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职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 厂长/副厂长
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10-20K
不限
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不限
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十堰-郧阳区
立即应聘
工作地点:湖北省十堰郧阳区(可远程面试) 职责概述: 定位于生产部门管理。包括生产现场工艺管理、设备管理、现场管理、质量控制、员工发展、安全管理、人效管理。 任职要求: 1、大专及以上学历,熟悉运用Word、Excel办公软件; 2、车间成长履历,对车间人机料法环掌握比较清楚(无车间现场成长履历勿投); 3、掌握精益生产及现场管理理论,具备优秀的现场规划、实施、管理、指导能力。(材料、化塑、化工行业规范型制造企业履历优先,或,以往任职企业有MES、AGV、立体库配置的任职履历优先。) 4、接受过相关培训,熟悉ISO9001、ISO14001体系在生产单元的工作要求; 5、团队管理及员工教育培训能力; 6、良好的表述、析判、规划、沟通、学习、应变、协作、执行力。 工作地点:湖北省十堰郧阳区(可远程面试)
推荐招聘信息
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20-30K
大专
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10年
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重庆-石柱县
立即应聘
1. 负责公司整体运行,制定并管理执行生产活动中的各项规章制度,组织制定部门发展战略、生产战略规划,对生产发展战略规划的正确性负责; 2. 组织实施生产战略规划,提高生产能力和生产效率; 3. 组织制定各部门年度、季度和月度工作计划和预算,并组织实施对各部门的工作结果负责,同时对下属部门主管工作考核,切实做好奖惩工作,提高工作积极性; 4. 参与产品重大质量问题的分析和处理,以及生产过程中的所有重大问题处理; 5. 监督产品工艺有效性、合理性和执行情况,参与重大工艺方案的论证; 6、负责生产与销售环节的沟通,及时调整生产方案,对公司可持续发展的项目调查,为公司的进一步发展壮大提供可行性依据; 7、 积极完成总经理交办的各项管理工作。 -
厂长副总
急聘
面议
大专
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不限
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东莞-大朗镇
立即应聘
·生产计划制定和执行:负责制定生产计划,确保 生产计划的顺利执行,保证生产进度和产量的达 成。 ·生产管理和协调:负责生产线的管理和协调,包 括设备维护、人员调配、生产流程优化等。 ·质量控制和改进:负责产品质量的控制和改进, 确保产品符合质量标准和客户要求。 ·成本控制和优化:负责生产成本的控制和优化, 提高生产效率和降低生产成本。 ·团队管理和培训:负责团队的管理和培训,提高 员工的技能和素质,确保团队的稳定和发展。 有电感、变压器同行经验三年以上。 -
污水处理厂厂长
急聘
20-30K
大专
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8年
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东莞-望牛墩镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责分解年度工作计划和阶段性工作计划,并监督指导下属员工执行,并考核下属工作,定期完成工作总结; 2、组织执行公司下达的工艺规程,组织编制污水处理厂的工艺方案、工艺规范和设备规范,并上报批准后实施,组织人员参与新技术、新工艺的研究与开发,提出工艺改进建议; 3、组织开展污水处理厂的预算编制和执行工作,组织对厂内设备、材料、工具等各成本因素的计划、使用、保管进行核算和控制,开展厂内经济核算、分析工作,完成公司下达的各项经济技术指标; 4、组织、指导和监督分厂各级人员,合理均衡安排污水处理厂生产工作,与公司其他各生产单位、各部门协调配合,保证公司下达的生产任务的完成; 5、组织做好分厂生产操作规范、安全环保、现场管理等方面的规范、检查和抽查工作,保证生产过程达到相关制度、规范的要求; 6、负责监督、指导和审批污水处理厂的备品备件及物料的管理工作; 7、统筹、监督污水处理厂的特种设备使用管理及操作证年审工作; 8、负责监督生产运行数据的统计工作,保证填报、汇总、分析等环节及时可靠; 9、负责建立健全污水处理厂事故处理流程及预案,牵头厂内事故处置,审批事故处置方案,恢复生产,并协助完成事故的调查、分析、定责和通报工作; 10、负责本厂的人才梯队建设,提出建议、选拔、配备、培训、评价本厂人员; 11、负责建立健全分厂各项制度,完善工作流程,组织制订分厂的各项相关规定和实施细则,完善分厂内部的工作流程和各岗位职责; 12、负责协调人员配合人力资源部的培训工作,开展对规范、新技术、新工艺的宣贯、推广、培训工作; 13、按照公司规定,落实污水处理厂的绩效考核、固定资产管理、档案管理等管理工作; 14、完成上级安排的其它工作。 岗位要求: 1、需要8年以上造纸行业污水处理厂丰富经验; 2、具优秀的计划、组织、沟通协调能力; 3、爱岗敬业、诚信正直、结果导向。 -
18-25K
大专
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10年
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宁波-宁海县
立即应聘
1、负责各生产车间(冲压、机加工、总装)订单交期、品质、安全生产、精益生产改善管理,主持生产运作,挖掘生产潜力; 2、编制各期生产计划、用人计划、人员教育培训计划并在审批后组织实施; 3、负责产品质量的管理和提升,监督生产过程,协调各部门间的沟通,解决生产中的问题,以及实施新技术和工艺; 4、负责生产团队的管理,包括人员配置优化、生产效率与产能提升、物料管理、控制物料及产品损耗等; 5、确保生产过程的安全,落实安全事故隐患的整改、消除职业健康安全事故隐患、进行日常安全检查等; 6、负责生产部的成本控制及成本预算工作,以及生产基础设施及生产设备的维护; 7、负责生产现场的6S管理、劳动保护、工艺流程的标准化操作持续改善等; 8、负责相关数据的收集、管理、归类、整理、建档和保管,以及生产报表的统计和文档管理; 9、推进自动化导入,改善生产效率,以及负责新设备新工艺新产品的量产导入; 10、与其他部门协作,保证生产任务按照计划顺利完成。 -
7-9K
大专
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不限
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东莞-大岭山镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责五金冲压生产过程的管理与协调工作; 2、制定并优化生产计划,确保按时完成生产任务; 3、监督生产流程,提升生产效率和产品质量; 4、处理生产过程中出现的异常问题,保障生产线稳定运行; 5、推动团队协作,营造积极的工作氛围; 任职要求: 1、具备五金冲压相关工作经验; 2、熟悉生产管理流程,能有效管控生产进度与品质; 3、具备较强的组织协调能力和团队管理能力; 4、能够承受一定的工作压力,具备解决问题的能力; 5、注重细节,具备良好的质量意识和改进意识; -
12-18K
大专
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5年
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国外
立即应聘
一、岗位职责: 1、参与编制工厂各部门年、季、月度经营计划,经总经理审批后跟进工作计划的分解与执行情况,监督、协调各职能部门执行。 2、对工厂运作与各职能部门进行管理,协助监督各项管理制度的制定及推行。 3、综合制定工厂整体产能、生产计划及质量目标,并落实协调执行。 4、协助拟定各部门组织架构、人力配置及权责划分方案,并依实际运作状况适时作修正性调整,确保其合理性及有效性。 5、负责工厂行政文书档案的管理工作及各部门文书资料收集归档管理工作,进行业务指导。 6、协助工厂通用管理标准规章制度的拟定、修改和编写工作,协助参与专用管理标准及管理制度的拟定、讨论、修改工作。 7、协助总经理与客商建立良好的合作关系,并负责做好工厂重要来宾的接待安排及重要会议的组织与会务工作。 8、维护工厂利益,公正、公平、公开的管理,维护工厂纪律的严肃性,维护工厂商业机密不受任何人破坏。 二、任职要求: 1、大专以上学历,年龄28-40岁之间; 2、熟悉企业管理,精通制造型企业生产管理,5年以上相关企业同等岗位管理经验; 3、具备与公司内各部门交流和联系、准确把握公司的生产管理状况的能力; 4、良好的职业道德,极强的敬业精神,良好的沟通和协调能力。 5、有驻外工作经验更佳。 三、福利待遇: 1、缴纳越南社保; 2、公司提供食宿; 3、提供来回差旅费用报销,公司会为员工办理工作签证。 -
10-15K
本科
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8年
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东莞-横沥镇
立即应聘
1.30~40岁,全日制本科,五年以上汽车类注塑件的管理工作经验; 2. 熟悉注塑车间的运作及管理模式,有大机台(3000T注塑机)、大产品(保险杠、车门板)的现场管理经验,策动谋划能力强,有注塑车间现代化管理的意识和思路; 3. 前期工作:共同完成车间设备设施的布局和规范完善、理顺生产加工的工艺流程、车间人间人员的构建。 (关键:全日制本科,熟悉注塑、涂装、二次加工全流程,汽车部品从业经验,新工厂建设经验) -
12-15K·13薪
大专
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8年
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吉安-吉水县
立即应聘
岗位职责: 1.负责江西工厂生产管理:生产计划制定,生产任务下达、组织和过程把控等; 2.负责厂区质量管理工作,从产品研发、生产制造到售后服务,建立并不断完善全过程的质量管理体系; 3.负责厂区人员管理,人员培养、晋升、绩效考核、培训等; 4.上级领导交办的其他事项; 任职要求: 1.50岁以下,大专以上学历,机械相关专业; 2.箱包五金配件行业8年以上生产管理经验;精通设计开发,模具,压铸,组装,磨光,电镀等全部生产工艺; 3.较强的计划、协调能力以及团队合作能力; 4.对员工的管理强悍的执行力,灵活采用制度管人; 5.对生产交期有强烈的达成欲望; 6.精通7S管理; 7.人品端正,无不良嗜好。 -
20-30K
大专
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10年以上
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东莞-凤岗镇
立即应聘
岗位职责: 1.负责厂区生产管理,生产计划制定,生产任务下达、组织和过程把控等; 2.负责厂区质量管理工作,从产品研发、生产制造到售后服务,建立并不断完善全过程的质量管理体系; 3.负责厂区人员管理。人员培养、晋升、绩效考核、培训等; 4.上级领导交办的其他事项; 任职要求: 1.5年以上锌、铝压铸生产技术管理经验,50岁以下,机械相关专业; 2.5年以上机械设备行业车间管理经验; 3.熟悉企业知识产权办理及财政资金申报; 4.较强的计划、协调能力以及团队合作能力; 5.英语有一定的专业水平(能正常沟通); 5.没有压铸经验的请勿投简历。 -
10-15K
大专
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5年
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东莞-长安镇
立即应聘
岗位职责: 1、在总经理的领导下,全面负责公司的生产运营,一切管理行为结果向总经理负责。 2、严格执行公司规章制度,认真履行其工作职责。 3、组织生产,设备,安全,环保等制度拟订,检查,监督,控制及执行。 4、协助总经理编制公司中长期发展规划,审定年度生产,销售综合计划,提出季度工厂奋斗目标和中心工作及重大措施方案。 5、负责编制年,季,月度和平时作业,设备维修计划及时组织实施,检查,协调,考核。 6、负责设计工厂的改造计划,设计工厂的产品布局和工序间的协调。 7、密切配合营销部门,确保订,定产品合同的履行。 8、配合组织审定技术管理标准,编制生产工艺流程,审核新产品开发方案,并组织试生产,不断提高产品的市场竞争力。 9、负责抓好生产安全教育,加强安全生产的控制,实施,严格执行安全法规,生产操作规程,即时监督检查,确保安全生产,杜绝重大火灾,设备,人身伤亡事故的发生。 10、负责组织生产现场管理工作,重视环境保护工作,抓好劳动防护管理和制订环保措施计划。 11、加强管理,确保工厂各部门和各类人员职责,权限规范化,建立质量管理体系。 12、及时编制年,季,月度生产统计报表,请保留此标记表、认真做好生产统计核算基础管理工作,重视原始记录,台账,统计报表管理工作,确保统计核算规范化,统计数据的正确性。13、督导工厂各部门的日常生产活动,定期召开有关会议,发现问题,分析原因,采取有效措施,确保生产线正常运转。 14、抓好生产统计分析报告、定期进行生产统计分析,经济活动分析报告会,总结经验,找出存在的问题,提出改进工作的意见和建议,为公司领导决策提供专题分析报告或综合分析资料。 15、负责做好生产设备,计量器具维护检修工作、结合生产任务,合理的安排生产设备,计量器具计划,确保设备维护保修所须的正常时间。 16、负责做好生产调度管理工作、强化调度管理,严肃调度纪律,提高一线管理人员生产专业知识和业务管理水平,平衡综合生产能力,合理安排生产作业时间,平衡用电,节约能源。17、抓好生产管理人员的专业培训工作、负责组织质检员,车间管理人员,统计员,车工等的业务指导和培训工作,并对其业务水平和工作能力定期检查,考核,评比。 18、贯彻,执行公司的成本控制目标,积极减少厂区的各种成本,确保在提高产量,保证质量的前提下不断降低生产成本。 19、认真抓好超领物料的损耗统计,必须做到“有因必补无因不批”的原则。 岗位要求: 1、大专或本科以上文化,年龄30-40岁; 2、5年以上制造业工厂全盘统筹管理经验,擅长工厂运营、计划、生产、品质、仓储、行政后勤等管理; 3、熟悉欧美客户验厂体系; 4、具备管理沟通能力、执行力及魄力。
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