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    1、三年以上销售经验,有机械、设备、家电、通讯等行业的销售经验; 2、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力; 3、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识; 4、有责任心,能承受较大的工作压力; 5、有团队协作精神,善于挑战。

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    岗位职责: 1、大专及以上学历 年龄25-35岁 2、管理思路清晰,文字表达能力强; 3、有责任心,良好的人际沟通协调能力; 4、 薪资待遇: 5、底薪+个人提成+项目奖励+股权激励,公司实行高底薪+高提成+高奖励+股权激励政策,以达到公司赢、个 人赢、社会赢。综合薪资15-30K) 6、公司免费提供食宿,购买社保,补贴电话费, 丰厚的年终奖金,传统节假日发放礼品 岗位职责: 1、负责服务对接已成交老客户,管理好老客户的项目及时了解掌握客户资讯; 2、挖掘未成交和已成交客户的新项目; 3、随时了解掌握大客户的对应窗口,并及时提供样品、报价和客户相关需求等; 4、根据客户端掌握的信息资源,及时组织内部 采购/工程/生产各部门的相关会议;

    东莞市人山精密科技有限公司

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    2021-03-09

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    熟悉继电器的线上或线下销售,3年以上经验,有一定业务潜在客户。

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    一、优厚的保障福利 1、提供"五险两金"保障,一是保险保障,包括意外身故、意外残疾、疾病身故、意外伤害医疗、住院医疗二是一笔"养老金",养老公积金,公司补贴、安心养老:三是一笔"退休金",长期服务奖,积少成多,回报丰厚 2、长期服务奖项,目前东莞区域累计最高500万,前3期按优++标准计提;仅寿险销售行业加入人员免参会率要求,参训考察:常规入司流程,参训考察同正常新人;快速入司流程,参训考察高才启航培训(入司第2个月前完成) 二、高才招聘条件 1、年龄:在25-55岁之间 2、学历:本科学历 3、近一年收入40万以上 4、若是金融行业(银行/证券/财富)任职销售或高级管理岗位满5年 5、无不良从业记录 岗位职责 1、客户咨询与服务:深入了解客户需求,借助集团独具优势的医疗健康服务和养老布局,深入了解客户需求,为客户量身定制个性化的保险方案及服务。 2、客户关系管理:建立并维护良好的客户关系,定期回访客户,了解客户需求的变化。 3、市场拓展与营销:积极参与公司组织的各类市场拓展与营销活动,提升品牌知名度,吸引潜在客户。 4、团队协作与培训:与团队成员紧密合作,共同推动个人及团队发展,同时,参与内部培训,不断提升自身的专业素养和服务能力。 三、高才培训管理 1、设置专属【高才启航训练】可替代制岗前班、飞鹰班、新锐班、课程及考试在线完成 2、管理要求:入职前已结训岗前班,入职后可以正常参加飞鹰班、新锐班,或者参加【高才启航训练】替代飞鹰班、新锐班,要求入职后第2个月前完成全套课程学习及考试。 四、高才【三好政策】 1、好资源: 顶层谋划统筹推进,总部头号项目之一,分公司一把手工程 总分联动专项培养,发展路径合力规划,成长进步备受瞩目 专项资源重点投入,优先各类认证培训/高客活动/支持保障 2,好待遇: 百万加持,前程共筑 最高90万元训练津贴 前3个月高档启航津贴 最高20万元创业发展奖金(限同业) 最高140万元领航发展奖 3、好机制: 根据个人特质与发展意愿,设立"个人销售"与"组织发展"双轨路径 公平透明的晋升机制P系列有身份,P金斩绩;M系列有地位,M向晋升 上不封顶的收入回报职级越高,收入项目越多,挑战极限,突破自我 完善充实的公司福利5项保险保障,1笔养老公积金,1项长期服务奖... 五、从事范围: 综合以下产品: 1、车辆保险 2、企业财产保险和家庭财产保险 3、企业团体意外、医疗、养老保险 4、家庭个人意外、医疗、养老保险 5、小孩教育、婚嫁、创业保险 6、分红保险、万能保险、投连保险 7、信用卡 8、信托产品 9、股票、基金

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    应聘条件: (一) 年龄在22周岁-45周岁; (二) 正规大专以上学历(含大专); (三) 身体健康、相貌品行端正、具有进取精神; (四) 语言表达能力较好,具备较强的协调、公关能力和分析问题解决问题的能力,以往有销售管理工作经历者尤佳; (五) 具备一定的销售技能或潜能; (六) 公司规定的其他用人条件。 岗位职责: (一) 完成公司赋予的各项岗位责任:以完成个人绩效责任额为使命,达成年/季/月/周各项考核指标; (二) 网点维护与经营: 1. 对所辖网点进行有效经营,提高网点业务产能; 2. 收集网点信息,健全网点经营档案,定期检视网点经营效果,并指定和落实改善措施; 3. 组织网点培训及市场营销活动,辅导渠道人员提升业务技能,运用多种营销模式提升产能; 4. 做好网点及客户相关售后、相关配套服务工作,如:保单初审、单证配送,产品咨询、保全代办等; (三) 其他职责: 1. 定期向团队长汇报个人业绩达成进展、网点日常经营工作; 2. 遵守公司规章制度,参加公司组织的各项会议和培训,认真填写活动管理工具; 3. 完成公司交办的其他各项工作。
  • 7-12K·13薪

    大专

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    岗位职责: 1、负责国外市场客户的开发与维护,建立长期合作关系; 2、定期拜访客户 3、通过网络推广等策略提升品牌知名度,扩大市场份额; 4、定期与客户沟通,了解客户需求,提供专业解决方案; 5、根据工作需要随时出差,支持市场拓展及客户服务工作; 6、整理和分析销售数据,为团队提供决策支持; 7、协助处理客户投诉,确保客户满意度。 任职要求: 1、有3年以上销售工作经验,具备客户维护经验; 2、具有良好的商务谈判能务 3、适应随时出差的工作性质;形象好,会开车 4、对生产/制造/加工行业有一定了解者优先。 6、具备较强的沟通能力和团队协作精神;

    东莞凯信脚轮有限公司

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    岗位职责: 1、对接客户需求,深入了解家政服务要求并提供专业解决方案 2、为客户提供家政服务相关的职业规划与专业咨询服务 3、完成公司分配的家政服务相关工作内容 4、根据客户家庭实际情况制定个性化服务方案 任职要求: 1、具备良好的沟通表达能力和服务意识 2、能够根据客户需求灵活调整服务方案 3、具有团队协作精神,积极配合团队完成工作目标 4、对家政服务行业有基本了解和兴趣 5、工作态度认真负责,有责任心 6、实习期间提供宿舍,中餐及晚餐免费

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    职位类别: 销售经理/主管 岗位职责: 【工作内容】 1、负责公司业务拓展与客户关系维护,推动销售目标的达成; 2、 制定并执行业务计划,分析市场动态,挖掘潜在客户资源; 3、 协调内部团队资源,确保项目顺利推进与落地; 4、 定期汇报业务进展,提出优化建议,提升整体运营效率。 5、负责建立和管理销售队伍,管理日常销售业务工作,审阅订货、发货等业务报表,控制销售活动; 6、负责特殊销售情况处理;对部门人员进行销售培训和指导; 7、负责定期或不定期拜访重点客户。参与重大合同的谈判与签订工作,负责对一般合同的审批; 【任职要求】 1、大专及以上学历,年龄 28-38岁,男女不限。 2、形象好,能够承受较强的工作压力。 3、3年以上五金模具配件及自动化行业销售跟单管理经验。 4、具备优秀的商务谈判能力和沟通协调能力。 5、具备业务开拓能力,有五金模具配件及自动化行业客户资源特别优先。 6、有提成。

    东莞市微致微电子股份有限公司

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    东莞-塘厦镇

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    岗位职责: 1、负责公司销售运作,包括计划制定、组织实施和进度控制; 2、建立并管理销售团队,监督日常销售业务,审核订货和发货报表,确保销售活动顺利进行; 3、合理分解销售目标,指导并监督客户开发与维护工作; 4、参与市场调研,预测市场趋势,制定促销方案及产品定价策略; 5、定期或不定期拜访重点客户,参与重大合同谈判与签订,并负责一般合同的审批; 6、处理特殊销售情况,确保问题得到及时解决; 7、组织销售人员培训,提供专业指导,提升团队能力; 8、考核下属绩效,协助制定改进计划,促进团队成长。 任职要求: 1、大专及以上学历; 2、两年以上电源行业销售相关工作经验; 3、具备良好的职业操守和个人品德; 4、优秀的沟通协调能力和团队管理能力; 5、能够承受工作压力,适应出差需求; 6、具备敏锐的市场洞察力和分析能力; 7、熟悉销售流程及相关法律法规。

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    岗位职责: 1. 配合前端销售人员,负责海内外业务市场的维护和拓展,主导新客户的导入、客户来访接待。 2. 负责编制报价、组织商务谈判,签订合同并监督合同执行,处理相关商务事宜。 3. 监管新项目的导入流程,跟踪新产品从试产到量产的顺利推进,控制好项目预算及开发周期。 4. 处理海外客户的询盘,样品和订单,与销售团队共同完成销售、利润、回款及其它运营指标。 5. 客户关系维护管理:重要客户的接洽联络、关系维护、拜访,并发展长期战略合作计划。 6. 日常订单维护:管理好商务跟单团队,安排生产,跟踪协调订单交付过程中遇到的交期、质量、运输问题。 7. 客户ECR统筹及跟进、客户投诉处理。 8. 下属团队的日常管理、评估、考核、培训。 教育背景及工作经验: - 大专及以上学历,优秀的英语听说读写能力; - 10年以上中大型EMS电子制造行业公司客户服务、销售服务、客户管理、业务开发等领域工作经验,有团队管理经验; - 熟悉新客户、新项目的导入和跟进,熟悉外贸业务流程,熟悉订单的跟踪及交付流程。 其它要求: - 良好的语言表达能力以及跨部门沟通、协调能力,熟悉OEM厂商的报价流程; - 优秀的以客户为导向的服务意识和团队合作意识,良好的工作责任心和积极性; - 熟练使用office、SAP等办公软件(特别是Excel,需要用表格处理数据分析工作); - 性格开朗,较好的亲和力,工作勤奋,有良好的职业驱动力和抗压能力。

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    1、拥有优秀的沟通交流能力,协调处理客户业务关系; 2、过去的工作经历中有突出成绩或案例,拥有一定销售资源优先:如新能源汽车(高压连接器端子)五金产品、医疗器械五金产品,同时对行业状态、竞争情况有较深的了解; 3、对五金机械行业所用设备、工艺(如:冲压、CNC、压铸、表面处理、模组组装)有一定的了解; 4、有对接过比亚迪客户经验优先; 5、理工类专业本科学历优先录用。 此岗位可以培养,如果条件达不到以上标准,可以按照销售工程师

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    工作职责: 1、利用各种渠道开发客户资源,挖掘塑胶行业客户的需求,开发新市场和新客户,完成业绩指标; 2、监督实施销售全过程,负责塑胶订单的承接、业务洽谈、生产进度、出货等整个流程的跟进工作; 3、定期拜访客户,有序完成计划工作项目,能独立解决工作问题; 4、评估公司目前的塑胶产能,根据公司塑胶产能做出相对应目标计划; 5、准确及时完成并反馈公司要求的相关业务报表,对于塑胶行业、市场信息做到及时收集,汇总及反馈; 任职资格: 1、有塑胶行业客户开发经验者优先; 2、较强的亲和力,抗压性强,积极有责任心 薪资详情 薪资范围:4500-9000元/月 职位底薪:4500-59000元/月 社保类型:五险 业务提成:按提成方案 奖金补贴:交通补助、绩效奖金、全勤奖等

    东莞市合通塑胶实业有限公司

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