热门城区:
职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 行政助理/文员
-
5-6K
大专
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1年
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中山-板芙镇
立即应聘
1.负责根据公司年度经营计划，配合制定人力资源规划。 2.组织各部门实施人才储备及人才梯队建设，实现人力资源最优化配置。 3.负责公司员工的培训计划制定、执行和跟踪，提高员工的专业素养和业务水平。 4.负责公司员工的绩效考核管理和薪酬福利的管理，确保公司员工的激励机制合理。 5. 负责企业文化的建设，处理员工关系。 6.负责公司行政后勤事务日常管理。 7.协助综合部经理处理公司的日常事务，包括但不限于完成综合部经理交办的其他工作。 -
面议
本科
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不限
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江门-蓬江区
立即应聘
（1）岗位职责：负责公司综合协调、办文办会、行政管理、档案管理、对外联系及信息化建设等工作。具体负责公司及下属子公司的对外宣传策划、文书工作、档案整理、会议筹备、商务接待、项目跟进等行政综合性事务，为公司经营活动提供后勤保障。 （2）任职条件：本科或以上学历，汉语言文学、新闻传播、工商管理、行政管理等相关专业；1年以上相关工作经验，熟悉公文写作知识、公文处理流程和会议工作流程，有较强文笔功底；工作细致，性格稳重、踏实，工作稳定性强，具有责任感和敬业精神。（特别优秀者可适当放宽条件） -
10-13K
大专
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5年
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台州-黄岩区
立即应聘
1、人力资源方面： （1）组织编制人力资源管理的相关制度，并组织贯彻执行，定期修正； （2）组织编制并落实人力资源发展规划，完成人力资源的挖掘、储备工作； （3）依据公司各部门需求和岗位任职条件，制定招聘计划，组织面试、复试，完成人员配备； （4）根据公司发展需求，针对各岗位员工设计培训方案，并实施； （5）完成公司各部门人员的业绩考核，有效实现绩效考核的目的； （6）负责组织完成员工的薪酬及福利管理； （7）组织实施对员工的考勤、晋升、调职、奖惩、辞退等全方位管理； （8）负责员工关系的管理，并对产生的纠纷及其他相关问题进行妥善管理； （9）与员工沟通、了解思想动态，为员工提供职业规划的专业咨询。 2、行政方面： （1）组织编制各项行政管理规章制度，并负责监督各项行政管理制度的执行情况； （2）管理公司行政资产，编制年度行政费用预算，并监督实施； （3）妥善安排外来人员的来访接待、大型会议的人员食宿及会务安排； （4）根据公司的经营发展需要，组织管理公司的后勤保障工作。 岗位要求： 1、男女不限，35-45岁，大专学历，人力资源、管理类相关专业，5年以上相关工作经验， 3年以上人力资源经理或行政部长工作经验，有外企从业经验优先； 2、对人力资源管理各个职能模块均有深入的认识，能够指导各个职能模块的工作； 3、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面 的法律法规及政策； 4、具有战略、策略化思维，有能力建立、整合不同的工作团队； 5、具有解决复杂问题的能力，很强的计划性、实施执行能力、团队领导能力，责任心、事业 心强。 -
4.5-6K
高中
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应届毕业生
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东莞-黄江镇
立即应聘
1. 熟悉办公软件操作，有1年以上办公室文员经验优先考虑； 2. 具有良好的沟通协调能力和团队协作能力； 3. 踏实认真负责，有较强的工作责任心和敬业精神； -
4.5-6K
大专
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2年
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江门-蓬江区
立即应聘
1、负责会务工作，负责收集会议相关材料，发会议通知，编写会议纪要及会议记录； 2、负责收文工作，并进行保存、存档，建立台账； 3、负责发文工作，做好行政公文拟稿工作； 4、做好印信管理工作； 5、车辆管理：负责登记车辆使用情况，建立台账； 6、合同管理工作：负责综合部合同台账建立、档案管理，负责合同的执行及到期合同的后续工作； 7、熟练使用办公软件、公文写作技巧，负责公司网站的日常维护及公司团建、新闻报导工作； 8、有驾驶证，驾驶技术熟练。 福利：国有企业，周末双休、过节费、餐费补贴、年假、按国家享受节假日福利、购买五险一金、免费体检 工作地点：广东省江门市棠下镇桐乐路156号 -
4.5-6.5K
高中
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不限
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惠州-仲恺区
立即应聘
岗位职责： 1、负责公司固定资产的管理，保障资产的管理制度化、程序化； 2、负责公司日常行政管理的运作； 3、负责公司的档案管理及各类文件、资料的统计管理工作； 4、负责各类会务的安排； 5、负责组织行政、后勤、保卫工作等的指导、协调、监督和管理； 6、负责跟进行政管理的成本控制及水电管理等； 任职要求： 1、熟悉电脑基本操作 -
5.5-6K
不限
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不限
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东莞-万江区
立即应聘
岗位职责： 1、负责行政和人事招聘相关工作； 2、制定并安排生产计划； 任职要求： 1、具备良好的沟通协调能力； 2、能够高效管理时间并处理多任务； 3、熟悉生产计划流程及优化方法； 4、熟练使用办公软件及相关管理系统； -
3.5-3.8K
高中
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不限
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江门-江海区
立即应聘
岗位职责： 1、负责每月员工考勤记录及加班统计； 2、配合行政主管招聘，入职离职办理工作； 3、员工合同签订与档案管理； 4、协助策划企业文化活动，团建活动等； 5、完成本部门日常文职工作，协助部门主管处理相关事务； 6、临时交待的工作任务。 要求： 1、高中以上学历，熟练使用办公软件（word/excel等) 2、一年以上人事行政工作经验； 3、性格开朗外向，工作认真。 上班时间：8.30-12.30，13.30-17.30 单休 -
8-10K
大专
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5年
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台州-路桥区
立即应聘
1、岗位描述：能独立完成人事行政全盘工作（考勤管理、员工档案管理、劳动合同管理、人员招聘管理、培训管理、6S工作推动与点检、以及常规制度的拟定）。 2、岗位要求： （1）28-42岁，大专或以上学历，文秘、人力资源、行政管理等相关专业，三年相关工作经验，熟练使用Office等办公软件与办公设备，良好的文字功底与抗压能力。 （2）熟悉人力资源管理各项实务操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用。 （3）工作踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强沟通与协调能力，有团队协作精神。 -
行政人事文员
急聘
5-5.5K
大专
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3年
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东莞-万江区
立即应聘
岗位职责： 1、负责公司固定资产的管理，保障资产的管理制度化、程序化； 2、负责公司日常行政管理的运作； 3、负责公司的档案管理及各类文件、资料的统计管理工作； 4、负责各类会务的安排； 5、负责组织行政、后勤、保卫工作等的指导、协调、监督和管理； 6、负责跟进行政管理的成本控制及水电管理等； 7、负责员工活动策划及安排。 7、负责每月底员工工资核算 ，开发票 。 任职要求： 1、熟悉办公软件 2、沟通能力较强 3、吃苦耐劳 服从管理。 4、要有驾照且会开车 5、能接受出差、拜访客户。 年龄要求： 22-35岁 语言要求： 普通话标准 学历要求：高中/中专及以上 -
行政助理
急聘
4.1-5.5K
大专
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应届毕业生
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东莞-东城区
立即应聘
岗位职责： 1、负责公司日常行政管理工作的运作； 2、完成日常工作任务及上级领导安排的其他事项； 3、负责各类会议的安排与协调； 4、组织并指导行政、后勤、保卫工作的协调、监督和管理； 5、跟进并控制行政管理相关成本，包括水电管理等工作； 6、策划并安排员工活动，提升团队凝聚力； 任职要求： 1、性格开朗，思维敏捷，具备较强的应变能力； 2、能承受一定的工作压力，具有吃苦耐劳的精神； 3、具备良好的团队合作意识； 4、大专及以上学历，行政管理或相关专业优先考虑； 5、有相关行政管理工作经验者优先； -
5-8K
大专
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1年
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广州-从化市
立即应聘
1、大专以上学历，人力资源、行政管理等相关专业的，有一定的文字功底，熟悉日常办公软件； 2、负责人员招聘，包括发布职位、筛选简历、安排面试等流程； 3、负责办理入职及离职办理与住宿安排，以及员工培训等。 4、收集和整理员工绩效表单数据，协助领导进行绩效评估和反馈； 5、负责日常固定资产台账的建立和管理； 6、协助公司组织月度总结会、年会、员工活动等。 7、跟进工厂环保、安全生产、职业卫生、消防等台账的完善及申报，有对接相关政府部门的优先考虑； 8、完成上级交办的临时任务； -
4.5-5.5K
高中
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2年
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台州-椒江区
立即应聘
有事业心、责任心、上进心，善于沟通，有原则性，有执行力，公司实行三不要原则“认为自己是打工者不要、混日子者不要、心态不正者不要”，愿和公司同甘共苦、同心同德，想把工作当成自己人生事业来做者欢迎加盟。非诚勿扰！ 协助人事行政部经理开展工作。 -
3.5-6K
大专
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1年
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东莞-石碣镇
立即应聘
1、大专或以上专业，行政相关专业优先； 2、有一年以上人事或行政助理相关工作经验优先； 3、熟悉整理制作文宣企划资料，熟悉word,excel,ppt简报制作，此条件优先录取，性格开朗、积极主动，具备良好的学习能力及沟通能力； 4、具备良好的抗压能力。 5、年龄20—40周岁 6、需住岛上 -
4-4.5K
高中
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1年
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东莞-石碣镇
立即应聘
薪资：3500-4500（包吃包住，一月4天假） 职位描述： 一、行政工作岗位职责 1、负责处理办公室日常事务； 2、负责人事工作； 3、负责档案文件管理； 4、负责客户回访工作； 5、完成总经理交代的相关工作； 6、接听公司对外业务咨询电话，并记录； 二、任职要求 1、普通话标准，有一定的文字能力； 2、做事认真仔细有责任心； 3、良好的沟通、协调能力； 4、熟练使用各种办公软件； 5、大学行政管理企业管理工商管理学历或有相关工作经验； 6、有驾照者优先考虑； -
5.5-6.5K
大专
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应届毕业生
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中山-东升镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责公司固定资产的管理，保障资产的管理制度化、程序化； 2、负责公司日常行政管理的运作； 3、负责公司的档案管理及各类文件、资料的统计管理工作； 4、负责各类会务的安排，客户接待； 5、负责组织行政、后勤、保卫工作等的指导、协调、监督和管理； 6、负责跟进行政管理的成本控制及水电管理等； 7、负责员工活动策划及安排。 任职要求： 1、大专以上学历，熟悉办公软件操作，具备一定网络知识。 2、有一定的沟通协调以及文字表达能力。 3、工作认真细致，有责任心，有较强的文字撰写能力。 -
5.5-6.5K
不限
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应届毕业生
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东莞-凤岗镇
立即应聘
岗位职责： 1、统筹办公环境管理，监督7S执行（含生产区与办公区物品定置定位） 2、管理固定资产台账，定期组织盘点； 3、处理突发性行政事务（如访客接待冲突化解、紧急办公设备调配） 4、监督食堂卫生环境，定期组织卫生检查。处理员工对餐饮服务的投诉，优化用餐体验。 5、定期检查宿舍设施（水电、家具、消防等），及时报修并跟进维护，公寓安排及月度抄录水电表核算。 6、执行EHS管理体系，定期组织生产现场安全巡查（含危化品/特种设备检查） 任职要求： 1、具有1年以上行政管理工作经验 2、大专及以上学历，行政管理或相关专业优先考虑 3、具备较强的责任心和团队协作精神 4、能够承受一定的工作压力，具备良好的问题解决能力 5、熟悉国家相关法律法规及政策要求电子/半导体/集成电路
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200-500
包住
年终奖
带薪年假
节日福利
工作环境优美
包吃
团队活动丰富
定期体检
五险
绩效奖
全勤奖
免费旅游
免费培训
房补
2025-05-15
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3.5-4.5K
大专
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不限
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东莞-樟木头镇
立即应聘
1、专业要求:法律或工商企业经管理专业 2、技能要求:具备良好的法律素养和商业洞察力，能够准确评估合同条款的合法性和商业风险，熟悉建筑行业法规和业内规则，懂得企业合同管理流程和相关管理软件的应用。 3、主要职责:对集团公司的合同进行分类管理，协助公司各部门签订合同时对合同条款的合法性和合理性进行审查，及时收回生效合同的原件进行归案保管、更新和系统录入，公司领导交办的其他工作事宜。 -
4-5K
不限
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不限
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东莞-大朗镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责公司固定资产的管理，保障资产的管理制度化、程序化； 2、负责公司日常行政管理的运作； 3、负责公司的档案管理及各类文件、资料的统计管理工作； 4、负责各类会务的安排； 5、负责组织行政、后勤、保卫工作等的指导、协调、监督和管理； 6、负责跟进行政管理的成本控制及水电管理等；
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