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高淳区
职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 南京
- 行政助理/文员
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推荐招聘信息
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4.5-5.5K
本科
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1年
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东莞-谢岗镇
立即应聘
岗位职责: (1)行政管理制度 负责修改完善公司行政管理制度,上报总经理审批,并组织培训,督导各部门人员实施。 (2)消防安全管理 负责安全检查,监督下属完成双岗双责系统填报,配合安监提供资料及陪同安全消防检查。 (3)宿舍管理 监督宿舍管理,及住宿人员网格登记更新。 (4)车辆管理 负责公司车辆管理,油卡充值、保险、年审等相关工作; (5)6S管理 监督行政专员每周组织一次6S检查大行动并监督整改结果; (6)维修管理 处理后勤维修事宜。 (7)固定资产管理 负责完善公司固定资产登记入册,并按期保养、维护。 (8)后勤保障管理 负责后勤保障物料采购审核、组织落实公司活动策划,会议、接待等工作。 (9)其它 协调配合其他部门的工作及完成上级交待的任务,但不仅限于本职工作内容。 -
6-8K
大专
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经验不限
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东莞-长安镇
立即应聘
核心职责: 全面负责公司设备(核心)、后勤、环保及安全生产的日常管理工作。 1、执行公司每日安全巡查,及时发现并纠正违规行为;同时监督安全专员的巡查工作质量,主导节假日等特殊时期的安全专项检查。 2、监管员工食堂的卫生安全、菜品质量及费用核算;管理员工宿舍的入住、退宿、水电核算及设施维修协调。 3、监督保洁人员对办公区、车间通道、更衣室、洗手间的清洁工作,满足公司需求。 4、负责执行6S检查,跟进问题整改并组织季度评比。 5、负责办公用品、生产辅助类低值易耗品(如清洁用品、更衣柜锁具)的申购、入库、发放及台账管理;协助人事部发放员工工服、劳保鞋等个人防护用品(PPE)。 6、负责公司规章制度、放假通知、安全通报等行政文件的张贴、内部公告栏更新及线上群发。 7、统计办公、后勤、通讯、水电、物业等行政费用,整理票据并报销;协助上级编制年度行政预算,监控成本并提出节约建议。 8、定期组织“四害”消杀,特别是针对生产仓储区域的虫鼠防治行政协调。 9、管理非人事类档案(如基建图纸、合同、设备说明书、红头文件等)的分类归档与检索。 10、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、大专以上学历,行政管理、工商管理、公共管理等相关专业; 2、年龄24-30岁; 3、2年同职管理经验, 熟悉安全、后勤; 4、语言不限; 5、具备良好的沟通能力和服务意识,工作细致认真; 6、熟练使用常用办公软件,能高效完成文档处理及数据录入; 7、具有较强的责任心和执行力,能适应快节奏的工作环境; 8、积极主动,具备一定的问题解决能力和团队协作精神; 10.本公司预计今年中期会搬迁至东莞市谢岗镇,不能接收者勿扰! -
行政专员
急聘
6.5-8K
大专
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3年
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东莞-石排镇
立即应聘
规范行政组织,逐步规范行政后勤(食堂、宿舍、清洁绿化、废品、前台、接待等)业务流程标准化建设; 协助行政经理管理后勤团队提升后勤服务保障质量。 工作职责 1、负责行政后勤团队日常管理,逐步规范各项业务协助行政经理建章立制及监督各项制度执行情况; 2、负责培养后勤团队成员,不断提升业务能力,提升后勤服务保障能力; 3、负责行政后勤组各项制度的执行优化,不断完善各项业务流程,逐步实现流程标准化; 4、负责各项接待工作,优化接待流程,建立接待标准; 5、负责带领后勤团队做好各项公司级重大活动的后勤保障工作; 6、负责维护行政后勤组各项规章制度的权威; 8、负责办公室环境的维护和食堂满意度的定期调查及改善。 -
5.5-6K
高中
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3年
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东莞-厚街镇
立即应聘
1.负责食堂、宿舍、保洁的各项日常管理工作; 2.负责员工工伤处理; 3.负责食堂采购下单、对账、付款以及零星用品的采购工作; 4.负责月度安全、消防器材点检与申购; 5.负责行政会议的组织、会场布置等工作; 6.行政各项管理制度的草拟、通知通告发文; 7.行政费用的报表分析; 6.协助人力资源的各项事务工作; 任职要求: 1.两年以上人事行政工作经验; 2.熟悉电脑操作,熟练函数运用; 3.持C1驾驶证并熟悉驾驶技术(公司有专车)会两轮车(电动车)驾驶; 4.大专以上学历,专业不限; -
4.5-5.5K
大专
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3年
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河源-龙川县
立即应聘
岗位主要工作内容:主要负责和平,兴宁,五华等片区行政人事工作。 1.负责人员招聘、培训、绩效考核、薪酬福利、劳资关系、劳动保护等人资事务。 2.负责组织开展企业文化建设、员工关怀、节日庆典等各类活动。 3.负责环保、职业康健、安监、验厂、6S管理、维修等相关事务对接。 4.负责章证信、会议、出差、办公室等行政事务管理。 5.负责员工宿舍、员工食堂、清洁卫生、仓库等后勤保障管理。 6.负责行政物资申购、费用报销、费用预算及成本把控。 7.负责行政人事档案的建立和规范管理。 8.完成上级交代的其他任务。 岗位主要要求: 1.人力资源管理、行政管理、中文、秘书等相关专业大专以上文化程度。 2. 熟悉劳动法规政策、掌握劳资风险防范、劳资纠纷处理等相关基础知识和技能优先。 3.制造业工厂两年以上同等岗位工作经验。 4.有丰富员工关系管理,以及员工活动的组织经验。 5.责任感、服务意识、抗压能力和沟通协调能力强,身体健康,形象佳。 6.文笔佳、擅长公文写作,熟练操作word、excel、POWERPOlNT等常用办公软件。 7.自带车,有C1驾驶证优先。 8.薪资以面谈为准。 -
面议
大专
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应届毕业生
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东莞-沙田镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责客户接待招待相关事宜,人事招聘,入职离职管理,总务规划等; 2、负责员工考勤统计,差旅票务事宜,报销管理,车辆登记调度管理,工资奖金计算等; 3、组织公司各类会议、活动,宣传、快递收发等工作; 4、管理办公环境,宿舍管理,协调处理日常行政事务及后勤保障工作; 5、负责与物业、供应商等外部单位沟通协调; 6、完成上级交办的其他总务相关工作; 任职要求: 1、年龄25-35,一年以上人事行政相关工作经验,大专以上,语言不限; 2、具备良好的沟通协调能力及服务意识; 3、工作细致认真,责任心强,能承受一定的工作压力; 4、熟悉办公软件操作,具备基础的文档处理能力; 5、有电子制造或相关行业工作经验者优先考虑; -
6-7K
学历不限
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1年
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东莞-谢岗镇
立即应聘
任职要求: 1、学历不限,有一年以上行政、后勤、宿舍相关事务处理经验 2、了解EHS,当单独对应第三方验厂检查 3、熟练使用办公软件 岗位职责: 1、主要负责行政后勤工作、EHS检查及应对政府部门检查 2、处理与物业相关事情及上级交待事项; -
行政人事专员
急聘
4.8-5.5K·13薪
大专
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3年
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江门-蓬江区
立即应聘
一、岗位职责: 1、负责公司人员招聘、筛选、考核及人才梯队建立; 2、协助部门对公司各车间现场6S、员工劳动纪律、安全生产、职业健康、环保工作等的督导和检查; 3、负责工伤流程、工伤鉴定流程及工伤等级的过程追踪、备案及评估; 4、负责公司人事入、离职管理、档案管理及后勤、饭堂、宿舍及消防等工作; 5、协助制定公司审厂所需的培训年度计划、月度计划等; 6、完成上级领导交代的其它工作。 二 、任职要求: 1、大专或以上学历 2、1-3年相关工作经验,熟悉行政工作流程 3、28-40岁。 三、技能要求: 1、有C牌,有自驾车优先选择; 2、熟练使用办公软件,崇尚学习、执行力强。 3、具有良好的语言、文字表达能力,.具备良好的沟通协调能力和团队合作精神,工作认真细致、有责任心。 四、待遇 1、4500-5000元/月,具体面议。 2、有餐补、入职买社保,单休。 3、有住宿补贴。 -
行政文员
急聘
面议
学历不限
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经验不限
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东莞-谢岗镇
立即应聘
1、负责接待来访客户,提供热情、专业的服务,展现良好的企业形象。 2、为客户提供茶饮服务,营造舒适的交流氛围。 3、处理行政日常事务,如接待来访咨询、登记信息、整理资料等。 4、配合其他部门完成相关工作,确保前台工作有序高效开展。 5、还需协助维护办公环境的整洁与秩序,确保前台区域的舒适与美观,为公司营造良好的第一印象。 6、管理公司商务车预约使用,以及贵宾厅预约使用:沟通菜单、采购等。 7、辅助人事部部分工作。 8、身高160及165以上,形象气质佳。 -
5-6.5K
高中
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1年
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东莞-石碣镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责一线普岗制造业招聘(入离职办理) 2、负责每月考勤统计并提交财务部留底; 3、负责日常行政事务,包括厂区环境5S管理; 4. 负责保安日常出入管理 5.负责宿舍卫生环境管理 6.负责食堂管理,每日报餐 7.负责办公、食堂、宿舍日常管理,最大限度利用现有资源,为员工提供安全、舒适、便利的办公和生活 8.物业的对接 9.负责每月办公用品采买与报销; 10.在家具行业工作过的优先。 任职要求: 1.高中或以上学历,人力资源、行政管理等专业优先; 2.具备3年及以上的行政人事管理经验,有工厂工作经历者优先,能熟练使用各种办公软件; 3.具有一定的抗压性,亲和力,擅长沟通与协调,良好的团队合作意识; 4.诚实守信,具备强烈的责任感和事业心,组织与协调能力、计划与执行能力。
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