1.具备较强的营销策划工作经验; 2.有丰富的汽车零部件售后市场销售经验; 3.有销售团队管理经验; 其它需说明事项:1.负责微信公众号、公司官网等网络各大平台的新媒体运营，定期内容(软文及视频)的输出 2.配合销售团队，参与部门产品线上和线下市场活动策划及执行，包括各种活动(如展会、经销商大会 线上直播等)策划方案、活动组织、活动总结工作，协助销售团队挖掘销售机会; 3.能实时关注行业动态和竞品情况，形成市场调查报告，再结合市场需求和公司产品亮点，对公司的产品类 别、包装等及时进行调整，并能更新市场端的推广渠道和推广方法; 4.根据公司产品特性和定位结合市场战略规划，提出市场推广、市场分析、市场拓展等具体方向与可实施的 方案; 5.有较强的市场分析洞察能力、沟通协调能力，理解反应能力，有全面深刻的营销知识和技能; 6.负责销售团队的管理，完成公司制定的年度销售目标，监督和指导团队的工作; 7.配合协调生产、技术、采购、财务等部门的管理工作，管理品牌库存、回款、部门费用管控等工作; 8.及时向公司管理层汇报工作，完成公司交给的其他任务。 技能说明:语言要求:_普通话标准，如具备英语听说能力者优先 电脑要求:_熟练使用办公软件，会平面设计者优先 其它技能:-具备良好的沟通能力、理解能力和较强的责任心;

一、任职要求 1、大专及以上，国贸 / 商务英语 / 市场营销相关专业优先； 2、3 年以上海外市场开发、外贸营销管理经验，有出国参展经验加分； 3、英语口语流利，可单独出境对接外商洽谈、商务应酬； 4、持有效驾照，熟练驾驶；接受短期海外出差，不长期驻外； 5、擅长商务谈判、资源整合，具备团队管理与营销策划能力，抗压、目标感强。 二、岗位职责 1、统筹公司海外市场整体布局、品牌推广、渠道开发与客户全生命周期维护，制定年度海外营销方案、销售目标拆解，带领团队完成业绩指标； 2、搭建线上+ 线下一体化营销渠道，打造海外品牌形象，提升国际市场占有率与品牌知名度； 3、短期不定期海外出差：每年按需出境参加国际行业展会、实地拜访核心海外客户、洽谈经销商合作，单次出差 1-2 周，无需长期驻外； 4、全程独立英文面对面商务谈判、商务接待、现场应酬、合同洽谈； 5、统筹海外营销活动全流程策划落地，包含展会筹备、海外线下推介会、线上海外投放运营； 6、负责海外客户商务接待、商务应酬，整合全球经销商、行业资源； 7、跟踪海外市场行情、竞品定价、营销模式、当地政策，定期输出完整市场分析报告，持续优化推广策略、定价体系、拓客方案； 8、统筹外贸业务全链条对接，独立处理海外客户询盘、议价、订单跟进、售后纠纷，统筹团队日常业务管理、人员分工与业务培训。

岗位职责： 1、统筹业务系列市场活动全流程管理，确保活动精准落地并达成产品推广与行业拓展目标 2、负责第三方市场活动的评估与策划统筹，搭建并维护优质市场供应商合作体系 3、主导市场活动传播方案的策划与实施，提升公司品牌影响力及产品市场渗透率 4、负责市场推广相关宣传文案与稿件的产出统筹，保障内容质量与传播效果 5、 统筹市场宣传资料的内容输出与制作管理，确保资料符合品牌定位与推广需求 6、负责外部会务活动的后续跟进与效果复盘，沉淀活动经验并优化后续执行策略 7、 统筹市场相关数据与资料的收集、分析与归档，为市场决策提供数据支撑 8、承接团队交办的专项项目及临时性工作，保障团队整体工作目标达成 9、短视频制作管理（抖音号，视频号，小红书，渠道经销商传播） 任职要求： 1、本科及以上学历，市场营销等相关专业优先。 2、掌握市场调研、数据分析及营销工具，具备文案与策划能力。 3、有敏锐洞察力、沟通协调能力及目标导向，抗压性强 4、有大型展会活动经验，带过团队，5年以上制造业市场营销管理经验，化工/建材领域从业背景优先考虑

1、开发产业园项目，对接政府、园区、行业协会，独立完成洽谈、谈判、签约全流程 2、搭建政企产业资源库，维护合作渠道，深挖二次合作，打造行业品牌 调研产业政策、市场及竞品，输出分析报告，为公司决策提供依据 3、负责拓展团队搭建、管理与培训，制定业务流程及考核制度，冲刺业绩 统筹内部跨部门协作，跟进园区落地、企业入驻及后期运营，解决项目问题 4、定期复盘项目数据与业绩，优化拓展模式，提升项目开发与运营成效 有资源，高提成，合伙人

作为“Micflip美格浦”海外品牌营销的负责人，你将是“Micflip”品牌资产的 “守护者” 和 “增值者”。你需要基于公司 的战略目标，制定清晰的品牌发展路线图，整合内外资源，通过精准的传播和深刻的内容，让Micflip品牌在用户心中扎根，并为业务增长注入持续的品牌动力。 汇报线：CEO 平行部门：销售部、产品部、运营部 核心团队：品牌策划、新媒体运营、视觉创意 职位描述: 1. 全面负责品牌在海外市场 (以欧美为主) 的品牌战略规划、差异化高端形象打造及全域营销落地； 2. 带领团队协同外部资源，统筹社媒、内容、KOL、PR、众筹等业业务，实现品牌声量提升与销售品效合一 3. 品牌战略与调性建设：制定海外品牌长短期规划，确立差异化高端品牌形象，把控品牌视觉与沟通调性 , 确保全球品牌形象的一致性； 4. 全域整合营销运营：统筹海外社媒TikTok/Instagram/YouTube/X/LinkedIn 等 内容策划与运营、KOL/KOC 达人合作、PR 传播、众筹营销 (Kickstarter/Indiegogo)、节日大促等全域营销工作，策划并落地具有影响力的大型 Campaign; 品效合一营销与投流：制定年度 / 季度预算与营销计划。跟踪市场数据，分析投流效果 (如 Google Ads,Meta Ads), 协同运营部门优化转化率 (CVR) 和点击率 (CTR), 确保营销预算投产比 (ROI); 5. 竟品调研与营销策略：持续监控欧美 3C 配件 / 消费电子竞品动向，输出针对性的营销打法及差异化竞争策略。 6. 协同营销与新品上市：协同产品部、销售渠道部，制定高水平的新品上市营销组合拳，配合销售目标推动各渠道运营联动。 7. 资源整合与舆情管理：维护海外主流科技媒体、KOL、行业合作伙伴资源。处理基础舆情，建立品牌危机防范与应急处理机制。 任职要求: 1. 经验背景：本科及以上学历，市场营销、广告、新闻传播或相关专业。必须具备 3 年以上消费电子 / 3C 配件行业的海外品牌营销经验，熟悉北美或欧洲市场； 2. 核心能力：具备从 0 到 1 或从 1 到 N 独立操盘品牌营销项目、大型活动策划及落地执行经验，数据分析能力强，能通过数据复盘优化策略； 3. 技能精通: - 精通欧美社媒运营规则及内容营销策略。 - 熟悉 KOL 达人营销链条，有成熟的达人资源优先。 - 熟悉众筹运作流程或有成功的 PR 推广经验。 语言能力：英语可作为工作语言 (听说读写流利), 具备优秀的的跨文化沟通协调能力。 综合素质：目标导向，抗压能力强，拥有创新思维与结果达成意识，能适应快速发展的出海企业节奏。 4. 优先录用条件 有高端消费电子品牌或成熟国际化品牌出海经验者。 有海外本土工作或学习经验者。

一、岗位职责 1. 负责婚介门店整体销售业绩，带领红娘 / 婚恋顾问团队完成月度、季度、年度成交、会员销售、高端定制服务等业绩指标，对团队整体营收负责。 2. 负责销售状态管理、工作督导、过程管控；监督客户跟进、资料录入、牵线服务、回访跟进，规范工作流程。 3. 负责新人成交话术培训、相亲匹配技巧、客户接待、谈单流程带教；复盘成交案例，提升全员转化率、开单率。 4. 负责高净值客户、高端婚恋定制客户的咨询接待、需求分析、方案定制、商务谈单、合同成交，协助团队攻克疑难客户。 5. 负责客源与活动执行，配合公司线上引流、线下相亲会、联谊活动落地；组织团队跟进线索、盘活私域客户，提升咨询到访和成交转化。 6. 负责数据复盘与优化，每日 / 每周统计进线、咨询、到访、跟进、成交数据，找出短板，优化跟进流程、服务话术，降低流失率、退费率。 7. 负责服务风控与口碑维护，监督会员资料审核、真实度核查，规范服务标准，处理基础客户异议、售后问题，维护门店口碑，减少投诉退费。 二、任职要求 1. 年龄 25–45 岁，形象端正、情商高、亲和力强，三观正、气质得体。 2. 2 年以上婚介、婚恋服务、情感咨询、高端销售、医美 / 教育门店管理经验优先。 3. 熟悉婚恋销售流程，懂客户心理、需求挖掘、逼单锁客、套餐成交。 4. 具备带团队经验，会激励、会管理、会做业绩、能带新人出结果。 5. 抗压能力强、目标感强，结果导向，能接受销售型绩效考核。 6. 无不良从业记录，人品正直，认同婚恋行业价值观。 三、薪资待遇 综合年薪：10万~20万。 多劳多得，晋升透明：销售经理 → 运营总监 → 业务副总 → 合伙人

岗位职责： 1. 整体营销策划：负责商场全年、季度、月度营销活动整体规划、方案撰写、预算制定及落地执行，结合节假日、店庆、季节节点、市场热点策划主题促销、引流互动、品牌联动、IP跨界等各类营销活动，提升商场客流量、销售额及场内品牌存活率。 2. 活动落地统筹：主导活动全流程工作，包含方案报审、物料筹备、场地统筹、人员调配、供应商对接、现场执行、流程把控等，及时解决活动落地过程中的突发问题，保障活动顺利落地。 3. 商户联动运营：对接商场入驻商户，挖掘商户营销资源，联动商户开展联合促销、新品发布、专场活动等，统筹商户活动排期，整合场内资源，实现场店互利共赢。 4. 宣传推广运营：结合活动内容制定配套宣传推广方案，统筹线上线下宣传渠道，包括商场公众号、视频号、社群、本地生活平台、户外广告、地推异业合作等，负责宣传素材审核、投放节奏把控，最大化活动曝光度与引流效果。 5. 数据复盘优化：负责每场营销活动的数据统计与分析，涵盖客流、转化率、销售额、投入产出比、曝光量等核心数据，输出活动复盘报告，总结问题与经验，持续优化营销模式与活动策略。 6. 资源与渠道维护：维护异业合作资源、演艺资源、物料供应商、媒体资源等，持续拓展优质合作渠道，建立稳定的合作体系，控制营销成本，提升活动性价比。 7. 团队日常管理：协助部门负责人开展市场部日常工作，统筹策划专员工作安排，做好工作指导、进度跟进，规范部门营销工作流程，完成上级交办的其他营销相关工作。 任职要求 1. 学历专业：大专及以上学历，市场营销、广告策划、新媒体、工商管理等相关专业优先。 2. 工作经验：2年及以上购物中心、商业广场、商超综合体活动策划及统筹管理经验，熟悉商场全年营销节点及商业地产运营模式，有成功的大型活动落地案例者优先。 3. 核心能力：具备独立完整的活动策划、方案撰写、预算管控、落地执行能力，创意思维活跃，能够结合市场趋势打造差异化营销活动；精通活动全流程运营，具备优秀的现场把控、问题应急处理能力。 4. 综合能力：具备良好的商务谈判、资源整合、商户沟通能力，擅长异业合作及资源置换；熟练使用Office办公软件，可独立制作策划方案、复盘报表

公司简介 公司简介：东莞耀富智能科技有限公司位于东莞东城环球经贸中心，是一家布局全品类供应链、集研发、生产、全球销售一体化的综合型跨境科技企业。公司搭建商品中心货盘体系，打造从产品设计、源头制造、国内 B 端分销到全球跨境电商的全链路商业闭环。 业务覆盖欧美、东南亚、拉美等全球多地，运营阿里国际、1688、美客多、Shopee、Temu 等多平台，核心品类长期稳居渠道榜单前列。公司坚持 “立足中国，布局全球” 战略，持续拓宽国内分销与海外跨境双赛道，实现多年稳健增长。 【人才共成长】 扁平化管理，摒弃繁琐层级与无效内耗，不搞办公室政治； 重视人才价值落地，业务快速扩张，开放大量核心岗位，提供充足施展空间； 以数据驱动业务，搭建标准化提成激励体系，业绩收益清晰透明，优秀伙伴共享业务增长红利。 岗位职责 1.统筹公司营销全板块，管理跨境电商、新媒体市场、线下销售三大业务线，制定年度营销战略与营收利润目标，对整体业绩全权负责； 2.负责亚马逊、美客多、TikTok Shop、沃尔玛等多平台运营管理，统筹全公司选品、新平台开发、广告投放、库存与供应链管控，搭建店铺合规运营体系； 3.统筹新媒体推广、短视频内容、展会投放，建立投放数据复盘与询盘转化评估机制；管理线下塑胶 / CNC / 绝缘材料工业客户开发、商务谈判与售后交付； 4.独立搭建营销中心团队，落地 KSF 绩效考核体系，搭建标准化招聘、培训、人员评估流程，遵循组织补位思路补齐团队能力短板； 5.统筹市场情报收集、竞品分析，前置管控运营、库存、回款、用工等各类经营风险，联动人事、财务、生产跨部门协同推进业务落地。 任职要求 1.岗位经验：拥有 100 人以上中大型跨境电商企业 3 年以上全盘营销管理经验，独立搭建电商 + 销售复合型团队，有绩效、标准化业务流程搭建经验优先； 2.专业水准：精通多跨境平台运营、付费推广、成本利润核算，熟悉新媒体投放逻辑，了解 CNC / 塑胶加工工艺，可独立搭建营销考核与业务标准体系； 3.业务能力：具备营销战略规划、团队搭建管理、多维度数据复盘、全链路风险管控能力，高效联动各部门解决业务各类问题； 4.行业水平：熟悉工贸跨境电商管理模式，精通主流跨境平台市场规则与珠三角精密加工产业链，可输出渠道拓展、产品迭代专业建议； 5.职业素养：保密意识强，商务谈判能力优秀，具备利润思维，依托数据客观开展人员管理，可承受多业务同步推进的高强度工作； 6.价值观：认同公司跨境电商核心发展战略，主动进取、务实踏实，注重团队协同，遇事担当不推诿，愿意长期稳定深耕企业共同发展。

岗位职责： 1、制定市场拓展方案，开发与维护锂电池客户渠道，完成公司业绩目标 2、调研市场趋势及竞品信息，收集客户需求，同步内部以优化产品方案 3、负责客户商务洽谈、报价、样品跟进，推动项目顺利落地 4、参与行业展会及推广活动，提升公司品牌知名度 5、联动研发、生产、品质等部门，协调处理项目及客户相关问题 任职要求： 1、大专及以上学历，具备2年以上锂电池行业市场或销售经验 2、熟悉电芯、PACK产品知识，拥有储能或新能源领域客户资源者优先 3、擅长商务沟通与客户开发，能承受业绩压力，接受出差安排 4、具备市场分析与基础方案制作能力

要求： 1、医科毕业/医生行业； 2、从事养生行业熟悉穴位按摩手法； 3、对保健、养生行业有兴趣； 4、了解产品市场。

岗位类别：市场部主管/经理 岗位职责： 1、收集和分析市场信息，可以自主开发项目及拓展业务，经理有立项的权限； 2、负责组建销售团队，并带领团队按公司产品线要求拓展市场以完成销售业绩； 3、负责制定公司年度销售计划、目标（包括中、短期计划），完成年度销售和回款指标； 4、指导销售团队正确的市场方向，定期安排产品培训； 5、负责协调各种内部、外部资源，解决在项目实施过程中出现的问题，提高客户满意度。 任职要求： 需要有电子烟套料相关市场经验，市场部经营采取独立核算，个人综合能力要全面而突出。 薪资结构与水平： 基本工资+基本提成+效益分红，合格后按确定的利润算法分配利润，市场部的算法采取华为的核算方法收入1-5w,不封顶，收入和结果挂钩，能力突出者可以分配股权和项目分红。

1.沟通能力强 2.有五金冲压、钣金及汽车五金配件市场开拓能力 3.会开车。

岗位职责： 1、搭建业务团队管理流程机制、完成团队建设培训。 2、了解燕秀商城系统，制定销售任务规则、业绩指标，提出销售流程管理自动化任务分配需求建议； 3、管理和完善客服岗位的工作流程、服务规范以及绩效考核，强化团队激励； 4、关注公司平台各项数据指标,针对性提出改进并持续有效创新客服管理服务模式； 5、优化售前、售中、售后问题处理流程，完善服务标准，提升顾客满意度，提高市场占有率。 任职要求： 1、全日制专科及以上学历，市场营销，模具设计类专业优先; 2、3年以上电商业务、客服团队管理岗经验，具客服团队组建经验， 管理过10人以上业务团队； 3、能熟练使用office办公软件，熟悉营销工具方法，较强的数据监控及分析能力； 4、优秀的沟通表达能力，优秀的任务执行力能力，富有激情感染力，团队号召力。 5、熟模具配件行业优先。

本公司专业从事精密冲压件，塑胶件等汽车电子产品生产。为扩展新的业务，特招有汽车联接器、新能源电子产品冲压件、注塑件这方面业务资源的人士，与公司合作发展。公司可以投入成立新的项目，开发此类业务！

1.有塑胶类及塑胶电子产品的优质客户资源； 2.对塑胶产品工艺及业务对接流程很熟练； 3.有散热风扇及叶轮客户资源优先； 4.良好的协调沟通能力、公关能力及交际能力； 5.责任心强，品行端正，练好的敬业心态。 6.基本薪资+业务提成；

项目管理师（英语） 工作职责： 1、 建立项目计划排程，优化项目时程管理，推进项目进程，顺利交付； 2、 各项目时程管理风险预估，协调资源，督促各部门做紧急重要性评估应对； 3、 按项目排程节点，确认各单位的工作进度； 4、 生产排程变更的安排及客户需求排程的报告准备； 5、 总结项目的得失，督促各部门做好时程优化的改善，形成标准化； 6、 会议前收集各节点的异常履历，并邀请各单位做项目总结，检讨改善点及标准化事项； 7、 做好项目成本管控，从人力、交期、物料等维度全方位成本管控； 任职要求： 1、良好的英语读、写、说的能力 2、 有项目统筹管理及风险意识，能够很好的进行项目方案规划，进度把控，风险应对、资源调度、进度预警及方案推进； 3、 具有良好沟通能力，有良好的逻辑分析能力、技术功底，具有团队合作精神，具有客户意识； 4、 具备良好的项目需求分析和文档编写能力；要求具备管理能力和成本控制能力； 5、 富于工作热情，能承受较大的工作压力和工作责任、可独立或者配合团队开展工作； 6、 具有外资企业项目经验者优先； 7、 本科及以上学历，英语/机械设计制作及其自动化/机电一体化/自动化等相关专业；

一：岗位职责 1、负责店铺的日常运营和管理，包括产品上架、库存管理、订单处理等 2、分析市场需求和竞争情况，制定相应的销售策略和推广计划 3、通过各种营销手段，提高电路的曝光率和知名度 4、负责与客户沟通个售后服务，提升客户满意度 5、分析销售数据和运营数据，及时调整策略，优化店铺运营效果 二、任职要求： 1、25-38岁，大专以上学历，市场营销、电子商务相关专业 2、2年以上阿里巴巴、百度、谷歌、亚马逊等平台实操独立操作经验，有机械类设备运营优先 3、有责任心、认真细心、团队精神、学习力、抗压力 4、晋升：运营专员——运营主管——运营经理 三、福利待遇： 1、薪资待遇：无责底薪5500-6500+岗位补贴+绩效，综合薪资7000-9000 2、上班时间：8:30-12:00,13：30-18:00,8小时工作制 3、节日福利：端午、中秋等重大节日过节福利及红包。 4、试用期后加薪300-500，能力强者可多加 亮点： 1、镇商务中心——交通便利、美食购物一条龙。靠近凤岗龙凤山庄影视基地、大运城公园、生态园景点 2、公司环境不错，领导Nice、同事友好、氛围好 3、准时发薪、准时发薪，调薪机会多 地址：凤岗天安数码城S1栋1802室

岗位职责 1. 全面负责公司SKF轴承产品终端业务战略规划与执行，制定年度/季度销售目标及市场开发策略 2. 领导3-5人的终端业务团队，建立高效销售管理体系，优化团队绩效考核机制 3. 重点开发SKF轴承在矿山、冶金、新能源、造纸、水泥、医药、化工、电力、食品饮料等行业的战略客户 4. 建立并维护与重点终端客户的高层关系，推动大客户战略合作 5. 分析行业趋势和竞争格局，制定差异化市场策略，提升SKF产品市场份额 6. 协同SKF技术部门为客户提供轴承选型、维护等增值服务解决方案 7. 监控销售回款情况，优化应收账款管理流程 8. 定期向业务总监汇报终端业务运营情况及战略建议 任职要求 1. 学历要求：大专及以上学历，机械工程、市场营销、工商管理等相关专业优先 2. 工作经验： - 8年以上工业品销售经验，5年以上轴承或相关工业品终端销售管理经验 - 3年以上销售团队管理经验，有成功组建并带领销售团队的经验 - 有SKF、FAG、TIMKEN、NSK等国际知名轴承品牌大客户开发经验者优先 - 熟悉工业品渠道管理及终端销售模式 3. 能力要求： - 卓越的战略规划能力和商业敏锐度 - 出色的团队领导力和人才培养能力 - 优秀的商务谈判和大型项目运作能力 - 具备跨部门协作和资源整合能力 - 熟练使用CRM等销售管理系统 4. 其他要求： - 年龄30-45岁 - 能适应全国范围内出差 - 具备较强的决策力和抗压能力 福利待遇 1. 具有市场竞争力的薪酬：基本工资+绩效奖金+超额利润分成 2. 五险一金，补充商业保险 3. 弹性工作制，周末双休，法定节假日 4. 带薪年假、高管体检、国内外考察学习机会 5. 通讯补贴、交通补贴、高管专属福利 6.参与公司战略决策会议的机会

岗位职责： 1、主动开发和拓展行业潜在大客户。 2、与客户互动，第一时间获取客户需求信息和市场动态。 3、保持良好的客勤关系，深挖合作客户有价值项目。 4、与公司内部各职能部门保持良好的沟通，以全员营销的方式快速解决客户的需求。 任职要求： 1、大专以上学历，至少五年以上开发销售岗位工作。 2、有音频行业或3C数码行业工作经验， 熟悉电子产品系统开发流程者优先。 3、能独立开发国内各音频品牌，跨境电商品牌和手机品牌客户。 5、沟通能力强，学习能力强。

小红书抖音新媒体快手互联网 职位描述: 1、负责抖音，快手、小红书账号的定位规划及日常运营，追踪热点视频; 2、负责短视频的内容策划，把握整体内容风格;策化运营的整体操作流程。 3、对于互联网有一定的了解，会玩快手、抖音、小红书优先; 公司福利: 1、各类带薪假期及长达15-20天的超长春节假期: 2、免费提供优质午餐，提供班车接送等服务; 3、办公环境及氛围很nice!配套图书馆、健身房等 4、入职即购买五险一金; 立即投递