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筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 珠海
- 店长
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推荐招聘信息
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5-6K
高中
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1年
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东莞-塘厦镇
立即应聘
岗位职责： 1、全面负责烘焙店面的运营管理工作，配合总部的各项营销策略的实施； 2、做好门店的分工等管理工作； 3、监督商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量等； 4、监督门店商品损耗管理，把握商品损耗尺度； 5、监督门店内外的清洁卫生，负责保卫.防火等作业管理 任职资格： 1、3年以上零售业管理工作经验，曾从事烘焙行业者优先，具有较强的店务管理经验； 2、有独特的运营想法，能辅助公司增长业绩指标 -
5-6.5K
高中
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经验不限
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东莞-东坑镇
立即应聘
## **岗位职责** 1. **利润管控** 2. **日常运营** 3. **团队管理** 4. **库存管理** ### **任职要求** 1. **经验与技能** - **2年连锁餐饮管理经验**，有知名品牌背景者优先。 - 熟悉人事、订货、设备、财务等管理流程。 - 具备团队管理、市场营销、成本控制能力。 2. **个人素质** - **责任心强**，能承受高强度工作压力。 - **逻辑思维清晰**，能系统解决问题并制定策略。 - **沟通协调能力强**，擅长处理多方关系。 3. **其他要求** - 高中及以上学历，能调店者优先。 - 熟练使用电脑办公软件，具备数据分析能力。 工作地点：寮步 -
3.5-4K
大专
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1年
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东莞-石碣镇
立即应聘
有烘焙或是店面管理相关经验优先 有领导能力且配合完成公司目标 管理店人员日常工作 管理店物料库存及每日盘点 管理店内及四周环境清洁 配合烘培课材料的准备 -
农场店长
急聘
8-12K
学历不限
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3年
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广州-增城区
立即应聘
饭店店长招聘启事 一、岗位名称 饭店店长（全面负责门店运营管理） 二、岗位职责 1. 统筹门店日常运营，涵盖前厅服务、后厨出品、客户接待、卫生安全等全流程管控，确保服务质量与运营效率； 2. 制定并执行门店销售目标、营销策略，分析经营数据（客流、客单价、毛利率），优化菜品结构与定价，提升盈利能力； 3. 负责员工招聘、培训、排班及绩效考核，搭建高效团队，协调员工关系，提升团队凝聚力与专业素养； 4. 严格把控食材采购、存储及出品标准，控制成本损耗，确保食品安全符合国家及行业规范； 5. 处理客户投诉与突发情况，维护品牌形象，提升客户复购率与口碑； 6. 落实门店财务管理，监督营收对账、成本核算等工作，确保财务数据准确合规； 7. 配合总部完成各项运营指标及品牌推广活动。 三、任职要求 1. 年龄28-45岁，高中及以上学历，3年以上餐饮行业管理经验，有中高端饭店或连锁餐饮店长任职经历者优先； 2. 熟悉餐饮行业运营模式，掌握前厅、后厨管理流程，具备扎实的成本控制、营销策划及团队管理能力； 3. 具备较强的沟通协调、问题解决及应急处理能力，能承受餐饮行业工作压力； 4. 认同门店经营理念，责任心强、诚信正直，有良好的服务意识和客户导向思维； 5. 熟悉食品安全相关法律法规，持有健康证，具备财务基础者优先。 -
5-8K
本科
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经验不限
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东莞-清溪镇
立即应聘
要求:本科学历，25-42周岁 1.有两年以上人力资源管理经验或店长经验，带领过团队，有培训下属的能力。 2.有驾照c1/C2，驾驶技能熟练，本科学历(优秀的大专生也可)。 3.有合作洽谈经验或与客户沟通的能力。 4.能熟练使用电脑。 薪资待遇:底薪+提成+奖金，5000-8000,工资上不封顶! 本科学历入职者，可享有学历补贴1000-2000元，公司对高学历入职者待遇优厚，适合 应往届毕业生。 这是一份根据个人能力提升薪资的工作，适合不安于现状且有激情努力人士，只要你有能 力，月薪过万不是梦。 -
5-7K
学历不限
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经验不限
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东莞-厚街镇
立即应聘
岗位职责： 1、保持诚实可靠的工作态度，具备强烈的责任心； 2、负责执行与岗位相关的日常工作任务； 3、按照要求完成健康证办理及相关工作； 任职要求： 1、持有有效的健康证明； 2、具备类似岗位的相关工作经验； 3、良好的沟通能力和团队合作精神； 4、能够接受进一步的详细要求说明； -
4.5-6K
大专
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经验不限
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东莞-清溪镇
立即应聘
业务助理（接受无经验人员） 岗位基本职责与技能要求: 工作内容 1. 负责门店日常运营管理，确保店内运作顺畅； 2. 监控门店销售业绩，及时调整运营策略以提升业绩； 3. 管理门店，确保服务质量和顾客满意度。 任职要求 1. 具备门店运营相关经验； 2. 具有良好的团队管理能力和沟通技巧； 3. 能够独立处理和解决门店运营中的问题。 -
4.5-7K
学历不限
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1年
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东莞-大岭山镇
立即应聘
一、岗位职责 - 甲方对接：作为饭堂与甲方的核心对接人，全面负责与甲方的日常沟通协调工作，准确传达甲方需求及相关要求，及时反馈饭堂运营情况，定期汇报工作进展，维护良好的甲乙双方合作关系，确保合作项目顺利推进。 - 团队管理：负责厨工及前厅服务人员的日常管理工作，包括人员排班、考勤考核、技能培训、工作指导等，打造高效协作的团队氛围，提升团队整体服务水平和工作效率；监督员工岗位职责履行情况，及时纠正不规范行为。 - 工作安排：统筹饭堂前厅及后厨的日常工作部署，根据就餐高峰时段、甲方特殊需求等合理调配人力、物力资源，确保前厅服务、卫生清洁等各项工作有序开展，保障饭堂正常运营。 - 客诉处理：负责接待就餐人员的咨询、建议及投诉，耐心倾听诉求，快速响应并妥善解决各类问题，记录客诉情况并总结改进措施，不断提升就餐人员的满意度；建立客诉处理台账，定期分析客诉原因，优化服务流程。 - 质量与安全管控：监督菜品质量、分量及口味，确保符合就餐人员需求和卫生标准；严格执行食品卫生安全相关规定，定期检查前厅、后厨卫生状况及食材储存情况，防范食品安全隐患；负责饭堂设备设施的日常维护与管理，确保正常使用。 - 其他工作：完成上级交办的其他相关工作，协助制定饭堂运营管理制度及优化方案。 二、任职要求 - 年龄35-45岁，高中及以上学历，有5年以上饭堂、餐厅或餐饮行业管理经验者优先，熟悉饭堂运营流程。 - 具备良好的甲方对接经验和沟通协调能力，能高效处理甲乙双方合作过程中的各类问题，维护合作关系。 - 具备较强的团队管理能力，善于统筹安排工作、调配资源，能有效激励团队成员，提升团队凝聚力和战斗力。 - 具备优秀的客户服务意识和问题解决能力，耐心、细心，能妥善处理各类客诉，提升客户满意度。 - 熟悉食品卫生安全相关法律法规，具备基本的食品安全管控知识。 - 工作认真负责、抗压能力强，具备良好的职业素养和敬业精神。 -
6-8K
大专
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3年
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东莞-黄江镇
立即应聘
全面负责餐厅的日常运营管理，对江西菜品有一定了解， 对餐厅的营业额、利润、成本控制、顾客满意度、员工满意度等KPI负责。 * 制定并执行餐厅的年度、季度、月度经营计划和预算。 * 领导、培训、激励和考核前厅服务团队，确保提供高品质、高效率的服务。 * 与厨师长紧密合作，确保菜品质量稳定、出餐效率，共同优化菜单和成本控制。 * 管理餐厅库存（食材、酒水、物料），控制损耗。 * 处理顾客咨询、预订、投诉及突发事件，维护良好顾客关系。 * 策划并执行本地营销推广活动，提升品牌知名度和客流量。 * 维护餐厅环境卫生、设备设施安全运行，确保符合所有法律法规要求（食品安全、消防、卫生、用工等）。 * 负责员工的排班、考勤、绩效考核及团队建设。 * 参与新员工招聘。 * 定期向管理层汇报经营状况。 餐厅地址：黄江环城路210号 -
店长
急聘
5-10K
高中
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经验不限
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东莞-大岭山镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责品牌鲜牛肉店日常运营，包括订货、收货及门店销售管理 2、负责客户关系维护，提升客户满意度和门店销售业绩 3、执行鲜牛肉产品陈列和保鲜标准，确保产品质量 4、分析门店销售数据和订单情况，优化运营策略 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和客户服务意识 2、能够适应零售行业工作环境，有责任心 3、对生鲜肉类销售有热情，愿意学习相关技能 工作地点：东莞寮步镇，南城区优先 岗位发展：有创业想法的可承包经营，公司给予大力支持。
移动端：
珠海店长招聘
