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东坑镇
职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 行政助理/文员
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推荐招聘信息
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4-6K
大专
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1年
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衡阳-衡山县
立即应聘
行政助理:湖南衡山县 6天制,包食宿 【工作内容】 - 负责日常行政事务管理,文件归档及办公室维护。 - 协助组织和安排各类会议,包括预订会议室、准备会议资料、记录会议纪要等。 -负责公司消防、安全的管理及对接工作; -负责公司宿舍管理; - 负责公司人员招聘工作; - 负责公司人员考勤核算; - 执行上级指派的其他任务。 【任职要求】 -大专以上学历,1年以上行政相关工作经验; - 熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PowerPoint等); - 工作细致认真,有较强的责任心和服务意识; - 良好的沟通能力和人际交往技巧; -
5-6K
中专
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1年
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东莞-大朗镇
立即应聘
岗位职责: 1、年龄:18-35岁。 2、1年以上工作经验。 3、负责人员内外招聘、考勤、社保、合同、人员入(离)职手续办理及巡查管理等后勤等事务。 4、负责公司企业证照复印和发放、行政文件的收发存,出具各类通知文件。 5、负责日常办公制度的建立与完善,进行全公司的日常考勤和绩效考核。 6、负责办公用品及日用品的申购、入库和发放,并定期做好数据录入工作;负责公司电子类办公设施的维护、维修和保养。 7、负责各类月结资料的核对,宿舍水电抄录核算。 8、负责组织协助年会、旅游和各类活动事项; 9、负责完成各类台账,对接安全网格员完成各类整改报告。 10、工作耐心、细心、严谨,原则性强;工作积极主动、条理清晰,学习能力强。 薪酬福利: 1、薪酬结构:底薪+加班费+季度绩效奖+公司福利基金+年底红包。 2、其它福利:社保+年假+节日福利+旅游+法定节日。 -
4-5K
大专
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不限
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江门-蓬江区
立即应聘
1、公司制度文件修改、发放、整理 2、日常接待,行政等工作 3、新员工入职培训、厂内卫生及车辆卫生检查 4、完成上级交办的工作任务 任职要求: 1、20岁以上,大专以上学历,可接受优秀应届毕业生实习; 2、word、Excel、PPT等办公软件能熟练操作; -
5-6.5K
大专
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2年
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广州-白云区
立即应聘
岗位职责: 1、服从上级领导的工作安排,完成交办任务; 2、负责网上申报资质及证件的更新工作; 3、管理保安、食堂及宿舍相关事务,包括抄录水电表数据; 4、负责网络的日常维护与故障处理; 任职要求: 1、具备良好的执行力和团队协作意识; 2、熟悉办公软件操作及网上申报流程; 3、有后勤管理或相关工作经验者优先; 4、具备基础网络维护知识,能够处理常见问题; -
行政文员
急聘
5-7K
高中
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不限
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东莞-清溪镇
立即应聘
三、行政文员(1名) 岗位职责: 1、协调沟通公司内部各个部门的关系,加强行政部与其他部门的联系。 2、及时、准确地向各部门领导传达上级领导下达的各项指令及相关信息。 3、做好办公室的日常后勤工作,并完成领导交办的其他工作。 4、员工考勤,办理入职、离职等相关手续 5、员工活动的策划与开展 任职资格: 1、拥有一年以上相关工作经验,精通常用办公软件( word、excel、 ppt) , 有较强的文字功底。有良好表达能力和组织协调能力,能胜任各部门日常行政管理工作和协助公司各种管理规章制度的建立、修订及执行监督,具有良好的职业道德。 2、踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有较强的学习能力、抗压能力和适应能力;有团队合作精神,能够独立完成任务。 薪资:5K-7K -
5-8K
大专
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3年
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东莞-横沥镇
立即应聘
任职要求: 1、具备至少3年以上人事专员岗位工作经验。 2、了解人力资源六大模块,熟悉劳动法规与行政管理基本知识,了解生产型企业运营流程,熟练操作办公软件word/excel/ppt。 3、熟练办公软件和人事管理流程,良好的口头表达、写作和阅读能力,良好的沟通、协调与问题处理能力。 4、积极主动、严谨,能承受压力,有较强的团队合作精神,有亲和力,原则性、责任心强、职业操守和保密意识,传播正能量。 岗位职责: 一.负责贯彻公司领导指示,做好上下联络沟通,实施过程检查,及时向领导反映沟通结果及实施情况。 二.负责人员招聘,新员工入职手续办理、合同签订、新员工培训、考核及管理。 三.根据公司发展战略,负责制定年度人员配置计划,制定年度培训计划,并按期组织培训。 四.负责参加各机关单位组织的培训和会议,并将会议纪要传达给公司各部门。 五.负责公司关于人事行政来往文件的收发、登记、传发、催办和检查,及资料的归档管理。 六.负责全公司日常行政事务,计划、统筹、安排公司节假日、团建活动。 七.组织安排各种会议,或协同有关部门筹备公司其他会议及活动,做好会议记录和整理会议纪要,根据需要按会议决定发文。 八.做好公司文化活动照片、视频等收集,定期或不定期编辑公司简讯、简报或内部发行的刊物。 九.负责公司保密工作和法律事务,妥善保管和正确使用公司印章和介绍信。 十.负责公司办公设施的管理,包括公司办公用品采购、发放、使用登记、保管、维护管理工作。 十一.负责公司后勤保障,主要是员工膳食、卫生保洁、电话总机服务、安全门卫、宿舍管理工作。 十二.为丰富员工文化生活,组织安排各种文体活动。 十三.负责公司文书档案资料的归档管理的工作,公司管理体系文件的编制、发放、保存等管理。 十四.负责公司保密工作和法律事务,妥善保管和正确使用公司印章和介绍信。 十五.负责本部门及全面统筹各部门的环境因素、安全因素的识别与控制,按公司管理要求执行与环境、安全有关的应急准备、演练等管理控制要求。 -
7-8K
中专
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3年
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东莞-石排镇
立即应聘
负责工作;(性别:Female) 1、6S管理(重点工作,无6S管理经验请勿投递简历); 2、协助人员招聘(需要外出设点招聘); 3、对食堂/宿舍/车辆/保安进行监管; 4、本岗位晚上需要巡查; 5、完成上级临时交办的事项。 -
6-6.5K
不限
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1年
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东莞-谢岗镇
立即应聘
任职要求: 1、学历不限,有一年以上行政、后勤、宿舍相关事务处理经验 2、了解EHS,当单独对应第三方验厂检查 3、熟练使用办公软件 岗位职责: 1、主要负责行政后勤工作、EHS检查及应对政府部门检查 2、处理与物业相关事情及上级交待事项; -
6-7K
大专
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1年
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东莞-塘厦镇
立即应聘
1.每日统计考勤,劳务临时工、正式员工入职、离职手续的办理、员工社保及公积金的增减、用工合同、保密协议的签订和保管;. 2.办理员工入职,离职,转正等,通过异动, 转正,离职手续流程优化及导入执行,建立人才入离职档案管理资料库,完善人才数据分析。 3.办公用品管理与发放。 4.行政人事其他事宜以及领导安排的工作。 -
5.5-6.5K
中专
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5年
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惠州-惠城区
立即应聘
1.食堂管理工作,建立食堂管理制度,保证食堂供应,保障食品卫生和食品安全; 2.宿舍管理工作,做好员工住宿安排、宿舍纪律、住宿安全等工作; 3.车辆管理工作,做好出车管理、车辆管理等工作; 4.安全管理工作,包括安全生产、安全保卫、安全教育、安全纪律、消防安全等; 5.环境卫生工作,包括绿化、卫生清洁、厂容厂貌等; 6.组织做好公司6S检查管理工作; 7.生产及生活用水、用电的管理 8.做好公司物业维护和修缮管理工作,包括厂房、办公设施、文化活动设施、生活设施等。 9.公司网络、通讯、监控系统等的建设、维护与管理。 10.负责工伤事故的跟踪办理及应急处理。
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