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资兴市
职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 郴州
- 部门经理/主管
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推荐招聘信息
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9-12K
大专
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经验不限
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株洲-荷塘区
立即应聘
岗位职责: 1、负责建立和维护公司质量管理体系,确保符合行业标准和法规要求; 2、监督生产过程中的质量控制,定期检查原材料、半成品和成品的质量; 3、组织质量问题的调查和分析,制定纠正和预防措施,推动持续改进; 4、协调内外部审核,确保质量管理体系的有效运行和合规性; 5、培训员工质量意识,提升团队整体质量管理能力; 6、主导来料品质检验,同时对来料异常对厂商进行改善辅导; 7、主导制程及成品各类检验,对制程与成品异常进行跟踪处理; 8、主导客户投诉处理,同时跟进客户的各类反馈改善怀况的跟进; 任职资格 1、管理或理工科大专以上学历; 2、具备质量体系、生产制造行业相关管理经验,熟悉质量管理流程和工具; 3、良好的沟通协调能力和问题解决能力,能有效处理突发事件,能够承担压力; 4、悉相关法律法规和行业标准,确保操作合规; 5、5年以上相关工作经验、熟悉五金、塑胶产品的组装; 6、有ISO9000内审员证,熟悉常用产品检测和测量仪器和设备。 -
9-12K
高中
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3年
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东莞-大朗镇
立即应聘
1、手袋车间主管1名,年龄:25-45岁 2、高中以上学历,熟练运用办公软件 3、要求3年手袋行业工作经验,管理经验 4、会调电脑花样机 5、要懂背包,电脑包,尼龙包等作业流程,负责流水线上的品质,产量,效率及技术指导 6、工作认真,责任心强,有团队精神。 7、薪资可面议 -
9-12K
大专
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经验不限
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株洲-荷塘区
立即应聘
岗位职责: 1、负责建立和维护公司质量管理体系,确保符合行业标准和法规要求; 2、监督生产过程中的质量控制,定期检查原材料、半成品和成品的质量; 3、组织质量问题的调查和分析,制定纠正和预防措施,推动持续改进; 4、协调内外部审核,确保质量管理体系的有效运行和合规性; 5、培训员工质量意识,提升团队整体质量管理能力; 6、主导来料品质检验,同时对来料异常对厂商进行改善辅导; 7、主导制程及成品各类检验,对制程与成品异常进行跟踪处理; 8、主导客户投诉处理,同时跟进客户的各类反馈改善怀况的跟进; 任职资格 1、管理或理工科大专以上学历; 2、具备质量体系、生产制造行业相关管理经验,熟悉质量管理流程和工具; 3、良好的沟通协调能力和问题解决能力,能有效处理突发事件,能够承担压力; 4、悉相关法律法规和行业标准,确保操作合规; 5、5年以上相关工作经验、熟悉五金、塑胶产品的组装; 6、有ISO9000内审员证,熟悉常用产品检测和测量仪器和设备。 -
9-12K
高中
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3年
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东莞-大朗镇
立即应聘
1、手袋车间主管1名,年龄:25-45岁 2、高中以上学历,熟练运用办公软件 3、要求3年手袋行业工作经验,管理经验 4、会调电脑花样机 5、要懂背包,电脑包,尼龙包等作业流程,负责流水线上的品质,产量,效率及技术指导 6、工作认真,责任心强,有团队精神。 7、薪资可面议 -
9-12K
高中
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3年
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东莞-大朗镇
立即应聘
1、手袋车间主管1名,年龄:25-45岁 2、高中以上学历,熟练运用办公软件 3、要求3年手袋行业工作经验,管理经验 4、会调电脑花样机 5、要懂背包,电脑包,尼龙包等作业流程,负责流水线上的品质,产量,效率及技术指导 6、工作认真,责任心强,有团队精神。 7、薪资可面议 -
15-18K
高中
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5年
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东莞-塘厦镇
立即应聘
1、高中及以上学历; 2、全面统筹、主导越南区注塑事业处20-30台生产车间管理、技术指导等事务,五年以上单双色注塑工作经验; 3、精通成型技术单、双色调机,有良好的管理水平、管理思路,处事有高度,执行力强,有强大的人格魅力可带领团队。 4、有现场管理6S管理经验,熟悉ISO9001/14001体系运作基本要求; 5、该岗位工作地点在越南北宁桂武,面试地点在东莞塘厦里牙塘二区四路7号; 6、高薪聘请,工资面议;(欢迎有志之士前来公司面试,只要您有才华、能力,公司花高薪聘请) -
25-35W/年
大专
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5年
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杭州-建德市
立即应聘
一、战略执行与经营目标管理 1. 协助总经理制定公司中长期发展战略,分解年度、季度经营目标(销售、毛利、损耗控制等)至各部门及门店,制定配套执行方案并监督落地; 2. 定期开展市场调研,分析行业趋势、竞争对手动态及顾客需求变化,调整商品结构、促销策略及供应链布局,确保达成经营目标; 3. 组织召开月度经营分析会,复盘销售数据、库存周转率、毛利达成率等核心指标,针对问题制定改进措施并跟踪执行。 二、连锁门店营运管理 1. 建立并完善门店营运标准体系,涵盖商品陈列、库存管理、食品安全、顾客服务、卖场安全等模块,通过现场巡视、报表审阅等方式监督标准执行; 2. 统筹门店促销活动策划与执行,结合节日、季节及市场热点制定促销方案,协调采购、营运、营销等部门资源,提升活动转化率与顾客粘性; 3. 负责门店客户关系管理,处理重大顾客投诉,优化服务流程,提升会员满意度与忠诚度,推动会员体系建设与精细化运营; 4. 监督门店安全管理工作,包括消防安全、货品安全、人员安全等,确保符合国家法律法规及公司内部标准。 三、贸易供应链管理 1. 统筹商品采购与贸易业务,负责日用电器类及工具设施类等品类的供应商开发、谈判与维护,优化采购成本,保障商品品质与供应稳定性; 2. 优化供应链流程,建立库存动态监控机制,降低库存积压与损耗,提升库存周转率;协调物流配送资源,保障商品高效流转; 3. 研究国际贸易法规与惯例,拓展海外直采渠道,整合全球供应链资源,提升商品性价比与差异化竞争力。 四、团队建设与人才培养 1. 宣导并贯彻公司企业文化,营造积极向上、协作高效的工作氛围,建立内部沟通机制,提升团队凝聚力; 2. 组织制定各部门人员发展培训计划,涵盖业务技能、管理能力、服务意识等模块,满足公司扩张与人才梯队建设需求; 3. 负责分管部门的人员招聘、考核与激励,建立公平合理的绩效评估体系,激发员工工作积极性与创造力; 4. 培养门店管理后备人才,为公司连锁扩张提供人才支撑。 五、制度建设与跨部门协调 1. 组织制定并完善公司内部管理制度,包括营运管理、采购贸易、人力资源、财务管理等模块,确保公司运营规范化、标准化; 2. 协调各部门之间的工作关系,解决跨部门协作中的问题,保障各项业务流程顺畅运行。 五、任职资格要求 1. 要求28-45岁,大专及以上学历,市场营销、国际贸易、企业管理等相关专业优先; 2. 5年以上零售或贸易行业工作经验,其中3年以上中高层管理经验,有中大型连锁超市或贸易企业同等岗位任职经历者优先; 3. 熟悉连锁超市营运全流程,掌握商品陈列、库存管理、促销策划等核心技能,能建立并优化营运标准体系; 4.精通商品采购、贸易谈判、供应商管理等业务,熟悉国际贸易流程与法规,具备供应链资源整合能力; 5. 能熟练运用销售数据、库存数据等进行经营分析,通过数据驱动决策,提升经营效率; 6.具备较强的领导力与沟通协调能力,责任心强。 -
13-22K
大专
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5年
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东莞-黄江镇
立即应聘
【工作内容】 - 负责生产计划的制定与执行,确保按时完成生产任务; - 监督生产流程,优化生产效率,降低生产成本; - 管理生产团队,协调各工序之间的配合,提升整体运作效率; - 负责产品质量控制,确保产品符合客户要求和行业标准; - 与采购、仓储等部门紧密合作,保障物料供应及时准确。 【任职要求】 - 具备5年以上生产管理经验,有硅胶或塑胶行业背景优先; - 高中及以上学历,具备良好的沟通能力和团队管理能力; - 熟悉生产流程及质量管理体系,能独立处理生产中的问题; - 具有较强的责任心和抗压能力,能够适应快节奏的工作环境; - 有良好的数据分析能力,能通过数据优化生产管理。 -
13-18K·13薪
大专
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经验不限
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东莞-塘厦镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责制定和实施公司整体质量管理体系,确保符合行业标准和法规要求; 2、监督生产过程中的质量控制,产品的检验标准与测试方式; 3、领导质量团队进行内部审核和供应商评估,及时处理质量问题; 4、分析和报告质量数据,推动持续改进措施,优化生产流程; 5、协调跨部门合作,确保质量目标与公司战略一致; 必备条件:英语 机加工厂经验,大小周 任职要求: 1、大专以上学历,具备机加工厂行业经验; 2、英语听说读写能力要求,熟悉质量管理工具和方法; 3、有效沟通和团队协作; 4、具备较强的分析和问题解决能力,适应快节奏工作环境; -
10-14K
大专
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8年
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广州-增城区
立即应聘
岗位要求: 1、根据公司中长期规划、制定公司人力资源战略发展规划、搭建人力资源管理架构、流程,建立人力资源管理系统,完善部门规章制度并监督、执行; 2、根据岗位需要完成人员招聘; 3、组织、开展培训相关工作; 5、员工月底绩效考核的过程跟进及结果的反馈; 6、做好员工职业规划、搭建梯队建设体系; 7、组织有效的团队建设、建立良好的员工关系; 任职要求 1、8年以上人力资源管理工作经验,5年以上同等岗位工作经验,本科及以上学历,人力资源或相关专业; 2、熟悉掌握人力资源规划、招聘、培训、薪酬、绩效、员工关系模块; 3、熟悉国家各项劳动人事法规政策; 4、熟悉办公等相关软件,有任职过制造业实业相关经验。 5、良好的表达能力,沟通协调能力,具备较好的管理能力,有良好的公文写作能力。 -
12-20K
大专
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5年
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东莞-横沥镇
立即应聘
岗位要求:此岗位定位高级主管 1、本科以上学历,专业不限,年龄42岁以下(能力优秀适当放宽); 2、受过ISO质量管理体系、PMC管理、供应链管理、ERP等相关知识方面的培训; 3、5年以上大型企业同等职位管理经验,具有很强的沟通、协调和推进能力; 4、熟悉锂电行业的工序、工艺者优先;熟练使用办公软件及ERP软件; 岗位职责: 1、组织、协调、指挥PMC各项工作,完成PMC各项工作指标; 2、负责生产计划、物料控制管理体系的建设和维护; 3、负责公司生产计划的制定与跟进,保证生产进度与交货期; 4、负责物料计划及控制,主导物料数据统计分析; 5、及时与仓库、各部门沟通,保证生产订单运作顺利进行。 6、对工价核算、成本控制有管控手段。 -
20-40K
大专
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经验不限
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中山-火炬开发区
立即应聘
如果您拥有以下行业的客户资源或渠道网络,诚邀成为我们的生态合作伙伴: 消费制造领域:玩具 / 母婴用品、鞋业 / 皮具、家电 / 3C 电子、塑胶制品、汽车零配件等; 日化美妆领域:护肤品、彩妆、洗涤用品、个人护理品等品牌企业及代工厂; 产业服务链条:印刷包装集团、行业商协会、供应链管理机构、品牌防伪解决方案服务商。 合作价值赋能:技术 + 资源双轮驱动共赢 技术赋能支持:提供从防伪材料定制、标识印刷到溯源系统开发的全链条解决方案,配套专属检测设备与培训服务; 市场保护机制:按区域 / 行业划分独家合作权限,享受技术壁垒带来的高附加值市场空间; 收益分成模式:根据合作规模提供阶梯式利润分成,配套营销物料、案例库及技术白皮书支持; 生态共建计划:优先参与行业标准制定、技术研讨会及品牌联合推广活动。 即刻加入:开启防伪技术革新新纪元 当前全球防伪市场规模已突破千亿美元,随着消费者防伪意识觉醒与品牌保护需求升级,隐形防伪技术正成为行业主流趋势。我们诚邀具备行业资源的合作伙伴,共同以科技力量守护品牌价值,构筑全球防伪生态体系。 纳米量子隐形防伪技术项目合伙人招募JD 一、合伙人定位 无需在公司全职任职,依托自身行业资源对接消费制造、日化美妆、产业服务链条等领域的潜在客户,促成客户与公司就纳米量子超隐形防伪技术及全链路溯源解决方案达成合作,在项目合同签订且回款完成后,按约定获得项目分润,零成本成为公司战略合作伙伴。 二、合作核心模式 1.零成本准入:仅需与公司签订《项目战略合作协议书》,无需缴纳加盟费、保证金等任何费用,无资金门槛; 2.项目介入方式:聚焦公司核心业务领域,通过自身客户资源或渠道网络,推荐有防伪、溯源需求的企业客户,协助公司与客户进行初步需求对接; 3.分润机制:在推荐客户与公司完成合作合同签订,并实现项目款项全额回款后,按照合同金额的[X]%(具体比例可根据项目规模阶梯调整)获得项目分润,分润款项在回款到账后1个月内完成结算。 三、合伙人核心工作内容 1.整合自身资源,挖掘消费制造(玩具/母婴、家电/3C等)、日化美妆(品牌方/代工厂)、产业服务链条(印刷包装集团、商协会等)领域有防伪需求的企业客户; 2.向潜在客户初步介绍公司纳米量子超隐形防伪技术的核心优势(超隐形壁垒、全链路溯源、全材质兼容)及合作价值,引导客户与公司技术/商务团队对接; 3.协助公司与客户沟通合作细节,推动合作意向转化,直至合同签订; 4.配合公司跟进项目回款进度,确保款项顺利到账。 四、公司为合伙人提供的支持 1.资料支持:提供技术白皮书、产品案例库、营销宣传物料(PPT、海报等,助力合伙人向客户精准传递技术优势与合作价值; 2.技术支撑:安排专业技术团队配合合伙人对接客户,提供定制化解决方案讲解、技术答疑等服务; 3.商务协助:公司商务团队主导合同谈判,合伙人可全程参与,公司提供专业商务支持保障合作合规推进; 4.信息同步:定期向合伙人同步项目进展(需求对接、合同洽谈、回款等),确保合伙人及时掌握合作动态。 五、合伙人任职要求 1.资源要求:拥有消费制造、日化美妆、产业服务链条任一领域的企业客户资源或渠道网络,能有效触达企业决策层或采购/品牌负责人; 2.经验要求:了解防伪、溯源行业或B端企业服务逻辑,具备一定的客户沟通、需求挖掘能力,有相关行业合作经验者优先; 3.信誉要求:无不良商业记录,认同公司技术理念与合作模式,具备良好的商业信誉与契约精神; 4.时间要求:能投入一定时间对接客户与公司,跟进项目关键节点,确保合作高效推进。
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