客户服务流程； 2、具有搜集分析市场数据，策划组织销售活动能力； 3、具有较强的陌生拜访及挖掘客户能力；银行
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2000以上
团队活动丰富
工作环境优美
免费体检
免费培训
季度奖
养老保险
医疗保险
弹性工作时间
高提成
免费旅游
2025-06-24
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25-35K
学历不限
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经验不限
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东莞-黄江镇
立即应聘
岗位职责： 1、制定销售计划，完成公司销售目标； 2、市场开发和客源收集，开拓与发展业务渠道； 3、客户订单对接，订单交期评估并跟踪。做好订单衔接，协调生产交接与货物运输 4、客户货款对账，货款回笼； 5、维护客户关系，掌握客户需求，维护好客情 任职要求： 1、大学专科及以上； 2、有五金结构件、新能源top企业业务经验； 3、此岗位可接受长期出差； 此岗位报酬优厚，具体面议 -
10-20K
大专
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2年
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东莞-茶山镇
立即应聘
1.大专以上学历 2.善于交际，热爱业务工作 3.有五金精密加工行业或相关工作经验者优先 4.负责公司业务的维护及新客户的开发拓展 5：底薪+提成+补助 等 -
10-20K
本科
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经验不限
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东莞-沙田镇
立即应聘
一、职位背景 平安集团，作为中国领先的综合性金融服务集团，致力于为客户提供全方位的金融与医疗健康服务。近年来，平安人寿依托集团综合金融+医疗养老生态布局，推出6大产品+服务体系;顺应长寿时代发展趋势，响应国家高质量发展战略，重磅推出保险康养顾问培养计划。其中保险康养顾问高才计划是公司面向保险领域推出的高端人才发展项目,旨在招募三类精英人群:经验丰富的保险主管、业绩卓越的个人销售精英(突出/普通绩优)、及无保险经验的高端金融人才。通过严格的选拔、专属培训及资源支持，培养复合型保险康养顾问，是“一站式解决方案的价值传递者”，助力您在保险行业实现职业跃升。 二、工作职责 客户咨询与服务:深入了解客户需求，通过专业咨询，是“一站式解决方案的价值传递者”客户关系管理:建立并维护良好的客户关系，定期回访客户，了解客户需求的变化。3、市场拓展与营销:积极参与公司组织的各类市场拓展与营销活动，提升品牌知名度，吸引潜在客户。 4、团队协作与培训:与团队成员紧密合作，共同推动个人及团队发展;同时，参与内部培训，不断提升自身的专业素养和服务能力。 三、招募要求 1、年龄:25-55 岁(根据人群略有差异，主管 28-55 周岁，无经验者 25-55 周岁) 2、学历:主管/个人绩优要求大专及以上学历，过往无保险销售经验本科及以上学历。 3、品质:无不良从业记录、无违法犯罪或失信记录，业务品质良好。 4、过往从业经验:主管要求在保险行业连续任职满1年，且任主管6个月以上，过去5年任职公司≤2家;个人绩优要求在保险行业连续任职满2年，过去5年任职公司:2家，无保险销售经验者要求金融行业(银行/证券/财富)销售或高级管理岗位2年以上。银行
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2000以上
团队活动丰富
工作环境优美
免费体检
免费培训
季度奖
养老保险
医疗保险
弹性工作时间
高提成
免费旅游
2026-02-09
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业务经理（液冷连接器）
急聘
15-30K
大专
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3年
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东莞-东坑镇
立即应聘
业务经理 想要针对服务器方向的 月度薪资范围（估算）12,000 - 25,000元 年度总薪酬（估算）20-30万元 核心经验要求：三年以上液冷连接器/部件及系统销售经验，熟悉数据中心、储能市场。 这个岗位是连接技术与市场的桥梁，除了销售技能，更看重对行业和产品的理解。 岗位职责：负责液冷连接器的销售目标达成；进行市场推广，跟踪行业动态和竞争对手信息；独立开发并维护客户，完成从方案制定到回款的全流程。 任职要求：三年以上液冷连接器/部件及系统销售经验，熟悉数据中心、储能市场；通常要求本科及以上学历，暖通、电力电子等相关专业背景更佳；需要有成就导向和较强的沟通抗压能力。 -
5-10K
大专
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2年
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东莞-清溪镇
立即应聘
优厚的保障福利: 1、提供"五险两金"保障，一是保险保障，包括意外身故、意外残疾、疾病身故、意外伤害医疗、住院医疗二是一笔"养老金"，养老公积金，公司补贴、安心养老:三是一笔"退休金"，长期服务奖，积少成多，回报丰厚 2、最长18个月，累计最高90万顶尖绩优:前3期按优++标准计提，后续正常赛马;仅寿险销售行业加入人员免参会率要求，参训考察:常规入司流程，参训考察同正常新人;快速入司流程，参训考察高才启航培训(入司第2个月前完成) 3、根据前1年续期利益确定总额 顶尖绩优:最高20万元，入司第1、1-2、1-3、1-6、1-9、1-12月月均FYC达2万元，分别在第2、3、4、7、10、13月按5%、5%、10%、20%、30%、30%比例发放普通绩优:最高5万元，入司首年连续4季度达成P4维持标准，第 从事范围： 综合以下产品： 1、车辆保险 2、企业财产保险和家庭财产保险 3、企业团体意外、医疗、养老保险 4、家庭个人意外、医疗、养老保险 5、小孩教育、婚嫁、创业保险 6、分红保险、万能保险、投连保险 7、信用卡 8、信托产品 9、股票、基金 一、基本条件： 1、年龄：22周岁—45周岁； 2、学历：高中、大专（含）以上； 3、相貌端正； 4、无不良嗜好，无违法犯罪记录。津贴 、 二、专业培训： 公司根据代理人发展阶段，提供从销售 到管理的丰富培训，帮您成功。 三、职业规划： 公司提供公平晋升通道。 四、收入丰厚： 公司提供有吸引力的新人津贴， 助您健康起步；根据不同职级，提供展业、管理等多项佣金 五、福利保障 最长18个月，累计最高90万 顶尖绩优：前3期按优++标准计提，后续正常赛马；仅寿险销 售行业加入人员免参会率要求， 参训考察：常规入司流程，参训考察同正常新人；快速入司流程， 参训考察高才启航培训（入司第2个月前完成） 根据前1年续期利益确定总额 顶尖绩优：最高20万元，入司第1、1-2、1-3、1-6、1-9、1-12月月 均FYC达2万元，分别在第2、3、4、7、10、13月按5%、5%、10%、 20%、30%、30%比例发放 普通绩优：最高5万元，入司首年连续4季度达成P4维持标准，第 13个月一次性计发 在这里，您还可以拥有—— 1.公司提供优势资源（免费培训+办公场所+底薪）让你不用投资组建你自己的团队,开创你自已的事业，没有复杂的人际关系,一切以业绩和能力说话！ 2.每周工作五天,工作时间自由有弹性,和自已开公司做老板一样。 3.助人利已,我们销售的不只是保单，更能帮助到更多的家庭转移他们面临的风险，造福社会。 4.中国平安独有多方面的综合开拓业务,可同时开展寿险、产险(车险)、团险、证券、银行（信用卡、楼房按揭）等金融行业的多方面业务,合理充分的利用您身边的资源，成就自已的未来！ 培 训—— 1.平安拥有自己的--平安金融大学，提供完善的系统性培训课程； 职前培训，代理人培训，岗前培训，产品培训，新人成长培训，业务员研修培训，英才特训，龙计划（育龙培训，腾龙培训，飞龙培训），有效表达培训，顾问式行销培训，理财规划师培训，讲师培训，主任、经理等的更高级培训。 面试须知: 面试时请带好身份证，学历证+身份证复印件，一寸相片3张。 -
9-18K
大专
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经验不限
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东莞-莞城区
立即应聘
岗位职责： 1、为客户提供专业的保险产品咨询和风险评估服务，制定个性化的保险方案。 2、开拓和维护客户资源，建立长期稳定的合作关系，完成销售目标。 3、跟进保单的签订、续保及理赔等后续服务，确保客户满意度。 4、定期参加培训和行业交流，不断提升专业知识和销售技巧。 任职要求： 1、经验不限，欢迎有志于保险行业的优秀人才加入。 2、学历不限，具备良好的学习能力和沟通技巧。 3、具备较强的责任心和团队合作精神，能够独立开展工作。 4、对保险行业有热情，愿意不断学习和适应市场变化。 -
8-15K
高中
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1年
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东莞-石龙镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责维护客户合作关系，达成公司业务目标； 2、负责跟踪、分析业务状况，及时解决相关问题； 3、负责团体意外及医疗规划、职工养老规划等保险； 4、负责各种业务推动活动的组织与宏观调控； 任职要求： 1、高中及以上学历，营销、金融等相关专业； 2、具有1年以上营销工作经验，熟悉客户服务流程； 3、具有搜集分析市场数据，策划组织销售活动能力； 4、具有较强的陌生拜访及挖掘客户能力；
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郴州保险业务经理/主管招聘郴州保险业务经理/主管频道介绍
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